普洱市第一中學(xué)2019年公開遴選事業(yè)單位工作人員公告（第1號）
為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《公務(wù)員公開遴選辦法（試行）的通知》（云組通〔2013〕41號）、《普洱市市級機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員調(diào)配辦法（試行）的通知》（普組發(fā)〔2019〕8號）等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合普洱市第一中學(xué)崗位空缺情況和工作需要，經(jīng)普洱市委教育工委研究，市人力資源和社會保障局同意，決定開展普洱市第一中學(xué)2019年公開遴選事業(yè)單位工作人員工作。為確保公開遴選教師工作順利進(jìn)行，特制定如下實(shí)施方案。
一、學(xué)校簡介
普洱市第一中學(xué)，市教育體育局直屬事業(yè)單位，公益一類，建校于1972年，前身為思茅二中，校園占地面積260畝，現(xiàn)有教職工254人，其中，正高級教師4人，是普洱市正高級職稱最多的中學(xué)；現(xiàn)有58個教學(xué)班（其中高中52個班，初中6個班），是云南省一級二等完全中學(xué)，2009年獲全國文明單位殊榮，2017年11月被中央文明委授予第一屆“全國文明校園”稱號，是云南省7所中學(xué)、普洱市唯一獲此殊榮的學(xué)校。建校四十多年來，學(xué)校取得了全國文明校園、全國青少年校園足球特色學(xué)校、全國青少年校園籃球特色學(xué)校、云南省辦學(xué)水平綜合評價一級二等、云南省未成年人思想道德建設(shè)先進(jìn)單位、云南省心理健康教育實(shí)驗(yàn)與示范學(xué)校，云南省校園足球精英訓(xùn)練營等多項(xiàng)重量級榮譽(yù)。每年，學(xué)校圍繞“人文底蘊(yùn)、科學(xué)精神、學(xué)會學(xué)習(xí)、健康生活、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、實(shí)踐創(chuàng)新”六大核心素養(yǎng)開展每月一次的特色主題活動，不斷激發(fā)學(xué)生在科研實(shí)踐、體育藝術(shù)、創(chuàng)新學(xué)習(xí)、學(xué)科競賽等方面的積極性，取得了一系列的優(yōu)異成績，逐步形成了“以精神文明建設(shè)引領(lǐng)系列化層次化的德育工作，以自主合作探究學(xué)習(xí)打造高效課堂，以體藝技均有所長促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展”的辦學(xué)特色。
二、公開遴選職位及人數(shù)
普洱市第一中學(xué)擬公開遴選教師2名，其中，高中英語教師1名，初中語文教師1名。具體崗位詳見《普洱市第一中學(xué)2019年公開遴選事業(yè)單位工作人員職位表》（附件1）。
三、公開遴選范圍
普洱市縣（區(qū)）級及以下學(xué)校（財政全額撥款)在職在編教師，不含工勤人員和工勤人員轉(zhuǎn)崗聘用到管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位的人員。
注：報考人員現(xiàn)任職務(wù)（職級）或崗位等級高于遴選職位要求的，選調(diào)后，其職務(wù)（職級）或崗位等級、工資待遇等按所報考崗位確定，不再保留原職務(wù)（職級）或崗位等級及相關(guān)待遇。
四、公開遴選的資格條件
（一）基本條件
1．年齡在40周歲以下（1978年11月1日以后出生）。
2．具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)或任教學(xué)科必須與公開遴選職位一致。
3.具有與公開遴選職位相應(yīng)及以上教師資格，具有中級教師及以上專業(yè)技術(shù)職稱，參加工作以來年度履職考核均為合格及以上。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
5.具有公開遴選崗位所要求的工作能力和任職經(jīng)歷，教齡在5年及以上（截止時間為2019年11月30日）。
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員，不能參加公開遴選
1．涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
2．受處分期間或者未滿影響期限的。
3．按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限，或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
4．新錄用公務(wù)員或新聘用事業(yè)單位工作人員尚在試用期的。
5．尚在領(lǐng)導(dǎo)干部任職試用期的。
