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            安徽理工大學(xué)2022年度專職輔導(dǎo)員和專職教師招聘公告

            時間:2022-04-18 20:54:46 點擊: 【

            安徽理工大學(xué)2022年度專職輔導(dǎo)員和專職教師招聘公告

            為做好2022年度安徽理工大學(xué)專職輔導(dǎo)員和專職教師招聘工作,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)、《關(guān)于進一步做好省屬高校公開招聘工作的通知》(皖人社秘〔2018〕369號)等有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就有關(guān)事項預(yù)公告如下:

            一、選聘原則

            (一)堅持面向社會、公開招聘。

            (二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

            二、招聘條件和要求

            (一)具有中華人民共和國國籍。

            (二)輔導(dǎo)員及馬克思主義學(xué)院招聘的思政課教師,應(yīng)為中共(預(yù)備)黨員。

            (三)具有堅定的政治方向,有較高的政治覺悟和政策理論水平;具有良好的道德品質(zhì)、強烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神。

            (四)具有碩士研究生學(xué)歷及學(xué)位,取得國(境)外碩士學(xué)位的,在國(境)外的碩士學(xué)制不少于2年。

            (五)年齡在30周歲及以下(1992年1月1日及以后出生)。

            (六)品學(xué)兼優(yōu),未受過任何紀(jì)律處分。應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗其在大學(xué)本科或研究生學(xué)習(xí)期間擔(dān)任過主要學(xué)生干部。

            (七)具有良好的身心素質(zhì),身體健康,能勝任本職工作。

            (八)受過刑事處罰或曾被開除公職的人員、在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報考的人員不得應(yīng)聘,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

            三、招聘人數(shù)和專業(yè)

            (一)輔導(dǎo)員崗:招聘人數(shù)28人,專業(yè)不限,事業(yè)編制。

            (二)專職教師崗:招聘人數(shù)48人,事業(yè)編制。

            四、招聘組織

            學(xué)校成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)指導(dǎo)本次招聘的各項工作,負(fù)責(zé)做好本次招聘的各項具體工作。

            五、招聘程序

            (一)網(wǎng)絡(luò)報名

            安徽理工大學(xué)人才招聘系統(tǒng):https://rczp.aust.edu.cn。

            報名時間:2022年4月23日零時—4月29日24時

            應(yīng)聘者需實名注冊,并在規(guī)定期限內(nèi)報名,每位應(yīng)聘者限報本批次一個崗位,多報者所報各崗位均視為無效申報。

            輔導(dǎo)員崗:聯(lián)系電話:0554-6668147,聯(lián)系人:王老師。

            專職教師崗:聯(lián)系電話:0554-6633997,聯(lián)系人:魏老師。

            需要提交的材料:

            1.《安徽理工大學(xué)招聘報名表》。

            2.一寸免冠照片(電子版,300×420像素,300DPI,以本人姓名命名)。

            3.本人身份證(正反面電子版)。

            4.本科畢業(yè)證書和學(xué)位證書(掃描件)。

            5.碩士學(xué)歷、學(xué)位證書,其中2022年應(yīng)屆碩士畢業(yè)生提供經(jīng)就讀學(xué)校簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表(須于2022年8月31日前提供招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書)。在國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的,須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》和學(xué)制2年及以上的證明。

            6.黨員證明、擔(dān)任學(xué)生干部證明和獲獎證書等其它材料。

            (二)資格審查

            學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料,按照招聘條件和要求進行資格審查,確定參加筆試人員,并將考試時間、地點等相關(guān)事項以公告或電話或短信或郵件方式告知應(yīng)聘者本人。

            (三)考核方式

            應(yīng)聘人員須參加筆試、試講及面試等考核環(huán)節(jié)?己丝偝煽儼窗俜种朴嬎悖渲泄P試占比40%、試講占比30%,面試占比30%;成績保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位四舍五入。

