2020年江漢區(qū)教育局專項招聘高層次及緊缺急需人才公告
為提高教育領域人才隊伍質(zhì)量，結合我區(qū)教師隊伍建設發(fā)展的需要，根據(jù)《武漢市2020年度事業(yè)單位專項招聘工作方案》及有關規(guī)定，現(xiàn)面向社會專項招聘高層次及緊缺急需人才9名。現(xiàn)將有關情況公告如下：
一、招聘崗位
本次專項招聘高層次及緊缺急需型人才9名：
1.武漢市第一中學高中學科競賽教練：數(shù)學、物理、化學、生物、信息技術、通用技術（科技創(chuàng)新）各1名，共6名；
2.職業(yè)高中“雙師型”教師2名；
3.學前教育高層次人才1名。
二、應聘人員的基本條件
（一）應聘人員應當具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義，熱愛教育事業(yè)。
2.遵守國家法律法規(guī)，享有公民的政治權利。
3.具有良好的職業(yè)道德，品行端正，愿意履行人民教師的義務，遵守學校紀律。
4.身體及心理健康，能勝任教育教學工作。
（二）有下列情況之一的，不受理應聘：
1.受到黨紀、政務處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；
2.正在接受紀律審查、司法調(diào)查或者審計的；
3.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除黨籍或開除公職的；
4.現(xiàn)役軍人、非應屆的在校學生；
5.原工作（聘用）單位不同意報考的；
6.被列入司法機關失信被執(zhí)行人“黑名單”，及國家部委聯(lián)合懲戒備忘錄限制招聘為事業(yè)單位工作人員的；
7.有考試違紀違規(guī)行為被記入誠信檔案庫并處于記錄期的；
8.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應聘的人員。
三、應聘各類崗位的資格條件
（一）武漢市第一中學高中學科競賽教練
1.在職人員
(1)全國普通高校畢業(yè)，本科及以上學歷,取得相應學位，相應學科專業(yè)，具有高中教師資格證，普通話二級乙等及以上水平。
(2)專業(yè)工作情況需至少符合下列前3項中的1項（信息技術競賽教練需至少符合下列4項中的1項）：
①年齡在30周歲以內(nèi)，即1990年1月1日以后出生，正在從事高中相應學科競賽教學工作，本人高中階段獲得過相應學科競賽省級賽區(qū)二等獎及以上獎項，作為主教練指導學生獲得相應學科全國競賽省級賽區(qū)二等獎3人次及以上;
②年齡在40周歲以內(nèi)，即1980年1月1日以后出生，正在從事高中相應學科競賽教學工作，作為主教練指導學生獲得相應學科全國競賽省級賽區(qū)一等獎3人次及以上;
③年齡在45周歲以內(nèi)，即1975年1月1日以后出生，作為主教練指導學生進入相應學科競賽省集訓隊及以上獎項。
④年齡30周歲以內(nèi)，即1990年1月1日以后出生，精通C++語言，正在從事與C++語言相關的編程、軟件開發(fā)等相關工作，并能提供相關證明材料(如C++考級證書，或運用C++語言開發(fā)軟件的工作成果等)，暫無高中教師資格證和普通話二級乙等及以上證書者須在考核通過之日起一年內(nèi)獲得高中教師資格證和普通話二級乙等及以上證書(取得高中教師資格證后再辦理入職手續(xù))。
2.應屆畢業(yè)生
(1)全國普通高校畢業(yè)生，本科及以上學歷，取得相應學位，年齡在30歲以內(nèi)，即1990年1月1日以后出生；
(2)數(shù)學、物理、化學、生物、信息技術、通用技術（科技創(chuàng)新類）及相近專業(yè)(其中信息技術報考者須獲得C++語言證書);
(3)數(shù)學、物理、化學、生物、信息技術學科，應屆本科、碩士研究生報考者，高中學習期間須有參加相應學科競賽經(jīng)歷，獲得過相應學科競賽省級賽區(qū)學科聯(lián)賽二等獎及以上獎項；
(4)應在考核通過之日起的一年時間內(nèi)取得高中教師資格證書和普通話二級乙等及以上證書(取得高中教師資格證后再辦理入職手續(xù))。
（二）職業(yè)高中“雙師型”教師
