2020年壽光市公開招聘“雙一流”建設高校和建設學科高校畢業(yè)生簡章
為進一步加強壽光市教師隊伍建設，優(yōu)化教育人才隊伍結(jié)構，為興辦人民滿意教育提供強有力的人才支撐，按照《事業(yè)單位人事管理條例》、《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》等有關規(guī)定，決定面向“雙一流”建設高校和建設學科高校公開招聘部分畢業(yè)生到市直中學從事教學工作�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
招聘事業(yè)編制教師80名。
二、招聘崗位和招聘范圍
招聘范圍：國家“雙一流”建設高校及建設學科高校（高校范圍詳見附件1，不含所屬獨立學院）全日制本科及以上2020年應屆（含2018年、2019年擇業(yè)期內(nèi)）畢業(yè)生；獲得省級及以上教育行政主管部門組織的師范類高校學生（畢業(yè)年級）從業(yè)技能大賽獲得一、二等獎的2020屆全日制本科及以上學歷畢業(yè)生。
具體崗位及條件詳見附件2。
三、招聘資格條件
應聘人員需具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.政治素質(zhì)好，思想品德好，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有良好的協(xié)作精神和較強的組織、實踐能力;
3.能夠適應崗位需要，具備履職所需要的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平，服從組織安排;
4.身體健康，吃苦耐勞，具有良好的心理素質(zhì);
5.年齡應在40周歲以下(1978年12月1日以后出生)。應屆畢業(yè)生須在2020年7月31日前取得學歷、學位證書;
6.“雙一流”建設高校及建設學科畢業(yè)生原則上不限專業(yè)（具體要求見附件2）。師范類高校學生從業(yè)技能大賽一等獎或二等獎獲得者，所學專業(yè)須與崗位要求一致。
7.考生報名時應提供普通話水平二級乙等及以上證書（其中，應聘語文教師應有二級甲等及以上證書）、相應層次且與崗位學段學科要求相一致的教師資格證，如報名時暫無法提供符合報考崗位要求的教師資格證，須在試用期內(nèi)提供。
8.符合崗位要求的其他資格條件。
有下列情形之一的，不得報考：曾受過刑事處罰的;尚未解除黨紀、政務處分的;涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結(jié)論的;在各級各類公務員、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;在讀全日制高校非應屆畢業(yè)生(不能用已取得的學歷學位作為條件報考);現(xiàn)役軍人;按規(guī)定其他不能報考的情形。
四、招聘辦法及程序
本次招聘采取網(wǎng)上報名、筆試、現(xiàn)場資格復審、面試、考察、體檢、公示與聘用等步驟進行。
（一）網(wǎng)上報名
1.報名時間。2019年12月27日8:30至12月31日17:00。
2.報名方式。應聘人員登錄壽光市教育和體育局網(wǎng)站（http://www.shouguang.gov.cn/sgsjyj/），根據(jù)頁面提示，進入公開招聘報名系統(tǒng)進行報名。按要求如實填寫、提交相關個人報名信息資料，上傳本人近期免冠正面數(shù)碼照片。應聘人員必須使用本人有效期內(nèi)二代身份證進行報名，每人限報一個崗位。應聘人員在資格初審前多次登錄提交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審通過，不能更改。對最終報名確定的應聘人數(shù)達不到計劃聘用人數(shù)比例的(10人以下1:3,10人及以上1:2)，計劃聘用l人的，取消聘用計劃；計劃聘用2人及以上的，按崗位要求的比例相應核減聘用計劃。被取消招聘崗位的應聘人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合條件的其他專業(yè)（崗位）。
3.查詢初審結(jié)果及繳費。應聘人員于2019年12月28日8:30至2020年1月1日17:00前登錄報名平臺查詢報名資格初審結(jié)果，通過資格初審的應聘人員，須于2020年1月2日17:00前進行網(wǎng)上繳費。逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視為自動放棄。筆試考務費收取標準為每科40元，共80元（擬享受減免考務費的應聘人員，不實行網(wǎng)上繳費，在審核通過后，在規(guī)定的繳費時間內(nèi)攜帶相關證明材料和身份證原件及復印件，到壽光市教育和體育局組織人事科辦理減免考務費審核確認手續(xù)，逾期者視為自動放棄）。
4.打印準考證。應聘人員繳費成功后，務必于2020年1月14日上午9:00至16日下午5:00前登錄報名網(wǎng)站下載打印準考證、《2020年壽光市公開招聘“雙一流”建設高校及建設學科畢業(yè)生報名登記表》。招聘的每個環(huán)節(jié)都需應聘人員攜帶準考證參加，請妥善保存。《2020年壽光市公開招聘“雙一流”建設高校及建設學科畢業(yè)生報名登記表》，現(xiàn)場資格審查時提交。
網(wǎng)上報名期間，將通過報名網(wǎng)站發(fā)布各職位通過初審人員數(shù)量。發(fā)布時間為2019年12月27日至30日每天下午17:00。
（二）筆試
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。筆試具體時間、地點以準考證為準。
筆試科目分兩科，包括學科專業(yè)科知識和教育理論。其中，學科專業(yè)知識測試內(nèi)容為所報專業(yè)應具備的基本專業(yè)知識，滿分100分;教育理論測試主要內(nèi)容為教育學和心理學等教學基礎知識，滿分100分。筆試成績=專業(yè)科成績*70%+教育理論成績*30%（筆試成績保留小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入）。筆試結(jié)束后，根據(jù)應聘人員所報招聘崗位，按筆試成績從高到低確定進入面試范圍人員。進入面試范圍人員最后一名筆試成績并列的，一同進入面試范圍。相同崗位招聘計劃在10人以下的，面試人選按1:3比例確定；10人（含）以上的，按1:2的比例確定。為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設定最低合格分數(shù)線，由公開招聘單位的主管機關根據(jù)筆試情況確定。
（三）現(xiàn)場資格復審
主要對進入面試范圍人員是否符合應聘崗位所需資格條件進行復審，如發(fā)生資格復審與初審結(jié)果不一致的情況，以復審結(jié)果為準。應聘人員在規(guī)定時間內(nèi)沒有提交相關材料的，視為棄權。審查不具備報考條件的，取消其面試資格，因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。
資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在招聘的任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員存在弄虛作假、不符合報名資格條件等情形的，一經(jīng)查實，取消應聘資格。
資格復審時間、地點和具體材料提報要求另行通知。
（四）面試。
面試采取試講的方式進行，準備時間為30分鐘，試講時間為10分鐘。試講范圍為相應學段的相關學科內(nèi)容，主要考察應聘人員對課程的掌握程度、授課能力、專業(yè)知識、文化功底及語言表達能力等。面試滿分100分，面試設定最低合格分數(shù)線為60分，低于最低合格分數(shù)線者，不能進入考察范圍。面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例計算應聘人員考試總成績，總成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
面試時間、地點等具體事宜另行通知。
（五）考察和體檢
壽光市教育和體育局成立考察體檢工作小組，具體負責考察、體檢工作。根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1比例確定進入考察范圍人選。如同一崗位中出現(xiàn)應聘人員考試總成績相同的，筆試成績高者優(yōu)先。
根據(jù)實際需要，考察可采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行�？疾靷�(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、綜合能力和學習成績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。
對考察合格人員，進行體檢。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由應聘人員承擔。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。用人單位和應聘人員對體檢結(jié)果有疑問時，可以申請復檢，費用由申請方負擔。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結(jié)果失真者，不予聘用，并按規(guī)定追究相關人員責任。
應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對放棄或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
（六）公示和聘用
按照考試、考察、體檢結(jié)果，確定擬聘人員。對擬聘人員，由壽光市教育和體育局、壽光市人力資源和社會保障局統(tǒng)一公示，公示時間為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。
公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由壽光市教育和體育局提出聘用意見，并填寫《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《事業(yè)單位聘用人員登記表》，報壽光市事業(yè)單位公開招聘主管機關備案；對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，由市事業(yè)單位公開招聘主管機關發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑該《通知書》辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、其他
有關招聘事項信息將通過壽光市人力資源和社會保障局（http://www.shouguang.gov.cn/sgrsj/）、壽光市教育和體育局網(wǎng)站（http://www.shouguang.gov.cn/sgsjyj/）公布，應聘人員應及時了解網(wǎng)站發(fā)布的最新招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試及聘用的，責任自負。
本次考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
政策咨詢電話：0536—5222419、5262012
13563634439（資格復審期間）
咨詢時間：工作日上午8︰30－11︰30，下午13︰30-17︰30
2.2020年壽光市公開招聘“雙一流”建設高校及建設學科高校畢業(yè)生崗位計劃表.xlsx
壽光市人力資源和社會保障局
壽光市教育和體育局
2019年12月18日
