2022年西安國(guó)際港務(wù)區(qū)公辦學(xué)校招聘公告
為滿足教師隊(duì)伍建設(shè)的需要，2022年西安國(guó)際港務(wù)區(qū)面向社會(huì)統(tǒng)一公開招聘教職工111人，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍
（一）自建公辦學(xué)校
西安國(guó)際陸港第一小學(xué)、西安國(guó)際陸港第二小學(xué)、西安國(guó)際陸港第四小學(xué)、西安國(guó)際陸港第一幼兒園、西安國(guó)際陸港第二幼兒園、西安國(guó)際陸港第三幼兒園及2022年新建自建幼兒園
（二）托管公辦學(xué)校
新筑、新合街道中心校所屬公辦幼兒園
二、招聘崗位及人數(shù)
（一）自建公辦學(xué)校
公開招聘教職工82人，其中小學(xué)教師8人；幼兒園教師67人、保健醫(yī)4人、財(cái)務(wù)3人。
（二）托管公辦學(xué)校
公開招聘幼兒園教師29人。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
2.年齡為18周歲以上，35周歲及以下（1986年6月1日至2004年5月31日期間出生）；
3.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)及技能條件（詳見附件1《2022年西安國(guó)際港務(wù)區(qū)公辦學(xué)校招聘崗位一覽表(自建公辦學(xué)校）》、附件2《2022年西安國(guó)際港務(wù)區(qū)公辦學(xué)校招聘崗位一覽表(托管公辦學(xué)校)》）。自建公辦學(xué)校教師、財(cái)務(wù)學(xué)歷要求為國(guó)家教育行政主管部門認(rèn)可的本科及以上文化程度；自建公辦學(xué)校保健醫(yī)和托管公辦學(xué)校幼兒園教師學(xué)歷要求為國(guó)家教育行政主管部門認(rèn)可的�？萍耙陨衔幕潭�。教師具有相應(yīng)學(xué)科的教師資格證，保健醫(yī)具有醫(yī)師資格證書或護(hù)士執(zhí)業(yè)證書，財(cái)務(wù)人員具有初級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱證。畢業(yè)證、學(xué)位證以及招聘崗位所要求的各類證書須于2022年7月31日前取得。
4.獲得地市級(jí)及以上教育行政主管部門授予的教學(xué)能手、骨干教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)名師稱號(hào)之一的，年齡上限可放寬至45周歲（1976年6月1日及以后出生），專業(yè)不限，教師資格證學(xué)科不作要求；
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
6.具備招聘崗位所需的其他條件。
（二）有下列情形之一者不得應(yīng)聘
1.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾受過開除處分；在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
2.曾在各類機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招錄（聘）考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的；
3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報(bào)名的；
4.事業(yè)單位公開招聘規(guī)定需要回避的；
5.公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）、事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定、服務(wù)期未滿的；
6.失信被執(zhí)行人；
7.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
四、招聘辦法及程序
本次公開招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、線上資格初審、筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實(shí)施。
（一）發(fā)布公告
在西安國(guó)際港務(wù)區(qū)官網(wǎng)（http://itl.xa.gov.cn/）、前程無憂西安專區(qū)首頁(yè)（https://www.51job.com/xian），并在西安國(guó)際港務(wù)區(qū)微信公眾平臺(tái)等媒體發(fā)布信息。
（二）報(bào)名及資格初審
1.本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名及資格初審，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間：6月1日9:00至6月6日18:00。
3.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸網(wǎng)上報(bào)名端口（http://ideal.51job.com/gwqzj2022/），選擇一個(gè)崗位在線填寫報(bào)名登記表進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
4.須在線上傳資格審核資料：
①近期1寸免冠彩色照片；
②身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書原件掃描件；
③國(guó)內(nèi)學(xué)歷須上傳在學(xué)信網(wǎng)下載有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，2022應(yīng)屆高校畢業(yè)生須上傳在學(xué)信網(wǎng)下載有效期內(nèi)的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》；
④國(guó)外學(xué)歷須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件掃描件，國(guó)外學(xué)歷2022應(yīng)屆高校畢業(yè)生須上傳學(xué)籍證明材料原件掃描件；
⑤教師崗位須上傳教師資格證原件掃描件（若暫未換取教師資格證者須上傳有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》原件掃描件），保健醫(yī)崗位須上傳醫(yī)師資格證書或護(hù)士執(zhí)業(yè)證書原件掃描件，財(cái)務(wù)崗位須上傳初級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱證原件掃描件；
⑥符合放寬條件的地市級(jí)及以上教育行政主管部門授予的教學(xué)能手、骨干教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)名師稱號(hào)的應(yīng)聘人員，須提供認(rèn)定證書以及評(píng)審文件原件掃描件。
