昌江黎族自治縣2020年“招碩引博”工程新聞媒體教育類崗位招聘公告（第1號）

為貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記“4.13”重要講話、中央12號文件、《百萬人才進(jìn)海南行動計(jì)劃(2018—2025年)》和縣委十二屆十一次全會精神，更好地滿足我縣社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要，加快推進(jìn)新時(shí)代“山海黎鄉(xiāng)大花園”建設(shè)，根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號）、《海南省事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行規(guī)定》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕19號）、《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（人社部發(fā)〔2020〕24號）有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣實(shí)際，決定引進(jìn)一批碩博人才、專技人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘對象和計(jì)劃

   （一）招聘對象。

1.應(yīng)屆畢業(yè)生。須為2019年或2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，具有全日制普通高等院校碩士研究生及以上學(xué)歷（2020年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供所在院校開具的準(zhǔn)予順利畢業(yè)并取得學(xué)歷、學(xué)位的相關(guān)證明材料）。

2.非應(yīng)屆畢業(yè)生。須具有本科及以上學(xué)歷，（1）中級職稱的，年齡在40周歲以下；（2）副高級職稱的，年齡在45周歲以下；（3）正高級職稱的，年齡在50周歲以下。

（二）招聘崗位。根據(jù)編制、崗位空缺情況，結(jié)合人才隊(duì)伍建設(shè)需要，計(jì)劃招聘崗位18個(gè)，招聘人數(shù)22人（具體見附件1《昌江黎族自治縣2020年“招碩引博”工程新聞媒體教育類引進(jìn)人才崗位表》），其中：

 1.縣教育局招聘崗位16個(gè)，招聘人數(shù)20人（昌江中學(xué)招聘崗位4個(gè)，招聘人數(shù)7人；礦區(qū)中學(xué)招聘崗位7個(gè)，招聘人數(shù)8人；首都師范大學(xué)昌江木棉實(shí)驗(yàn)學(xué)校招聘崗位5個(gè)，招聘人數(shù)5人）；

2.縣融媒體中心招聘崗位2個(gè)，招聘人數(shù)2人。

三、招聘條件

（一）崗位要求。見附件1：《昌江黎族自治縣2020年“招碩引博”工程新聞媒體教育類引進(jìn)人才崗位表》。

（二）除規(guī)定的崗位資格條件外，還應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，無違紀(jì)違法行為和不良反映；

3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

4.具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和專業(yè)知識，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心；

5.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；

6.崗位要求的學(xué)歷條件以畢業(yè)證、學(xué)位證原件為準(zhǔn)，并能從學(xué)信網(wǎng)上查詢到相關(guān)信息，招聘崗位有專業(yè)職稱條件要求的，需具備相關(guān)職稱證書；

7.委培、定向及在編在崗人員，須提供所在單位及所屬組織(人事)部門同意報(bào)考證明。故意隱瞞，不出具單位同意報(bào)考證明者，由此產(chǎn)生的后果，考生自負(fù)；

8.符合有關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作回避規(guī)定；

9.法律規(guī)定的其他條件。

（三）有下列情形之一的不得報(bào)名：

1.我縣事業(yè)單位在編在崗人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

3.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

4.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的；

5.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；

7.失信被執(zhí)行人；

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

四、招聘程序

發(fā)布招聘公告：通過昌江黎族自治縣人民政府網(wǎng)（http://changjiang.hainan.gov.cn）和海南自貿(mào)港招商引才網(wǎng)（http://www.contacthainan.gov.cn）發(fā)布。

（一）報(bào)名及資格審核

本次公開招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式，包括提交報(bào)考申請及上傳照片、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)，不組織現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄昌江黎族自治縣人民政府網(wǎng)或具體指定網(wǎng)站了解考錄工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的通知，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通�？h融媒體中心、縣教育局、用人單位抽調(diào)工作人員組成資格審查小組，并根據(jù)招聘專業(yè)和資格條件做好資格審查工作。

報(bào)考人員所填信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考崗位要求相一致。資格審查貫穿于整個(gè)招聘過程，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘崗位報(bào)考條件或所填信息與實(shí)際情況不相符、弄虛作假，隱瞞實(shí)情的，資格審查小組均可取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格。

