長(zhǎng)治市襄垣縣2020年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

經(jīng)縣委、縣政府研究，市人社局核準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

二、招聘名額

本次公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員71名（全額53名，差額18名），其中：小學(xué)教師40名，醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作人員31名,詳見(jiàn)簡(jiǎn)章。

三、報(bào)名條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

5、崗位年齡要求：一般按18周歲以上、30周歲以下（1989年7月6日至2002年7月6日期間出生）；

6、報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院如具有醫(yī)師（助理）執(zhí)業(yè)資格者,學(xué)歷放寬到中等及以上醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)歷，年齡放寬至男50周歲（1969年7月6日以后出生）、女45周歲（1974年7月6日以后出生）；

7、按照《長(zhǎng)治市深化基礎(chǔ)教育改革十大行動(dòng)》的通知(長(zhǎng)辦發(fā)﹝2019﹞35號(hào))，小學(xué)教師崗位原則上按男女1:1比例設(shè)崗，崗位數(shù)按“崗位數(shù)/2”分別設(shè)男性崗位和女性崗位，分別擇優(yōu)聘用；

8、招聘崗位主要用于招聘2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生。2018年、2019年國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生視同為2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生。

根據(jù)《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（人社部發(fā)[2020]24號(hào)）文件要求，本次招聘教師崗位實(shí)行“先上崗、再考證”階段性政策，凡符合相應(yīng)教師資格證報(bào)名條件者即可報(bào)名,錄用后須在一年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證，否則依規(guī)解聘;

9、崗位所需要的其它條件（詳見(jiàn)簡(jiǎn)章）；

“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”的招聘對(duì)象為參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”到2020年服務(wù)期滿、考核合格的人員，以及參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”到2020年服務(wù)期滿、考核合格、現(xiàn)仍在職的人員。退役軍人和勞動(dòng)合同期滿的山西省政府購(gòu)買基層崗位人員可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待并報(bào)考。

“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”報(bào)名出現(xiàn)空崗或達(dá)不到開(kāi)考比例的，合并納入同專業(yè)面向社會(huì)公開(kāi)招聘的崗位，無(wú)需考生重新改報(bào)。

曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰人員、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的人員、國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。

現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，現(xiàn)在校就讀且檔案和組織關(guān)系在校的非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考）、試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和招聘到事業(yè)單位工作不滿1年的人員、已有工作單位且單位不同意報(bào)考的人員不得報(bào)考。定向委培生不得報(bào)考。

報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

報(bào)考者在報(bào)名后、聘用之前已被黨政機(jī)關(guān)錄用為試用期公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）或被事業(yè)單位聘用不滿1年的工作人員不得報(bào)考。

以上工作經(jīng)歷、現(xiàn)役、試用期等有關(guān)資格條件中，除有專門規(guī)定外，均以報(bào)名起始日為截止日。

四、招聘程序

招聘程序按照?qǐng)?bào)名及資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察考核、公示、選崗、辦理聘用手續(xù)依次進(jìn)行。

（一）報(bào)名及資格初審

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)址為：襄垣縣人民政府門戶網(wǎng)站(www.xiangyuan.gov.cn)。

報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

1、提交報(bào)名申請(qǐng)

報(bào)考人員可在2020年7月21日8：00至2020年7月25日17:00登錄襄垣縣人民政府門戶網(wǎng)站，提交報(bào)名申請(qǐng)，填寫(xiě)《襄垣縣2020年招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》，并上傳本人紅底電子照片。照片要求：不著制服等暗示考生個(gè)人身份、信息的服飾，格式為jpg、大小為50KB以上，女士發(fā)式以簡(jiǎn)練為準(zhǔn)，劉海不得超過(guò)眉毛。

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名必須使用二代身份證，且與考試時(shí)使用的身份證一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》，提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確(其中報(bào)考醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作人員填寫(xiě)報(bào)名登記表時(shí)所填專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報(bào)考者本人取得畢業(yè)證書(shū)上的專業(yè)一致，專業(yè)參照《公務(wù)員報(bào)考專業(yè)設(shè)置分類指導(dǎo)目錄》)。凡提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)考資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

2、查詢資格初審結(jié)果

報(bào)考人員在提交報(bào)考申請(qǐng)1個(gè)工作日后，登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的，不能再修改報(bào)考信息，也不能再報(bào)考其他崗位;報(bào)考申請(qǐng)尚未審查或未通過(guò)資格初審的，可以修改報(bào)考信息或改報(bào)其他崗位，截止2020年7月25日17∶00報(bào)考申請(qǐng)未通過(guò)資格初審的，不能再修改報(bào)考信息或改報(bào)其他崗位。

凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過(guò)資格初審的，后果由本人負(fù)責(zé)。

3、網(wǎng)上繳費(fèi)

通過(guò)資格初審后，按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)(100元/人)，截止2020年7月26日17∶00未成功繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。

