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            2020年江蘇省徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教師招聘公告(27名)

            時(shí)間:2019-11-05 19:58:12 點(diǎn)擊: 【

            2020年徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)赴高校公開(kāi)招聘教師公告

            為加快建設(shè)淮海經(jīng)濟(jì)區(qū)人才高地,招引高層次、專(zhuān)業(yè)化教育人才,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育事業(yè)發(fā)展和教師隊(duì)伍建設(shè)的需要,決定赴高校公開(kāi)招聘教師27名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、資格條件

            (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策;

            (二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

            (三)具備良好的品行;

            (四)應(yīng)聘人員應(yīng)為全日制普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生[含2019年獲得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位者];

            (五)符合相應(yīng)的年齡、學(xué)歷條件;

            年齡在18周歲及以上、30周歲及以下(即1988年12月1日至2001年11月30日之間出生)。

            崗位要求本科及以上學(xué)歷,并具有相應(yīng)學(xué)位。

            應(yīng)聘人員在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)可先提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》《就業(yè)協(xié)議書(shū)》,但須于2020年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。

            國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位應(yīng)聘者須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。

            (六)具備《2020年徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)赴高校公開(kāi)招聘教師崗位表》中要求的資格和條件。

            (七)具有相應(yīng)教師資格或2020年7月31日前取得相應(yīng)教師資格證。

            (八)身心健康,具備崗位要求的身體條件。

            (九)有下列情形之一的不得應(yīng)聘:

            現(xiàn)役軍人;普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;刑事處罰期限未滿的人員;涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;國(guó)家和省規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

            應(yīng)聘人員與招聘的事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及與該單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

            二、報(bào)名及資格審核

            (一)招聘公告發(fā)布網(wǎng)址:

            徐州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.jsxzhrss.gov.cn)

            徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)門(mén)戶(hù)網(wǎng)(www.xedz.gov.cn)

            徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育網(wǎng)(http://www.xzkfq.cn/)

            (二)報(bào)名方式

            本次校園公開(kāi)招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審核的方式進(jìn)行,所有符合資格條件的人員均可現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名應(yīng)聘。應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名前可登陸徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育網(wǎng)(http://www.xzkfq.cn/),點(diǎn)擊“2020年徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)赴高校公開(kāi)招聘教師考生信息填報(bào)入口”鏈接進(jìn)入頁(yè)面,填寫(xiě)個(gè)人信息。網(wǎng)上信息填報(bào)開(kāi)通時(shí)間為2019年11月14日9:00至2019年12月3日16:00,應(yīng)聘人員按照網(wǎng)站提示完成信息填報(bào)。

            本次招聘采取分時(shí)分站的方式,上一站招聘計(jì)劃完成后,不再招聘同崗位人員,將在下一站繼續(xù)招聘剩余空缺崗位,相關(guān)信息將提前在徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)門(mén)戶(hù)網(wǎng)、徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育網(wǎng)上發(fā)布。

            現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名分時(shí)分站招聘安排表:

            招聘地點(diǎn)

            報(bào)名時(shí)間

            報(bào)名地點(diǎn)

            招聘單位

            南京師范大學(xué)

            11月19日(周二)

            9:00-16:00

            南京市文苑路1號(hào),南京師范大學(xué)(仙林校區(qū)),篤學(xué)樓招聘大廳

            徐州市開(kāi)發(fā)區(qū)中學(xué)

            徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)實(shí)驗(yàn)學(xué)校

            徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)高級(jí)中學(xué)

            江蘇師范大學(xué)

            11月27日(周三)

            9:00-16:00

            江蘇師范大學(xué)泉山校區(qū)17#—200C

            淮陰師范學(xué)院

            12月3日(周二)

            9:00-16:00

            淮陰師范學(xué)院長(zhǎng)江路校區(qū),崇文樓105室

            應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)提供網(wǎng)上下載打印的《徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)赴高校公開(kāi)招聘教師考生信息表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《考生信息表》)和崗位要求所需有關(guān)證明材料原件、復(fù)印件。如:《居民二代身份證》《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》《就業(yè)協(xié)議書(shū)》《學(xué)習(xí)成績(jī)單》(學(xué)校有關(guān)部門(mén)審核蓋章)、教師資格證書(shū)等材料。

            (三)資格審核。徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核。資格審核合格的,則報(bào)名成功,由徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)通知參加考試。

            (四)報(bào)名注意事項(xiàng)

            1.應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求如實(shí)填寫(xiě)《考生信息表》。

            【特別提醒:應(yīng)聘人員務(wù)必誠(chéng)信報(bào)名,參加報(bào)名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報(bào)名辦法和招聘程序等規(guī)定,填寫(xiě)的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件,如對(duì)資格條件和崗位要求存在疑問(wèn),應(yīng)及時(shí)向徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)進(jìn)一步咨詢(xún)確認(rèn)。如不符合資格條件仍然堅(jiān)持報(bào)名的,由此產(chǎn)生的后果自行承擔(dān)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié),如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格者,將隨時(shí)終止或取消考試聘用資格。對(duì)擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,將按照有關(guān)規(guī)定處理。】

            2.應(yīng)聘人員在同一站點(diǎn)只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審核或資格審核不合格的,可以在填報(bào)考生信息期限內(nèi)改報(bào)其他崗位。資格審核通過(guò)后,不得更改報(bào)考信息。

            徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)負(fù)責(zé)資格審核及解釋工作。對(duì)應(yīng)聘人員作出資格審核不合格決定時(shí),告知應(yīng)聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據(jù)。應(yīng)聘人員對(duì)資格審核結(jié)果如有異議,請(qǐng)及時(shí)向徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)陳述申辯。

