根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（鄂人【2003】16號）和《竹溪縣企事業(yè)單位急需緊缺人才引進暫行辦法》（溪辦發(fā)【2019】20號）等文件精神，結(jié)合我縣高中教師崗位空缺情況，按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，報請縣委編委同意，擬面向社會公開招聘高中階段學校教師45名，考試采取面試的方式進行。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及數(shù)量
根據(jù)事業(yè)單位編制、崗位空缺情況及工作需要，2022年竹溪縣面向社會公開招聘45名高中階段學校教師，具體見附件。
二、招聘條件及要求
（一）報考條件
1、年齡要求：30周歲及以下（即1992年6月30日及以后出生），碩士研究生、資教生（含特崗生）、“三支一扶”服務期滿人員報名參加考試的，年齡可放寬至35周歲及以下（即1987年6月30日及以后出生）。
2、學歷及專業(yè)要求：報考竹溪一中、竹溪二中所有崗位和報考竹溪職校語文、英語、體育、心理健康教育、音樂崗位的應具有全日制本科及以上學歷，并獲得學士學位證書。
報考語文崗位的限中國語言文學類、新聞傳播學類；報考數(shù)學崗位的限數(shù)學類；報考英語崗位的限外國語言文學類（英語）；報考物理崗位的限物理學類、機械類、電子信息類、自動化類；報考生物崗位的限生物科學類、海洋科學類、植物生產(chǎn)類、生物工程類；報考地理崗位的限地理科學類；報考歷史崗位的限歷史學類；報考政治崗位的限政治學類、哲學類；報考舞蹈和音樂崗位的限音樂舞蹈學類；報考體育崗位的限體育學類；報考心理健康教育崗位的限心理學類。師范類二本及以上學歷畢業(yè)生報考不限專業(yè)。
3、教師資格證要求：持有相應中職或高中學段教師資格證書(持有效期內(nèi)的高中教師資格考試成績合格證明和符合教師資格認定條件的普通話水平測試等級證書,且上崗前能取得教師資格證的,可以報名)。
4、報考竹溪職校高星級飯店運營與管理、作物生產(chǎn)技術(shù)、電子商務、計算機、老年人服務與管理專業(yè)技能崗位的應具備以下條件之一：
（1）有三年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷、專業(yè)對口的全日制本科及以上學歷畢業(yè)生；
（2）有三年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷且具備相關(guān)專業(yè)技能操作中級職業(yè)資格證的本科畢業(yè)生（含成人本科畢業(yè)生）；
（3）有三年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷且具備相關(guān)專業(yè)技能操作高級職業(yè)資格證書的，可放寬到全日制�？茖W歷。
（二）報考者須同時符合以下條件
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，擁護黨的路線方針政策；
2、有理想、有追求、責任心強，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻；
3、具有符合相應學段學校教師崗位的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)；
4、遵紀守法，品行端正，身心健康，能夠適應高中階段學校的工作需要；
5、具備崗位所必需的其他條件。
（三）有下列情形之一的不受理報考
1、涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；
2、法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理報考的人員；
3、本縣在編教師及本縣解聘、辭職、辭退未滿三年的人員;
4、現(xiàn)役軍人；
5、在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中認定有嚴重違
紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員。
三、招聘程序及要求
（一）報名、資格審查及考試安排
