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            2023年江蘇省蘇州幼兒師范高等?茖W校教師招聘公告

            時間:2022-11-26 11:42:07 點擊: 【

            2023年蘇州幼兒師范高等?茖W校公開招聘高層次人才公告

            蘇州幼兒師范高等?茖W校是經(jīng)教育部批準獨立設置的一所公立高等?茖W校,為深入推進人才強校戰(zhàn)略,優(yōu)化學校師資隊伍結(jié)構,加快引進高層次專業(yè)人才,根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)有關規(guī)定,經(jīng)蘇州市人力資源和社會保障局同意,面向社會公開招聘高層次人才共8名。現(xiàn)將有關事項公告如下:

            一、招聘對象及基本條件

            1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度。

            2.遵紀守法,品行端正,團結(jié)同志,廉潔奉公。

            3.適應崗位要求的身體條件。

            4.應聘人員年齡須在40周歲以下(1981年11月30日后出生),具有博士研究生學歷者,年齡可放寬至45周歲,戶籍不限。

            5.資格條件中的“2023年畢業(yè)生”,指在國(境)內(nèi)普通高校2023年畢業(yè)并且在8月31日前取得學歷(學位)證書的應屆畢業(yè)生。

            2021年和2022年國(境)內(nèi)普通高校畢業(yè)生,若仍未落實工作單位,其檔案關系仍保留在原畢業(yè)學校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、人才交流服務機構和公共就業(yè)服務機構的,可應聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

            2020年1月1日至報名截止前取得國(境)外學位并完成教育部留學服務中心學歷認證且尚未就業(yè)的留學回國人員,可應聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

            6.具備崗位簡介表中要求的資格條件,崗位簡介表中對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定;工作經(jīng)歷計算的截止時間為2022年12月31日。

            7.有下列情形之一的,不得應聘:

            (1)現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應屆畢業(yè)生;

            (2)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的人員;

            (3)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的3年服務期未滿的在編(在冊)人員;

            (4)5年服務期未滿的新錄用公務員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

            二、招聘崗位

            招聘崗位及具體條件等詳見《2023年蘇州幼兒師范高等?茖W校公開招聘高層次人才崗位簡介表》(附件1)

            三、報名與資格初審

            本次招聘采用網(wǎng)上報名方式,每人限報一個崗位,通過電子郵箱(郵箱地址:50087797@qq.com)報名。

            1.報名時間:公告發(fā)布之日起至2022年11月30日。

            2.報名程序:應聘人員下載并填寫《報名登記表》(附件2)電子版,連同應聘材料的掃描件電子版一并打包發(fā)送至蘇州幼兒師范高等專科學校招聘電子郵箱,標題統(tǒng)一為:“姓名+學歷+應聘崗位名稱+手機號碼”。工作人員收到應聘材料后,將進行初審并與應聘人員回復確認。

            3.報名材料要求

            符合條件的報名人員應準確填寫個人資料《報名登記表》(附件2),報名者須根據(jù)招聘公告中公布的要求提供本人相關材料,信息不實者視為報名無效。通過電子郵箱報名者,必須將以下相關材料清晰掃描上傳至指定郵箱。

            (1)普通高校應屆畢業(yè)生須提供:①報名登記表②身份證③學生證④所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”⑤“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”⑥學校蓋章的在校期間課程成績單⑦各階段的畢業(yè)證書、學位證書⑧應聘崗位所需的其它相關證明⑨本人簡歷。

            (2)留學回國人員須提供:①報名登記表②身份證③國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》④各階段的畢業(yè)證書、學位證書⑤應聘崗位所需的其它相關證明⑥本人簡歷。

            (3)社會在職人員須提供:①報名登記表②身份證③戶籍證明(戶口簿)④各階段的畢業(yè)證書、學位證書⑤應聘崗位所需的其它相關證明⑥本人簡歷。崗位有工作經(jīng)歷要求的,可以勞動合同和社保繳費清單代為證明。

            4.報名者須對照招聘崗位條件如實申報,所提供的應聘材料必須齊全且真實有效。報名過程中弄虛作假或違反招聘公告規(guī)定的,隨時取消應聘和錄取資格,責任由報名者自負。

            四、考試形式

            采取筆試和專業(yè)面試的方式,筆試成績以百分制計算,設60分為合格分數(shù)線。在合格分數(shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分按3:1的比例確定進入面試人選,不足3:1比例的,按實際符合條件人數(shù)確定進入面試人選。筆試成績占考試總成績的40%、面試成績占考試總成績的60%。通過資格初審人數(shù)與計劃招聘人數(shù)不超過5:1的,可直接進入面試環(huán)節(jié)。

