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            2019年菏澤工程技師學(xué)院教師招聘簡(jiǎn)章

            時(shí)間:2019-09-25 07:23:16 點(diǎn)擊: 【

            2019年菏澤工程技師學(xué)院公開(kāi)招聘教師簡(jiǎn)章

            根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào))和《關(guān)于事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員實(shí)行公開(kāi)招聘的意見(jiàn)》(菏人發(fā)[2007]39號(hào))等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘菏澤工程技師學(xué)院教師,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、招聘對(duì)象和條件

            1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

            2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

            3、具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

            4、年齡應(yīng)在40周歲以下(1978年10月9日以后出生);高技能人才崗位年齡可放寬至45周歲以下(1973年10月9日以后出生)。

            5、學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)及崗位等要求見(jiàn)附件1。

            應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避關(guān)系的單位或崗位。在讀全日制普通高校學(xué)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。在讀全日制普通高校學(xué)生、現(xiàn)役軍人、曾受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員、在各級(jí)各類(lèi)公務(wù)員和事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員、以及法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員不得應(yīng)聘。

            二、招聘計(jì)劃和崗位

            菏澤工程技師學(xué)院共招聘教師35人,具體招聘計(jì)劃和崗位見(jiàn)附件1。

            三、招聘方式

            本次招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(高技能人才崗位,直接參加面試),由區(qū)委組織部、區(qū)人社局統(tǒng)一組織實(shí)施。

            四、報(bào)名和資格初審

            此次招聘實(shí)行個(gè)人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格初審、現(xiàn)場(chǎng)采集信息、現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)。每人限報(bào)一個(gè)崗位,一經(jīng)資格審查通過(guò)后,不得更改報(bào)名信息。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查將貫穿招聘工作的全過(guò)程,經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為考察的重要內(nèi)容之一。

            1.報(bào)名時(shí)間:2019年10月9日----10月11日(上午08:30-12:00,下午14:00-17:30)。

            2.報(bào)名地點(diǎn):菏澤市牡丹區(qū)職教園(菏澤工程技師學(xué)院)一樓招生安置大廳(菏澤市長(zhǎng)城路1999號(hào))。

            3.報(bào)名需提交的材料:

            ①貼本人照片的《2019年菏澤工程技師學(xué)院公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表》,見(jiàn)附件2。

            ②本人簽字的《2019年菏澤工程技師學(xué)院公開(kāi)招聘教師誠(chéng)信承諾書(shū)》,見(jiàn)附件3。

            ③未在國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)就業(yè)的應(yīng)聘人員須提交畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、報(bào)到證和中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》等原件及復(fù)印件。留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘報(bào)名的,需同時(shí)出具國(guó)家教育留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證材料。

            ④在職人員應(yīng)聘的,須提交畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證原件及復(fù)印件和用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。

            ⑤應(yīng)聘實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師崗位的,還需提供相關(guān)專(zhuān)業(yè)的三級(jí)及以上職業(yè)資格證書(shū)原件及復(fù)印件;應(yīng)聘高技能人才崗位的,還須提供相關(guān)的榮譽(yù)證書(shū)原件及復(fù)印件;香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民應(yīng)聘的,還需提供《港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證》。

            ⑥應(yīng)聘A類(lèi)文化理論(語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、體育)崗位的,還需提交相應(yīng)專(zhuān)業(yè)高中或中職及以上教師資格證原件和復(fù)印件;應(yīng)聘A類(lèi)文化理論心理學(xué)崗位的,還需提交三級(jí)以上心理咨詢(xún)師證原件及復(fù)印件。

            4.現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)

            根據(jù)物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn),筆試考務(wù)費(fèi)每人每科40元。

            擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的應(yīng)聘人員,現(xiàn)場(chǎng)資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,可憑家庭所在縣(區(qū))民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件及復(fù)印件)、應(yīng)聘人員家庭所在地扶貧辦(部門(mén))出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)或出具省人力資源和社會(huì)保障廳(或原省人事廳)、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》(原件及復(fù)印件),免收考務(wù)費(fèi),其面試費(fèi)、體檢費(fèi)等其他相關(guān)費(fèi)用由招聘單位承擔(dān)。

            報(bào)名結(jié)束后,對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定開(kāi)考比例的招聘崗位按規(guī)定核減招聘計(jì)劃,將核減的招聘計(jì)劃調(diào)整到同類(lèi)崗位報(bào)名人數(shù)比例最高的崗位,(D類(lèi)高技能人才崗位按照《2019年菏澤工程技師學(xué)院公開(kāi)招聘教師崗位統(tǒng)計(jì)表》(四)備注欄規(guī)定調(diào)整)。

