2021年湘潭市岳塘區(qū)公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)區(qū)委區(qū)政府同意，決定面向社會(huì)公開招聘64名中小學(xué)、幼兒園教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
1.公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；
2.考試和考察相結(jié)合的原則。
二、招聘計(jì)劃與崗位職數(shù)
本次計(jì)劃公開招聘中小學(xué)教師54人，其中中學(xué)教師5人、小學(xué)教師49人，計(jì)劃公開招聘幼兒園教師10人，均為專業(yè)技術(shù)崗位。具體招聘計(jì)劃與崗位職數(shù)及報(bào)名條件見《2021年岳塘區(qū)公開招聘教師崗位計(jì)劃表》（附件1）。
三、公開招聘條件
(一)報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；具有良好的品行和職業(yè)道德；具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；適應(yīng)崗位要求的身體、心理?xiàng)l件。
2.小學(xué)、初中教師年齡在18周歲以上至35周歲以下（即1985年5月9日至2003年5月9日期間出生，其他年齡要求以此類推）；縣（市、區(qū)）級(jí)骨干教師、學(xué)科帶頭人、名師工作室成員、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任，年齡放寬到38周歲（即1982年5月9日后出生）；地市級(jí)及以上骨干教師、學(xué)科帶頭人、名師工作室成員、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任，年齡放寬到40周歲（即1980年5月9日后出生）；幼兒園教師年齡不超過28周歲（即1992年5月9日后出生）。
3.具備招聘崗位所需要的條件。詳見《2021年岳塘區(qū)公開招聘教師崗位計(jì)劃表》（附件1）。
4.報(bào)考人員的學(xué)歷必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證后才可報(bào)名。
5.畢業(yè)證、教師資格證、普通話等級(jí)證取得時(shí)間截止至2021年7月31日（2021年上半年教師資格現(xiàn)場(chǎng)受理和認(rèn)定時(shí)間較往年相對(duì)延后。經(jīng)岳塘區(qū)公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，對(duì)于暫未獲得教師資格證的考生現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)，提供在有效期內(nèi)相應(yīng)教師資格種類的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》，并在2021年7月31日前提供教師資格證或2021年教師資格認(rèn)定現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)受理憑證即可。依據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)）精神，提供教師資格認(rèn)定現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)受理憑證的考生需在試用期內(nèi)提供教師資格證，否則取消聘用資格）。
6.根據(jù)《中共中央組織部辦公廳人力資源社會(huì)保障部辦公廳<關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知>》（人社廳發(fā)〔2020〕27號(hào)）要求，崗位代碼13-21的崗位用于專項(xiàng)招聘“高校畢業(yè)生”，即2019屆、2020屆和2021屆未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生。
(二)不得報(bào)考的情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員；
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員；
6.在讀的普通高校全日制非2021屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2021屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推）；
7.2021年8月31日以后仍在合同服務(wù)期內(nèi)的免費(fèi)師范生、特崗教師；
8.2021年8月31日以后尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；
9.岳塘區(qū)教育局區(qū)屬學(xué)校在編教職工。
四、實(shí)施步驟
發(fā)布公告—網(wǎng)上報(bào)名—筆試—資格審查—面試—選崗—體檢—考察—擬聘用公示—錄取聘用。
本次招聘工作全程信息在湘潭市岳塘區(qū)政府門戶網(wǎng)（http://www.hnxtyt.gov.cn）公布。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名及繳費(fèi)時(shí)間：2021年5月9日9:00-5月12日17:00。
2.報(bào)名方式：登陸（http://zpks.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=1592）“人事考試考務(wù)服務(wù)平臺(tái)”報(bào)名，每人收取考務(wù)費(fèi)100元。繳費(fèi)后不得更改個(gè)人信息和報(bào)考崗位，未按時(shí)繳費(fèi)視為放棄報(bào)考，因自身原因放棄考試不退費(fèi)。如上傳照片無(wú)法識(shí)別則報(bào)名無(wú)效。如報(bào)名后未繳費(fèi)確認(rèn)，則為無(wú)效報(bào)名。
3.報(bào)名要求：本次招聘組織網(wǎng)上資格初審，筆試后，面試前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀《招聘公告》及《崗位計(jì)劃表》所列的報(bào)考資格要求，誠(chéng)信報(bào)考符合條件的崗位。每位考生只能選擇一個(gè)崗位。報(bào)名必須使用第二代身份證或臨時(shí)身份證、戶籍所在地公安部門開具的帶照片的戶籍證明（以下合稱“有效身份證件”）。