6．公務(wù)員法第七十四條規(guī)定需要回避的。
7．法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
五、遴選程序
采取考試與考察相結(jié)合的方式，按照發(fā)布公告、公開報名、資格審查、筆試、面試、體檢、經(jīng)歷業(yè)績評價、組織考察、確定人選、公示和辦理調(diào)動手續(xù)等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布公告。涉及本次公開遴選的公告在普洱黨建網(wǎng)（www.pedj.gov.cn）及普洱市人民政府網(wǎng)(www.pes.gov.cn)發(fā)布。遴選期間，請考生主動關(guān)注以上網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)信息。
（二）公開報名。每人限報一個職位（崗位），若有考生多頭報名的，取消當(dāng)年遴選資格。報名人員在征得所在單位、主管部門及所在地組織或人社部門同意后，向普洱市第一中學(xué)提交下列報名材料：
1．《普洱市公開遴選事業(yè)單位工作人員報名表》一式二份；
2．身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件一份；
3．《全國人事檔案專項(xiàng)審核專用干部任免審批表》、《事業(yè)單位聘用人員審批表》復(fù)印件一份；
4.報考職位要求的職位工作業(yè)績等證明材料，資格條件要求的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、教師資格證原件及復(fù)印件一份；
5.近期免冠小一寸白底彩色照片3張及電子版（JPG格式、600像素*600像素）。
以上報名材料，復(fù)印件須在正面上方注明“此件與原件一致、經(jīng)辦人、復(fù)印日期”后加蓋公章，要求內(nèi)容清晰、印章可辨。
報名時間：2019年11月13日至2019年11月15日，上午8:00-11:30，下午14:30-17:30。
報名地點(diǎn)：普洱市第一中學(xué)辦公室（1）
報名方式：現(xiàn)場報名。因特殊原因不能直接到現(xiàn)場報名的，可委托他人持相關(guān)證件材料代為報名。
（三）資格審核。由普洱市第一中學(xué)負(fù)責(zé)對報名人員進(jìn)行資格審查。遴選人數(shù)與符合報名條件人數(shù)比例原則不得低于1:5。對達(dá)不到公告規(guī)定開考比例的崗位，將根據(jù)報名人數(shù)相應(yīng)地裁減崗位數(shù)量，裁減后仍無法達(dá)到比例的，取消崗位招考，允許該職位報名人員在規(guī)定的時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。對遴選急需緊缺專業(yè)人才，報名人數(shù)達(dá)不到開考比例的，經(jīng)市委組織部或市人社局與市教育體育局共同研究同意，可適當(dāng)放寬開考比例。
通過資格初審人員名單在相關(guān)網(wǎng)站公示3個工作日。公示期滿無異議的資格審查合格人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)攜帶身份證到報名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。在規(guī)定期限內(nèi)未領(lǐng)取準(zhǔn)考證的，視為自動放棄參加遴選。
（四）考試�？荚囉晒P試、面試及經(jīng)歷業(yè)績評價組成�？荚嚳偝煽�=筆試成績×40%+面試成績×40%+經(jīng)歷業(yè)績評價成績×20%。筆試、面試和經(jīng)歷業(yè)績評價采取百分制計(jì)分，成績保留小數(shù)點(diǎn)后2位（小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入）�？偝煽兿嗤�，面試成績高者勝出；面試成績相同的，筆試成績高者勝出。
1．筆試。采用閉卷考試的方式進(jìn)行，由普洱市委組織部和市人社局統(tǒng)一組織實(shí)施。筆試內(nèi)容：政治理論，黨史、新中國史，時事政治，省情、市情，公共管理基本知識，全市當(dāng)前中心工作和重點(diǎn)任務(wù)等。主要測評報考人員的政策理論水平、調(diào)查研究能力、應(yīng)變處置能力、綜合分析能力、依法行政能力、文字表達(dá)能力等。筆試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
筆試分值100分，根據(jù)筆試成績情況，由組織人社部門劃定最低合格分?jǐn)?shù)線。筆試時間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試成績在相關(guān)網(wǎng)站公布。