1、報名、資格審查時間及地點：2022年4月12日至2022年5月20日，工作時間上午8：30-12：00，下午2：30-5：30到各招聘學校報名并進行資格初審（一中聯(lián)系人何老師，電話15997838643；二中聯(lián)系人陳老師，電話15926192333；職校聯(lián)系人高老師，電話13636211305）。資格審查貫穿招聘全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生填報或提供虛假信息,隨時取消其報考資格,并記入誠信黑名單。
2、資格審查合格者納入考試對象并發(fā)放面試準考證，按鄂價費字（【2007】18號）、鄂價費規(guī)（【2011】100號）規(guī)定,收取面試費50元。
3、報考竹溪一中、竹溪二中所有崗位和竹溪職校語文、英語、體育、心理健康教育、音樂崗位的，面試采取講課方式進行,重點考察考生的綜合政治素養(yǎng)、教育專業(yè)、語言表達、教學專業(yè)等方面的能力。
報考竹溪職校高星級飯店運營與管理、作物生產(chǎn)技術(shù)、電子商務、計算機、老年人服務與管理專業(yè)技能崗位的，面試通過現(xiàn)場實操、實操講解和現(xiàn)場問答的方式進行。
面試成績的最低合格線為80分，面試成績低于最低合格線的，不納入體檢考察對象。如遇同一崗位面試成績相同時,進行筆試加試，擇優(yōu)錄用。
4、面試具體時間、地點及要求詳見面試公告。
5、開考比例。此次公開招聘崗位不受開考比例的限制，本次未招聘滿員的崗位,擇機另發(fā)招聘公告實施招聘。
（二）報名注意事項及要求
考生報名時須攜帶本人第二代居民身份證、學歷、學位證書、教師資格證書等原件、復印件（各一份）和近期小兩寸正面免冠同底彩色照片4張，填寫報名表一式二份和《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》。暫未取得畢業(yè)證的2022年應屆畢業(yè)生,需學校或院系出具簽字蓋章的證明,同時提供學生證，2022年7月31日前應提供正式學歷學位證書、教師資格證原件及復印件,否則取消聘用資格。報名人員應仔細閱讀招聘公告和誠信承諾書，如實填寫報名登記表，報名與考試所用身份證必須一致，對填報和提供的信息真實性、準確性負責。
若考生填報虛假信息或信息填寫錯誤，由此產(chǎn)生的后果由報考人員本人自行承擔。凡提供虛假報考材料及不符合招聘資格條件的人員，資格復審時一經(jīng)核實，取消錄用資格，并錄入誠信黑名單。
四、成績公布
面試成績在面試結(jié)束后的一周內(nèi)通過竹溪政務網(wǎng)公示公告欄發(fā)布（http://www.zhuxi.gov.cn/）。
五、體檢
面試結(jié)束后，依據(jù)考生成績，按照招聘崗位人數(shù)1：1的比例，從高到低依次確定體檢人選。體檢參照公務員招錄體檢標準執(zhí)行，費用自行負擔。
六、考察、調(diào)檔審核
考察重點審查考生的學籍檔案和現(xiàn)實表現(xiàn)，了解其在校期間、工作期間、待業(yè)期間的綜合表現(xiàn)情況。對在大學期間、工作期間、待業(yè)期間，受過法律追究和紀律處分的，或考察時無學籍檔案的，均視為考察不合格。體檢或考察不合格者，通知考生以書面方式確認后，按照成績從高分到低分依次遞補。考察體檢合格者，通過函調(diào)方式調(diào)取其檔案。
七、公示和錄用
經(jīng)資格審查、面試、體檢、考察合格的，依據(jù)考生成績，按照1：1的比例確定擬聘用人員并公示，公示無異議的，按規(guī)定程序辦理招聘錄用手續(xù)，并實行一年試用期制度，簽訂最低五年服務期聘用合同。服務期內(nèi)若參加本縣以外的其它各類考試或要求調(diào)離我縣的，不予辦理調(diào)動或其他手續(xù)。
八、監(jiān)督
按照招聘工作要求，由紀委監(jiān)委對報名、面試、體檢、考察等招聘全過程進行監(jiān)督，做到政策、程序、結(jié)果三公開，接受社會監(jiān)督，確保招聘工作客觀公正。
九、其它事項
1、考生應遵守本地疫情防控政策，服從現(xiàn)場防疫管理，并自備一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩。
2、被聘人員自接到聘用通知20個自然日內(nèi)不報到的，取消聘用資格，取消后空缺的崗位不再遞補。
3、考生應隨時保持通訊暢通，通訊方式變更后，應主動告知竹溪縣教育局人事股，因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負責。
4、其他未盡事宜由竹溪縣公開招聘教師工作領(lǐng)導小組研究確定。
附件：
1、竹溪縣2022年高中階段學校教師招聘崗位及數(shù)量