建議應(yīng)聘人員在PC（電腦）端進(jìn)行報(bào)名，對(duì)于在手機(jī)等移動(dòng)設(shè)備上進(jìn)行報(bào)名的，務(wù)必仔細(xì)確認(rèn)報(bào)名信息及上傳資料提交情況。因應(yīng)聘者填寫或上傳資料不完整、不清晰等導(dǎo)致無法進(jìn)行資格初審的，應(yīng)聘人員自行承擔(dān)后果。
5.每個(gè)應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位，若重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷視為無效報(bào)名。資格審查貫穿整個(gè)招聘環(huán)節(jié)，如應(yīng)聘人員所填信息與本人真實(shí)信息不符，后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。
6.招聘崗位開考比例為應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例不低于3:1。未達(dá)到規(guī)定開考比例的，招聘計(jì)劃數(shù)予以核減或核銷。
（三）筆試
1.筆試時(shí)間：6月12日（以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)）。
2.筆試地點(diǎn)：另行通知。
3.筆試準(zhǔn)考證須線上自行打印，應(yīng)聘人員須及時(shí)打印筆試準(zhǔn)考證，未及時(shí)打印筆試準(zhǔn)考證導(dǎo)致無法參加筆試的，視為放棄筆試資格。
4.筆試分崗位進(jìn)行，內(nèi)容包括職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)、綜合應(yīng)用能力、心理素質(zhì)測(cè)試。心理素質(zhì)測(cè)試成績(jī)不計(jì)入總分，但作為面試評(píng)判的參考依據(jù)。
5.筆試成績(jī)滿分100分，時(shí)間為120分鐘。根據(jù)應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1的比例，按照筆試成績(jī)由高到低確定參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審人員，末位成績(jī)并列者一并進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。
6.通過筆試進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的人員名單將在西安國(guó)際港務(wù)區(qū)官網(wǎng)上公布。
（四）現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審
1.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)間：另行通知。
2.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審地點(diǎn)：另行通知。
3.所有崗位應(yīng)聘人員均須按照所報(bào)考崗位要求提供相應(yīng)的佐證材料：
近期1寸免冠彩色照片1張；身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書原件及復(fù)印件；國(guó)內(nèi)學(xué)歷須提供從學(xué)信網(wǎng)下載的在有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，2022應(yīng)屆高校畢業(yè)生須提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》；國(guó)外學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件，國(guó)外學(xué)歷2022應(yīng)屆高校畢業(yè)生須提供學(xué)籍證明材料原件及復(fù)印件；教師崗位須提供教師資格證原件及復(fù)印件（若暫未換取教師資格證者須提供有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》并現(xiàn)場(chǎng)填寫承諾書），保健醫(yī)崗位需提供醫(yī)師資格證書或護(hù)士執(zhí)業(yè)證書原件及復(fù)印件，財(cái)務(wù)崗位須提供初級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱證原件及復(fù)印件；符合放寬條件的地市級(jí)及以上教育行政主管部門授予的教學(xué)能手、骨干教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)名師稱號(hào)的應(yīng)聘人員，須提供認(rèn)定證書原件及復(fù)印件和評(píng)審文件復(fù)印件。
4.未按規(guī)定要求提交相關(guān)資料的，視為放棄應(yīng)聘資格。
5.在規(guī)定時(shí)限內(nèi)，因進(jìn)入資格復(fù)審人員放棄、不合格以及被取消復(fù)審資格等原因，造成應(yīng)聘人數(shù)與崗位的招聘人數(shù)比例達(dá)不到3:１的，按照筆試成績(jī)由高到低進(jìn)行一次遞補(bǔ)，末位成績(jī)并列者一并進(jìn)入遞補(bǔ)環(huán)節(jié)。
（五）面試
1.通過資格復(fù)審，進(jìn)入面試人員名單和具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)安排將在西安國(guó)際港務(wù)區(qū)官網(wǎng)上公布。
2.教師崗位面試采取講課加答辯的方式進(jìn)行，考生按照應(yīng)聘學(xué)科內(nèi)容，準(zhǔn)備20分鐘后，面向評(píng)委講課、展示專業(yè)技能。面試教材使用我區(qū)學(xué)校現(xiàn)行使用教材，幼兒園學(xué)前教育崗位面試內(nèi)容符合《幼兒園教育指導(dǎo)綱要（試行）》。保健醫(yī)和財(cái)務(wù)崗位主要通過半結(jié)構(gòu)化面試考察應(yīng)聘人員的教育背景、專業(yè)知識(shí)能力、相關(guān)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等（具體流程安排屆時(shí)詳見面試公告）。
3.面試滿分為100分，計(jì)算成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。本次面試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線為70分，面試成績(jī)低于70分的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
4.綜合成績(jī)滿分為100分，綜合成績(jī)計(jì)算方式為：筆試成績(jī)×0.4+面試成績(jī)×0.6。綜合成績(jī)計(jì)算保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。