考試收費(fèi)參照《山西省發(fā)展和改革委員會(huì)、山西省財(cái)政廳關(guān)于重新核發(fā)人力資源和社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問(wèn)題的通知》（晉發(fā)改價(jià)格發(fā)[2016]467號(hào)）執(zhí)行。農(nóng)村建檔立卡貧困家庭大學(xué)生、城市低保人員和農(nóng)村低保人員可享受減免考試費(fèi)的政策。報(bào)考人員憑其家庭所在地縣級(jí)扶貧部門或民政部門出具的貧困家庭基本情況檔案卡（原件及復(fù)印件）、享受最低生活保障的低保證（原件及復(fù)印件），經(jīng)襄垣縣人社局核實(shí)確認(rèn)后可辦理減免考試費(fèi)用的手續(xù)。

本次招聘小學(xué)教師實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)的比例不得低于3:1，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，該崗位的招聘計(jì)劃予以調(diào)減或取消。調(diào)減或取消的崗位調(diào)劑到其他相應(yīng)崗位使用，無(wú)需考生重新改報(bào)。報(bào)考醫(yī)療機(jī)構(gòu)崗位不受開(kāi)考比例限制，只要有人報(bào)名即可開(kāi)考，但筆試成績(jī)須達(dá)到規(guī)定的合格線60分。

4、下載打印準(zhǔn)考證

筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間另外安排，請(qǐng)考生密切關(guān)注襄垣縣人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布的通知，按通知要求自行打印�？忌�未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印筆試準(zhǔn)考證的，視為自動(dòng)放棄考試資格。

考生請(qǐng)務(wù)必妥善保管好自己的筆試準(zhǔn)考證，參加招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)都必須攜帶。

（二）筆試

筆試設(shè)《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》兩科，采取閉卷方式進(jìn)行，各科計(jì)分采取百分制，總分200分�！豆�共基礎(chǔ)知識(shí)》考試內(nèi)容包括政治理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、公文寫(xiě)作、科技人文知識(shí)等。小學(xué)教師《專業(yè)知識(shí)》為教育基礎(chǔ)知識(shí)，醫(yī)療機(jī)構(gòu)《專業(yè)知識(shí)》為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)。筆試成績(jī)按《公共基礎(chǔ)知識(shí)》分?jǐn)?shù)×40%+《專業(yè)知識(shí)》分?jǐn)?shù)×60%計(jì)算，筆試成績(jī)出現(xiàn)小數(shù)時(shí)，四舍五入后保留兩位小數(shù)。

考生按照準(zhǔn)考證上確定的筆試時(shí)間、地點(diǎn)參加考試�？忌鷧⒓涌荚嚂r(shí)必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證，證件不全的不得參加考試。

筆試結(jié)束后發(fā)布查詢成績(jī)公告，考生可登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢成績(jī)及排名。

（三）資格復(fù)審

根據(jù)筆試成績(jī)排名，按招聘崗位1∶3比例從高分到低分依次確定參加資格復(fù)審人員，同一崗位最后一名筆試成績(jī)相同的，以專業(yè)知識(shí)分?jǐn)?shù)高者確定進(jìn)入該崗位資格復(fù)審，人數(shù)未達(dá)1:3的按實(shí)有人數(shù)確定。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)在原報(bào)名網(wǎng)站另行公布。

參加資格復(fù)審人員應(yīng)提供準(zhǔn)考證、戶口簿、二代有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、報(bào)到證、退役證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表及工作單位同意報(bào)考證明等相關(guān)證件(證明)原件、復(fù)印件以及《襄垣縣2020年招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》。其中，留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)；大學(xué)生村官等服務(wù)基層項(xiàng)目的考生下載打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》，由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(rèn)（大學(xué)生村官由市、縣兩級(jí)組織部門審核蓋章，“教師特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由省教育廳蓋章、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計(jì)劃項(xiàng)目人員由服務(wù)地縣級(jí)人社局和市農(nóng)委審核蓋章、“三支一扶”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委或省人社廳蓋章或提供《服務(wù)期滿合格證》、“西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委蓋章）；退役軍人報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位需提供當(dāng)?shù)赝艘圮娙耸聞?wù)局出具的證明；山西省政府購(gòu)買基層服務(wù)崗位的高校畢業(yè)生需提供服務(wù)所在地縣級(jí)以上人社部門出具的相關(guān)證明原件。資格復(fù)審合格人員現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。

（四）面試

面試時(shí)考生須攜帶身份證、筆試準(zhǔn)考證及《面試通知書(shū)》參加面試。

報(bào)考小學(xué)教師崗位人員面試采取說(shuō)課形式，報(bào)考醫(yī)療機(jī)構(gòu)崗位人員面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試主要測(cè)試考生報(bào)考崗位所要求的能力和基本素質(zhì)，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。如參加面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)的比例等于1:1時(shí)，考生的面試成績(jī)須達(dá)到70分，否則不予聘用。

