北京聯(lián)合大學(xué)2022年第二批招聘公告
北京聯(lián)合大學(xué)是1985年經(jīng)教育部批準(zhǔn)成立的北京市屬綜合性大學(xué)，其前身是1978年北京市依靠清華大學(xué)、北京大學(xué)等創(chuàng)辦的36所大學(xué)分校。經(jīng)過40多年的建設(shè)與發(fā)展，學(xué)校的綜合實(shí)力顯著增強(qiáng)，形成了經(jīng)、法、教、文、史、理、工、醫(yī)、管、藝等10個(gè)學(xué)科相互支撐、協(xié)調(diào)發(fā)展，以本科教育為主，研究生教育、職業(yè)教育、繼續(xù)教育和留學(xué)生教育協(xié)調(diào)發(fā)展的完備人才培養(yǎng)體系，是北京市重點(diǎn)建設(shè)的應(yīng)用型人才培養(yǎng)基地。
學(xué)校實(shí)施“學(xué)術(shù)立校、人才強(qiáng)校、開放興�！睉�(zhàn)略，不斷推進(jìn)內(nèi)涵式發(fā)展，努力建設(shè)高水平應(yīng)用型大學(xué)。學(xué)校以培養(yǎng)適應(yīng)國家，特別是首都經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要的高素質(zhì)應(yīng)用型人才為己任，建校以來，為國家培養(yǎng)20余萬名畢業(yè)生，他們活躍在國家經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)的各行各業(yè)，許多畢業(yè)生已成為政府部門、大型企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)骨干。
依據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（京人社專技發(fā)〔2010〕102號）等文件精神，結(jié)合我校工作實(shí)際，現(xiàn)將2022年第二批公開招聘相關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，熱愛教育事業(yè)，堅(jiān)持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)社會主義辦學(xué)方向。
（二）身心健康，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，遵守教育工作者職業(yè)道德，具有團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)使命。
（三）具備履行應(yīng)聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)背景、業(yè)務(wù)理論知識和實(shí)際工作能力。
（四）其他條件
1、普通高等學(xué)校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生及兩年內(nèi)離校未就業(yè)（未繳納職工社會保險(xiǎn)）畢業(yè)生，具有北京市戶籍或符合北京市進(jìn)京條件，列入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃，培養(yǎng)方式不屬于定向和委托培養(yǎng)，就讀最高學(xué)歷期間未與任何單位存在勞動（錄用、聘用）關(guān)系、未繳納職工社會保險(xiǎn)，在校期間學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，無補(bǔ)考及其他不良記錄。碩士研究生不超過30周歲(1992年1月1日之后出生)，博士研究生不超過35周歲(1987年1月1日之后出生)。
2、博士后出站人員應(yīng)達(dá)到設(shè)站單位出站要求，取得博士后證書并符合全國博士后管理委員會關(guān)于進(jìn)京落戶的條件。
3、留學(xué)回國人員須符合教育部留學(xué)服務(wù)中心規(guī)定的就業(yè)落戶條件，同時(shí)要求在2022年底前完成就業(yè)落戶手續(xù)并報(bào)到入職。
4、本市調(diào)入人員應(yīng)具有北京市常住人口戶籍，人事行政關(guān)系在北京市。
5、符合回避制度的相關(guān)規(guī)定。
二、招聘崗位
第二批共招聘37個(gè)崗位，其中教師崗位19個(gè)（普通教師14個(gè)，高層次、高水平、高技能人才5個(gè)），輔導(dǎo)員崗位6個(gè)，其他專業(yè)技術(shù)崗位2個(gè)，管理崗位10個(gè)，相關(guān)信息請參見附件。
三、報(bào)名時(shí)間
報(bào)名截止時(shí)間：2022年8月5日12時(shí)止。
四、報(bào)名方式
應(yīng)聘者請?jiān)L問北京聯(lián)合大學(xué)招聘系統(tǒng)（網(wǎng)址：https://hrzp.buu.edu.cn/），在線注冊簡歷信息并申報(bào)崗位，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
