成都市大邑縣2020年公開引進教育人才公告

根據(jù)《大邑縣教育和醫(yī)療衛(wèi)生人才引進培養(yǎng)試行辦法》﹙大委辦〔2017〕71號﹚、大邑縣2020年人才工作相關(guān)要求以及我縣部分學(xué)校的用人需求，我縣教育局下屬部分學(xué)校擬赴重慶西南大學(xué)等全日制普通高校開展2020年公開引進教育人才招聘工作，擬公開引進教育人才10名。本次引進的教育人才為編制內(nèi)引進，引進的教育人才按國家《事業(yè)單位人事管理條例》及相關(guān)規(guī)定，實行事業(yè)單位聘用制管理，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、引進方式、對象及條件

（一）引進方式

現(xiàn)場考核、擇優(yōu)聘用。

（二）引進對象

1.第1類人才：取得教師資格證，在1976年1月1日以后出生的以下教育人才。①正高級職稱教師；②省、地（市、州）特級教師；③省、地（市、州）學(xué)術(shù)（學(xué)科）帶頭人；④國家級優(yōu)秀教師（由教育部評選評定）；⑤省級優(yōu)秀教師（由省教育廳及以上單位評選認定）；⑥地（市、州）優(yōu)秀青年教師。

2.第2類人才：在1976年1月1日以后出生，并取得教師資格證的博士研究生和普通高等教育(全日制)碩士研究生。

（三）引進條件

1.應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件：

（1）具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。

（2）身體健康，具有正常履行引進教育人才崗位職責的身體條件，體檢符合相關(guān)要求。

（3）專業(yè)要求：不限專業(yè)。

（4）年齡：1976年1月1日以后出生。

（5）證書要求：面向社會招聘人員在報名時應(yīng)提供相應(yīng)證書。2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須在2021年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證等證書。因疫情原因，按照人社部發(fā)〔2020〕24號文件“先上崗、再考證”相關(guān)精神，2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生和2019、2020年兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生可先不取得教師資格證，若被聘用，須在一年試用期內(nèi)取得崗位引進條件規(guī)定的教師資格證，如未取得將依法解除聘用合同。

2.具體崗位引進條件見附件2：《成都市大邑縣2020年公開引進教育人才崗位表》。

3.有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

（1）曾受過各類刑事處罰的；

（2）曾被開除中共黨籍、開除公職的；

（3）涉嫌違法、違紀正在接受審查的；

（4）尚未解除黨紀、政紀處分的；

（5）被人民法院通過司法程序認定為失信被執(zhí)行人的；

（6）現(xiàn)已是大邑縣機關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員；

（7）違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考的。

二、引進教育人才學(xué)校、崗位及名額

本次共引進教育人才10名。具體引進教育人才學(xué)校、崗位及名額見《成都市大邑縣2020年公開引進教育人才崗位表》（附件2）。

三、考核辦法及程序

（一）報名

本次報名采用網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名的方式。

網(wǎng)上報名。

（1）報名時間：2020年10月15日至10月20日。

（2）報名程序：應(yīng)聘人員可在公告發(fā)布網(wǎng)站上下載《成都市大邑縣2020年公開引進教育人才應(yīng)聘資格審查表》（見附件1），用A4紙豎式打印填寫各項內(nèi)容，并將個人簡歷及相關(guān)材料掃描件電子版一并打包成一個文件發(fā)送至本人報考學(xué)校指定電子郵箱（報考學(xué)校指定電子郵箱見附件2《成都市大邑縣2020年公開引進教育人才崗位表》），郵件請以“姓名+應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位”命名，由招聘學(xué)校負責對報名人員資格進行資格初審。資格初審合格后，將于5個工作日內(nèi)回復(fù)考生初審結(jié)果，初審結(jié)果將在大邑縣公眾信息網(wǎng)上予以公示。

2.現(xiàn)場報名。

（1）報名時間：2020年10月24日（星期六）上午9：00—下午17：00。

（2）報名地點：①校內(nèi)報名地點：西南大學(xué)招就中心；②校外報名地點：重慶海宇溫泉大酒店（地址：重慶市北碚區(qū)雙元大道198號）。

（3）報名時，應(yīng)聘人員須攜帶以下材料：

①如實、準確填寫《成都市大邑縣2020年公開引進教育人才應(yīng)聘資格審查表》（附件1）的各項內(nèi)容（可以打印）；

②個人自薦材料1份；

③高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表；

④學(xué)歷（本科、研究生）、學(xué)位（本科、研究生）、專業(yè)證明；

⑤本人身份證，各類資格證書、獲獎證書。

以上相關(guān)證件和材料需提交原件和復(fù)印件各1份（查驗原件，交復(fù)印件），在參加資格審查和面試時將上述材料交引進教育人才考核組。

資格審查

考核組按照引進條件對應(yīng)聘人員進行資格審查。資格審查工作貫穿引進（聘用）整個過程，在引進教育人才的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合引進條件或弄虛作假的，均取消其引進（聘用）資格，且責任自負。

