2020年青島市嶗山區(qū)中小學(xué)校選聘骨干教師公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部令第6號）以及省、市有關(guān)規(guī)定，結(jié)合嶗山區(qū)教育教學(xué)實際需求，擬面向社會選聘骨干教師43人（詳見《2020年青島市嶗山區(qū)中小學(xué)校選聘骨干教師計劃表》，以下簡稱《計劃表》），現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、選聘條件和范圍
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律，熱愛教育事業(yè),品行良好，身心健康；
（三）具有初級職稱的應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在40周歲以下（1979年5月15日以后出生）；具有中級職稱的應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在45周歲以下（1974年5月15日以后出生）；具有副高級職稱的應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在50周歲以下（1969年5月15日以后出生）；具有正高級職稱的應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在53周歲以下（1966年5月15日以后出生）；
（四）具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
（五）全額撥款事業(yè)單位在編在職教師，且現(xiàn)任教學(xué)科與報考崗位相一致（普通高中教師可以報考初中、小學(xué)教師崗位，初中教師可以報考小學(xué)教師崗位）；
（六）具有相應(yīng)的教師資格證書；
（七）曾獲地市級及以上黨委政府或教育行政主管部門授予的優(yōu)秀教師、學(xué)科帶頭人、拔尖人才、名師、教學(xué)能手、優(yōu)秀班主任、青年教師優(yōu)秀專業(yè)人才；或開設(shè)過地市級及以上公開課、一師一優(yōu)課、城鄉(xiāng)交流課；或參加地市級及以上優(yōu)質(zhì)課評選、教學(xué)技能比賽、基本功比武(賽)獲得二等獎以上；
（八）應(yīng)聘人員須經(jīng)縣級以上教育行政主管部門同意。有下列情形的人員不能應(yīng)聘：曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應(yīng)回避情形的崗位。
二、選聘辦法
采取個人自愿報名的方式，按照報名與資格審查、考試、考察、體檢等步驟實施。
（一）報名與資格審查
采取網(wǎng)上報名資格審查的方式進行。應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)報名，其他時間報名的不予受理。
1.報名時間：2020年5月15日9:00—19日16:30
2.報名郵箱：見《計劃表》
3.報名材料：以下材料制作成PDF格式，在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)送至選聘單位報名郵箱，郵件主題注明“報名登記表（崗位：XXX,姓名：XXX）”。
（1）《2020年青島市嶗山區(qū)中小學(xué)校選聘骨干教師報名登記表》，將本人近期彩色正面免冠2寸電子照片插入到表格指定位置（見附件2，本人親筆簽名）；
（2）《2020年青島市嶗山區(qū)中小學(xué)校選聘骨干教師誠信承諾書》（見附件3，本人親筆簽名）；
（3）國家承認的學(xué)歷證書；
（4）教師資格證書；
（5）取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書（或公布文件）及聘書；
（6）獲得的榮譽稱號證書或公布文件（選取選聘條件第七條中最高項提報）；
（7）區(qū)（縣）級以上教育行政主管部門出具的同意報考證明（對出具同意報考證明確有困難的，經(jīng)選聘單位同意，可在考察和體檢時提供）。
提供的（3）至（6）項材料須在2020年5月15日前取得。
4.其他要求：
每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員在規(guī)定的資格審查時間內(nèi)未向選聘單位提交有關(guān)材料的、經(jīng)審查不具備選聘條件的，取消其應(yīng)聘資格。對因應(yīng)聘人員填報信息有誤，報名材料不齊或不符合要求影響應(yīng)聘的，由應(yīng)聘人員承擔(dān)相應(yīng)后果。對惡意提交報名信息，擾亂報名秩序，偽造證件或證明材料騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消本次應(yīng)聘資格。
（二）資格初審
1.初審及反饋時間：2020年5月15日9:00—5月22日16:00.選聘單位指定專人負責(zé)資格初審工作，在報名期間查看網(wǎng)上報名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進行資格審查，確定初審結(jié)果。對具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報名；對未通過初審的人員，要說明理由，通過郵箱進行反饋；對提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，通過郵箱反饋應(yīng)聘人員補充，應(yīng)聘人員重新提交報名表時，應(yīng)在郵件主題注明第二次報名，初審結(jié)果以第二次報名為準。
2.初審?fù)ㄟ^人員以電話方式通知報考人，請報考人員保持通訊暢通。
3.對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿選聘工作的全過程。對不符合應(yīng)聘條件和應(yīng)聘過程中弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考試或聘用資格。
（三）考試方式
選聘采取面試的方式進行。面試工作在區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下，由嶗山區(qū)教育和體育局負責(zé)組織實施。根據(jù)選聘崗位的需求和特點，面試采取“模擬講課+答辯”的方式進行，主要考核應(yīng)聘人員的基本能力和專業(yè)水平,包括教學(xué)設(shè)計、教學(xué)能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、教學(xué)思想和專業(yè)知識等方面。
面試時間共20分鐘（模擬講課15分鐘、答辯5分鐘），模擬講課準備時間40分鐘。應(yīng)聘人員持身份證參加面試，按現(xiàn)場抽簽確定的順序依次進入考場，在規(guī)定時間內(nèi)完成面試，面試成績在每場面試結(jié)束后當(dāng)場向應(yīng)聘人員公布。
面試由7名考官組成的考官組現(xiàn)場打分，在去掉一個最高分和一個最低分后取其它得分平均值計算面試成績。面試成績采用百分制計分（模擬講課成績占70%，答辯成績占30%），并精確到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
面試時間、地點及具體要求將通過嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)（http://www.laoshan.gov.cn）予以公布。
（四）考察和體檢
根據(jù)總成績，分選聘崗位，按1：1比例確定進入考察范圍人員，進入考察范圍人員的面試成績不得低于60分。如1個錄用計劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試成績相同，則按模擬講課成績由高到低依次確定進入考察人選。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢一般應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，不予以遞補。
三、公示和聘用
對考試、考察、體檢合格人員，經(jīng)7個工作日公示無異議的，由嶗山區(qū)教育和體育局提出聘用意見，報嶗山區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管部門辦理備案手續(xù)。符合聘用條件的，按規(guī)定辦理事業(yè)單位人員入職手續(xù)，并簽訂事業(yè)單位工作人員聘用合同，約定服務(wù)年限（不低于5年），納入選聘單位事業(yè)編制管理。
四、紀律
公開選聘將實行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴格按照選聘公告、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為，一經(jīng)查實，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）的有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
五、有關(guān)說明
公開選聘相關(guān)信息在嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)（http://www.laoshan.gov.cn）上予以公布。應(yīng)聘人員在報考期間，應(yīng)及時了解網(wǎng)站發(fā)布的選聘信息和報名郵箱的反饋信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負。
咨詢電話：0532-88996082
監(jiān)督電話：0532-88999597
請在工作日上午9:00-11:30，下午13:30-17:00撥打以上電話。
附件：1.2020年青島市嶗山區(qū)中小學(xué)校選聘骨干教師計劃表.xls
2.2020年青島市嶗山區(qū)中小學(xué)校選聘骨干教師報名登記表.doc
3.2020年青島市嶗山區(qū)中小學(xué)校選聘骨干教師誠信承諾書.doc
嶗山區(qū)教育和體育局
2020年5月11日