            3.本次崗位開(kāi)考比例為1:2。每一站報(bào)名結(jié)束后,達(dá)到開(kāi)考比例的崗位,徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)組織考試。未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位,下一站繼續(xù)接受報(bào)名,達(dá)到開(kāi)考比例后組織考試。全部站點(diǎn)報(bào)名結(jié)束后仍達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位,核減招聘計(jì)劃,直至取消該崗位,并在公告發(fā)布網(wǎng)站上進(jìn)行公布。

            三、考試

            考試由徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)統(tǒng)一組織實(shí)施,應(yīng)聘人員參加筆試和面試。

            (一)筆試

            筆試主要考察公共基礎(chǔ)知識(shí)、教育教學(xué)綜合知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)等,總分100分,合格線為60分。本站報(bào)名成功人員(含上一站未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位報(bào)名成功人員)方可參加本站招聘崗位的筆試,筆試時(shí)間和地點(diǎn)以徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)通知為準(zhǔn)。

            應(yīng)聘人員應(yīng)按照通知規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)及有效證件等要求參加考試。

            筆試成績(jī)以百分制形式在徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育網(wǎng)發(fā)布。

            徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)負(fù)責(zé)從應(yīng)聘該崗位筆試成績(jī)合格人員中,按筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按不超過(guò)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定參加面試的人選(末位成績(jī)并列的,一并參加),并和筆試成績(jī)一起公布。

            (二)面試

            面試主要考察應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、教育教學(xué)水平、心理素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力、儀表舉止等綜合素質(zhì)。

            面試成績(jī)?yōu)榘俜种,面試合格分(jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后,當(dāng)場(chǎng)書(shū)面告知應(yīng)聘人員。

            (三)總成績(jī)計(jì)算方法

            面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例,均采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。筆試、面試和考試總成績(jī)保留兩位小數(shù),尾數(shù)四舍五入。

            在筆試、面試合格的應(yīng)聘人員中,根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī),按崗位擬聘人員計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選(總成績(jī)并列者,以面試成績(jī)排序,面試成績(jī)相同的,進(jìn)行加試,加試方式、時(shí)間另行通知),現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議。

            面試工作結(jié)束后,在徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)門(mén)戶(hù)網(wǎng)、徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育網(wǎng)公布應(yīng)聘人員的總成績(jī)。

            四、體檢和考察

            體檢、考察工作由徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)統(tǒng)一組織實(shí)施。

            參加體檢的應(yīng)聘人員應(yīng)保持填報(bào)信息時(shí)的聯(lián)系方式通暢,以便徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)通知,無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

            體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》、《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。體檢表須由主檢醫(yī)生審核后明確提出體檢是否合格的結(jié)論性意見(jiàn)并簽名,加蓋醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢專(zhuān)用章或醫(yī)療機(jī)構(gòu)公章。體檢結(jié)果及時(shí)通知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,本人可以申請(qǐng)復(fù)查一次,并到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查。

            對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察。

            對(duì)應(yīng)聘人員作出體檢、考察不合格決定前,徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)告知應(yīng)聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據(jù),并告知應(yīng)聘人員依法享有陳述和申辯的權(quán)利。徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)對(duì)應(yīng)聘人員提出的事實(shí)、理由和證據(jù)進(jìn)行復(fù)核。對(duì)應(yīng)聘人員作出體檢、考察不合格處理決定的,制作體檢、考察不合格決定書(shū),依法送達(dá)應(yīng)聘人員。

            因體檢、考察不合格或應(yīng)聘人員放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時(shí),不予遞補(bǔ)。

            五、公示

            徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)從考試成績(jī)、體檢、考察均合格的人員中研究確定擬聘用人員,在徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)門(mén)戶(hù)網(wǎng)、徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育網(wǎng)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示。公示的內(nèi)容包括姓名、擬聘單位及崗位、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、成績(jī)、排名,以及與招聘崗位要求的相應(yīng)內(nèi)容。

            公示期間接受社會(huì)監(jiān)督,期限為7個(gè)工作日。舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問(wèn)題,提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式,由徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)負(fù)責(zé)查實(shí)。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映問(wèn)題查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用。對(duì)反映的問(wèn)題,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示期間及期滿后,均不進(jìn)行遞補(bǔ)。

            六、聘用

            公示無(wú)異議的,經(jīng)徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教體局審核后報(bào)徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)組織人事部辦理聘用手續(xù)。用人單位與聘用人員及時(shí)簽訂聘用合同,并按照政策規(guī)定約定試用期和服務(wù)期,嚴(yán)格按照聘用合同進(jìn)行管理。試用期滿,經(jīng)考核合格者,辦理任職定崗;考核不合格者,解除聘用合同,取消聘用資格。

            被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的,由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。

            七、考試聘用工作紀(jì)律

            招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)把事業(yè)人員“進(jìn)口”關(guān)。

            應(yīng)聘人員在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、考試、體檢、考察過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。

            招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。

            八、其他事項(xiàng)

            本次招聘采取分時(shí)分站招聘方式,招聘工作進(jìn)度及崗位空缺情況請(qǐng)及時(shí)上網(wǎng)查詢(xún)。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因延誤的,應(yīng)聘人員自主承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

            本公告由經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

            招聘政策咨詢(xún)電話:

            徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教體局:0516—87986377

            徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)組織人事部:0516—87793294

            招聘監(jiān)督電話:

            徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)紀(jì)工委監(jiān)察工委:0516—87793413

             

            徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)

             2019年11月5日

            附件1:2020年徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)赴高校公開(kāi)招聘教師崗位表.xls


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