面試考核

1.面試時間：2020年10月25日（星期天）09：00—17：00。

2.面試地點：具體地點另行通知，請及時在大邑縣公眾信息網(wǎng)上予以關(guān)注。

3.開考比例：

按照招聘崗位與面試人數(shù)1：3比例確定進入面試人員。同一招聘崗位的招聘人數(shù)與面試考生人數(shù)之比不低于1：2。達不到上述比例的，形不成競爭的崗位，按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發(fā)〔2016〕49號）第二十六條規(guī)定，即進入面試人員面試成績不得低于70分方可確定為簽約人員。

4.面試考核內(nèi)容：考核說課，包括說教材、說教法、說學(xué)法、說程序、說課能力表現(xiàn)、說課效率等。面試考題現(xiàn)場抽簽確定，面試考核滿分為100分。

5.考試總成績=面試成績

6.面試由大邑縣教育局組織。

（四）擇優(yōu)確定簽約人員

根據(jù)應(yīng)聘人員面試考核成績從高分到低分等額確定簽約人員，且擬聘用人員面試考核成績不得低于70分。

（五）簽訂《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》

1.經(jīng)引進教育人才考核組與等額確定的簽約人員雙方協(xié)商一致后，簽訂《大邑縣人才引進協(xié)議書》，2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生還需簽訂《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（往屆生、社會應(yīng)聘人員不簽訂此協(xié)議書）。

2.簽訂了《大邑縣人才引進協(xié)議書》和《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的2021年應(yīng)屆生檔案，通過本人畢業(yè)學(xué)校招就處，用機要件于2021年7月31日前郵寄到四川省大邑縣人力資源和社會保障局人才交流考試培訓(xùn)服務(wù)中心（請在檔案封面上空白處注明“縣教育局引進教育人才”字樣，聯(lián)系電話：028-88222798，地址：四川省成都市大邑縣晉原鎮(zhèn)邑新大道192號，郵編：611330）

3.簽訂了《大邑縣人才引進協(xié)議》的往屆生、社會應(yīng)聘人員的檔案待體檢合格后，請到大邑縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理與工資福利科開具《調(diào)檔函》辦理調(diào)檔手續(xù)。

四、體檢及考察

（一）簽訂了《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簽約人員報經(jīng)大邑縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后，等額確定進入體檢、考察人員名單。

（二）體檢、考察由縣教育局、縣紀委監(jiān)委派駐縣委宣傳部紀檢監(jiān)察組共同組織。體檢及考察具體時間另行通知。

（三）體檢安排在二甲及以上綜合醫(yī)院進行，體檢不合格的應(yīng)聘人員可以申請一次復(fù)檢，復(fù)檢安排另外一家二甲及以上綜合醫(yī)院進行。體檢參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、體檢操作手冊、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次引進教育人才體檢實施時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。

（四）因體檢不合格、自動放棄等原因出現(xiàn)的崗位空額，按照同一崗位報考人員面試成績從高分到低分依次等額遞補。

（五）考察工作按照成人社發(fā)﹝2016﹞49號文件規(guī)定執(zhí)行。因個人原因?qū)е聼o法對其進行考察，或者報考人員自動放棄考察，以及考察不合格等原因出現(xiàn)的缺額，按照同一崗位報考人員的面試成績從高分到低分依次等額遞補，并按程序進行體檢、考察。

五、公示

按照體檢和考察結(jié)果等額確定擬聘用人員，在大邑縣公眾信息網(wǎng)上公示7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘用人員的擬聘資格，出現(xiàn)的崗位缺額不再遞補。

六、聘用及報到

（一）擬聘用人員公示期滿無異議的，由縣教育局報送縣人才辦審核后，由縣人才辦函請縣人社局按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

（二）擬聘用人員應(yīng)在引進教育人才單位規(guī)定的時限內(nèi)向單位報到。未經(jīng)引進教育人才單位同意，逾期未報到者，視為自動棄權(quán)，出現(xiàn)的崗位缺額不再遞補。應(yīng)聘人員如有工作單位的，應(yīng)當在公示結(jié)束后15日內(nèi)依法終止或解除與原單位的人事、勞動關(guān)系。

（三）聘用人員原則上應(yīng)在本縣工作5年后，方可辦理人員調(diào)動手續(xù)。

（四）試用期滿不合格的予以解聘。

七、待遇

1.引進的教育人才為事業(yè)人員，簽訂聘用合同，工資福利待遇按單位性質(zhì)及單位同類人員標準執(zhí)行。

2.相關(guān)待遇按照《大邑縣教育和醫(yī)療衛(wèi)生人才引進培養(yǎng)試行辦法》﹙大委辦〔2017〕71號﹚第三章第五條規(guī)定執(zhí)行。

八、咨詢與監(jiān)督

咨詢電話：大邑縣人才辦028-88266780；

大邑縣教育局人事科028-88341496。

監(jiān)督電話：縣紀委監(jiān)委派駐縣委宣傳部紀檢監(jiān)察組028--88226881。

附件1：成都市大邑縣2020年公開引進教育人才應(yīng)聘資格審查表.xls

附件2：成都市大邑縣2020年公開引進教育人才崗位表.xls

成都市大邑縣人才辦

成都市大邑縣人力資源和社會保障局

成都市大邑縣教育局

2020年10月10日