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            內(nèi)蒙古通遼市奈曼旗2021年校園招聘駐鎮(zhèn)高中(職專)高層次學歷教師實施方案

            時間:2021-04-09 17:04:15 點擊: 【

            奈曼旗2021年校園招聘駐鎮(zhèn)高中(職專)高層次學歷教師實施方案

            為滿足教育教學需求,優(yōu)化駐鎮(zhèn)學校教師隊伍結(jié)構(gòu),經(jīng)旗委、旗人民政府同意,通過校園招聘方式為駐鎮(zhèn)普通高中和民族職專招聘高層次學歷教師70名,具體方案如下。

            一、招聘計劃

            奈曼旗第一中學14人,奈曼旗蒙古族中學18人,奈曼旗實驗中學18人,奈曼旗民族職專20人(文化課教師8人,專業(yè)課教師12人),詳見崗位計劃表。

            二、招聘范圍及條件

            (一)招聘范圍

            普通高中(職專)文化課教師:應聘者應具備國家六所免費師范大學(北京師范大學、華東師范大學、東北師范大學、華中師范大學、陜西師范大學、西南大學)、四川師范大學、哈爾濱師范大學、遼寧師范大學、內(nèi)蒙古師范大學、內(nèi)蒙古民族大學等省級以上師范大學(校本部)應往屆全日制師范類本科及以上學歷;國家“雙一流”建設高校(含原國家“985”“211”工程院校)應往屆普通全日制本科及以上學歷;起始學歷為師范類本科(全日制)的其他院校應往屆師范類研究生及以上學歷;應聘者本科所學專業(yè)與所招聘的教師崗位要求專業(yè)相一致。俄語學科教師應聘者如沒有符合上述條件的人員,應聘條件可放寬到上述學校非師范類俄語專業(yè)普通全日制本科有教師資格證的應往屆畢業(yè)生。

            民族職專專業(yè)課教師:應聘者應為原“985”“211”重點大學、內(nèi)蒙古工業(yè)大學、內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學、內(nèi)蒙古師范大學、內(nèi)蒙古科技大學、內(nèi)蒙古醫(yī)科大學、內(nèi)蒙古民族大學、內(nèi)蒙古藝術(shù)學院、天津職業(yè)技術(shù)師范大學、吉林工程師范學院、河北科技師范學院等省屬全日制本科及以上應、往屆畢業(yè)生,本科所學專業(yè)與所招聘的教師崗位要求專業(yè)相一致(注:1.要求起始學歷為全日制四年制本科畢業(yè);2.要求在校本部畢業(yè)并取得相應學歷)。

            (二)招聘條件

            1.基本條件。符合《中華人民共和國教師法》規(guī)定的人民教師的基本條件,遵紀守法,身體健康。

            2.年齡條件。報名者年齡在35周歲以下(1985年1月1日及以后出生)。

            3.教師資格證要求。具有相應種類教師資格證書,且任教學科與報考崗位一致。民族職專專業(yè)崗位教師資格證暫不作要求,擬聘用人員試用期滿后無教師資格證不予轉(zhuǎn)正。

            4.具有下列情形之一的人員不允許報名。

            ①奈曼旗內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位正式在編在崗人員。

            ②在公務員、事業(yè)單位工作人員招考中被認定有作弊行為且在禁考期限內(nèi)的人員;

            ③因違法違紀正被調(diào)查處理的和受黨紀、政紀處分期未滿的人員,因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的人員;

            ④現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生;

            ⑤法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

            ⑥在教育教學工作經(jīng)歷中存在師德師風問題的人員。

            5.戶籍不限。

            三、招聘方式

            不設筆試環(huán)節(jié),不設開考比例,通過面試確定擬招聘對象,擇優(yōu)等額錄取,面試最低合格分數(shù)線為80分。

            1.宣講招聘條件。

            2.填寫《奈曼旗招聘駐鎮(zhèn)高中高層次學歷教師報名登記表》,應聘者在應聘時要提供本人身份證、畢業(yè)證、學歷證、教師資格證原件和復印件,收取應聘者各種證件復印件。

            3.面試小組進行資格審核。

            4.面試。以問答的方式組織面試。每一位應聘者要回答兩個問題。面試小組成員依據(jù)《奈曼旗招聘駐鎮(zhèn)高中教師面試標準》對應聘者進行打分。

            5.匯總成績,確定擬聘對象。由招聘領(lǐng)導小組依據(jù)面試成績確定擬聘對象。

            6.簽訂協(xié)議、政審、考核、體檢。

            四、招聘時間、地點

            1.提前與各大學就業(yè)中心取得聯(lián)系,確定招聘時間和地點,并發(fā)布招聘信息。第一批校園招聘擬定于4月10日在內(nèi)蒙古師范大學參加就業(yè)洽談會。

            2.面試小組按確定的時間、地點組織宣講、面試和確定擬招聘對象。

            3.招聘如不能全額招滿,可擇時到相關(guān)院校補充招聘。

            五、聘用

            擬聘用人員入職前須提供入職所需的所有材料,否則不予聘用。用人單位與聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,辦理聘用手續(xù),并納入編制管理。試用期1年,試用期內(nèi)考核不合格者,予以解聘。所聘人員從聘用之日起5年內(nèi)(含試用期)不得調(diào)離所聘教師崗位。

            附件:

            1.奈曼旗2021年招聘駐鎮(zhèn)高中(職專)高層次學歷教師崗位計劃

            2.奈曼旗招聘駐鎮(zhèn)高中(職專)高層次學歷教師報名登記表

            2021年奈曼旗招聘駐鎮(zhèn)學校高層次學歷教師實施方案的附件1和附件2 .docx

             


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            作者:教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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