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            內(nèi)蒙古赤峰市教育局關于2022年直屬學校通過“綠色通道”引進急需緊缺高層次人才面試的公告

            時間:2022-05-15 11:18:23 點擊: 【

            赤峰市教育局關于2022年直屬學校通過“綠色通道”引進急需緊缺高層次人才面試的公告

            根據(jù)《赤峰市人才引進若干政策(試行)》(赤黨發(fā)〔2021〕16號)《赤峰市直屬機關事業(yè)單位“綠色通道”引進人才實施辦法》(赤組通字〔2021〕27號)《2022年赤峰市直屬事業(yè)單位“綠色通道”引進急需緊缺高層次人才公告》有關要求,現(xiàn)已完成網(wǎng)上報名、資格初審、擇優(yōu)入圍等環(huán)節(jié),經(jīng)赤峰市人才引進領導小組辦公室同意,現(xiàn)將2022年赤峰市教育局直屬學校通過“綠色通道”引進急需緊缺高層次人才面試有關事宜通知如下。

            一、進入資格復審、面試人員名單

            見附件《市教育局直屬學校通過“綠色通道”引進急需緊缺高層次人才進入資格復審及面試人員名單》。

            二、資格復審、面試方式及時間

            (一)資格復審、面試方式

            因受疫情影響,資格復審、面試采用線上方式進行。線上資格復審、面試使用軟件為“釘釘”。

            (二)資格復審、面試時間

            資格復審、面試時間于5月20日開始。

            三、面試

            面試采用試講和結構化面試相結合方式進行,同一崗位試講同一課程內(nèi)容。試講時間為8分鐘,結構化面試時間為5分鐘(準備及作答共5分鐘)。面試順序抽簽確定,面試過程全程錄像。

            面試評委按7人制設置。面試總分為100分,其中試講滿分80分,結構化面試滿分20分,分數(shù)保留兩位小數(shù),去掉最高分和最低分,五個有效分數(shù)的平均分為面試成績,面試得分低于80分不能進入下一環(huán)節(jié)。

            四、確定擬引進人員名單

            面試考核組根據(jù)面試總成績結果由高分到低分排序確定擬引進人員名單。擬引進人員體檢、考察不合格或主動放棄引進資格的,按面試總成績由高到低順序遞補,且面試總成績不低于80分。

            五、公示

            對擬引進人員結果在赤峰市人力資源和社會保障局、赤峰市教育局官網(wǎng)進行公示,公示時間為5個工作日,公示結束后,對公示期間反映有影響引進的問題并查有實據(jù)的,不予引進;對反映的問題一時難以查實的,暫緩引進,待問題查清后再決定是否引進。對公示期內(nèi)無問題人員列入體檢、考察人選。

            六、體檢與考察

            體檢按照赤峰市事業(yè)單位公開招聘有關要求和標準進行,體檢費用自理,如需要進行復檢的,接到通知后及時進行復檢,體檢結論由醫(yī)院出具。體檢合格人員列為考察對象,根據(jù)引進崗位要求,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法等情況,審核擬引進人員檔案,形成書面考察材料。對考察不合格的,取消其引進資格。

            七、辦理手續(xù)

            按照相關規(guī)定為其辦理聘用手續(xù),與擬引進人員簽訂聘用合同,實行誠信檔案管理制度,對于違約人員,5年內(nèi)不得報名參加赤峰市內(nèi)人才引進。此次引進的人才與聘用單位簽訂聘用合同單位最低服務年限為5年。

            八、組織領導

            為確保此次教師引進工作的有序進行,本次教師引進工作在人才引進領導小組領導下進行,并邀請相關部門負責同志參加。各相關部門要高度重視此項工作,精心組織,嚴格要求,明確責任,確保教師引進工作的順利完成。

            九、其他要求

            受新冠肺炎疫情影響,此次人才引進工作有關程序、步驟、要求等可能會因疫情防控工作需要作出調(diào)整,屆時將在赤峰市人力資源和社會保障局、赤峰市教育局官網(wǎng)等媒體發(fā)布相關公告,請入圍人員敬請關注并保持聯(lián)系電話暢通。

            咨詢電話:15049908868

            附件:市教育局直屬學校通過“綠色通道”引進急需緊缺高層次人才進入資格復審及面試人員名單.xlsx

            赤峰市教育局

            2022年5月14日

             


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            作者:教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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