東莞市洪梅鎮(zhèn)2022年秋季公辦中小學(xué)編外教師招聘公告
為適應(yīng)洪梅鎮(zhèn)教育事業(yè)發(fā)展需要，滿足我鎮(zhèn)公辦中小學(xué)2022年秋季學(xué)期開(kāi)學(xué)教育教學(xué)需求，現(xiàn)公開(kāi)招聘14名公辦中小學(xué)編外教師。
一、招聘崗位和要求
本次共招聘公辦中小學(xué)編外教師14人,具體招聘崗位詳見(jiàn)下表：
二、薪酬待遇
中學(xué)編外教師年薪人均14.3萬(wàn)元/年(含五險(xiǎn)一金)，小學(xué)編外教師年薪人均13萬(wàn)元/年(含五險(xiǎn)一金)，班主任補(bǔ)貼、課外活動(dòng)補(bǔ)貼等另計(jì)算。
三、招聘對(duì)象和條件
(一)招聘對(duì)象
1.應(yīng)屆畢業(yè)生：含2022年應(yīng)屆畢業(yè)生、擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生及辦理了暫緩就業(yè)手續(xù)仍在有效期內(nèi)的畢業(yè)生。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考，報(bào)考時(shí)畢業(yè)未滿1年的視為應(yīng)屆畢業(yè)生，已滿1年的視為社會(huì)人員。畢業(yè)時(shí)間以畢業(yè)證書為準(zhǔn);
2.社會(huì)人員:除應(yīng)屆畢業(yè)生外其他符合報(bào)考條件的人員。
(二)招聘條件
1.基本條件：
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，具備良好的思想品質(zhì)和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，品行端正;
(2)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
(3)無(wú)違法犯罪記錄;
(4)身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(5)具備招聘崗位所要求的其他條件;
(6)符合法律法規(guī)規(guī)定的其他條件;
(7)涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報(bào)名;
(8)肄業(yè)生、現(xiàn)役軍人不接受其報(bào)名。
2.具體條件：
(1)任職資格：應(yīng)聘人員須持有與所聘崗位相適應(yīng)的教師資格證。受疫情影響，暫未取得教師資格證書的人員，需在上崗一年內(nèi)取得與所聘崗位學(xué)段相適應(yīng)的教師資格證，否則學(xué)校可單方面提出解除聘用關(guān)系;
(2)學(xué)歷學(xué)位要求：本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位;
(3)專業(yè)要求：詳見(jiàn)《洪梅鎮(zhèn)2022年秋季公辦中小學(xué)編外教師招聘崗位需求表》;
(4)年齡要求：40周歲(含)以下，年齡計(jì)算截止到2022年7月31日。持有教師系列中級(jí)及以上職稱，或曾獲得市級(jí)以上榮譽(yù)稱號(hào)，或曾在教育主管部門舉辦的現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)比賽中獲市二等獎(jiǎng)或以上的，可適當(dāng)放寬年齡要求。
四、招聘程序
網(wǎng)上報(bào)名—資格審核—面試考核—綜合考察—體檢—公示—辦理聘用手續(xù)等。
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)考時(shí)間：
2022年7月25日至7月31日。
2.報(bào)考要求：
(1)每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。須在報(bào)考期間按規(guī)定提交符合崗位要求的報(bào)考材料才視同報(bào)考成功，因材料不符、不齊或因資格不符崗位要求而造成報(bào)考失敗的，不另行通知，責(zé)任自負(fù);
(2)報(bào)考人員須按要求提交報(bào)考者本人5分鐘左右試講視頻。視頻要求：視頻中需呈現(xiàn)報(bào)考者全過(guò)程教態(tài)和語(yǔ)音表達(dá)等，試講內(nèi)容為報(bào)考對(duì)應(yīng)學(xué)段崗位的學(xué)科課程(人教版)，格式：MP4(手機(jī))、AVI、MPEG，視頻大小壓縮在100M以內(nèi)，視頻文件命名為：報(bào)考崗位+報(bào)考者姓名+視頻，如初中英語(yǔ)張三視頻;
(3)報(bào)考人員將所有應(yīng)聘材料壓縮打包發(fā)至郵箱(459195782@qq.com)，郵件名稱為“應(yīng)聘崗位+姓名”，如：初中英語(yǔ)張三;
(4)報(bào)考提交材料如下(需按材料名稱命名好)：
①身份證掃描件;
②學(xué)歷(學(xué)位)證書掃描件;
③教師資格證掃描件;《普通話水平測(cè)試等級(jí)證書》(二級(jí)乙等及以上)掃描件;受疫情影響，暫未取得教師資格證書的人員，請(qǐng)?zhí)峤挥行趦?nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明或筆試合格成績(jī)證明(即“中小學(xué)教師資格考試NTCE成績(jī)”，小學(xué)教師資格為兩科筆試成績(jī)，初中、高中教師資格為三科筆試成績(jī));
④洪梅鎮(zhèn)2022公開(kāi)招聘公辦小學(xué)編外教師報(bào)名表(附件1);
⑤個(gè)人榮譽(yù)或獲獎(jiǎng)證書等(不含協(xié)會(huì)類的獲獎(jiǎng));
⑥考生個(gè)人“健康碼”和考生個(gè)人健康卡及安全考試承諾書(附件2)，附件2須打印填寫，手寫簽名，拍照上傳;
⑦教學(xué)試講視頻。
以上材料須真實(shí)有效，如進(jìn)入面試考核環(huán)節(jié)并被錄取的，在體檢前需提交紙質(zhì)復(fù)印件并攜帶原件供核查;因特殊原因未能提供的，必須書面承諾保證已取得上述相應(yīng)材料的資格，否則取消體檢資格。
(二)資格審核
1. 資格初審
由鎮(zhèn)教育管理中心組織成立洪梅鎮(zhèn)編外教師公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員的報(bào)考材料是否符合報(bào)考崗位要求進(jìn)行初審。
2.片段教學(xué)視頻評(píng)審
