鎮(zhèn)海歷史悠久，人杰地靈，文化璀璨，教育源遠流長，教育質(zhì)量處于全省領(lǐng)先水平。根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》和《鎮(zhèn)海區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合鎮(zhèn)海教育發(fā)展需要，鎮(zhèn)海區(qū)教育局決定面向2022屆優(yōu)秀畢業(yè)生公開招聘高中段事業(yè)編制教師41名�，F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩捎霉_報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法，通過筆試、面試、體檢和考察等程序進行。
二、招聘范圍及條件
應(yīng)聘者需同時具備下列條件：
1.遵守國家法律、法規(guī)，無違紀處分及違法記錄。
2.品行端正，熱愛教育事業(yè)，具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，有繼續(xù)學習和自我提升的意愿，有廣泛的學科或業(yè)余生活愛好。
3.具備教師職業(yè)所需要的專業(yè)知識水平、教育教學能力和心理素質(zhì)，身心健康。
4.1992年1月1日及以后出生。
5.浙江省戶籍（以2021年11月3日所在戶籍為準）或浙江生源（生源指經(jīng)高考被高校錄取時戶口所在地）的2022屆普通高校本科及以上學歷、學士及以上學位師范類應(yīng)屆畢業(yè)生。部屬師范大學（6所）本科及以上學歷、學士及以上學位師范類應(yīng)屆畢業(yè)生不限戶籍、生源。
6.具備同報考崗位相對口的專業(yè)，碩士研究生及以上應(yīng)以本科所學專業(yè)（師范類）報名（附件1）。同時，需符合下列條件之一：在現(xiàn)就讀學歷期間獲得過①院級三等及以上獎學金；②院級及以上優(yōu)秀學生干部（包括優(yōu)秀班干、團干）；③院級及以上三好學生或優(yōu)秀畢業(yè)生。
7.具有報考學科相對應(yīng)的教師資格證書。證書取得時間截至2022年8月31日。至2022年8月31日未取得相應(yīng)教師資格證書的人員不予錄用。
三、招聘學校、崗位及指標
本次招聘計劃崗位數(shù)41名，具體如下：
現(xiàn)場資格確認、筆試與面試時間：具體時間另行通知。
暫定地點：浙江師范大學附近雛英教育廣場（浙江省金華市婺城區(qū)丹光西路108號）。
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單位 崗位及指標 |
高中語文 |
高中數(shù)學 |
高中英語 |
高中物理 |
高中政治 |
高中歷史 |
高中地理 |
小計 |
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龍賽中學 |
2 |
2 |
4 |
2 |
2 |
1 |
1 |
14 |
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職業(yè)教育中心學校 |
2 |
3 |
3 |
1 |
1 |
10 | ||
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駱駝中學 |
3 |
3 |
4 |
1 |
3 |
1 |
2 |
17 |
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合計 |
7 |
8 |
11 |
3 |
6 |
3 |
3 |
41 |
備注：應(yīng)聘者不能同時兼報兩所學校或兩個崗位，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報名資格。
四、招聘程序和辦法
（一）報名與網(wǎng)上資格初審
1.網(wǎng)報時間：2021年11月5日9時—11月12日9時。
此次報名采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式。只接受網(wǎng)絡(luò)報名，不接受現(xiàn)場報名。符合條件的人員登錄中國寧波人才網(wǎng)（www.nbrc.com.cn）首頁“事業(yè)招考——報名入口”，選擇進入“寧波市鎮(zhèn)海區(qū)面向2022屆優(yōu)秀畢業(yè)生公開招聘高中段事業(yè)編制教師公告”，查詢招聘公告并進入報名，然后按提示錄入信息。請符合招聘條件的報名人員在仔細閱讀相關(guān)公告信息后，按要求如實填寫學歷、學位、專業(yè)及獲得榮譽等相關(guān)報考信息，獲得榮譽包括：在現(xiàn)就讀學歷期間獲得過①院級三等及以上獎學金；②院級及以上優(yōu)秀學生干部（包括優(yōu)秀班干、團干）；③院級及以上三好學生或優(yōu)秀畢業(yè)生。每位考生應(yīng)嚴格按照招聘所設(shè)條件進行報名，逾期不再受理注冊及報名。
報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試使用的身份證（應(yīng)在有效期限內(nèi)）必須一致。報考人員填寫的個人信息必須真實有效，與報考資格條件不相符者，不能通過報名資格初審。
2. 網(wǎng)上初審結(jié)果查詢：
2021年11月15日9時至11月15日16時。
