2021年徐州市賈汪區(qū)公開招聘編制教師公告

為促進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》《關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開招聘工作的意見(jiàn)》《關(guān)于開展全省鄉(xiāng)村教師定向培養(yǎng)工作的通知》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘編制教師157名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

賈汪區(qū)公開招聘教師公告、崗位信息在徐州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://hrss.xz.gov.cn/)、賈汪區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.xzjw.gov.cn/）政務(wù)公開欄目發(fā)布，具體的招聘單位、崗位名稱、招聘人數(shù)、招聘對(duì)象、資格條件等詳見(jiàn)《2021年徐州市賈汪區(qū)公開招聘編制教師崗位表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。

二、招聘條件

應(yīng)聘人員應(yīng)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；熱愛(ài)教育事業(yè)，具備良好的品行和職業(yè)道德；身心健康，能正常履行崗位職責(zé)。

(一)應(yīng)聘人員另須符合以下條件：

1.年齡條件：年齡在18周歲及以上，35周歲及以下（即1985年7月1日至2003年6月30日之間出生）。

2.學(xué)歷學(xué)位條件：應(yīng)聘人員須為本科及以上學(xué)歷，且取得相應(yīng)學(xué)位證書。各崗位學(xué)歷學(xué)位要求詳見(jiàn)《崗位表》。

國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位應(yīng)聘人員，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。

3.教師資格條件：應(yīng)聘人員須取得與崗位相適應(yīng)的教師資格證。賈汪中等專業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師崗位要求詳見(jiàn)《崗位表》。

4.本次招聘不限戶籍。

5.應(yīng)聘人員須符合招聘崗位所要求的其他條件（詳見(jiàn)《崗位表》）。資格條件中“專業(yè)”按《江蘇省2021年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置。

資格條件中的“2021年畢業(yè)生”，指在2021年畢業(yè)并已取得《崗位表》中要求的學(xué)歷（學(xué)位）證書，且無(wú)工作單位的人員。其中，能夠提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表（原件）的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的日期可放寬至2021年12月31日；國(guó)（境）外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的日期可適當(dāng)放寬，但須在2021年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

2019年和2020年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2021年畢業(yè)生崗位。

參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2021年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2021年畢業(yè)生崗位。

(二)有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

1.現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2021屆畢業(yè)生；

2.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；

3.新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編（在冊(cè)）人員；

4.2021年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、招聘程序

（一）網(wǎng)上報(bào)名

應(yīng)聘人員登錄2021年徐州市賈汪區(qū)公開招聘編制教師網(wǎng)址（http://zp.xzjw.gov.cn），按照網(wǎng)站提示完成網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，賈汪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局和賈汪區(qū)教育局負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員資格初審。

報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2021年6月15日9:00-6月21日12:00

資格初審時(shí)間：2021年6月15日9:00—6月21日19:00

應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2021年6月15日—6月22日9:00-12:00

資格初審異議的處理時(shí)間：2021年6月15日—6月22日9:00-16:00

繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2021年6月15日9:00—6月22日17:00

（二）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠2吋正面證件電子照片（jpg格式，320×240像素，大小在200KB以下，清晰可辨）。

【特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠(chéng)信報(bào)考，應(yīng)按招聘崗位要求和報(bào)名系統(tǒng)提示，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對(duì)資格條件和崗位要求存在疑問(wèn)，應(yīng)及時(shí)向賈汪區(qū)教育局進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。如不符合資格條件仍然堅(jiān)持報(bào)名的，由此產(chǎn)生的后果自行承擔(dān)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)且影響報(bào)名審核結(jié)果的、弄虛作假騙取報(bào)考資格者，將隨時(shí)終止或取消考試聘用資格。除本公告另有說(shuō)明，或國(guó)家、省另有規(guī)定，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。對(duì)惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理�！�

2.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)內(nèi)，可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。資格初審?fù)ㄟ^(guò)的應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)網(wǎng)上繳納筆試報(bào)名費(fèi)用100元，繳費(fèi)完成即報(bào)名成功，未按期繳費(fèi)視為自動(dòng)放棄。

