2020年隆回縣公開招聘中小學(xué)和幼兒園教師公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、省委組織部省人力資源和社會(huì)保障廳《轉(zhuǎn)發(fā)中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(湘人社發(fā)〔2017〕5號(hào))、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))、《邵陽(yáng)市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》(邵人社發(fā)〔2019〕54號(hào))和加強(qiáng)疫情期間高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)工作等文件精神，經(jīng)研究決定，2020年我縣面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)（含職業(yè)中專、幼兒園）教師335名，現(xiàn)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

1.本次計(jì)劃招聘中小學(xué)和幼兒園教師335名，崗位計(jì)劃如下：

①招聘高中教師45名,招聘職業(yè)中專教師10名，以下簡(jiǎn)稱A類計(jì)劃;

②招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中教師73名，以下簡(jiǎn)稱B類計(jì)劃；

③招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)教師145名，以下簡(jiǎn)稱C類計(jì)劃;

④招聘民族鄉(xiāng)小學(xué)教師2名，以下簡(jiǎn)稱D類計(jì)劃；

⑤招聘農(nóng)村邊遠(yuǎn)學(xué)校小學(xué)教師13名，以下簡(jiǎn)稱E類計(jì)劃；

⑥招聘小學(xué)男教師25名，以下簡(jiǎn)稱F類計(jì)劃；

⑦從現(xiàn)在我縣公立中小學(xué)連續(xù)工作三年及以上的在崗臨聘教學(xué)人員中招聘小學(xué)教師10名，以下簡(jiǎn)稱G類計(jì)劃；

⑧招聘幼兒園教師12名，以下簡(jiǎn)稱H類計(jì)劃。

2.招聘崗位具體計(jì)劃數(shù)及資格條件等詳見《2020年隆回縣公開招聘中小學(xué)和幼兒園教師崗位要求與計(jì)劃信息表》(附表一、二、三)。

3.招聘公告可通過隆回縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.longhui.gov.cn/)和隆回縣教育局微信公眾號(hào)查詢。

4.招聘各環(huán)節(jié)相關(guān)信息指定在隆回縣人民政府門戶網(wǎng)站和隆回縣教育局微信公眾號(hào)上發(fā)布。

二、報(bào)考資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好的職業(yè)道德。

3.綜合素質(zhì)優(yōu)良，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，愿意為隆回教育事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)才華。

4.凡報(bào)考A類計(jì)劃，B類計(jì)劃，C類計(jì)劃的小學(xué)英語(yǔ)、音樂、體育、美術(shù)崗位的專業(yè)應(yīng)符合附表（一、二）中報(bào)考條件，所學(xué)專業(yè)或者教師資格證認(rèn)定學(xué)科與報(bào)考崗位要求一致，具備招聘崗位所需其他資格條件，具有相關(guān)專業(yè)能力。

5. 報(bào)考B類計(jì)劃分專業(yè)招聘計(jì)劃數(shù)>5時(shí)，實(shí)施男女招聘比例相對(duì)均衡政策，在報(bào)考人數(shù)充足的情況下，男、女生錄取比例原則上均不低于30%（小數(shù)點(diǎn)一律余進(jìn)，下同）；在報(bào)考人數(shù)不足的情況下，按實(shí)際情況執(zhí)行。落實(shí)男女招聘比例相對(duì)均衡政策的工作原則是：在確定面試和體檢入圍人員環(huán)節(jié)中，首先根據(jù)招聘計(jì)劃并結(jié)合有關(guān)政策分別在男、女考生中擇優(yōu)確定30%比例的男生考生和女生考生，然后再在剩余相關(guān)考生中，根據(jù)有關(guān)政策擇優(yōu)確定剩余40%比例的相應(yīng)考生；男生或女生報(bào)考人數(shù)不足時(shí)，相應(yīng)的男生考生或女生考生的缺額應(yīng)與剩余40%比例的考生名額統(tǒng)一根據(jù)相關(guān)政策擇優(yōu)選拔。

6、報(bào)考人員的專業(yè)具體參考《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。所學(xué)專業(yè)已列入《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，但符合招聘崗位專業(yè)條件的，由縣教育局提出意見，報(bào)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。