已報名人員登錄系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。如有初審問題請在查詢期間聯(lián)系相關(guān)單位（聯(lián)系電話附后），逾期不予受理。
3. 準考證打�。�
現(xiàn)場資格確認、筆試與面試時間確定后，準考證打印時間另行通知。
網(wǎng)上資格初審通過數(shù)不足招聘指標數(shù)3倍的崗位，酌情核減或取消招聘指標。
（二）現(xiàn)場資格審核（面談）
現(xiàn)場資格審核（面談）：初審通過人員攜帶網(wǎng)上報名時提供的《2022年鎮(zhèn)海區(qū)事業(yè)編制教師招聘報名表》（貼上一寸照片）、健康申報表、報名材料清單（附件3）中所列材料原件及復印件到指定地點接受現(xiàn)場資格審核（面談）�，F(xiàn)場資格審核（面談）時，工作人員根據(jù)網(wǎng)上報名信息、報名材料對報考人員進行資格審核和面談。不按規(guī)定時間和地點參加現(xiàn)場資格審核（面談）的，視作放棄。通過現(xiàn)場資格審核和面談的方可參加筆試。
按相關(guān)要求，現(xiàn)場資格審核前還須出示健康碼、行程碼，全程佩戴口罩，其中進入考點前14天內(nèi)有浙江省外往返史的，還須提供48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明。
（三）考試
通過現(xiàn)場資格審核與面談的報考人員憑本人身份證及準考證參加考試�？荚嚭P試和面試兩個環(huán)節(jié)。
1.筆試
筆試主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)知識和教材教法等綜合知識，滿分為100分。筆試后，按崗位劃定筆試合格分數(shù)線，所有實際參加筆試并取得有效分數(shù)人員的平均分在60分及以上的，按60分劃定，平均分不足60分的則按平均分（四舍五入取整數(shù)）劃定。對合格考生根據(jù)筆試成績，崗位招聘計劃數(shù)4人以下的，從高分到低分按1:3的比例確定入圍面試人員（不足的按實際人數(shù)）；崗位招聘計劃數(shù)4人及以上的，從高分到低分按1:2比例確定入圍面試人員（不足的按實際人數(shù)）。入圍面試人員放棄或被取消資格，在筆試合格者中，按成績從高到低依次遞補。
筆試具體時間、地點另行通知。
2.面試
面試主要為試講。測試應(yīng)聘人員的課堂教學能力、相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識和教育管理學有關(guān)知識以及專業(yè)素養(yǎng)、口頭表達能力、邏輯思維能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、回答問題的準確性和舉止儀表等內(nèi)容。面試成績滿分為100分，不到60分為不合格，面試不合格者直接淘汰。
面試具體時間、地點另行通知。
考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照中組部、人社部、國家公務(wù)員局關(guān)于印發(fā)《公務(wù)員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》（人社部發(fā)〔2016〕85號）和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.成績計算
筆試、面試成績分別占總成績的40%、60%（滿分為100分）。根據(jù)總成績，從高分到低分按招聘指標等額確定簽約對象。若總成績相同，面試成績高者為簽約對象；若筆試、面試成績均相同，則需加考，加考形式另行通知。
（四）預(yù)簽約
當場與擬錄用的應(yīng)聘者簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》或《就業(yè)承諾書》（由區(qū)教育局統(tǒng)一提供）。除協(xié)議書或承諾書約定的條款外，如擬錄用者體檢、考察不合格的，協(xié)議自動解除。
（五）體檢
簽約對象進入體檢。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢不合格者淘汰，合格者進入考察。不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢費用由考生自理。體檢具體時間及地點另行通知。
（六）考察
考察參照寧波市各級機關(guān)考試錄用公務(wù)員考察辦法執(zhí)行，主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、教師職業(yè)意識、業(yè)務(wù)能力、學習實績等�？疾爝�須審核報考資格，不符合報名條件的定為考察不合格�？疾觳缓细裾咛蕴�。
（七）確定錄用人選
經(jīng)考試、體檢、考察合格后，確定擬錄用人員，并將擬錄用人員名單在鎮(zhèn)海區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.zh.gov.cn/）進行網(wǎng)上公示，經(jīng)公示7個工作日無異議的，待畢業(yè)派遣后，于2022年8月辦理事業(yè)錄用手續(xù)。應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2022年8月31日前取得規(guī)定學歷與相應(yīng)教師資格的取消錄用資格。公示期間有異議的，經(jīng)核實不具備錄用條件的，取消錄用資格。
在招聘過程中，國家、省出臺有關(guān)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