由鎮(zhèn)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織各用人學(xué)校組成相關(guān)學(xué)科教學(xué)視頻評(píng)審小組，對(duì)通過(guò)初審的考生進(jìn)行片段教學(xué)視頻評(píng)分，視頻評(píng)審著重對(duì)個(gè)人形象、語(yǔ)言表達(dá)、教學(xué)邏輯等方面的評(píng)價(jià)。視頻評(píng)分，不納入最終面試考核成績(jī)。
3.面試考核名單
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘崗位要求和資格審查情況，從片段教學(xué)視頻成績(jī)≥80分的人員中按不少于1:3的比例依成績(jī)從高到低推薦人選進(jìn)入面試考核環(huán)節(jié)。若符合條件進(jìn)入面試考核的人員不足1:3的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，可按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試考核環(huán)節(jié)。
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各視頻評(píng)審小組擬推薦參加面試考核人員名單進(jìn)行復(fù)審，復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后，電話通知通過(guò)資格審核的人員參加面試考核。
(三)面試考核
面試考核由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
1. 考核時(shí)間：
面試考核將安排在8月初，具體時(shí)間地點(diǎn)將另行通知。
2. 考核形式：
模擬課堂片段教學(xué)。視疫情防控要求，如有需要，可改為線上面試考核(要求另行通知)。
3.考核流程：
現(xiàn)場(chǎng)提前40分鐘備課，然后進(jìn)行10分鐘模擬課堂片斷教學(xué)。體育須加實(shí)操(才藝展示)考核。
4.考核成績(jī)：
采取百分制，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位�？己顺煽�(jī)按去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后進(jìn)行核算。
(普通學(xué)科)考核成績(jī)=片段教學(xué)成績(jī)
(體育)考核成績(jī)=片段教學(xué)成績(jī)×70% +實(shí)操成績(jī)×30%。面試考核總成績(jī)達(dá)標(biāo)分?jǐn)?shù)線為80分，成績(jī)不達(dá)標(biāo)的考生，不予錄用。分崗位按考生試講成績(jī)從高到低排序，按1:1比例等額確定綜合考察人選。如出現(xiàn)總成績(jī)相同影響擬聘結(jié)果的，則臨時(shí)增加答辯環(huán)節(jié)，根據(jù)答辯成績(jī)高低的順序確定綜合考察人選。
(四)綜合考察
對(duì)擬聘人員進(jìn)行背景審查，是否存在違法違紀(jì)或其它師風(fēng)師德問(wèn)題進(jìn)行考察與核實(shí)。
(五)體檢
體檢時(shí)間和地點(diǎn)：指定醫(yī)院，體檢所需費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。如近三個(gè)月內(nèi)有在東莞市三甲或以上醫(yī)院進(jìn)行教師資格或教師招聘體檢的，可提供體檢表原件或復(fù)印件，免于重復(fù)體檢。具體報(bào)到時(shí)間地點(diǎn)另行通知，無(wú)理由遲到者視為放棄體檢資格。體檢程序、項(xiàng)目、紀(jì)律按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定執(zhí)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》執(zhí)行。
(六)公示
體檢合格的擬聘用人員，在洪梅教育公眾號(hào)公示5個(gè)工作日。
(七)辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的，與第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同，由鎮(zhèn)教育管理中心在鎮(zhèn)內(nèi)中小學(xué)調(diào)配聘用。
(八)遞補(bǔ)錄用
因擬聘人員考察或者體檢不符合要求、擬聘人員公示結(jié)果影響聘用、擬聘人員放棄聘用等原因?qū)е聧徫豢杖钡�，招聘單位有�?quán)決定是否遞補(bǔ)考生。
五、其他事項(xiàng)
(一)考生嚴(yán)格按照公告和崗位要求報(bào)考，個(gè)人條件與報(bào)考要求不相符的，考試成績(jī)無(wú)效，一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān);
(二)應(yīng)屆畢業(yè)生因考試不合格、論文答辯不通過(guò)和紀(jì)律處分等個(gè)人原因未能取得符合報(bào)考要求的畢業(yè)證、學(xué)位證，取消聘用資格;
(三)畢業(yè)時(shí)間以畢業(yè)證書或畢業(yè)證明文件上的畢業(yè)時(shí)間為準(zhǔn);
(四)未能通過(guò)入職背景審查的取消聘用資格;
(五)入職前須合法終止或解除與原工作單位的勞動(dòng)合同;
(六)編外教師招聘期間的防疫工作按新冠肺炎防控指揮部最新要求執(zhí)行;
(七)應(yīng)聘人員有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
1.偽造、涂改有關(guān)證件、證明、材料，提供虛假信息或者以其他不正當(dāng)手段騙取應(yīng)聘資格的;
2.應(yīng)聘人員在考試、體檢、考察等過(guò)程中作弊的;
3.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;
4.有違法犯罪記錄或其他不適合從事教師職業(yè)記錄的;處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;
5.近兩年參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘考試、體檢或考察中認(rèn)定有違紀(jì)行為的人員;
6.應(yīng)聘材料不符合要求的。
六、本公告有關(guān)事宜最終解釋權(quán)歸東莞市洪梅鎮(zhèn)教育管理中心。
洪梅鎮(zhèn)教育管理中心
2022年7月25日
▲掃碼下載附件1：洪梅鎮(zhèn)2022公開(kāi)招聘公辦小學(xué)編外教師報(bào)名表
▲掃碼下載附件2：考生個(gè)人健康卡及安全考試承諾書