（二）筆試
1.筆試為閉卷考試。筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)和專業(yè)知識(shí)兩科，滿分100分，其中綜合知識(shí)30分、專業(yè)知識(shí)70分。小學(xué)、初中教師綜合知識(shí)主要涵蓋時(shí)事政治、教育法律法規(guī)、教育學(xué)、教育心理學(xué)和課程改革相關(guān)內(nèi)容等，專業(yè)知識(shí)考試內(nèi)容為報(bào)考崗位專業(yè)知識(shí)；幼兒園教師綜合知識(shí)主要涵蓋時(shí)事政治、幼兒教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法等相關(guān)的教育理論知識(shí)和學(xué)前教育相關(guān)法規(guī)文件以及公共基礎(chǔ)知識(shí)等，專業(yè)知識(shí)主要以湖南省教科院出版的《多元整合幼兒園教育活動(dòng)資源包》內(nèi)容及相關(guān)拓展知識(shí)。
2.筆試最低開考比例為1:3。達(dá)不到1:3的崗位，經(jīng)區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，相應(yīng)核減或取消該崗位招聘計(jì)劃數(shù)，并按總招聘計(jì)劃數(shù)不變的原則，將核減或取消的招聘計(jì)劃數(shù)調(diào)整至報(bào)考比例高的招聘崗位，并在考前發(fā)布調(diào)整公告。報(bào)考崗位取消，考生可申請(qǐng)改報(bào)或退還報(bào)名費(fèi)。實(shí)際參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的，劃定筆試成績(jī)合格線為60分，未達(dá)到合格線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
3.筆試時(shí)間:2021年5月22日（星期六）上午9:00-11:00。考點(diǎn)考室及座位安排見《筆試準(zhǔn)考證》，準(zhǔn)考證由報(bào)考人員在報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印，下載打印時(shí)間為2021年5月20日上午9:00—5月22日上午9:00。參加筆試時(shí)，考生必須攜帶有效身份證件和筆試準(zhǔn)考證參考，兩證缺一的考生不得參加考試。
4.筆試成績(jī)?cè)?021年6月3日之前公布�？忌傻顷憽跋嫣妒性捞羺^(qū)政府門戶網(wǎng)”（http://www.hnxtyt.gov.cn）查詢筆試成績(jī)。
（三）資格審查
1.資格審查方式：資格審查在筆試后、面試前集中進(jìn)行，現(xiàn)場(chǎng)提交資料并審查確認(rèn)。按照招聘崗位計(jì)劃1:3的比例，在報(bào)考同一崗位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分確定資格審查對(duì)象，入圍成績(jī)最后一名并列時(shí)，一同進(jìn)入資格審查。
2.資格審查的具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
3.現(xiàn)場(chǎng)資格審查須提交一張從報(bào)名網(wǎng)站打印的《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》，并交驗(yàn)以下證件原件及復(fù)印件各一份：
①有效身份證件（第二代身份證或臨時(shí)身份證、戶籍所在地公安部門開具的帶照片的戶籍證明）；
②學(xué)歷證書（2021年應(yīng)屆畢業(yè)生可持所在學(xué)校蓋章的完整的就業(yè)推薦表）；
③教師資格證書（對(duì)于2021年上半年暫未獲得教師資格證的考生現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)的處理辦法，請(qǐng)參照本方案“公開招聘條件”的說明。）；
④普通話等級(jí)證書（已通過普通話等級(jí)考試，尚未取得證的，可網(wǎng)上打印成績(jī)單）；
⑤筆試準(zhǔn)考證；
⑥所在單位出具的《同意報(bào)考證明》（附件2，只限于在編人員提供）；
⑦骨干教師、學(xué)科帶頭人、名師工作室成員、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任等證書（只限于需放寬年齡要求的考生提供）。
未按要求參加資格審查的人員視為自行放棄。如提交材料和證件無(wú)法認(rèn)定或不齊全、不真實(shí)或不符合招考崗位條件等情形將視為資格審查不合格，由此而造成的任何后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
4.因報(bào)考人員放棄或資格審查不合格而造成崗位資格審查合格人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃1:3比例的，依次從該崗位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。
5.資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)招聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試或聘用資格。
（四）面試
1.面試人員為資格審查合格人員。招聘崗位實(shí)際參加面試人數(shù)沒有形成有效競(jìng)爭(zhēng)的，報(bào)考人員面試成績(jī)必須不低于70分方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
2.在岳塘區(qū)人民政府門戶網(wǎng)發(fā)布《面試公告》。面試時(shí)間、地點(diǎn)及入圍面試人員名單見《面試公告》�！睹嬖嚬妗饭己�，面試環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)。
3.面試方式：
①小學(xué)、初中教師按抽簽順序上微型課（試講）。
②幼兒園教師按抽簽順序上微型課（試講）+技能展示（演說、唱歌、鋼琴?gòu)椬�、跳舞、畫畫等）�?/P>
4.面試成績(jī)滿分為100分。其中幼兒園教師微型課占40分、技能展示占60分。
5.報(bào)考人員憑有效身份證和《面試準(zhǔn)考證》參加面試，兩證不齊者不能進(jìn)入考場(chǎng)�！睹嬖嚋�(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間見《面試公告》。
(五)綜合成績(jī)合成、排名和選崗