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為：自2020年8月3日上午9:00起至8月9日下午16:00止。分教育類和新聞媒體類兩類崗位報(bào)名，請報(bào)考人員根據(jù)報(bào)考崗位選擇報(bào)考類別。

網(wǎng)上報(bào)名平臺網(wǎng)址：http://baoming.amesoft.cn/dfhd.jsp

崗位要求的專業(yè)要求參照附件3《研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)專業(yè)目錄》和附件4《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2012年版）》為準(zhǔn)，報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)一律以學(xué)歷證書所載專業(yè)為準(zhǔn)，應(yīng)與崗位要求專業(yè)一致。

1.選擇崗位。詳見《崗位表》。報(bào)考人員報(bào)名前，應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告，詳細(xì)了解招考對象、范圍、報(bào)考條件、報(bào)名程序以及有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等要求，根據(jù)自身實(shí)際選擇完全符合報(bào)考條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。

2.填報(bào)信息。報(bào)考人員按網(wǎng)絡(luò)提示通過注冊后，如實(shí)準(zhǔn)確填寫《昌江黎族自治縣2020年招碩引博公開考核招聘工作人員報(bào)名表》（以下簡稱《報(bào)名表》）的各項(xiàng)內(nèi)容，簽署“誠信承諾書”，按網(wǎng)上提示要求上傳相關(guān)信息材料，并提供有效聯(lián)系方式。每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,通過資格初審的報(bào)考人員不能再報(bào)考其他崗位，并須使用同一有效二代居民身份證參加考試。

所需準(zhǔn)備上傳材料（原件的電子掃描件，jpg格式）：

（1）身份證(有效期內(nèi)的二代身份證，正反面同頁)、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證書、學(xué)歷查詢結(jié)果，（因受新冠肺炎疫情影響，部分高校無法正常開學(xué)，考生無法提供學(xué)校開具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明。無法提供學(xué)校開具證明的應(yīng)屆畢業(yè)生在報(bào)名時(shí)，須如實(shí)填寫并掃描上傳附件5：報(bào)考昌江黎族自治縣2020年“招碩引博”工程新聞媒體教育類報(bào)考承諾書）；

（2）所有應(yīng)聘教師崗位人員須具有與應(yīng)聘崗位相對應(yīng)的教師資格證、普通話證書（二級乙等以上，語文教師需取得二級甲等以上）。已取得教師資格證的，須如實(shí)填寫教師資格證編號；如報(bào)考人員已取得與報(bào)考學(xué)科相對應(yīng)的“教師資格考試合格證明”，因新冠疫情等原因，尚未認(rèn)定的，亦可報(bào)考，提交報(bào)名材料時(shí)，上傳“教師資格考試合格證明”。2020年師范類應(yīng)屆畢業(yè)生暫無法提供教師資格證書或“教師資格考試合格證明”的，實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施，凡符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生，可以先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作，再參加考試并取得教師資格。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生在試用期滿前，仍無法提供與報(bào)考學(xué)科相對應(yīng)的教師資格證書或“教師資格考試合格證明”的將取消聘用資格；

（3）近期正面免冠l寸藍(lán)底照片（jpg格式）；

（4）在編在崗報(bào)考人員，須提供所在單位及上級主管部門的同意報(bào)考證明；

報(bào)名注意事項(xiàng)：

（1）報(bào)考人員請使用本人手機(jī)號注冊并登錄報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名。若因身份證號碼等信息填寫錯(cuò)誤導(dǎo)致考生不能參加考試，責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（2）報(bào)考人員按要求填寫相關(guān)信息才能提交審核，信息填寫不全或漏填則不能提交審核。

（3）報(bào)考人員在報(bào)名系統(tǒng)填報(bào)信息結(jié)束后，請選擇安全退出，若因賬號丟失或盜用情況導(dǎo)致考生不能參加考試，責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（4）報(bào)考人員報(bào)名后在規(guī)定時(shí)間內(nèi)隨時(shí)查看報(bào)名審核情況，如審核不通過，按照相關(guān)要求完善報(bào)名信息及時(shí)補(bǔ)充材料并重新提交，否則視為報(bào)名不成功。如對資格審查結(jié)果有異議，請?jiān)趫?bào)名期間內(nèi)及時(shí)反饋，逾期不予受理。