面試結(jié)束后，考生的綜合成績(jī)采取筆試、面試成績(jī)權(quán)重計(jì)算法。筆試和面試成績(jī)的權(quán)重分別占60%和40%。（綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%），考生的綜合成績(jī)須達(dá)到60分。

（五）體檢

根據(jù)考生的綜合成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序，按各招聘崗位名額1:1的比例分別確定體檢人員名單（綜合成績(jī)相同的按筆試成績(jī)高低排序，筆試成績(jī)?nèi)圆⒘姓�，以《專業(yè)知識(shí)》成績(jī)高者確定）。

小學(xué)教師體檢按照《教師資格體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，醫(yī)療機(jī)構(gòu)崗位人員體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào)）執(zhí)行，體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用自理。所有參加體檢人員須進(jìn)行尿液毒品檢測(cè)，體檢合格且經(jīng)公安機(jī)關(guān)檢測(cè)確定為非吸毒者進(jìn)入考察考核環(huán)節(jié)，否則取消其資格。

（六）考察考核

考察考核由用人單位和主管部門組織實(shí)施。主要考察考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、法紀(jì)表現(xiàn)、獎(jiǎng)懲以及需要回避等情況，同時(shí)對(duì)擬任崗位資格條件和個(gè)人檔案進(jìn)行審查。考察結(jié)束后，主管部門向招聘領(lǐng)導(dǎo)組提供書(shū)面報(bào)告，提出考察意見(jiàn)。考察考核合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員需在考察考核時(shí)取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，否則取消其聘用資格。

（七）公示

根據(jù)體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員名單，擬聘用人員經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組審定后在襄垣縣人民政府門戶網(wǎng)站(www.xiangyuan.gov.cn)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期間對(duì)擬聘用人員有異議經(jīng)查屬實(shí)的，取消擬聘用人員資格。

本次招聘各個(gè)環(huán)節(jié)所形成的招聘缺額，一律不予遞補(bǔ)。

（八）選崗

經(jīng)公示無(wú)異議的小學(xué)教師和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心擬聘用人員，根據(jù)所報(bào)崗位在相應(yīng)崗位按照綜合成績(jī)由高分到低分順序選擇崗位（綜合成績(jī)并列的以筆試成績(jī)高者優(yōu)先）。小學(xué)教師“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”（專技2）人員和報(bào)考崗位相同的面向社會(huì)公開(kāi)招聘人員（專技1）按照考試綜合成績(jī)由高到低順序合并選崗，“優(yōu)秀村醫(yī)特設(shè)崗位”（專技2）人員和報(bào)考崗位相同的面向社會(huì)公開(kāi)招聘人員（專技1）按照考試綜合成績(jī)由高到低順序合并選崗。

（九）聘用

擬聘人員經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組審核并提交編委會(huì)議研究通過(guò)后辦理編制、人事、工資等手續(xù)。被聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到，填寫(xiě)《襄垣縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員審批表》(一式四份)，不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，視為放棄聘用資格。

被聘用人員試用期為6個(gè)月，初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月，試用期從報(bào)到之月起計(jì)算。期滿考核合格予以轉(zhuǎn)正定級(jí)，考核不合格者，取消聘用資格。新聘用人員工作未滿三年者不得流動(dòng)。

五、有關(guān)要求

1、實(shí)行回避制度。工作人員與報(bào)考人員凡有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系者，應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)回避。

2、強(qiáng)化監(jiān)督檢查。縣紀(jì)委監(jiān)委對(duì)招聘工作的各環(huán)節(jié)進(jìn)行全過(guò)程監(jiān)督，對(duì)弄虛作假、徇私舞弊等違反考試聘用紀(jì)律的行為要嚴(yán)肅查處。

3、衛(wèi)生部門要積極做好疫情防控工作。

4、招聘政策咨詢和考務(wù)等方面的問(wèn)題，可撥打以下電話：

襄垣縣人社局聯(lián)系電話：0355-8197558

六、未盡事宜，由招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。

特別提示：本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

特別提醒：希望報(bào)考人員合理安排自己的報(bào)名時(shí)間，不要都集中到最后兩天上網(wǎng)報(bào)名，避免因網(wǎng)絡(luò)擁堵而影響報(bào)名。

本公告最終解釋權(quán)歸招聘領(lǐng)導(dǎo)組。

附件：1、襄垣縣2020年小學(xué)教師招聘簡(jiǎn)章.xls

2、襄垣縣2020年醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作人員招聘簡(jiǎn)章.xlsx

3、公務(wù)員報(bào)考專業(yè)設(shè)置分類指導(dǎo)目錄.docx

4、服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表.xls

襄垣縣2020年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組辦公室

2020年7月6日