根據(jù)《金華市屬事業(yè)單位公開招聘人員細(xì)則》有關(guān)規(guī)定，金華市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局直屬幼兒園面向社會(huì)公開招聘9名編內(nèi)教師。具體事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位及崗位
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招聘單位 |
單位性質(zhì) |
招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
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金華市機(jī)關(guān)婺江新村幼兒園 |
公益二類事業(yè) |
幼兒教師 |
7人 |
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金華市機(jī)關(guān)幼兒園 |
公益二類事業(yè) |
幼兒教師 |
2人 |
二、報(bào)考條件
（一）基本條件
1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，品行端正，有志于幼教事業(yè)；
2.身心健康，具有幼兒教師所需要的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能；
3.符合下列條件之一：學(xué)前教育專業(yè)大專及以上學(xué)歷，在金華市區(qū)（金東、婺城、開發(fā)）幼兒園工作滿2年以上；學(xué)前教育專業(yè)大專學(xué)歷應(yīng)屆校級(jí)以上優(yōu)秀畢業(yè)生；本科及以上學(xué)歷并取得學(xué)位。
4.具有教師資格證。
5.年齡35周歲（1985年6月8日以后出生）。
（二）具有下列情形之一的，不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的；
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
3.被機(jī)關(guān)事業(yè)單位解聘未滿5年的；
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形；
三、招聘原則
招聘工作實(shí)行公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。本次招聘工作按照發(fā)布公告→網(wǎng)上報(bào)名→資格初審→筆試→資格復(fù)審→面試→體檢、考察→公示→辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。
四、招聘程序
（一）發(fā)布公告
金華人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://rsj.jinhua.gov.cn）
金華市教育網(wǎng)（http://jyj.jinhua.gov.cn）
（二）報(bào)名
2.報(bào)名人員須遞交材料：（1）本人身份證；（2）《金華市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局直屬幼兒園教師招聘報(bào)名表》；（3）學(xué)歷和學(xué)位證書；（4）教師資格證；（5）有職稱的提供職稱證書；（6）榮譽(yù)和獲獎(jiǎng)證書等其他相關(guān)證書；（7）應(yīng)屆畢業(yè)生提供《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》就業(yè)協(xié)議書；（8）近期免冠1寸彩照2張；（9）二年社保繳費(fèi)記錄。
（三）資格初審
證件不全或提供證件與報(bào)名資格條件不相符者，取消報(bào)名資格。資格審查貫穿招聘工作全過程，無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘條件不符的，均取消應(yīng)聘資格。
（四）筆試
經(jīng)資格審查，達(dá)到招聘計(jì)劃數(shù)1﹕3開考，不足則相應(yīng)減少招聘人數(shù)。筆試內(nèi)容為學(xué)科專業(yè)知識(shí)，時(shí)間：6月26日上午，地點(diǎn)：具體見準(zhǔn)考證。
報(bào)考人員攜帶有效期內(nèi)的身份證，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。滿分為100分。
（五）資格復(fù)審和面試
按筆試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)的1﹕3確定資格復(fù)審及面試人員（不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行）。參加資格復(fù)審人員需提供“報(bào)名人員須遞交材料”的原件及復(fù)印件。
未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格；材料不全或者所提供的材料與報(bào)名時(shí)填寫內(nèi)容、報(bào)考資格條件不相符者，取消面試資格。按筆試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)一次。
面試包含試講和專業(yè)技能測(cè)試，專業(yè)技能測(cè)試內(nèi)容包括：彈唱、跳、畫、寫，時(shí)間：另行通知，面試地點(diǎn)：市機(jī)關(guān)婺江新村幼兒園。
面試成績(jī)滿分為100分。低于60分的，不進(jìn)入體檢、考核環(huán)節(jié)。
（六）總成績(jī)計(jì)算
本次公開招聘筆試和面試成績(jī)各占50%計(jì)入總成績(jī)，總成績(jī)的計(jì)算公式為：總成績(jī)＝（筆試成績(jī)＋面試成績(jī)）÷2。
（七）體檢、考察
根據(jù)總成績(jī)（總成績(jī)相同的，筆試成績(jī)高者優(yōu)先），按招聘計(jì)劃數(shù)1︰1的比例確定體檢、考察對(duì)象。體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)和程序參照浙江省公務(wù)員錄用體檢、考察工作標(biāo)準(zhǔn)和程序執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。體檢費(fèi)用自理。
（八）公示、聘用
經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘人員，并在金華人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
擬聘用人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，視同自動(dòng)放棄，取消聘用資格。擬聘用人員辦理報(bào)到前須與原單位解除勞動(dòng)（聘用）合同（原機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員確定為擬聘用人員的，由本人與所在單位協(xié)商解除聘用關(guān)系后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理聘用手續(xù)），應(yīng)屆生須于7月31日前取得與崗位要求相一致的學(xué)歷學(xué)位，如未如期取得取消聘用資格。
擬聘用人員體檢、考察不合格的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
五、紀(jì)律監(jiān)督
金華市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局成立教師招聘工作監(jiān)督小組，進(jìn)行全程監(jiān)督，對(duì)違反招考紀(jì)律人員，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。監(jiān)督電話：0579-82828693 0579-82475930。
六、考試成績(jī)及公示查詢
考試成績(jī)及公示詳見金華人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://rsj.jinhua.gov.cn）公告欄，不再另行通知。
招聘咨詢電話：0579-89127957 13867969901。
七、其他
1.聘用后執(zhí)行服務(wù)期制度，新聘用人員在本園服務(wù)年限未滿五年的不得申請(qǐng)調(diào)離。
2.其他未盡事宜由金華市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一解釋。（0579-89127957）
八、疫情防控要求
1.參加本次招聘考試的所有考生必須嚴(yán)格遵守疫情防控各項(xiàng)要求執(zhí)行。
附件：《金華市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局直屬幼兒園教師招聘報(bào)名表》.doc
金華市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局
2021年6月8日