            五、資格復審和面試

            1.資格復審對象:經(jīng)報名、資格初審、筆試后入圍面試的人員。招聘單位將于資格復審前與考生確認參加面試情況,因考生主動放棄等原因出現(xiàn)面試空額時,在報考同一崗位的人員中按筆試成績從高到低依次遞補。參加資格復審與面試的人員名單經(jīng)市教育局審核后報市人社局備案,于面試前在學校網(wǎng)站(www.szys.net)公布,如面試當天放棄面試資格的,不再遞補。

            2.資格復審在面試前進行,主要是對面試入圍對象是否符合選聘崗位所需資格條件進行復審。復審時間和地點另行通知。復審合格的,當場發(fā)放考試通知書。經(jīng)復審,不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結(jié)果的,取消其面試資格。資格復審時應聘人員需攜帶網(wǎng)絡報名所有材料的原件及復印件。

            3.面試的內(nèi)容以考察擬任崗位所需的專業(yè)技術能力和綜合能力素質(zhì)為主?荚嚕◤蛯彛⿻r間、地點,另行通知。面試成績以百分制計算,成績保留小數(shù)點后二位小數(shù),第三位四舍五入,設60分為合格分數(shù)線,面試成績不合格者不計算總成績,面試成績當場公布。

            4.在面試合格人員中,按照總成績從高分到低分的順序,根據(jù)崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員?荚囆问綖橹苯用嬖嚨,如面試成績相同則另行安排加試。考試形式為筆試和專業(yè)面試的,如總成績相同的,取筆試成績高者;如筆試成績?nèi)韵嗤,則對成績相同的人員另行安排加試。

            5.面試成績和總成績及進入體檢人員名單于面試結(jié)束后當天在面試考點張榜公布,并隨后在學校網(wǎng)站(www.szys.net)上公示,時間不少于3個工作日。

            六、體檢和考察

            體檢工作按照最新的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢不合格者不得聘用。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。

            達不到合格標準的考生,當場(當日)復檢項目,由體檢機構直接進行當場(當日)復檢;非當場(當日)復檢項目,考生可在2個工作日內(nèi)申請復檢,復檢由體檢組織機關選擇另一家定點醫(yī)療機構進行,復檢只能進行1次,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。懷孕考生X光等項目暫不檢查,孕期結(jié)束再完成體檢。

            對體檢合格人員由招聘單位組織考察,考察標準參照蘇州市公務員招錄考察相關要求進行。因考生體檢、考察不合格或主動放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,由招聘單位主管部門書面提出是否遞補的意見,報人社局審核備案。如遞補,在該崗位的面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的,不再遞補。

            七、公示和聘用

            擬聘用人員名單,在學校網(wǎng)站公示7個工作日。經(jīng)公示無異議,辦理聘用手續(xù)。

            錄取人員應在《錄取通知書》規(guī)定時間內(nèi)報到并辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,期限不低于3年。因個人原因逾期未報到的,取消其錄取資格。

            聘用人員應當在招聘單位最低服務3年(含試用期),初次就業(yè)的人員試用期為12個月,其他人員試用期為6個月。試用期滿考核合格,予以定崗定級,考核不合格者解除聘用合同。

            八、疫情防控

            按目前疫情防控有關要求,考生須提前報備“行程碼”、“蘇康碼”和“核酸檢測陰性結(jié)果”,“行程碼”無異常、“蘇康碼”為綠碼、48小時內(nèi)“核酸檢測結(jié)果”為陰性且現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃,并無干咳等異常癥狀的方可進入考點參加考試(復審)。在招聘組織實施過程中將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關要求,落實防疫措施,必要時將對有關工作安排進行適當調(diào)整,請廣大應聘人員及時關注蘇州幼兒師范高等專科學校相關公告,并對我市疫情防控有關措施和要求給予理解、支持和配合。

            九、紀律與監(jiān)督

            事業(yè)單位公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督,特設監(jiān)督舉報電話:0512-69395636。

            十、本《公告》由蘇州幼兒師范高等?茖W校負責解釋。

            招聘工作咨詢電話:0512-69395378

            附件1:2023年蘇州幼兒師范高等?茖W校公開招聘高層次人才崗位簡介表.docx

            附件2:報名登記表.docx

            蘇州幼兒師范高等?茖W校

            2022年11月17日


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            作者:教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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