3.網(wǎng)上報(bào)名和參加考試須使用在有效期內(nèi)的居民二代身份證；資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息；未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名截止前可以改報(bào)符合條件的其他崗位。對(duì)應(yīng)聘人員網(wǎng)上作出資格初審不合格決定時(shí)，告知應(yīng)聘人員相關(guān)事實(shí)、理由和依據(jù)。應(yīng)聘人員對(duì)資格初審結(jié)果如有異議，請(qǐng)及時(shí)向賈汪區(qū)教育局陳述申辯。

4.各崗位的開考比例詳見(jiàn)《崗位表》，報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名成功人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，相應(yīng)核減或取消該崗位招聘。對(duì)未達(dá)到開考比例的緊缺、急需崗位，經(jīng)市公開招聘綜合管理部門核準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開考比例。降低開考比例或核減、取消招聘崗位的通知，將在公告發(fā)布網(wǎng)址上進(jìn)行公布。報(bào)考崗位被取消的已繳費(fèi)人員，可申請(qǐng)退還報(bào)名費(fèi)用或重新補(bǔ)報(bào)其它符合條件的崗位，補(bǔ)報(bào)名時(shí)間：2021年6月23日9:00—12:00。

5.應(yīng)聘人員因個(gè)人信息填寫不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過(guò)或未按時(shí)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)、上傳照片、繳納筆試費(fèi)用等導(dǎo)致報(bào)名不成功的，均視為報(bào)名無(wú)效，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。應(yīng)聘人員凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將取消其考試及聘用資格。

（三）打印筆試準(zhǔn)考證

報(bào)名成功的應(yīng)聘人員須于7月7日9:00至7月9日24:00，在2021年徐州市賈汪區(qū)公開招聘編制教師報(bào)名網(wǎng)址（http://zp.xzjw.gov.cn/）網(wǎng)上自行下載打印準(zhǔn)考證。

（四）考試

考試包括筆試和面試。筆試、面試由賈汪區(qū)教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。招聘對(duì)象為賈汪區(qū)鄉(xiāng)村定向師范生2021年應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位，只進(jìn)行筆試。

1.筆試

筆試主要考察公共基礎(chǔ)知識(shí)、教育教學(xué)綜合知識(shí)、專業(yè)知識(shí)等，總分100分。筆試不指定復(fù)習(xí)用書。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

按目前疫情防控有關(guān)要求，應(yīng)聘人員須于考前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報(bào)，考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。

應(yīng)聘人員可登錄賈汪區(qū)人民政府網(wǎng)站政務(wù)公開欄目查詢筆試成績(jī)。

2.資格復(fù)審

筆試閱卷結(jié)束后，劃定筆試合格線，并從應(yīng)聘各崗位筆試成績(jī)合格人員中，從高分到低分的順序，初中物理、初中化學(xué)、初中地理、初中生物、初中體育、初中音樂(lè)、計(jì)算機(jī)專業(yè)、汽車專業(yè)、機(jī)電專業(yè)教師崗位按不超過(guò)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:5的比例確定參加資格復(fù)審的人員名單（末位成績(jī)并列的，一并參加）。其他崗位按不超過(guò)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：3的比例確定參加資格復(fù)審的人員名單（末位成績(jī)并列的，一并參加）。達(dá)不到該比例的，按實(shí)際人數(shù)確定資格復(fù)審人員名單。

資格復(fù)審人員名單在賈汪區(qū)人民政府網(wǎng)站政務(wù)公開欄目公布。

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、相關(guān)要求等另行發(fā)布。

進(jìn)入資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員，應(yīng)保持報(bào)名時(shí)填報(bào)聯(lián)系方式的通暢，以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。資格復(fù)審原則上須應(yīng)聘人員本人到場(chǎng)，提供符合報(bào)考條件的相關(guān)證明材料：

（1）有效期內(nèi)居民二代身份證原件和復(fù)印件；

（2）畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件，《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（在學(xué)信網(wǎng)上打印，網(wǎng)址為：http://www.chsi.com.cn）；

2021年畢業(yè)生可暫緩提交學(xué)歷學(xué)位證書和《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(應(yīng)在2021年12月31日前提供)，但須提供本人的畢業(yè)生就業(yè)推薦表的原件、復(fù)印件和《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》。

國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考者另提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明原件和復(fù)印件。

