2019年遼陽市體育運動學(xué)校引進專業(yè)技術(shù)人才公告

為加強市體育運動學(xué)校人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機制改革的實施意見》（遼委發(fā)﹝2017﹞3號）文件規(guī)定，經(jīng)遼陽市人民政府批準，計劃為市體育運動學(xué)校引進專業(yè)技術(shù)人才6名�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、引進范圍和數(shù)量

計劃為市體育運動學(xué)校引進文化課教師4名、摔跤教練1名及曲棍球教練1名，共6名。

二、引進原則

本次人才引進按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴省?/P>

三、引進人員應(yīng)具備的資格條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，團結(jié)合作，作風(fēng)嚴謹；

2、具有職位所必備的基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識和崗位技能；

3、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4、年齡在30周歲以下（1989年10月15日以后出生），各引進崗位在學(xué)歷、專業(yè)等條件要求不變的情況下，具有取得國家級比賽前三名以上成績者年齡要求可放寬至1984年10月15日以后出生；

5、遼陽地區(qū)教育系統(tǒng)正式在編人員不在本次引進之列；

6、有下列情形之一者不得報名：現(xiàn)役軍人；高校在讀大學(xué)生；曾被開除公職或被辭退的人員；受過黨紀、行政處分尚未解除或正在接受紀律審查的人員；曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員。

四、引進程序

本次引進工作基本程序包括：報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、引進。

1、報名。

（1）報名時間：2019年10月15日8：00至10月25日17：00。

（2）報名形式：網(wǎng)上報名，下載《2019年遼陽市體育運動學(xué)校引進專業(yè)技術(shù)人才報名資格審查表》(附件2)，如實填寫并附以照片后，以“引進崗位代碼+姓名+身份證號碼”格式命名Word文檔，以附件形式發(fā)送到電子郵箱：lysrsjzyk@163.com（另請附引進條件佐證材料）。

2、資格審查。資格審查工作由用人單位及其主管部門負責(zé)，市人社局人才開發(fā)科監(jiān)督。資格審查貫穿人才引進工作始終，報名者提交的信息和提供的佐證資料必須真實有效。凡查實報名人員不符合資格條件的，取消其引進資格，全額退還已領(lǐng)取工資及各種補貼。

3、面試。面試擬于2019年11月進行。面試工作根據(jù)各專業(yè)崗位報名人數(shù)情況，確定是采用兩輪面試還是一輪面試。當(dāng)通過審核人數(shù)與專業(yè)崗位數(shù)比例超過4：1時，即采用兩輪面試方法進行，首輪通過結(jié)構(gòu)化面試，按照引進人才數(shù)與引進專業(yè)崗位人數(shù)2：1比例確定進入下一輪面試的人員；第二輪面試均為試講，試講知識范圍為所報崗位現(xiàn)行通用教材內(nèi)容；如引進人數(shù)與引進專業(yè)崗位數(shù)之比不足4：1時，則采用一輪面試方式進行，即直接試講。

（1）面試現(xiàn)場需提供以下申報材料：

①《2019年遼陽市體育運動學(xué)校引進專業(yè)技術(shù)人才報名資格審查表》（本人簽字）；

②各學(xué)歷層次（本科起點）的畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（樣表見附件3）和本人身份證原件；

③各崗位引進要求條件的佐證材料原件。

（2）面試要求

①考生必須攜帶相關(guān)申報材料，按照規(guī)定時間到達考點參加面試，材料缺失或遲到30分鐘以上者以棄權(quán)對待，取消面試資格。

②面試成績滿分100分，面試分數(shù)不及格（低于60分）者，不予引進。

③面試考核過程中嚴禁攜帶任何含通訊存儲功能的電子產(chǎn)品和與考試考核相關(guān)紙質(zhì)資料進入考場。

4、體檢與考察（含資格復(fù)審）。體檢由遼陽市人力資源和社會保障局組織實施。體檢標準參照現(xiàn)行國家公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行，另有國家行業(yè)規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢費用自理。對體檢合格者，用人單位負責(zé)對擬被引進人員組織考察。并對擬被引進人資格條件進行復(fù)查，并要實地考核其政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績等方面情況�？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合引進條件的，取消引進資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知擬被引進人員。因體檢、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假等被取消引進資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，不再進行遞補。

5、公示與引進。對體檢、考察合格者，在相關(guān)媒體公示7天。對經(jīng)公示無異議或雖有反映但不影響引進的人員，辦理引進手續(xù)，取得事業(yè)編制，試用期3個月（起始時間自引進人才介紹信開具之日起算）。對反映有影響引進的問題并查有實據(jù)的，不予引進；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩引進，待查清后再決定是否引進。未在規(guī)定時間內(nèi)與用人單位簽訂錄用協(xié)議、辦理相關(guān)手續(xù)的，視為自動放棄引進，取消引進資格。

五、其他事項

1、本次引進不收取任何費用，不指定面試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的各種輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次引進無關(guān)。

2、報名人員自報名至擬引進人員公示（資格審查、面試、體檢、考察）期間，應(yīng)確保報名時所填報的通訊工具暢通，因考生個人原因未能按時簽約入職的，視為放棄引進資格。

3、雙方簽訂協(xié)議后立即生效，任何一方違約必須承擔(dān)違約責(zé)任。畢業(yè)生所提供的證件必須真實有效，否則所簽訂引進協(xié)議失效，取消引進資格。

4、新引進人員，試用期一年。試用期滿考核合格的，正式引進；考核不合格的，取消引進資格。

5、此公告由遼陽市人力資源和社會保障局人才開發(fā)科負責(zé)解釋。

六、咨詢電話

遼陽市人社局：0419-2297299

附件：

附件1：2019年遼陽市體育運動學(xué)校引進專業(yè)技術(shù)人才報名資格審查表.doc

附件2：2016年遼寧省各級機關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位公務(wù)員（工作人員）招考專業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄（申報計劃用）.doc

附件3：《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》.docx

附件4：普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2012年）.doc

附件5：普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表.doc

遼陽市人力資源和社會保障局

  2019年10月10日