本次招聘一律通過網(wǎng)上填報(bào)，不接受紙質(zhì)報(bào)名或信件報(bào)名。應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)填寫信息以備資格審查。凡未如實(shí)填報(bào)，一經(jīng)查出立即取消資格。
我校對應(yīng)聘者材料審核后，電話通知參加后續(xù)應(yīng)聘環(huán)節(jié)，不符合條件的人員不單獨(dú)通知。
五、招聘程序
（一）筆試：學(xué)校根據(jù)不同類型招聘崗位分別對應(yīng)聘者組織筆試，筆試采用百分制，合格成績?yōu)?0分。合格人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（二）各招聘崗位遴選環(huán)節(jié)
1、教師崗位
各招聘單位組織教育教學(xué)能力測試和學(xué)科組評議，按照評議結(jié)果不高于招聘崗位1:5的比例進(jìn)行排序。
2、其他專技崗位、輔導(dǎo)員崗位、管理崗位
應(yīng)聘者分別由各招聘單位、校黨委學(xué)生工作部（學(xué)生處）、校人事處組織面試，總成績由筆試成績（占40%）、面試成績（占60%）組成，按照不高于招聘崗位1:5的比例進(jìn)行排序。
（三）校人員公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論應(yīng)聘者情況，并提請校黨委常委會審議。
（四）校黨委常委會審議應(yīng)聘者情況，確定擬聘人員。
（五）體檢及心理測試
擬聘人員須在本市衛(wèi)生健康行政部門登記開展健康體檢的醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢不合格的取消擬聘資格。
心理測試工作由學(xué)校統(tǒng)一組織，擬聘人員需在各招聘單位要求的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行測試。
（六）公示
校人事處將擬聘人員信息在學(xué)校網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
（七）政審及閱檔
校人事處組織各招聘單位對擬聘人員進(jìn)行政審及查閱個(gè)人檔案，主要涉及擬聘人員的“三齡兩歷”、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等內(nèi)容。
（八）辦理入職手續(xù)
對于通過招聘程序的擬聘人員按有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。擬聘人員應(yīng)按照我校規(guī)定的時(shí)限及要求配合完成，未能按照規(guī)定時(shí)限和要求完成的，取消應(yīng)聘資格。
（九）資格審查
資格審查工作貫穿公開招聘全過程，應(yīng)聘者須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書、證件等相關(guān)材料。凡與報(bào)名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
六、其他說明
（一）此招聘公告發(fā)布的招聘崗位聘用人員均為事業(yè)編制，待遇按國家、北京市和學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）非京生源應(yīng)屆畢業(yè)生的落戶審批按照北京市有關(guān)政策執(zhí)行。
（三）根據(jù)學(xué)校發(fā)布的招聘崗位及擬聘人員實(shí)際情況，由校人員公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審議確定擬聘人員的崗位等級。
（四）本次招聘過程中應(yīng)聘者提交的所有材料，除招聘過程中所需存檔的材料外，其余應(yīng)聘材料均由我校統(tǒng)一銷毀，不再退還應(yīng)聘者。未通過招聘程序的應(yīng)聘者不單獨(dú)通知。
（五）為貫徹落實(shí)國家及北京市關(guān)于做好疫情防控工作的各項(xiàng)要求，保障廣大師生和應(yīng)聘者的生命安全和身體健康，應(yīng)聘者須符合北京市疫情防控的相關(guān)要求并按規(guī)定提供核酸檢測報(bào)告等材料。招聘程序各環(huán)節(jié)的形式將根據(jù)疫情防控情況進(jìn)行調(diào)整。
七、聯(lián)系方式
各崗位招聘計(jì)劃咨詢請與具體招聘單位聯(lián)系，聯(lián)系方式詳見附件。
校人事處咨詢電話：010-64900007
本公告的最終解釋權(quán)歸北京聯(lián)合大學(xué)人事處所有。
我們熱誠期待您的加盟！
附件1.北京聯(lián)合大學(xué)2022年第二批教師崗位招聘計(jì)劃.xlsx
附件2.北京聯(lián)合大學(xué)2022年第二批輔導(dǎo)員崗位招聘計(jì)劃.xlsx
附件3.北京聯(lián)合大學(xué)2022年第二批其他專業(yè)技術(shù)崗位招聘計(jì)劃.xlsx
附件4.北京聯(lián)合大學(xué)2022年第二批管理崗位招聘計(jì)劃.xlsx
北京聯(lián)合大學(xué)人事處
2022年7月28日