7.教師資格證要求：必須在2020年8月31日資格終審前提供對(duì)應(yīng)等級(jí)及以上的教師資格證原件；確因受疫情影響，未取得教師資格證的考生，根據(jù)人力資源社會(huì)保障部、教育部等七部門印發(fā)的《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（人社部發(fā)〔2020〕24號(hào)）規(guī)定，實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施，先上崗的擇業(yè)期內(nèi)高校畢業(yè)生在試用期一年內(nèi)未取得相應(yīng)等級(jí)及以上教師資格證的，依法解除聘用合同。對(duì)職業(yè)中專計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)崗位教師資格證要求，詳見附表一《2020年隆回縣公開招聘中小學(xué)教師崗位要求與計(jì)劃信息表》。

8.取得外國(guó)學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員憑已取得的學(xué)歷學(xué)位證書和教育部留學(xué)服務(wù)中心頒發(fā)的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》參加資格審查。

9.在讀的非2020年應(yīng)屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情況依此類推。

10.有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員。

（2）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。

（3）涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

（4）在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員。

（5）違反國(guó)家計(jì)劃生育政策的人員。

（6）法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

（7）現(xiàn)役軍人。

（8）隆回縣在編教職工及服務(wù)期內(nèi)特崗教師。

三、招聘程序和辦法

招聘工作按照?qǐng)?bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、選崗、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式。本次考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，現(xiàn)場(chǎng)采集報(bào)名人員手持身份證照片。由招聘主管部門、編制部門、人社部門進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格初審。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格審查時(shí)，報(bào)考人員需提供以下證件材料：①《2020年隆回縣公開招聘中小學(xué)和幼兒園教師報(bào)名登記表》（附表四）;②本人相關(guān)證件：有效身份證、畢業(yè)證、普通話等級(jí)證、教師資格證（已取得教師資格證書的報(bào)名人員，提供教師資格證原件和復(fù)印件。尚未獲得教師資格證書的報(bào)名人員，須提交下列證明材料，任選其中一項(xiàng)即可：A、提交由教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的符合相應(yīng)教師資格認(rèn)定條件且注明了資格種類和學(xué)科的證明材料。B、提交教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》。）;③報(bào)考C類計(jì)劃、D類計(jì)劃、E類計(jì)劃、F類計(jì)劃、G類計(jì)劃、H類計(jì)劃崗位的，還須提供本人戶口簿（大學(xué)入學(xué)前為隆回戶籍的，須出具原遷出地派出所戶籍證明）；④報(bào)考D類計(jì)劃還要求提供戶口簿和少數(shù)民族成份證；⑤本人近期同底免冠1寸正面彩色照片2張(背面注明報(bào)考崗位及姓名);⑥現(xiàn)在我縣公立中小學(xué)、幼兒園連續(xù)工作三年及以上的在崗臨聘教學(xué)人員須出具任教學(xué)校和中心學(xué)校蓋章的證明材料（附表五）；⑦非2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)信網(wǎng)上查詢打印的學(xué)歷查詢信息;⑧屬建檔立卡貧困生的還須提供由縣級(jí)扶貧部門出具的建檔立卡貧困學(xué)生證明等上述原件和復(fù)印件;⑨根據(jù)省市相關(guān)疫情防疫要求，所有考生在報(bào)名前，應(yīng)申請(qǐng)好湖南省電子“健康碼”和通信大數(shù)據(jù)“行程卡”，并如實(shí)填寫《新冠肺炎疫情防控健康摸排卡》親筆簽名，將“健康碼”“行程卡”截屏圖片與其他資料一并打印接受審查。

2.報(bào)名地址：隆回縣教師進(jìn)修學(xué)校

3.報(bào)名時(shí)間： 2020年7月4日至7月6日

上午8:00-12：00 、 下午3：00-6:00

4.其他事項(xiàng)：

(1)報(bào)名人員提交的報(bào)名申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)報(bào)名人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

(2)報(bào)名人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并確保能隨時(shí)聯(lián)系，因提供錯(cuò)誤聯(lián)系方式或無法及時(shí)聯(lián)系造成的后果自負(fù)。