武漢市旅游學校旅游專業(yè)“雙師型”教師招聘資格條件：
1.全國普通高校畢業(yè)生，本科及以上學歷，取得相應學位，所學專業(yè)為旅游服務與管理專業(yè)及相近專業(yè)。
2.具有中等職業(yè)學校旅游服務與管理專業(yè)教師資格證或考試合格證明；
3.具有旅游或相關專業(yè)職業(yè)資格證；
4.有一年及以上相關教學工作經(jīng)歷；
5.普通話水平達到二級乙等及以上水平；
6.年齡不超過35歲，即1985年1月1日以后出生；
7.有相關企業(yè)實踐或指導學生獲獎或參加相關技能競賽獲獎經(jīng)歷。
武漢市電子信息職業(yè)技術學校財會專業(yè)“雙師型”教師招聘資格條件：
1.全國普通高校畢業(yè)生，本科及以上學歷，取得相應學位，所學專業(yè)為財經(jīng)會計類專業(yè)及相近專業(yè)。
2.具有中等職業(yè)學校財會專業(yè)教師資格證或考試合格證明；
3.具有財會專業(yè)職業(yè)資格證；
4.有一年及以上相關教學工作經(jīng)歷；
5.普通話水平達到二級乙等及以上水平；
6.年齡不超過35歲，即1985年1月1日以后出生；
7.有相關企業(yè)實踐或指導學生獲獎或參加相關技能競賽獲獎經(jīng)歷。
（三）學前教育高層次人才
1.年齡不超過50歲，即1970年1月1日以后出生；
2.本科及以上學歷，具有幼兒園教師資格證，普通話水平二級甲等及以上；
3.學前教育省特級教師或具備學前教育專業(yè)正高級教師職稱；
4.有5年及以上幼兒園教育教學和管理工作經(jīng)歷；
5.省級核心以上期刊學術論文發(fā)表不少于2篇。
四、報名和資格審查
（一）報名
應聘人員應于2020年12月31日9:00-2021年1月7日12:00期間，下載報名登記表進行填報，同時根據(jù)應聘崗位的資格要求提供相關個人資料（資格審查資料清單詳見《附件3：2020年江漢區(qū)教育局專項招聘高層次及緊缺急需人才崗位資格審核清單》），資格審查資料以壓縮包形式發(fā)送到指定郵箱（jhqjyjzp@163.com），壓縮包文件名稱設為：“應聘崗位名稱-考生姓名”，郵件“主題”名與壓縮包文件名一致。
請應聘人員注意：未在規(guī)定時間內(nèi)（統(tǒng)計時點以指定郵箱收件時間為準）提交審查資料、所提交資料不全或不符合崗位資格要求的將不能通過資格審查。
（二）資格審查
招聘單位對應聘人員年齡、學歷、專業(yè)、教師資格證、普通話水平、工作經(jīng)歷、相關業(yè)績等進行審核后，審核結果由工作人員以電話、短信的方式通知到應聘人員。
因招聘崗位的特殊性，崗位招聘計劃與報名人數(shù)比例不作硬性要求。
五、綜合考評
武漢市第一中學高中學科競賽教練崗位：
武漢市第一中學高中學科競賽教練崗位的綜合考評分為綜合面試和教學考核兩個環(huán)節(jié)。綜合面試和教學考核公告在江漢區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布，時間、地點等具體事宜以后期公告為準。
綜合面試采取結構化面試形式進行，實行百分制，按30%比例計入綜合考評總得分；綜合面試按各招聘崗位從高分到低分排序，按參考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1比例確定參加教學考核的人員。教學考核采取百分制，按70%比例計入綜合考評總得分。按綜合考評總得分從高到低順序以1：1比例確定體檢入圍人員，同時要求體檢入圍者綜合考評總得分不得低于80分。若出現(xiàn)考生綜合考評總得分并列的，則教學考核成績高者進入體檢程序。
職業(yè)高中“雙師型”教師崗位：
職業(yè)高中“雙師型”教師崗位的綜合考評分為筆試和面試兩個環(huán)節(jié)，綜合考評的筆試和面試公告將在江漢區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布，時間、地點等具體事宜以后期公告為準。筆試進行相關專業(yè)知識的書面測試，實行百分制，按40%比例計入綜合考評總得分。根據(jù)筆試成績從高分到低分，按參考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1比例確定參加面試人員。面試以說課方式進行，采取百分制，按60%比例計入綜合考評總得分。按綜合考評總得分從高到低順序以1：1比例確定體檢入圍人員，若出現(xiàn)考生考評總得分并列的，則面試成績高者進入體檢程序。
