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            2021年湖南省株洲市炎陵縣事業(yè)編制教師招聘公告(48名)

            時(shí)間:2021-03-27 23:27:13 點(diǎn)擊: 【

            2021年炎陵縣教育局公開招聘教師公告

            為進(jìn)一步深化事業(yè)單位人事制度改革,建立科學(xué)、公正、規(guī)范的用人制度,拓寬事業(yè)單位選人用人渠道,優(yōu)化我縣教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法〉的通知》(湘人社發(fā)[2019]1號(hào))等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本單位編制、崗位空缺情況和工作需要,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘全額撥款事業(yè)編制教師48名。

            一、招聘原則及用人單位情況簡介

            公開招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則,招聘全過程公開接受社會(huì)各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。

            炎陵縣地處湘東南邊陲、井岡山西麓,是中華始祖炎帝神農(nóng)氏歸根之地。境內(nèi)有衡茶吉鐵路和衡炎、岳汝、炎睦三條高速公路通過,交通便捷。全縣現(xiàn)有公辦高中1所,職業(yè)高中1所,初級(jí)中學(xué)7所,九年一貫制學(xué)校9所,小學(xué)10所,教學(xué)點(diǎn)9所,公辦幼兒園16所。

            二、招聘計(jì)劃及崗位條件(詳見附表)

            (一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件

            1、具有中華人民共和國國籍;

            2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

            3、具有良好的品行和職業(yè)道德;

            4、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

            5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

            6、①“幼師1、幼師2”兩個(gè)崗位報(bào)考的年齡在18周歲以上至30周歲以下(即1990年7月1日至2003年7月1日期間出生);

            ②“職校教師”崗位的報(bào)考年齡在18周歲以上至40周歲以下(即1980年7月1日至2003年7月1日期間出生)

            ③除以上3個(gè)崗位外其余崗位的報(bào)考年齡在18周歲以上至35周歲以下(即1985年7月1日至2003年7月1日期間出生);

            7、崗位所需要的其他條件(詳見附表1);

            (二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,不得報(bào)名

            1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

            2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

            3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

            4、在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

            5、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位未滿工作服務(wù)期的工作人員、全日制在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2021屆畢業(yè)生不能以已取得的學(xué)歷報(bào)考)、2021年應(yīng)屆公費(fèi)定向師范畢業(yè)生;

            6、法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

            應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

            三、發(fā)布信息

            招聘公告在株洲市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、炎陵縣人民政府門戶網(wǎng)向社會(huì)公開發(fā)布,招聘公告發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

            各環(huán)節(jié)招聘信息在炎陵縣人民政府門戶網(wǎng)向社會(huì)公開發(fā)布。

            四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求

            1、報(bào)名時(shí)間及方式:報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式,報(bào)名時(shí)間

            為4月14日上午8:00至4月18日上午12:00,在此期間通過炎陵縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://rsks.hnyanling.gov.cn)鏈接完成報(bào)名。

            2、網(wǎng)上資格初審時(shí)間:4月14日上午8:00至4月18日下午24:00,炎陵縣教育局負(fù)責(zé)資格初審。考生對(duì)招考崗位的專業(yè)、學(xué)歷、以及其他條件等有疑問的,請(qǐng)直接與炎陵縣教育局聯(lián)系(咨詢電話0731-22027976)。

            3、打印準(zhǔn)考證時(shí)間:完成報(bào)名并通過初審的報(bào)考人員在報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證。打印準(zhǔn)考證的時(shí)間另行在“炎陵縣人民政府門戶網(wǎng)”公告通知,請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站,逾期未打印準(zhǔn)考證的,視同放棄考試資格。

            4、報(bào)名要求:

            ①報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證填寫。

            ②每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)名時(shí),應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及相關(guān)招聘崗位的資格條件,慎重、理性報(bào)考。

            ③提交網(wǎng)上報(bào)名信息期間,未審核(未通過)人員可以修改自己的報(bào)考信息,也可以改報(bào)符合條件的其他崗位,網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束或網(wǎng)上審核通過后,報(bào)考人員不能修改報(bào)名信息和報(bào)考崗位。

            ④報(bào)考人員提供的證書、資料信息必須真實(shí)有效,否則在任何環(huán)節(jié)均可取消其考試成績和招聘資格。

            ⑤應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致,否則不得參加考試。

            ⑥機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編的工作人員需提供用人單位和單位主管部門同意報(bào)考證明;招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)或勞動(dòng)(聘任)合同等佐證材料。在全日制學(xué)校就讀期間參加的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷按足年足月累計(jì)計(jì)算,以2021年4月14日為截止日期。

            ⑦報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)在2021年7月1日前獲得學(xué)歷畢業(yè)證書、教師資格證、普通話等級(jí)證。

            ⑧招聘崗位有戶籍要求的以戶口簿為準(zhǔn),應(yīng)聘人員應(yīng)在報(bào)名時(shí)間截止前具有該崗位規(guī)定的行政區(qū)域內(nèi)的戶口。