(3)筆試開考比例原則不得低于3：1。對(duì)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試最低開考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。A類計(jì)劃、B類計(jì)劃中少數(shù)緊缺專業(yè)或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位經(jīng)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門批準(zhǔn)，可降低開考比例或不設(shè)開考比例。凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例、不設(shè)開考比例或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的，筆試成績(jī)需達(dá)到60分及以上方可進(jìn)入下一程序。其中，E類計(jì)劃、F類計(jì)劃、G類計(jì)劃，如未達(dá)到開考比例，核減招聘計(jì)劃，其計(jì)劃調(diào)劑到C類計(jì)劃中的小學(xué)語(yǔ)文二。

(二)筆試

1.筆試科目：E類計(jì)劃、F類計(jì)劃、G類計(jì)劃的報(bào)考者，筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)（語(yǔ)文、數(shù)學(xué)各占50分），其他科目考相關(guān)專業(yè)知識(shí)，筆試采用閉卷形式，筆試成績(jī)按百分制計(jì)分。

2.筆試時(shí)間：具體時(shí)間另行發(fā)布公告通知。

3.筆試地點(diǎn)：具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

4.筆試注意事項(xiàng)：考生憑有效身份證件、筆試準(zhǔn)考證參加考試，筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行通知，筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn)：隆回縣教育局政工股

 (三)面試

1.面試對(duì)象：根據(jù)筆試成績(jī)，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:2的比例從高分到低分依次確定面試對(duì)象，最后一名面試入圍人員有多名筆試成績(jī)相同者，則一并參加面試。如實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘職位計(jì)劃數(shù)為1：1比例的，則面試成績(jī)須達(dá)到70分以上方為合格。

2.面試方法：面試采取說課的方式，備課時(shí)間40分鐘，說課時(shí)間10分鐘，評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)要求由評(píng)委制定，采取當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、亮分方式。報(bào)考E類計(jì)劃、F類計(jì)劃、G類計(jì)劃的，面試內(nèi)容為小學(xué)語(yǔ)文。報(bào)考音樂、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)和職業(yè)中專電子商務(wù)職位的面試成績(jī)采取說課占50分，專業(yè)技能測(cè)試占50分（專業(yè)技能測(cè)試時(shí)間由評(píng)委決定）的方式合分，其他職位面試成績(jī)按說課100分的方式計(jì)分。

3.面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知，在隆回縣人民政府門戶網(wǎng)站和隆回縣教育局微信公眾號(hào)上公布。

4.綜合成績(jī)合成與排名：

(1)綜合成績(jī)合成。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

(2)綜合成績(jī)排名。按照綜合成績(jī)從高分到低分的原則進(jìn)行排名，綜合成績(jī)相同的，按建檔立卡貧困生、現(xiàn)在我縣公立中小學(xué)幼兒園的在崗臨聘教學(xué)人員連續(xù)工作年限、筆試成績(jī)高低確定排名順序。綜合成績(jī)合成與排名在隆回縣人民政府門戶網(wǎng)站和隆回縣教育局微信公眾號(hào)上公布。

(四)體檢

1.體檢對(duì)象：按照招聘崗位計(jì)劃1∶1的比例，在參加面試人員中按綜合成績(jī)排名從高分到低分的順序等額確定體檢對(duì)象。

2.體檢時(shí)間：另行通知。在隆回縣人民政府門戶網(wǎng)站和隆回縣教育局微信公眾號(hào)上公布。

3.體檢標(biāo)準(zhǔn)：體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向用人單位提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。未按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

 (五)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察程序�？疾靺⒄铡秶�(guó)家公務(wù)員政審考核標(biāo)準(zhǔn)》，按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，根據(jù)招聘崗位要求，采取多種形式，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)等情況，以及核實(shí)其是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，寫出考察意見。資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符、資料弄虛作假等情況，即取消錄用資格。

 (六)公示

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)審查合格的擬聘人員，在隆回縣人民政府門戶網(wǎng)站和隆回縣教育局微信公眾號(hào)上進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示內(nèi)容包括招聘單位，招聘崗位，擬聘人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)，監(jiān)督電話。公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