2．面試：采取講課的方式進(jìn)行。主要測試應(yīng)試者的綜合教學(xué)能力。根據(jù)筆試成績按照遴選職位及人數(shù)從高分到低分的順序，以1:3的比例確定面試人選，面試分值100分，最低合格分?jǐn)?shù)線70分。若確定面試人選筆試成績出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入面試。面試時間、地點(diǎn)另行通知。面試成績在整場面試結(jié)束后當(dāng)場公布，并在有關(guān)網(wǎng)站公布。面試前，因報考人員放棄造成面試名額空缺的，從遴選崗位筆試成績達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中，按高分到低分的順序遞補(bǔ)1次。因該崗位無人遞補(bǔ)造成面試人數(shù)與遴選人數(shù)不足比例的，可等額或差額面試。
3．經(jīng)歷業(yè)績評價：根據(jù)筆試、面試成績之和，按每個遴選職位（崗位）從高分到低分順序，以1:2比例確定參加經(jīng)歷業(yè)績評價人選。主要評價應(yīng)試者教學(xué)競賽、教學(xué)業(yè)績、課題研究、榮譽(yù)表彰。經(jīng)歷業(yè)績評價成績在有關(guān)網(wǎng)站公布。進(jìn)入經(jīng)歷業(yè)績評價人員須在規(guī)定的時間內(nèi)向普洱市第一中學(xué)提供相關(guān)評價證明材料（需提供材料另行通知）。
按照綜合成績崗位排名和擬遴選職位及人數(shù)，等額確定體檢和考察人選。
（五）體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢醫(yī)院為普洱市人民醫(yī)院，體檢費(fèi)用由報考人員支付。
（六）考察�？疾旃ぷ饔善斩薪逃w育局、普洱市第一中學(xué)組織實(shí)施，采取現(xiàn)場考察、查閱個人檔案的方法進(jìn)行，主要考察德、能、勤、績、廉等方面的情況。
體檢或考察不合格的，從參與經(jīng)歷業(yè)績評價人員中遞補(bǔ)。
（七）決定人選。根據(jù)體檢、考察情況和職位（崗位）要求，中共普洱市委教育工委集體研究決定擬選調(diào)人員并進(jìn)行公示，公示期一般為5個工作日。
（八）辦理遴選手續(xù)。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響遴選的，按有關(guān)程序辦理遴選手續(xù)。對反映影響遴選的問題并查有實(shí)據(jù)的，取消遴選資格。對反映影響遴選的問題一時難以查實(shí)的，可暫緩遴選，待查清后再決定是否遴選。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
（一）公開遴選過程堅(jiān)持信息公開、過程公開、結(jié)果公開，公布舉報電話，自覺接受監(jiān)督。公開遴選工作邀請市人大、市政協(xié)、市人社局對公開遴選工作進(jìn)行全程監(jiān)督。
（二）參加公開遴選工作的人員，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和有關(guān)廉潔自律規(guī)定，堅(jiān)持原則、公道正派，依法依規(guī)辦事。違反工作紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
（三）遴選工作有關(guān)信息通過普洱黨建網(wǎng)（www.pedj.gov.cn）和普洱市人民政府網(wǎng)（www.pes.gov.cn）進(jìn)行發(fā)布，請報考人員及時登錄相關(guān)網(wǎng)站了解公開遴選相關(guān)通知、公告，同時務(wù)必保持報名時所留電話暢通，若因報考人員不及時上網(wǎng)查看或電話聯(lián)絡(luò)不上造成的后果，由報考人員本人自行承擔(dān)。對違反相關(guān)紀(jì)律，弄虛作假報名參加遴選的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其參與遴選資格。參加遴選人員通過筆試后，因個人原因放棄面試及后續(xù)相關(guān)遴選環(huán)節(jié)的，視為浪費(fèi)遴選資源，取消當(dāng)年遴選資格，三年內(nèi)不得參加普洱市公開遴選考試。
本公告未盡事宜，由普洱市教育體育局和普洱市第一中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：普洱市教育體育局人事科2123085
普洱市第一中學(xué)辦公室2122932
監(jiān)督和舉報電話：2123730（普洱市紀(jì)委市監(jiān)委派駐市教育體育局紀(jì)檢組聯(lián)系電話）
附件：附件1：普洱市第一中學(xué)公開遴選事業(yè)單位工作人員職位表.xls
附件3：2019年普洱市第一中學(xué)公開遴選教師事業(yè)單位工作人員業(yè)績評價表.xls
普洱市教育體育局
普洱市第一中學(xué)
2019年11月6日
