為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)，創(chuàng)新人才引進(jìn)方式，優(yōu)化學(xué)科教師結(jié)構(gòu)，根據(jù)《正寧縣引進(jìn)縣外優(yōu)秀教師工作實(shí)施方案》(正政辦發(fā)〔2020〕97號(hào))精神，結(jié)合全縣教育教學(xué)工作實(shí)際，現(xiàn)就引進(jìn)縣外正式在崗中小學(xué)教師相關(guān)事宜公告如下：
一、引進(jìn)計(jì)劃
本次計(jì)劃引進(jìn)縣外正式在崗中小學(xué)教師10名，專業(yè)不限。
二、引進(jìn)條件
引進(jìn)的縣外任教人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：
(一)熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派。
(二)年齡35周歲以下(1987年1月1日以后出生，具有碩士研究生及以上學(xué)歷、取得高級(jí)教師及以上職稱人員年齡可放寬至40周歲以下)。
(三)具有“雙一流”大學(xué)和省部共建師范院校、一本以上師范院校師范專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷。
(四)取得相應(yīng)學(xué)段、學(xué)科的教師資格證書(shū)。
(五)教學(xué)實(shí)績(jī)突出，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，年度考核均為合格及以上等次。
(六)直接分配或參加國(guó)家、省、市統(tǒng)一招考的正式在崗中小學(xué)教師(不包含尚在服務(wù)期的教師)，且必須具有規(guī)范的人事檔案。
(七)現(xiàn)工作縣(區(qū))相關(guān)部門(mén)同意調(diào)入正寧縣工作，且必須服從正寧縣教育局的工作分配。
(八)有下列情形之一的，不予引進(jìn)：
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
2.受到誡勉、組織處理、黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿但影響引進(jìn)的;
3.因身體健康狀況不能勝任正常教育教學(xué)工作的;
4.其他不宜引進(jìn)的。
三、引進(jìn)原則
引進(jìn)工作堅(jiān)持“德才兼?zhèn)�、按需引進(jìn)、合理配置、注重業(yè)績(jī)”的原則，全面貫徹落實(shí)省、市人才引進(jìn)政策，聚焦教育高質(zhì)量發(fā)展需求，按照“公開(kāi)公正、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)”的工作要求，實(shí)行自愿申報(bào)、擇優(yōu)選調(diào)的用人機(jī)制，吸引和選拔一批縣外優(yōu)秀教育人才到我縣任教，打造一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理的教師隊(duì)伍。
四、引進(jìn)程序
(一)個(gè)人申請(qǐng)。凡符合引進(jìn)條件的教師由本人寫(xiě)出書(shū)面申請(qǐng)，自公告發(fā)布之日起止2022年5月31日下午6:00前遞交縣人社局和縣教育局,逾期不予受理。申請(qǐng)書(shū)上必須要明確個(gè)人基本情況、工作經(jīng)歷、主要業(yè)績(jī)、服從分配等情況。同時(shí)，要加注有所在縣(區(qū))人社、教育部門(mén)同意調(diào)出的意見(jiàn)。
(二)考核考察。由縣人社、教育、編制等部門(mén)組成聯(lián)合工作組，對(duì)申請(qǐng)人員進(jìn)行考核考察。重點(diǎn)到申請(qǐng)人員所在任教單位考察其工作表現(xiàn)、任課情況、教學(xué)業(yè)績(jī)等，到所在縣(區(qū))教育、人社部門(mén)審查該同志人事檔案(包括學(xué)歷、職稱、教師資格、招聘檔案、年度考核、轉(zhuǎn)正定級(jí)、編制情況等)。工作組根據(jù)考核考察情況出具考核考察報(bào)告，提出調(diào)入建議。
(三)研究確定。根據(jù)考核考察工作組提出的調(diào)入建議，由縣教育局統(tǒng)一匯總，經(jīng)縣人社、教育、編制等相關(guān)部門(mén)聯(lián)審，報(bào)縣政府常務(wù)會(huì)議研究同意后，按規(guī)定辦理調(diào)入手續(xù)。
五、調(diào)動(dòng)安置
(一)辦理手續(xù)。申請(qǐng)者獲得批準(zhǔn)后，到縣人社局領(lǐng)取商調(diào)表格，由個(gè)人負(fù)責(zé)辦理兩地同意調(diào)出、調(diào)入審批簽章等手續(xù)�？h人社、教育、編制等部門(mén)根據(jù)各自職責(zé)，辦理引進(jìn)人員的相關(guān)手續(xù)。
(二)分配安置。引進(jìn)人員必須服從縣教育局工作分配，全部安排到中小學(xué)任教。分配時(shí)可參考個(gè)人意愿，根據(jù)實(shí)際工作需要進(jìn)行安排，原則上和在外縣(區(qū))工作的任教學(xué)段及學(xué)科保持一致。
六、工作要求
(一)引進(jìn)工作要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行操作，切實(shí)維護(hù)引進(jìn)工作的公正性、嚴(yán)肅性。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，除取消引進(jìn)資格外，并追究有關(guān)人員的責(zé)任。
(二)引進(jìn)的教師必須按規(guī)定時(shí)間到指定學(xué)校報(bào)到上班，否則取消其引進(jìn)資格。
本公告未盡事宜，由縣人社局、縣教育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：縣人社局 0934-6126588
縣教育局 0934-6121150
監(jiān)督電話：縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察組 19890759072
正寧縣人力資源和社會(huì)保障局
正寧縣教育局
2022年4月2日