(七)選崗

考察合格人員按報(bào)考各崗位綜合成績(jī)排名從高到低依次自愿選擇聘用單位。不愿意選擇和不服從安排的，視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格。選崗時(shí)間及地點(diǎn)在隆回縣政府門戶網(wǎng)站和隆回縣教育局微信公眾號(hào)上公布。

 (八)聘用

經(jīng)公示無異議的擬聘人員，由招聘單位及主管部門填寫聘用相關(guān)材料，報(bào)人社部門備案后，按確認(rèn)崗位辦理聘用手續(xù)。聘用前，本人須做出書面承諾：在所聘學(xué)校服務(wù)滿5年；農(nóng)村邊遠(yuǎn)小學(xué)的必須在所聘學(xué)校服務(wù)滿10年，否則不得流動(dòng)。承諾書裝入本人檔案。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生在2020年12月31日前必須取得與報(bào)考崗位相應(yīng)的應(yīng)屆學(xué)歷學(xué)位證書，否則取消聘用資格。對(duì)實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施準(zhǔn)入的2020屆高校畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生考察合格人員，簽訂聘用合同時(shí)，承諾在試用期一年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格，否則依法解除聘用合同。

四、其他要求

(一)實(shí)行誠(chéng)信考試。報(bào)考人員應(yīng)按照《誠(chéng)信考試承諾書》的要求，誠(chéng)信參與招聘考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。

(二)招聘考試是競(jìng)爭(zhēng)性考試，報(bào)考人員必須端正心態(tài)，做好被聘用或未被聘用的心理準(zhǔn)備。對(duì)于無中生有、捕風(fēng)捉影、道聽途說、以及無端猜測(cè)的惡意舉報(bào)，誹謗、誣陷工作人員或其他應(yīng)聘人員的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理，取消舉報(bào)人報(bào)考及聘用資格，情節(jié)嚴(yán)重的記入隆回縣事業(yè)單位公開招聘考試誠(chéng)信庫(kù)，5年禁考或終身禁考。同時(shí)，將情況如實(shí)通知其所在單位或村（居）委會(huì)。

(三)選崗后出現(xiàn)崗位空缺，依次遞補(bǔ)一次。

(四)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(五)正式聘用人員符合《湖南省普通高校畢業(yè)生貧困地區(qū)基層單位就業(yè)學(xué)費(fèi)補(bǔ)償管理辦法》文件規(guī)定者，可享受學(xué)費(fèi)補(bǔ)償。

(六)考生報(bào)名、筆試、面試前需現(xiàn)場(chǎng)接受健康評(píng)估和“健康碼”“行程卡”查驗(yàn)。對(duì)來自低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)和“健康碼”為綠碼且無發(fā)熱、咳嗽等異常癥狀的人員方可參加。對(duì)來自疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或健康卡（碼）、行程卡（碼）為“黃碼”標(biāo)識(shí)的考生，在報(bào)名、筆試、面試、體檢、選崗等環(huán)節(jié)前3天提供核酸檢測(cè)為“陰性”的檢測(cè)報(bào)告單原件。同時(shí)考生請(qǐng)自備口罩，在乘坐公共交通工具、報(bào)名、考試、體檢、選崗環(huán)節(jié)時(shí)需全程佩戴口罩。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘工作，嚴(yán)格遵守《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》的規(guī)定，堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，提高工作的透明度。自覺接受紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督，受理社會(huì)各界在公示時(shí)間內(nèi)的實(shí)名舉報(bào)，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生，確保招聘工作的公正公平。在公開招聘過程中，應(yīng)聘人員和招聘單位及招聘工作人員如有違規(guī)違紀(jì)行為，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）處理。

監(jiān)督舉報(bào)電話：

縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察組電話：0739-8230380

縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組電話：0739-8156260

 隆回縣人力資源和社會(huì)保障局

  隆回縣教育局

 2020年6月24日

附表一二三、2020年隆回縣公開招聘中小學(xué)和幼兒園教師崗位要求與計(jì)劃信息表.xls

附表四：2020年隆回縣公開招聘中小學(xué)和幼兒園教師報(bào)名登記表.xls

附件五：2020年隆回縣公開招聘事小學(xué)幼兒園教師工作經(jīng)歷證明.docx