（3）教師資格證原件和復(fù)印件。

①提供有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》（在中國(guó)教育考試網(wǎng)上打印，網(wǎng)址為：http://ntce.neea.edu.cn）的應(yīng)聘人員，應(yīng)在2021年7月31日前提供相應(yīng)教師資格證；

②2021年畢業(yè)生應(yīng)在2021年7月31日前提供相應(yīng)教師資格證。報(bào)考計(jì)算機(jī)專業(yè)教師崗位、汽車專業(yè)教師崗位、機(jī)電專業(yè)教師崗位的應(yīng)聘人員聘用后三年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證。

（4）《同意報(bào)考證明》

行政、事業(yè)單位在編人員須按照人事管理權(quán)限提供單位及主管部門同意報(bào)考的證明；委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生須提供委培、定向、聯(lián)辦單位和所就讀院校共同出具的同意報(bào)考證明。

（5）《擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)承諾書》《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。

2019年和2020年普通高校畢業(yè)生如果按2021年畢業(yè)生身份報(bào)名，需提供《擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)承諾書》和《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（若為網(wǎng)簽協(xié)議，須提供學(xué)校出具的空白協(xié)議證明）。

（6）其他與應(yīng)聘崗位相關(guān)的證明材料。

以上材料復(fù)印件需單獨(dú)按序裝訂。

資格復(fù)審合格者繳納面試費(fèi)100元，當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》，按《面試準(zhǔn)考證》要求參加面試。資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員信息與網(wǎng)上報(bào)名提供信息不一致且影響報(bào)名審核結(jié)果或不符合報(bào)考條件的，資格復(fù)審為不合格。資格復(fù)審不合格者取消面試資格，并從該崗位筆試合格的人員中從高分到低分的順序一次性遞補(bǔ)面試人選。被取消面試資格的應(yīng)聘人員如對(duì)資格復(fù)審有異議，可在1日內(nèi)向賈汪區(qū)教育局陳述申辯。

進(jìn)入面試人員名單和面試要求，在賈汪區(qū)人民政府網(wǎng)站政務(wù)公開欄目網(wǎng)站發(fā)布。

3.面試

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員憑《面試準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)二代身份證參加面試。面試總分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后，當(dāng)場(chǎng)書面告知應(yīng)聘人員。

報(bào)考音樂(lè)教師崗位的應(yīng)聘人員，面試采取模擬授課和專業(yè)技能測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行。①模擬授課，滿分70分。應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，按指定內(nèi)容獨(dú)立備課（30分鐘），模擬授課（10分鐘）。②專業(yè)技能測(cè)試。測(cè)試內(nèi)容為鋼琴?gòu)棾�，限時(shí)5分鐘，滿分30分。

報(bào)考其他崗位應(yīng)聘人員采取模擬授課的方式進(jìn)行，滿分100分，應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，按指定內(nèi)容獨(dú)立備課（30分鐘），模擬授課（15分鐘）。

成績(jī)均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。

4.總成績(jī)計(jì)算方法

總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。成績(jī)計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù)，第三位小數(shù)“四舍五入”。

鄉(xiāng)村定向師范生總成績(jī)計(jì)算方法按定向培養(yǎng)政策為:筆試成績(jī)占40%、培養(yǎng)院校綜合考核成績(jī)占30%、國(guó)家教師資格考試筆試成績(jī)占30%，三項(xiàng)成績(jī)相加之和為該應(yīng)聘人員的總成績(jī)。（三項(xiàng)成績(jī)須換算成百分制納入總成績(jī)計(jì)算。）

根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人員名單(在體檢、考察、選崗等環(huán)節(jié)中，總成績(jī)并列者，賈汪區(qū)鄉(xiāng)村定向師范生崗位按招聘筆試成績(jī)由高分到低分排序，招聘筆試成績(jī)相同的，按培養(yǎng)院校綜合考核成績(jī)由高分到低分排序，培養(yǎng)院校綜合考核成績(jī)相同的，組織加試；其他崗位按面試成績(jī)由高分到低分排序，面試成績(jī)相同的，按模擬授課成績(jī)由高分到低分排序，模擬授課成績(jī)?cè)傧嗤�的，組織加試，下同)。

