首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)2023年輔導(dǎo)員崗位公開(kāi)招聘公告

首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)創(chuàng)建于1956年，是由原北京經(jīng)濟(jì)學(xué)院和原北京財(cái)貿(mào)學(xué)院于1995年合并、組建的北京市屬重點(diǎn)大學(xué)。建校60余年來(lái)，學(xué)校已發(fā)展為一所以經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)為重要特色和突出優(yōu)勢(shì)，并擁有法學(xué)、文學(xué)、理學(xué)和工學(xué)等多學(xué)科相互支撐、協(xié)調(diào)發(fā)展的北京市重點(diǎn)建設(shè)高水平研究型大學(xué)。

一、招聘計(jì)劃

2023年公開(kāi)招聘輔導(dǎo)員崗位3個(gè)，崗位信息及要求詳見(jiàn)附件1。

二、申報(bào)條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)社會(huì)主義辦學(xué)方向。

2.身心健康，遵紀(jì)守法，愛(ài)崗敬業(yè)，具備過(guò)硬的思想政治素質(zhì)，遵守教育工作者職業(yè)道德。

3.符合北京市相關(guān)政策要求且滿(mǎn)足申報(bào)崗位的條件要求。

4.具有碩士學(xué)位的非京籍（未取得北京市常住戶(hù)籍）應(yīng)聘人員，應(yīng)為1993年1月1日之后出生，具有博士學(xué)位的非京籍應(yīng)聘人員，應(yīng)為1988年1月1日之后出生；具有碩士或博士學(xué)位的京籍（已取得北京市常住戶(hù)籍）應(yīng)聘人員的年齡要求原則上與非京籍一致，特別優(yōu)秀的可以適當(dāng)放寬。

5.普通高等學(xué)校2023年非京生源應(yīng)屆畢業(yè)生及兩年內(nèi)離校未就業(yè)（未繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)）畢業(yè)生，須列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃，培養(yǎng)方式為非定向，就讀最高學(xué)歷期間未與任何單位存在勞動(dòng)（錄用、聘用）關(guān)系、未繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位，其中非京籍（未取得北京市常住戶(hù)籍）應(yīng)聘人員必須符合《北京市引進(jìn)畢業(yè)生管理辦法》要求，應(yīng)聘人員須于2023年9月1日前準(zhǔn)備齊全相應(yīng)報(bào)到憑證材料。

6.留學(xué)歸國(guó)人員須在2023年9月1日前準(zhǔn)備齊全就業(yè)落戶(hù)材料（材料準(zhǔn)備以教育部留學(xué)服務(wù)中心要求為準(zhǔn)）。

7.博士后流動(dòng)站研究人員須在2023年9月1日前辦理出站手續(xù)并取得博士后證書(shū)，其中非京籍（未取得北京市常住戶(hù)口）應(yīng)聘人員還應(yīng)符合全國(guó)博士后管理委員會(huì)關(guān)于進(jìn)京落戶(hù)的條件和要求。

8.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的，正在接受紀(jì)律審查的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及有法律規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的，不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

三、報(bào)名時(shí)間與報(bào)名方式

1.報(bào)名時(shí)間為即日起至2023年3月29日。

2.應(yīng)聘者請(qǐng)?jiān)L問(wèn)首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)網(wǎng)上招聘系統(tǒng)（網(wǎng)址：http://zhaopin.cueb.edu.cn/hr/zhaopin.jsp），在線(xiàn)注冊(cè)簡(jiǎn)歷信息并申報(bào)崗位，每人可選報(bào)一個(gè)崗位。公告中所留郵箱僅用于問(wèn)題咨詢(xún)，僅通過(guò)郵箱投遞簡(jiǎn)歷報(bào)名無(wú)效。

四、遴選程序

學(xué)校黨委學(xué)生工作部會(huì)同黨委組織部、黨委宣傳部、人事處等部門(mén)組織我校2023年輔導(dǎo)員崗位公開(kāi)招聘。遴選包含筆試和面試環(huán)節(jié)。其中筆試采取閉卷方式，內(nèi)容以輔導(dǎo)員崗位要求的綜合知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)為主，側(cè)重考察應(yīng)聘者的崗位勝任力、基本素質(zhì)和能力。面試分兩輪進(jìn)行，主要考察考生的溝通表達(dá)能力、邏輯思維能力、個(gè)體、團(tuán)體輔導(dǎo)能力等與輔導(dǎo)員工作相關(guān)的職業(yè)能力，面試過(guò)程全程錄像并留存資料。基本程序如下：

1.根據(jù)簡(jiǎn)歷篩查的情況按照不低于1:15的比例確定參加筆試和第一輪面試的人員。

2.根據(jù)筆試和第一輪面試的成績(jī)，從高到低按照不低于1:5的比例確定參加第二輪面試的人員。

3.學(xué)校綜合評(píng)議。根據(jù)第二輪面試成績(jī)，學(xué)校結(jié)合應(yīng)聘人員的基本情況、學(xué)習(xí)教育背景、學(xué)科專(zhuān)業(yè)契合度、工作實(shí)踐經(jīng)歷、國(guó)際化視野、獎(jiǎng)勵(lì)與成果等情況進(jìn)行綜合評(píng)議，最終確定擬聘用人選排序，并報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)審批。在綜合評(píng)議過(guò)程中，可參考筆試成績(jī)和第一輪面試成績(jī)，但筆試成績(jī)不帶入第一輪面試成績(jī)，筆試成績(jī)和第一輪面試成績(jī)均不帶入第二輪面試成績(jī)，不進(jìn)行加權(quán)平均。

4.體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。所有崗位進(jìn)行差額體檢，均按照崗位需求人數(shù)的1:3確定參加體檢人員名單，如果人數(shù)未達(dá)到1:3則按照實(shí)際人數(shù)計(jì)算。

5.公示。對(duì)于體檢合格的擬聘用人選，學(xué)校將在首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)招聘網(wǎng)及人事處網(wǎng)頁(yè)對(duì)擬聘人選進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的按有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。

五、特別說(shuō)明

1.資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，應(yīng)聘者必須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書(shū)、證件等相關(guān)材料。凡與報(bào)名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘資格，已辦理聘用手續(xù)者解除聘用合同，應(yīng)聘者本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定的時(shí)限及要求，配合完成資格審查、體檢及入職報(bào)到等工作，未能按照規(guī)定時(shí)限和要求完成的，取消應(yīng)聘資格。

3.此招聘公告需求崗位聘用人選均為事業(yè)編制，待遇按國(guó)家、北京市和學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.未通過(guò)遴選程序的應(yīng)聘者不做單獨(dú)通知，應(yīng)聘相關(guān)材料不予退還。

5.本公告的最終解釋權(quán)歸首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)所有。

黨委學(xué)生工作部咨詢(xún)電話(huà)：010-83952287

人事處咨詢(xún)電話(huà)：010-83952283

首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)

2023年3月16日

附件:1.首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)2023年輔導(dǎo)員崗位公開(kāi)招聘崗位信息及要求.xlsx