本次考試實(shí)行誠信報(bào)名制度。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀“誠信承諾書”、《參考目錄》、崗位表等，根據(jù)自身實(shí)際報(bào)考符合條件的崗位，并按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照考試違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。

    3.資格初審。資格審查小組根據(jù)報(bào)考人員填報(bào)提交的《報(bào)名表》進(jìn)行資格初審，報(bào)考人員提交材料后，須在2020年8月9日（報(bào)名期最后一天）12時(shí)前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢資格審查結(jié)果，資格審查通過的，不得改報(bào)或再報(bào)其他職位；資格審核未通過的請及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交或改報(bào)。系統(tǒng)將于2020年8月9日16時(shí)（報(bào)名期最后一天）準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉，2020年8月9日（報(bào)名期最后一天）12時(shí)后提交材料者，如果資格審核仍未通過的，不能參加考試。

（二）打印準(zhǔn)考證

本次考試不收取報(bào)考人員報(bào)名費(fèi)。通過網(wǎng)上資格審查合格的報(bào)考人員，應(yīng)在報(bào)名時(shí)間結(jié)束后（8月9日16時(shí)后），隨時(shí)積極關(guān)注昌江黎族自治縣人民政府網(wǎng)關(guān)于打印準(zhǔn)考證等相關(guān)信息的通知及要求，及時(shí)登錄網(wǎng)上服務(wù)平臺并按提示下載打印準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求，須攜帶準(zhǔn)考證和本人有效二代居民身份證件(不含舊版臨時(shí)身份證、過期身份證、身份證復(fù)印件、戶口簿等)參加面試。逾期未打印準(zhǔn)考證以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。

（三）資格復(fù)審

資格初審?fù)ㄟ^的報(bào)考人員，須按照通知準(zhǔn)備材料，進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審一般在考核面試前一天進(jìn)行（復(fù)審具體時(shí)間及地點(diǎn)，另行通知）。資格審查貫穿于整個(gè)招聘過程。

   （四）面試考核

    1.成立面試考核小組。

2.開考比例。面試考核設(shè)開考比例，招聘崗位在10人以上（含10人）的按1:2比例確定，招聘崗位在9人（含9人）以下的按1:3比例確定。報(bào)考人數(shù)較少的，未形成競爭的，須經(jīng)招聘小組審定同意后開考，表決情況記錄在冊。

3.考核內(nèi)容和評分標(biāo)準(zhǔn)。

（1）教育類崗位面試考核以說課答辯形式進(jìn)行，對應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、適應(yīng)崗位能力、工作業(yè)績等方面進(jìn)行考核。

（2）新聞媒體類崗位面試考核以結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行考核。

考核采取量化計(jì)分，采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員面試成績，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格分?jǐn)?shù)線為60分。報(bào)考同一職位考生成績出現(xiàn)并列的，以高學(xué)歷者優(yōu)先，學(xué)歷一致的，以高職稱者優(yōu)先，職稱一致的，進(jìn)行加試，按加試成績從高到低確定名次排序。

4.面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

5.成績發(fā)布。面試考核成績在昌江黎族自治縣政府網(wǎng)上公布。

（五）體檢

1.確定體檢人選。根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考核成績從高至低的順序，按1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）的有關(guān)規(guī)定來進(jìn)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢的，視為自動放棄。

2.體檢地點(diǎn)和費(fèi)用。體檢須在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

3.體檢結(jié)果和復(fù)檢。體檢結(jié)果應(yīng)及時(shí)告知應(yīng)聘人員，應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

4.遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，經(jīng)招聘小組集體研究通過，可在應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試考核合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按成績從高至低依次遞補(bǔ)。

（六）考察。根據(jù)面試考核、體檢結(jié)果等額確定考察人選，成立考察組，通過查閱人事檔案、當(dāng)面了解、電話訪談等形式對考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解，形成考察材料。