            五、資格審查及考試

            1、考試方式:采取筆試、專業(yè)技能測(cè)試相結(jié)合的考試方式。

            2、筆試

            (1)筆試時(shí)間及地點(diǎn):見準(zhǔn)考證上通知。

            (2)筆試內(nèi)容:報(bào)考崗位對(duì)口的專業(yè)知識(shí)。

            (3)筆試開考比例:崗位招聘人數(shù)與該崗位報(bào)名人數(shù)的比例原則上不得低于1:3。但對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭的崗位,經(jīng)報(bào)請(qǐng)縣人社局批準(zhǔn)后,可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低開考比例或核減崗位招聘計(jì)劃。凡降低開考比例開考或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的崗位,設(shè)置筆試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)到60分者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié);筆試采用百分制。

            3、資格復(fù)核

            (1)資格復(fù)核由炎陵縣教育局負(fù)責(zé),資格復(fù)核時(shí)間、地點(diǎn)、及相關(guān)事項(xiàng)另行通告;

            (2)資格復(fù)核對(duì)象按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶2的比例,在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績從高到低依次確定,筆試成績同分的同時(shí)確定為資格復(fù)核對(duì)象;

            (3)未按規(guī)定要求進(jìn)行資格復(fù)核的報(bào)考人員,視為自動(dòng)放棄;因報(bào)考人員自動(dòng)放棄或資格復(fù)核不合格的按1:1的比例在同崗位中按筆試成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。

            4、專業(yè)技能測(cè)試

            (1)專業(yè)技能測(cè)試方式:資格復(fù)核合格人員參加專業(yè)技能測(cè)試,專業(yè)技能測(cè)試采取上微型課的形式進(jìn)行,時(shí)量為10分鐘,備課時(shí)長為20分鐘。音體美幼崗位專業(yè)技能測(cè)試增加特長展示內(nèi)容。

            (2)專業(yè)技能測(cè)試內(nèi)容:主要測(cè)試報(bào)考人員教學(xué)的綜合素質(zhì)。

            (3)專業(yè)技能測(cè)試的時(shí)間及地點(diǎn)另行通告。

            5、成績合成

            綜合成績=筆試成績×50%+專業(yè)技能測(cè)試成績×50%

            專業(yè)技能測(cè)試成績=特長展示成績×50%+上微型課成績×50%

            筆試成績、特長展示成績、上微型課成績、專業(yè)技能測(cè)試、綜合成績均采用百分制,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理后不再保留。

            六、體檢與考察

            1、體檢:

            根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考生綜合成績從高分到低分,按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員,但綜合成績未達(dá)到60分者不予確定入圍體檢,入圍人員綜合成績相同的按筆試成績從高分到低分依次確定,如果筆試成績也相同的,增加考核環(huán)節(jié),按考核成績從高分到低分依次確定。

            體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》實(shí)施,另增加吸毒項(xiàng)目檢測(cè),體檢費(fèi)用自理;體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,除須當(dāng)場(chǎng)復(fù)查項(xiàng)目外,可在接到通知7天內(nèi)提出復(fù)檢,復(fù)檢只進(jìn)行一次,以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢地點(diǎn)在指定醫(yī)院進(jìn)行。

            2、考察:體檢合格者即確定為考察對(duì)象,按照國家有關(guān)規(guī)定和崗位要求,對(duì)考察對(duì)象的思想政治、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察,并對(duì)考生的資格條件進(jìn)行復(fù)查?忌柙谝(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理提檔審查手續(xù),凡因個(gè)人原因未按時(shí)辦理提檔審查的視為自動(dòng)放棄。

            如出現(xiàn)體檢、考察不合格或放棄的不再遞補(bǔ)。

            七、公示與聘用

            根據(jù)綜合成績和體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選,經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在炎陵縣人民政府門戶網(wǎng)公示7個(gè)工作日,公示期間,對(duì)擬聘用人員有反映的,由炎陵縣教育局調(diào)查核實(shí),提出處理意見報(bào)人社部門審定。

            公示期滿且無異議的,被聘用人員與用人學(xué)校簽訂聘用合同,被聘用人員的最低服務(wù)期為5年(含試用期)。被聘用人員試用期為一年,試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

            八、特別提示

            1、報(bào)考人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注炎陵縣人民政府門戶網(wǎng)的公告、公示和通知等信息。若因本人不及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息,造成的后果,責(zé)任自負(fù)。

            2、報(bào)考人員須嚴(yán)格遵守公開招聘紀(jì)律,對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人事部令第35號(hào))進(jìn)行處理。

            3、疫情防控期間,請(qǐng)報(bào)考人員自覺做好個(gè)人疫情防護(hù)工作,嚴(yán)格服從有關(guān)防疫工作管理。

            九、紀(jì)律監(jiān)督

            招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。嚴(yán)肅公開招聘紀(jì)律,對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的情形,按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

            十、招聘咨詢及監(jiān)督電話

            政策咨詢電話

            炎陵縣教育局:0731-22027976

            監(jiān)督電話

            炎陵縣人社局:0731-22542803

            炎陵縣紀(jì)委監(jiān)委:0731-26220016

            本次招聘政策由炎陵縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

            附表1:2021年炎陵縣教育局公開招聘教師計(jì)劃及崗位條件.xls

            炎陵縣教育局

            炎陵縣人力資源和社會(huì)保障局

            2021年3月26日


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            作者:教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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