5.按照應(yīng)聘人數(shù)與崗位的招聘人數(shù)1:1的比例，根據(jù)綜合成績(jī)由高到低確定進(jìn)入體檢人員。應(yīng)聘人員綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位如出現(xiàn)并列，按面試成績(jī)由高到低確定排名順序；如面試成績(jī)相同，則另進(jìn)行專業(yè)技能加試。
（六）體檢
1.根據(jù)綜合成績(jī)確定的體檢人員名單及體檢時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)安排將在西安國(guó)際港務(wù)區(qū)官網(wǎng)上公布。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，需到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
3.應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄體檢。放棄體檢或體檢結(jié)果不合格的取消應(yīng)聘資格。
（七）考察
1.考察組將對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)針對(duì)德、能、勤、績(jī)、廉，特別是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力進(jìn)行全面考察，同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審。
2.應(yīng)聘人員未按規(guī)定要求進(jìn)行考察的，視為放棄考察。放棄
考察或考察結(jié)果不合格的，取消應(yīng)聘資格。
3.因應(yīng)聘人員出現(xiàn)放棄體檢、體檢不合格、放棄考察、考察結(jié)論為不宜聘用或放棄應(yīng)聘資格形成的缺額，將從該招聘崗位參加面試且面試成績(jī)不低于合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按照綜合成績(jī)從高到低進(jìn)行一次遞補(bǔ)，并按程序?qū)f補(bǔ)人員進(jìn)行體檢、考察。
（八）公示
根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果，綜合確定擬錄用人員，并在西安國(guó)際港務(wù)區(qū)官網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
（九）聘用
擬聘用人員公示期滿后，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。本次公開招聘按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿經(jīng)考核合格者，予以正式聘用，不合格者取消聘用。
五、人員管理及薪酬待遇
本次招聘自建公辦學(xué)校與托管公辦學(xué)校分板塊獨(dú)立實(shí)施，薪酬待遇分別按照所報(bào)考學(xué)校工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，按規(guī)定為新招錄人員辦理繳納相關(guān)社保；新招錄人員實(shí)行全員聘用，合同管理。
六、有關(guān)要求
（一）疫情防控要求
1.鑒于當(dāng)前國(guó)內(nèi)聚集性疫情仍有發(fā)生，疫情擴(kuò)散風(fēng)險(xiǎn)持續(xù)存在，考生應(yīng)按疫情防控要求提前返回所報(bào)考區(qū)所在地，并提前了解本地最新防疫政策，避免因防疫政策未落實(shí)而影響考試。期間務(wù)必做好個(gè)人防護(hù)，主動(dòng)減少外出和不必要聚集。
2.應(yīng)聘人員必須同時(shí)憑陜西省“個(gè)人電子識(shí)別碼”（健康碼）、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”（行程碼）、有效身份證、準(zhǔn)考證、48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性報(bào)告、健康承諾書參加考試，材料不齊的考生不得進(jìn)入考點(diǎn)。應(yīng)聘人員應(yīng)自覺遵守掃碼、測(cè)溫、戴口罩等疫情防控措施，“健康碼”及“行程碼”非綠碼、體溫≧37.3℃或不配合掃碼測(cè)溫、不佩戴口罩及防疫信息查驗(yàn)不合格的應(yīng)聘人員不得進(jìn)入考點(diǎn)。
3.根據(jù)西安市疫情防控有關(guān)要求，西安國(guó)際港務(wù)區(qū)管委會(huì)有權(quán)適時(shí)對(duì)疫情防控措施、考點(diǎn)設(shè)置、招聘方式、考試時(shí)間等進(jìn)行安排、調(diào)整并發(fā)布公告。
（二）紀(jì)律要求
應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審、面試、體檢及考察等環(huán)節(jié)提交的有關(guān)信息、資料應(yīng)全面、準(zhǔn)確、有效，并對(duì)信息資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，既有網(wǎng)上報(bào)名時(shí)的資格初審、面試前的資格復(fù)審，也包括考察、公示及錄用、試用期等階段的資格審查，貫穿于招聘工作全過程。無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位條件不符，均取消應(yīng)聘資格。對(duì)公開招聘工作中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等予以處理；構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。公開招聘工作全過程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督。
（三）服務(wù)年限要求
根據(jù)有關(guān)要求，本次新招聘的工作人員在基層最低服務(wù)年限為5年，在最低服務(wù)年限內(nèi)，不得以工作需要等名義借調(diào)、調(diào)動(dòng)到其他單位工作或參加其他單位招聘（考）。
七、報(bào)名須知及聯(lián)系電話
1.本次招聘筆試不指定教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)應(yīng)聘人員提高警惕，避免受騙。
2.本次招聘最終解釋權(quán)歸西安國(guó)際港務(wù)區(qū)管委會(huì)所有。
3.聯(lián)系電話：029-88416622轉(zhuǎn)789
附件1：2022年西安國(guó)際港務(wù)區(qū)公辦學(xué)校招聘崗位一覽表（自建公辦學(xué)校）.xls
附件2：2022年西安國(guó)際港務(wù)區(qū)公辦學(xué)校招聘崗位一覽表（托管公辦學(xué)校）.xls