（七）公示。招聘小組根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果等情況，采取集體研究的方式確定擬聘用人員，并在昌江黎族自治縣人民政府網(wǎng)公示7天。公示期間存在爭議的，由招聘小組進(jìn)行調(diào)查處理。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。

（八）聘用

1.經(jīng)核準(zhǔn)及公示期滿后沒有反映問題的，經(jīng)報(bào)昌江黎族自治縣人民政府審定同意后辦理聘用手續(xù)。

2.引進(jìn)人才的最低服務(wù)期限為5年（含試用期）。試用期滿經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。未滿最低服務(wù)期限的人才，未經(jīng)用人單位及主管部門同意，不得辭職或調(diào)出縣外工作。在最低服務(wù)期限內(nèi)，因特殊情況，經(jīng)用人單位和主管部門同意辭職或調(diào)出縣外工作，已享受安家費(fèi)補(bǔ)助等優(yōu)惠待遇的，應(yīng)一律全部退還。

教育類招聘的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生在試用期滿前，仍無法提供與報(bào)考學(xué)科相對應(yīng)的教師資格證書或“教師資格考試合格證明”的取消聘用資格。

3.受聘人員待遇。受聘人員使用昌江黎族自治縣財(cái)政預(yù)算管理事業(yè)編制，享受與昌江黎族自治縣事業(yè)單位工作人員同等工資福利待遇。首都師范大學(xué)昌江木棉實(shí)驗(yàn)學(xué)校中學(xué)招聘教師享受與昌江黎族自治縣本地同類別教師基本工資上浮20%待遇。其余福利待遇按照《昌江黎族自治縣2019—2021年“招碩引博”工程引進(jìn)人才福利待遇標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

五、其他

1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘小組無關(guān)。

2.請應(yīng)聘人員在整個(gè)招聘期間確保聯(lián)系方式正確、暢通，通訊方式如有變更應(yīng)主動及時(shí)告知，因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

3.資格審查貫穿整個(gè)招聘過程。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)提供的信息和材料必須真實(shí)完整，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位條件要求、弄虛作假、違反回避制度的，招聘小組有權(quán)立即取消其應(yīng)聘或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

4.招聘中涉及的招聘崗位、資格條件、招聘范圍由招聘小組負(fù)責(zé)解釋。具體時(shí)間和其他相關(guān)事宜，以昌江黎族自治縣人民政府網(wǎng)公告為準(zhǔn)，

崗位咨詢電話

新聞媒體類:0898—26662598

教育類：0898—26630505

技術(shù)咨詢電話:0898-25563638

咨詢時(shí)間:上午8:00—11:30，下午14:30—17:30，節(jié)假日不受理咨詢。

六、紀(jì)律監(jiān)督

（一）在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下開展招聘工作，由昌江黎族自治縣融媒體中心、昌江黎族自治縣教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

（二）在招考過程中的違紀(jì)違規(guī)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、偽造、仿造、涂改招聘有關(guān)材料者，取消聘用資格。

（三）監(jiān)督舉報(bào)電話：0898—26633286。 

七、其他事項(xiàng)

本公告由昌江黎族自治縣2020年“招碩引博”工程新聞媒體教育類招聘小組負(fù)責(zé)解釋。                        

公告附件1：昌江黎族自治縣2020年“招碩引博”工程新聞媒體教育類引進(jìn)人才崗位表.xls

公告附件2：昌江黎族自治縣2019—2021年“招碩引博”工程引進(jìn)人才福利待遇標(biāo)準(zhǔn).doc

公告附件3：普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2012年版）.doc

公告附件4：研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)專業(yè)目錄.docx

公告附件6：昌江黎族自治縣2020年“招碩引博”工程新聞媒體教育類招聘涉考人員防疫承諾書.docx

公告附件5：報(bào)考昌江黎族自治縣2020年“招碩引博”工程新聞媒體教育類承諾書.docx

公告附件7：昌江黎族自治縣2020年“招碩引博”工程新聞媒體教育類招聘涉考人員防疫指南.docx

昌江黎族自治縣2020年“招碩引博”工程新聞媒體教育類招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

 2020年7月26日