            1.筆試。輔導(dǎo)員筆試內(nèi)容主要包括:公文寫作、《中共中央、國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進大學(xué)生思想政治教育的意見》、教育部《普通高等學(xué)校輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)規(guī)定》、《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》、安徽省《關(guān)于進一步加強全省高等學(xué)校輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)的意見》、《國務(wù)院關(guān)于加強教師隊伍建設(shè)的意見》、《高等學(xué)校教師職業(yè)道德規(guī)范》、習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述以及全國高校思想政治工作會議精神等。其他專職教師崗筆試主要內(nèi)容為專業(yè)基礎(chǔ)知識等。

            采取閉卷考試方式,學(xué)校根據(jù)筆試成績高低,按照招聘人數(shù)1:3的比例確定進入面試環(huán)節(jié)的人選。進入面試環(huán)節(jié)的人選,須提交個人相關(guān)證明材料的原件,應(yīng)屆碩士研究生應(yīng)提供經(jīng)就讀學(xué)校簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。

            2.試講。應(yīng)聘者現(xiàn)場公開教學(xué)。主要考核應(yīng)聘人員對專業(yè)知識的掌握情況、邏輯思維能力、課堂控制力等。

            3.面試。主要考查其儀容儀表、語言表達(dá)能力、分析能力、職業(yè)態(tài)度以及專業(yè)知識等。

            (四)體檢和心理健康測試。按綜合成績排名參加學(xué)校統(tǒng)一組織的入職體檢和心理健康測試,體檢工作按《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢和心理健康測試結(jié)果不合格或放棄者,不予聘用。

            (五)考察。根據(jù)綜合成績,由高到低確定考察人選。考察(政審)工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn),同時核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察不合格。考察不合格者不予聘用。

            (六)確定擬聘人選和遞補人選。學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察情況,確定擬聘人選和遞補人選,并在安徽理工大學(xué)校園網(wǎng)上進行公示7天。擬公示人選,需與學(xué)校簽訂“進校工作確認(rèn)書”,承諾服務(wù)期內(nèi)不得提出辭職、調(diào)動及參加其他單位招聘考試申請,若為在職人員,同時須提供現(xiàn)工作單位同意辭職證明,不同意簽訂的,視為個人放棄。對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。

            在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)中,對體檢不合格、考察不合格、個人放棄等出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,按最終成績從高分到低分依次等額遞補,遞補各不超過兩次。

            (七)簽約聘用。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由學(xué)校按照規(guī)定將有關(guān)材料報送省人力資源社會保障廳辦理有關(guān)聘用報批手續(xù)。獲批后正式簽約聘用并報到工作,按《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和安徽省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)等相關(guān)規(guī)定實施聘用管理,并按規(guī)定實行試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,轉(zhuǎn)為正式聘用;不合格的,取消聘用。

            六、有關(guān)說明

            (一)報名時,應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀報名表中《誠信承諾書》,提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。通過提供虛假報名材料騙取考試資格的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實,即取消應(yīng)聘資格。

            (二)報名結(jié)束后,應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到面試規(guī)定比例時,相應(yīng)核減招聘人數(shù)。

            (三)擬聘人員報到時需提供就業(yè)推薦表、報到證、學(xué)歷及學(xué)位證書等(在國外取得學(xué)歷學(xué)位的,還須《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2022年8月31日前提供招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書等材料并報到上班的報考人員,取消其聘用資格。

            (四)招聘工作在安徽理工大學(xué)紀(jì)委的監(jiān)督下進行,并接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。監(jiān)督電話:0554-6632915

            (五)本公告未規(guī)定的以上級主管部門政策為準(zhǔn),未盡事宜,由學(xué)校人事處負(fù)責(zé)解釋。

            附件:安徽理工大學(xué)2022年度專職輔導(dǎo)員和專職教師招聘公告附件下載.docx

            安徽理工大學(xué)

            2022年4月13日


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            作者:教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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