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            湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年教師招聘公告

            時(shí)間:2018-10-09 19:28:18 點(diǎn)擊: 【

            湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年公開(kāi)招聘工作人員公告

            根據(jù)《湖州市市屬事業(yè)單位招聘工作人員暫行辦法》(湖委辦[2004]9號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》(浙人社發(fā)[2012]194號(hào))等有關(guān)精神,經(jīng)核準(zhǔn),湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、招聘單位

            湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院是一所經(jīng)浙江省人民政府批準(zhǔn)成立的公辦全日制高職院校,公益二類全額撥款事業(yè)單位,學(xué)校位于湖州市吳興區(qū)。

            二、報(bào)名條件及崗位

            (一)報(bào)名條件

            1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

            2.愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù),遵守紀(jì)律,品行端正;

            3.年齡要求在18至35周歲(1982年10月22日至2000年10月22日期間出生);

            4.身體健康。凡報(bào)名者須符合《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào));

            5.本次招聘涉及工作經(jīng)歷年限的計(jì)算,時(shí)間截止到2018年10月22日;

            6.應(yīng)聘人員須于報(bào)名前(2018年10月22日)取得招聘條件所需的學(xué)歷證明及相關(guān)資格證書;

            7.有以下情形的不宜應(yīng)聘:

            屬于國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的;在公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的,以及具有法律規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的;

            8.應(yīng)聘人員所報(bào)考崗位,應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》第三十條所規(guī)定要求;

            9.符合招聘崗位所需的其他條件;

            10.事業(yè)單位在編人員報(bào)名應(yīng)征得所在單位及主管部門同意并出具書面證明。

            (二)招聘崗位

            本次公開(kāi)招聘5個(gè)崗位,共5人。招聘崗位具體信息見(jiàn)附件1。

            三、崗位性質(zhì)及待遇

            招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)編制內(nèi)用人,實(shí)行聘用制管理。受聘人員享受國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

            四、招聘程序與辦法

            (一)報(bào)名

            報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

            報(bào)名時(shí)間:2018年10月22日8:30—16:30。

            報(bào)名地點(diǎn):湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院9號(hào)樓203室

            每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須提交《湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘報(bào)名表》(見(jiàn)附件2,需貼照片)、本人有效期內(nèi)身份證、學(xué)歷證書、相關(guān)資格證書等原件及復(fù)印件各1份、本人近期1寸免冠彩照1張。

            (二)資格審查

            根據(jù)招聘公告公布的應(yīng)聘條件對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查;不符合報(bào)名條件者,不進(jìn)入下一輪考試;對(duì)符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人員發(fā)放準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取事宜以“湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處”(http://rsc.hzvtc.net.cn/“招聘信息”欄)網(wǎng)站發(fā)布的信息為準(zhǔn)。

            根據(jù)符合報(bào)名條件者人數(shù),核定最終開(kāi)考崗位;同一崗位的招聘數(shù)與報(bào)名數(shù)需達(dá)到1:3比例,未達(dá)到此比例的崗位,不予開(kāi)考。

            (三)考試

            考試由筆試和面試兩部分組成,筆試占總成績(jī)的40%、面試占總成績(jī)的60%,筆試、面試滿分均為100分。根據(jù)各招聘崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī),從高分到低分按招聘計(jì)劃人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象;不足1:3的,按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。

            綜合成績(jī)未達(dá)到60分者,不進(jìn)入下一輪環(huán)節(jié)。綜合成績(jī)相等者,取面試成績(jī)高者。各崗位分別依據(jù)綜合成績(jī),從高分到低分按照1:1的比例確定體檢、考核對(duì)象。

            筆試時(shí)間:2018年10月27日9:00-11:00

            筆試地點(diǎn):湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院(詳見(jiàn)準(zhǔn)考證)

            筆試內(nèi)容:崗位相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)(見(jiàn)附件1)

            面試時(shí)間:2018年11月3日

            面試地點(diǎn):湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院(具體另行通知)

            面試方式:結(jié)構(gòu)化面試(計(jì)分時(shí)去掉一個(gè)最高分和最低分,計(jì)算平均得分)

            面試內(nèi)容:崗位對(duì)應(yīng)綜合知識(shí),考察與崗位相關(guān)的綜合能力

            五、體檢與考察

            (一)由湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院統(tǒng)一組織考生體檢,費(fèi)用由考生自付。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等相關(guān)政策執(zhí)行。

            應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。

            (二)體檢結(jié)束后,按崗位擬錄用人數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象,由湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院統(tǒng)一組織考察,考察標(biāo)準(zhǔn)和程序參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。。

            放棄體檢、體檢或考察不合格、辦理錄用手續(xù)前放棄錄用資格、查出應(yīng)聘材料弄虛作假的,學(xué)校將取消聘用資格,并從相應(yīng)崗位考試合格人員中按綜合成績(jī)高分到低分依次遞補(bǔ)。

            六、公示與聘用

            體檢、考察均合格的人員,我校確定為擬聘用人員,并于考核工作結(jié)束后進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。在公示期間,對(duì)擬聘用人員有反映問(wèn)題的,我校進(jìn)行調(diào)查核實(shí),并提出相應(yīng)的處理意見(jiàn),報(bào)市人力社保局核準(zhǔn)。公示期滿,對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩錄用,待查清后再?zèng)Q定是否錄用。

            公示結(jié)束后1個(gè)月內(nèi),擬聘用人員不按時(shí)來(lái)校辦理聘用手續(xù)的視作自動(dòng)放棄。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)將進(jìn)行檔案資料審核,若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的,將取消聘用資格。

            七、紀(jì)律與監(jiān)督

            (一)本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應(yīng)聘者查詢和社會(huì)監(jiān)督:1.湖州人才網(wǎng)(http://www.hzhr.com“公務(wù)員事業(yè)單位招考”欄);

            2.湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處(http://rsc.hzvtc.net.cn/“招聘信息”欄);

            招聘過(guò)程的相關(guān)信息(包括招聘計(jì)劃核減名單、入圍面試人員名單、面試通知、擬聘用人員名單等)均在上述網(wǎng)站公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

            (二)應(yīng)聘人員對(duì)招聘公告本身或在網(wǎng)站公布的相關(guān)信息有異議的,可在公布之日起5個(gè)工作日之內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映,以便及時(shí)研究處理。

            湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委:0572-2363610。

            (三)對(duì)應(yīng)聘人員考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,參照《浙江省人事考試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

            八、咨詢

            有關(guān)本次招聘工作具體問(wèn)題,請(qǐng)直接向湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處咨詢。

            咨詢電話:0572-2363399李老師

            附件:1.湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年公開(kāi)招聘崗位需求計(jì)劃表

            2.湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年公開(kāi)招聘報(bào)名表

            湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院

            2018年10月8日

            1.湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年公開(kāi)招聘崗位需求計(jì)劃表.xlsx

            2.湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年公開(kāi)招聘報(bào)名表.doc

             

             


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