            對(duì)因應(yīng)聘人員填報(bào)信息有誤、報(bào)名材料不齊或不符合要求影響報(bào)名的,后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。對(duì)惡意提交報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序、偽造證件或證明材料的,一經(jīng)查實(shí),取消其本次應(yīng)聘資格。

            五、考試內(nèi)容和方法

            考試分為筆試和面試(高技能人才崗位直接進(jìn)入面試程序),均采用百分制計(jì)算成績(jī)。

            1、筆試

            考試內(nèi)容為招聘崗位的相關(guān)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)。

            筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,由區(qū)委組織部和區(qū)人社局根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

            筆試時(shí)間、地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證。

            筆試成績(jī)?cè)谀档^(qū)政府網(wǎng)站上公布。

            2、面試

            筆試結(jié)束后,根據(jù)招聘崗位計(jì)劃和筆試成績(jī),由高分到低分按1:3的比例依次確定面試人員。進(jìn)入面試的人員名單及面試注意事項(xiàng)在牡丹區(qū)政府網(wǎng)站上公布。

            所有進(jìn)入面試范圍的人員按網(wǎng)上公布的時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證,逾期不到者按棄權(quán)處理。因自動(dòng)放棄或取消資格造成達(dá)不到規(guī)定招聘比例的,按照筆試成績(jī)由高分到低分等額依次一次性遞補(bǔ)。面試時(shí)達(dá)不到規(guī)定招聘比例的,按實(shí)有人數(shù)確定。

            面試實(shí)行百分制。主要從教師基本素養(yǎng)、基本技能、實(shí)際操作、儀態(tài)儀表、口頭表達(dá)能力、教學(xué)組織能力等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

            面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員等比例進(jìn)入考察范圍。

            參加面試人員需繳納面試考務(wù)費(fèi),按照物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn),面試考務(wù)費(fèi)每人70元。面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)見(jiàn)面試準(zhǔn)考證。

            (三)考試成績(jī)計(jì)算

            考試結(jié)束后,按筆試與面試成績(jī)各占50%的比例百分制計(jì)算考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī),確定進(jìn)入考察范圍人選。如最后一名出現(xiàn)總成績(jī)相同者,依次按筆試成績(jī)高者優(yōu)先、學(xué)歷層次高者優(yōu)先、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先、招聘崗位有特殊要求優(yōu)先的辦法確定。

            六、考察與體檢

            1、考察

            根據(jù)招聘崗位計(jì)劃,按照考試總成績(jī)從高分到低分按1:1比例等額確定考察人選。

            考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

            2、體檢

            對(duì)考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

            體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

            對(duì)自動(dòng)放棄或考察、體檢不合格造成的空缺,從應(yīng)聘同一崗位人員中按考試總成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ),經(jīng)公示后進(jìn)行考察、體檢。

            七、公示聘用

            對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,由區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公布后不再遞補(bǔ)。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的擬聘用人員,按規(guī)定辦理人事備案及簽訂聘用合同等相關(guān)手續(xù);在公示期間對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的取消聘用資格。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期滿(mǎn)合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。被聘用人員須在菏澤工程技師學(xué)院工作五年(含試用期)以上。

            八、監(jiān)督檢查

            區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察委對(duì)招聘工作全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。對(duì)在公開(kāi)招聘過(guò)程中弄虛作假、徇私舞弊的嚴(yán)肅查處;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員和工作人員,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))等規(guī)定處理;涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

            特別提示:

            1.招聘期間的公告事項(xiàng)均在牡丹區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.mudan.gov.cn/)發(fā)布,請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必登陸準(zhǔn)確的網(wǎng)站查詢(xún)有關(guān)信息,以免影響應(yīng)聘。

            2.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持所留聯(lián)系電話(huà)24小時(shí)暢通,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

            3.本次公開(kāi)招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

            4.咨詢(xún)電話(huà):0530-3877911監(jiān)督電話(huà):0530-3966052

            附件:

            附件1:2019年菏澤工程技師學(xué)院公開(kāi)招聘教師崗位統(tǒng)計(jì)表.xls

            附件2:2019年菏澤工程技師學(xué)院公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表.doc

            附件3:2019年菏澤工程技師學(xué)院公開(kāi)招聘教師承諾書(shū).doc

            中共牡丹區(qū)委組織部

            牡丹區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

            2019年9月24日


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