應(yīng)聘人員可在賈汪區(qū)人民政府網(wǎng)站政務(wù)公開欄目查詢考試總成績(jī)。

（五）體檢

體檢工作由賈汪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同賈汪區(qū)教育局組織實(shí)施。體檢在二級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由體檢人員本人承擔(dān)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，參照我省公務(wù)員錄用體檢要求，屬于當(dāng)場(chǎng)或者當(dāng)日復(fù)查的體檢項(xiàng)目須當(dāng)場(chǎng)或者當(dāng)日提出申請(qǐng)，其他項(xiàng)目可以在收到體檢結(jié)果通知后2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查一次。體檢組織單位對(duì)申請(qǐng)復(fù)查人員組織復(fù)查，體檢結(jié)果以復(fù)查結(jié)論為準(zhǔn)。

因體檢不合格或應(yīng)聘人員放棄體檢資格出現(xiàn)缺額時(shí)，按該崗位缺額1:1的比例從高分到低分確定遞補(bǔ)人員。

（六）考察

賈汪區(qū)教育局組織對(duì)體檢合格人員考察。因考察不合格或應(yīng)聘人員放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時(shí)，按該崗位缺額1:1的比例從高分到低分確定遞補(bǔ)人員。

對(duì)應(yīng)聘人員作出體檢、考察不合格決定前，賈汪區(qū)教育局告知應(yīng)聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據(jù)，及依法享有陳述和申辯的權(quán)利。賈汪區(qū)教育局對(duì)應(yīng)聘人員提出的事實(shí)、理由和證據(jù)進(jìn)行復(fù)核，對(duì)應(yīng)聘人員作出體檢、考察不合格處理決定的，制作體檢、考察不合格決定書，依法送達(dá)應(yīng)聘人員。

（七）公示

賈汪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局從考試成績(jī)、考察、體檢均合格的人員中確定擬聘用人員，并在賈汪區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，期限為7個(gè)工作日。舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問(wèn)題，提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式，由具體組織實(shí)施部門負(fù)責(zé)查實(shí)。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映的問(wèn)題，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用；對(duì)反映問(wèn)題查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用；如擬聘人員明確放棄或其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺等情形的，從高分到低分依次遞補(bǔ)。

擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格，招聘單位或者其主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘我區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位的資格。

（八）選崗

公示無(wú)異議的，參加賈汪區(qū)教育局統(tǒng)一組織的選崗，一經(jīng)選定，個(gè)人不得更改。同一招聘崗位，根據(jù)總成績(jī)從高分到低分依次選擇崗位。應(yīng)聘人員拒絕選崗的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

應(yīng)聘人員選崗后，應(yīng)按規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到，拒絕報(bào)到或因個(gè)人原因未經(jīng)允許延誤報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。如擬聘人員明確放棄或其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的，從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（九）聘用

用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，按照政策規(guī)定約定一年試用期，嚴(yán)格按照聘用合同進(jìn)行管理。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以任職定崗。其他未在規(guī)定范圍內(nèi)取得相應(yīng)資格條件的，及試用期滿考核不合格者，按規(guī)定取消聘用資格，解除聘用合同。

擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。

簽訂聘用合同后，由賈汪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局辦理審批備案手續(xù)，聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。

被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。

四、考試聘用工作紀(jì)律

招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)把事業(yè)人員“進(jìn)口”關(guān)。

應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察、選崗等過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。

五、其他事項(xiàng)

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借教師招聘考試命題組、考試教材編委會(huì)、管理部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)公開招聘教師考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無(wú)關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

招聘工作進(jìn)度在賈汪區(qū)人民政府網(wǎng)站上發(fā)布。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注，并保持手機(jī)暢通，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。同時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)收到的關(guān)于招聘的相關(guān)電話通知、短信告知進(jìn)行及時(shí)準(zhǔn)確應(yīng)答和回復(fù)。凡因應(yīng)聘人員個(gè)人原因造成延誤的，由應(yīng)聘人員承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

本公告由賈汪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局和賈汪區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

徐州市賈汪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局0516-66889680

徐州市賈汪區(qū)教育局0516-87618686

徐州市賈汪區(qū)招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話0516-66889665

賈汪區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

賈汪區(qū)教育局

  2021年6月9日

附件1：2021年徐州市賈汪區(qū)公開招聘編制教師崗位表.xls

附件2：江蘇省2021年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc