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            首都師范大學2023年公開招聘公告

            時間:2023-02-21 19:56:26 點擊: 【

            首都師范大學2023年公開招聘公告

            首都師范大學創(chuàng)建于1954年,是國家“雙一流”建設高校、北京市與教育部“省部共建”高校。學,F(xiàn)有學科專業(yè)涵蓋文、理、工、管、法、教育、外語、藝術等,六十多年來已培養(yǎng)各類高級專門人才二十余萬名,是北京市人才培養(yǎng)的重要基地。未來,學校將進一步推進“雙一流”建設,實施“攀登計劃”,誠邀海內(nèi)外高層次人才加盟,努力實現(xiàn)中國特色世界一流師范大學建設目標。

            根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部2005年第6號令)及《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號)等文件精神,結合我校工作實際,現(xiàn)將公開招聘相關事項公告如下:

            一、招聘崗位

            (一)教學科研類招聘計劃,包括教學科研崗、實驗崗;

            (二)非教學科研類招聘計劃,包括行政管理崗、專職輔導員崗、專業(yè)技術崗;

            (三)師資博士后招聘計劃;

            各招聘計劃崗位數(shù)量、要求、聯(lián)系方式等相關信息請參見附表。

            二、申報條件

            (一)具有中華人民共和國國籍,政治立場堅定,擁護社會主義辦學方向,具備過硬的思想政治素質(zhì),遵紀守法,遵守職業(yè)道德,具有良好的創(chuàng)新精神、奉獻精神、敬業(yè)精神和團隊合作精神。

            (二)符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度要求。

            (三)身心健康,儀表端莊,口齒清晰,具備勝任工作的身體條件。業(yè)務素質(zhì)過硬,具備勝任工作的綜合能力。

            (四)教學科研、實驗崗位人員應具有博士學歷學位;其他崗位人員應具有碩士及以上學歷學位,博士優(yōu)先。

            (五)應聘人員應符合北京市及學校就業(yè)落戶相關工作要求,并能于2023年年內(nèi)通過審批并辦理入職報到。其中,留學回國碩士、博士畢業(yè)生原則上應具有一年及以上海外教育經(jīng)歷且學成回國兩年內(nèi)初次就業(yè),留學回國博士后應具有全職海外工作經(jīng)歷,符合教育部留學服務中心辦理就業(yè)落戶要求;國內(nèi)博士后出站人員應達到設站單位出站要求,并符合全國博士后管理委員會關于進京落戶的條件和要求;國內(nèi)高校畢業(yè)生須列入國家統(tǒng)一招生計劃,培養(yǎng)方式為非定向,且于2023年年內(nèi)取得相應學歷學位證書,成績?nèi)亢细,無補考及其他不良記錄,最高學歷期間未與任何單位存在勞動(錄用、聘用)關系、未繳納職工社會保險,非京生源畢業(yè)生還需符合北京市就業(yè)落戶政策要求;畢業(yè)兩年內(nèi)初次就業(yè)的畢業(yè)生參照應屆畢業(yè)生執(zhí)行;本市調(diào)動人員應具有北京市常住居民戶口且人事行政關系在北京市。

            (六)教學科研、實驗崗位應屆博士畢業(yè)生年齡為35周歲以下(1988年1月1日及之后出生),博士后出站人員、副高級及以上教學科研人才、能力突出的本市調(diào)動人才可適當放寬至40周歲以下(1983年1月1日及之后出生)。非教學科研崗位應屆博士畢業(yè)生年齡為32周歲以下(1991年1月1日及之后出生),應屆碩士畢業(yè)生年齡為27周歲以下(1996年1月1日及之后出生),博士后出站人員年齡為35周歲以下(1988年1月1日及之后出生),急需崗位的調(diào)動人員可適當放寬至45周歲以下(1978年1月1日及之后出生)。師資博士后人員辦理進站時原則上不超過32周歲,并須符合全國博管會規(guī)定的博士后申請資格,達到我校教師選聘基本要求。

            (七)各崗位具體要求詳見附件。

            三、報名方式

            (一)應聘者須登陸首都師范大學招聘系統(tǒng)(http://zhaopin.cnu.edu.cn)按照要求填報信息、提交崗位申請。本公告附件中所留郵箱用于問題咨詢,僅通過郵箱投遞簡歷報名無效。

            (二)每人可選報一個崗位,不可兼報。

            (三)報名時間為即日起至2023年3月17日17:00。報名期間如遇網(wǎng)絡管理或系統(tǒng)維護等情況,請稍后再試。

            四、遴選考察

            (一)資格審查與初選

            根據(jù)招聘條件對應聘者資質(zhì)進行審查及初選。初選以函選或面試形式進行,成績采取百分制,合格線為70分,按照成績由高到低、以1:15比例確定參加初試人選(若實際結果不足1:15,以實際人數(shù)為準)。

            (二)初試

            教學科研、師資博士后崗位初試包括面試、試講、學術科研成果及水平評價;實驗崗位初試包括面試、實驗技能測試、學術科研成果及水平評價。成績采取百分制,合格線為70分,排名第一者進入體檢、復試環(huán)節(jié)。

            非教學科研類崗位初試為筆試,成績采取百分制,合格線為60分,按照成績由高到低、以1:10比例確定進入復試人選(若實際結果不足1:10,以實際人數(shù)為準)。

            (三)復試

            教學科研、師資博士后崗位復試為面試,成績采取百分制,合格線為70分,成績合格者進入下一環(huán)節(jié)。

            非教學科研類崗位復試包括面試和試崗實習兩個環(huán)節(jié),面試成績采取百分制,合格線為70分。按照面試成績由高到低、以不高于1:2比例確定進入試崗實習人員名單(若實際結果不足比例,以實際人數(shù)為準)。試崗實習通過人員進入體檢環(huán)節(jié)。若某崗位筆試、面試無合格人員,則在同類崗位筆試、面試合格人員中進行調(diào)劑補充。

            (四)體檢

            應聘人員根據(jù)相關要求進行體檢。

            (五)確定擬聘人選

            學校研究確定擬聘人員。

            (六)公示

            由學校分期在校園網(wǎng)上公示七個工作日。

            五、其他說明

            (一)請應聘人員保持手機通訊暢通,學校將以電話、信息形式通知入圍人員后續(xù)遴選考察事宜。未通過者不另行通知,應聘相關材料不予退還。因聯(lián)系不暢造成無法通知本人的,后果由本人負責。

            (二)資格審查工作貫穿公開招聘全過程,應聘人員須完整提供真實、有效的個人信息以及證書、證件等相關材料,提供虛假信息、偽造相關材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消應聘資格,已辦理聘用手續(xù)者解除聘用合同,本人承擔由此產(chǎn)生的一切后果。

            (三)擬聘人員薪資待遇按照國家、北京市及學校有關文件執(zhí)行。博士研究生一般聘在專技十級及以上;碩士研究生一般聘在專技十二級及以上;具有專業(yè)技術職務的擬聘人員及應屆博士、碩士畢業(yè)生等無專業(yè)技術職務的擬聘人員須經(jīng)專業(yè)技術職務聘任委員會認定并聘用到相應崗位等級。

            (四)應聘人員應按照學校規(guī)定的時限及要求,配合完成體檢、報到等工作,未能按照規(guī)定時限要求完成的,取消應聘資格。

            (五)本公告的最終解釋權歸首都師范大學人事處所有。

            附件:2023年公開招聘崗位信息匯總.xlsx

            首都師范大學

            2023年2月21日


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            作者:教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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