1.綜合成績(jī)合成。
①小學(xué)、初中教師：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。所有成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
②幼兒園教師：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。所有成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
2.成績(jī)排名。按綜合成績(jī)從高分到低分確定排名順序，綜合成績(jī)相同的，小學(xué)、初中教師按筆試成績(jī)進(jìn)行排名；幼兒園教師按面試成績(jī)進(jìn)行排名。
3.按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例和考生綜合成績(jī)從高分到低分的順序確定選崗對(duì)象。同一招聘崗位按綜合成績(jī)從高分到低分依次由考生自主選擇學(xué)校。選崗出現(xiàn)放棄人選時(shí)，按綜合成績(jī)的分?jǐn)?shù)高低依次等額遞補(bǔ)。
4.入圍選崗對(duì)象及選崗時(shí)間、地點(diǎn)見《選崗公告》�！哆x崗公告》在岳塘區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上發(fā)布。
(六)體檢和考察
1.體檢
①體檢對(duì)象以各崗位招聘計(jì)劃數(shù)為基數(shù)，按照招聘同一崗位總成績(jī)從高分到低分1:1等額確定。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))的規(guī)定執(zhí)行。招聘單位和報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)可以向區(qū)教育局或人社局提出復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
②體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行通知，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對(duì)象。
③不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。
2.考察
體檢合格人員確定為考察對(duì)象，重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況，同時(shí)對(duì)考察對(duì)象資格條件進(jìn)行復(fù)查。
體檢、考察環(huán)節(jié)放棄或不符合要求的應(yīng)聘人員，不予聘用。招聘計(jì)劃出現(xiàn)空缺時(shí)，經(jīng)公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，按照應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績(jī)和體檢、考察結(jié)果，可以依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)最多不超過兩次。
（七）擬聘用公示
考察合格者，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在湘潭市岳塘區(qū)政府門戶網(wǎng)（http://www.hnxtyt.gov.cn）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
（八）聘用及待遇
1.擬聘用人員名單公示期滿無(wú)異議后，按程序確定聘用人選，并報(bào)市人社局備案后，由區(qū)有關(guān)部門辦理人事編制相關(guān)手續(xù)。
2.入職后根據(jù)實(shí)際工作需要，由區(qū)教育局統(tǒng)籌安排。
3.實(shí)行試用期制度，試用期考核不合格的，解除聘用合同。
五、注意事項(xiàng)
1.考試入場(chǎng)前請(qǐng)出示湖南省居民健康卡：健康卡為“綠碼”、體溫正常的考生，方可參加考試；健康卡為“紅碼”的考生不得入場(chǎng)參考；健康卡為“黃碼”的考生，需提供本人當(dāng)場(chǎng)考試前2天內(nèi)核酸檢測(cè)的報(bào)告原件，核酸檢測(cè)結(jié)果為陰性且體溫正常的考生方可參考。請(qǐng)所有考生自備口罩，自覺接受體溫檢測(cè)，遵守考試現(xiàn)場(chǎng)防疫工作要求。
2.對(duì)本次招聘過程中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為按照中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。
3.報(bào)考人員所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，符合報(bào)考條件，在公開招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試及錄取資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
4.報(bào)考人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注本次招聘的相關(guān)公告、公示與通知，特別要關(guān)注報(bào)名、崗位計(jì)劃調(diào)整、筆試成績(jī)公布、資格審查、面試、選崗、體檢、考察等時(shí)間節(jié)點(diǎn)和重要信息，及時(shí)了解有關(guān)情況，錯(cuò)過時(shí)間的，責(zé)任自負(fù)。
5.本方案未盡事宜由岳塘區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
6.招聘服務(wù)咨詢電話
咨詢電話：
湘潭市岳塘區(qū)教育局
0731-55568379
監(jiān)督電話：
湘潭市岳塘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
0731-55568145
舉報(bào)電話：
湘潭市岳塘區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察組
0731-55579610
附件：1.2021年岳塘區(qū)公開招聘教師崗位計(jì)劃表.docx
湘潭市岳塘區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2021年4月23日