學前教育高層次人才引進崗位：
學前教育高層次人才引進崗位采取結構化面試形式，面試公告將在江漢區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布，時間、地點等具體事宜以后期公告為準。結構化面試分值為100分，合格線為60分，按照面試總成績從高到低排序以1:1比例確定參加體檢人員名單。
六、體檢、考核
（一）體檢在市屬三級以上醫(yī)院進行體檢（費用自理）。體檢標準參照《湖北省申請認定教師資格人員體檢標準及辦法》要求執(zhí)行。
（二）通過體檢人員進入考核環(huán)節(jié)�？己朔绞讲扇嵉乜己说男问�，通過查閱檔案、個別談話、單位座談等方式進行。主要包括考核對象的思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、誠信記錄、工作實績等情況，并對考核對象的資格條件進行復查。
（三）體檢不合格或考核不合格者不予聘用，未按時參加體檢者視為自動放棄。
七、公示
體檢、考核合格者確定為擬聘用人員，在江漢區(qū)人民政府網(wǎng)站進行公示，公示期不少于7個工作日。
八、崗位認定登記及聘用
擬聘用人員經(jīng)公示七個工作日無異議者，按照事業(yè)單位人事管理有關要求，簽訂事業(yè)單位聘用合同,辦理聘用手續(xù)。未能與原單位解除勞動（聘用）合同的，取消聘用資格，不予辦理聘用認定登記手續(xù)。試用期滿并考核合格者，按照崗位設置的要求，聘用在相應崗位；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用。
九、其他事項
（一）應聘人員應遵守疫情期間衛(wèi)生防疫相關規(guī)定，配合做好衛(wèi)生防疫工作，在招聘的各環(huán)節(jié)按要求佩戴口罩、出示健康碼、接受體溫測量并實名登記等程序。招聘期間應聘人員應及時查看公告，并保持電話暢通，凡因通信不暢造成的后果，由本人承擔責任。
（二）考生須誠信報考。對報考人員的資格審查將貫穿于本次招聘工作的全過程。在招聘工作的任何階段發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件、未能按要求出具相關資料（原件）或有弄虛作假行為的，一律取消其報考資格。
（三）凡完成體檢、考核等程序后列為擬聘用對象的不得擅自放棄崗位，否則將相關情況通報畢業(yè)院校及有關單位，并在規(guī)定時期內(nèi)不受理武漢市事業(yè)單位公開招聘（專項招聘）考試報名申請。
（四）關于本次招聘各崗位中專業(yè)、資格、條件等內(nèi)容的咨詢，請撥打江漢區(qū)教育局人事科電話82772319。
（五）對本次招聘過程中任一環(huán)節(jié)出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令35號）進行相應處理。
（六）本次招聘考試未組織、授權或委托任何機構、個人編輯、出版考試教材；也未組織訂閱或指定任何與招聘考試有關的參輔讀物及復習資料。
（七）本公告由江漢區(qū)教育局負責解釋，未盡事宜按照武漢市事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定執(zhí)行。
江漢區(qū)教育局
2020年12月29日
附件列表：附件1.1：2020年武漢市第一中學高中學科競賽教練崗位一覽表.xlsx
附件1.2：2020年江漢區(qū)教育局專項招聘“雙師型”教師崗位一覽表.xlsx
附件1.3：2020年江漢區(qū)教育局學前教育高層次人才引進崗位一覽表.xlsx
附件2：2020年江漢區(qū)教育局專項招聘高層次及緊缺急需人才崗位工作經(jīng)歷證明及單位同意報考證明.doc
附件3：2020年江漢區(qū)教育局專項招聘高層次及緊缺急需人才崗位資格審核清單.docx
報名表1. 2020年武漢市第一中學高中學科競賽教練崗位報名登記表.xlsx