五、防疫相關(guān)事項
（一）本次招聘將根據(jù)《疫情期間寧波市現(xiàn)場招聘活動防疫指南》和《疫情期間寧波市人事考試防疫指南》要求，結(jié)合本地疫情防控需要采取相關(guān)防控措施。因疫情防控等原因無法參加考試的，視為缺考。
（二）考生應(yīng)在考試前14天申領(lǐng)“行程碼”和“健康碼”（甬行碼）�！靶谐檀a”和“健康碼”（甬行碼）為綠碼且健康狀況良好，經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常的考生方可參加考試。等候期間，每位考生須保持間隔為1米以上的安全距離。
（三）考生應(yīng)自備一次性醫(yī)用外科口罩，并全程佩戴口罩。在核對身份證件材料時，考生應(yīng)摘下口罩，并盡量縮短時間，以便工作人員確認是否為考生本人。
（四）仍處在隔離治療期的新冠肺炎確診病例、疑似病例或無癥狀感染者，以及集中隔離期未滿人員，不得參加考試。對“行程碼”和“健康碼”（甬行碼）非綠碼的考生，直接勸離考場。按照疫情防控要求需提供相關(guān)健康證明但無法提供的考生，不得參加考試。
（五）有以下幾類情況的考生須在現(xiàn)場資格確認前一天主動與報考單位聯(lián)系（聯(lián)系方式附后），提供相關(guān)證明材料：考前28天有國（境）外旅居史的考生，須完成“14+7+7”管控措施（即14天集中隔離+7天居家健康觀察+7天日常健康監(jiān)測），提供國內(nèi)第一入境地簽發(fā)的“解除隔離醫(yī)學觀察通知書”，以及核酸和血清IgM抗體檢測均呈陰性的證明材料；考前28天有高風險地區(qū)或參照高風險地區(qū)管理地區(qū)及中風險地區(qū)或參照中風險地區(qū)管理地區(qū)旅居史的考生，須完成“14+7”管控措施（即14天集中隔離醫(yī)學觀察+7天居家健康觀察），提供核酸檢測陰性的證明;既往新冠肺炎確診病例、無癥狀感染者，除提供考前7天內(nèi)核酸檢測陰性證明材料外，還須出具肺部影像學檢查無異常的證明；考前7天內(nèi)有發(fā)熱、呼吸道癥狀的，須提供核酸檢測陰性的證明。
（六）考生應(yīng)當服從配合疫情防控要求和考試現(xiàn)場組織工作。“行程碼”和“健康碼”（甬行碼）非綠碼或出現(xiàn)可疑癥狀的考生，應(yīng)在當?shù)丶部貦C構(gòu)指導下按規(guī)定處置。對連續(xù)3次體溫測量超過37.3℃的考生，應(yīng)聽從工作人員安排迅速轉(zhuǎn)移到臨時隔離區(qū)域，并做好個人防護，送至定點醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī)。
（七）考生應(yīng)當履行個人健康證明義務(wù)及防疫相關(guān)要求事項。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的，不配合工作人員進行健康檢疫、詢問、查詢、送診等造成嚴重后果的，取消其相應(yīng)資格，如有違法行為將依法追究法律責任。
（八）考生應(yīng)當切實增強疫情防控意識，做好個人防護工作。外地考生可依據(jù)自身情況提前來做好準備。
（九）隨著疫情的發(fā)展變化，如有最新防疫舉措以屆時疫情防控要求為準。
六、其他事項
（一）如簽約、體檢、考察、錄用過程中出現(xiàn)招聘崗位空缺的，是否在報考該崗位的合格人員中按高分到低分遞補由鎮(zhèn)海區(qū)教育局商議決定,并報鎮(zhèn)海區(qū)人力資源和社會保障局同意。
（二）擬錄用人員正式報到前，其檔案資料必須接受鎮(zhèn)海區(qū)人力資源和社會保障局審核，如發(fā)現(xiàn)個人檔案不符合報考條件或錄用規(guī)定的，取消錄用資格。擬錄用人員不按規(guī)定逾期報到的取消錄用資格。
（三）擬錄用人員在辦理錄用手續(xù)前須按相關(guān)規(guī)定自查并清理享受股份經(jīng)濟合作社股權(quán)、農(nóng)村宅基地審批、房改政策等情況，不愿清理的取消錄用資格。
（四）錄用人員按有關(guān)規(guī)定與學校簽訂聘用合同，并實行為期一年的見習期，見習期滿經(jīng)考核合格、能勝任教育教學工作的，與學校簽訂正式聘用合同。如見習期滿經(jīng)考核不能勝任教育教學工作的，解除聘用關(guān)系。
本公告由鎮(zhèn)海區(qū)教育局負責解釋，咨詢電話如下：
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單位 |
聯(lián)系人 |
聯(lián)系電話 |
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龍賽中學 |
徐老師 |
0574-87612912 |
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職業(yè)教育中心學校 |
金老師 |
0574-86680807 |
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駱駝中學 |
蔣老師 |
0574-86567620 |
區(qū)教育局聯(lián)系電話：0574-86276772；監(jiān)督電話：0574-89287143
鎮(zhèn)海區(qū)教育局
2021年11月3日
寧波市鎮(zhèn)海區(qū)面向2022屆優(yōu)秀畢業(yè)生公開招聘高中段事業(yè)編制教師公告附件1-5下載.docx
