保山市幼兒園2022年公開招聘教師公告
根據(jù)《中共保山市委組織部 中共保山市委機構(gòu)編制委員會辦公室 保山市人力資源和社會保障局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我市事業(yè)單位到校園招聘工作人員有關(guān)事項的通知》（保人社聯(lián)〔2020〕18號）等精神，經(jīng)保山市教育體育局，保山市人力資源和社會保障局同意，現(xiàn)將保山市幼兒園2022年公開招聘教師有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。
二、招聘崗位
本次公開招聘崗位為保山市幼兒園事業(yè)編制內(nèi)幼兒教師，招聘人數(shù)2人，具體崗位要求如下：
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崗 位 |
招聘人數(shù) |
學(xué) 歷 |
專 業(yè) |
年 齡 |
其他條件 |
備 注 | |
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幼兒 教師 |
2 |
一本及以上 |
學(xué)前教育及相關(guān)專業(yè) |
幼兒園教師資格證及以上 |
30周歲及以下 |
1.全日制普通招生計劃2020年以來一本及以上未就業(yè)的畢業(yè)生，獲學(xué)士及以上學(xué)位； 2.碩士研究生及以上不再限定全日制。博士研究生不再限定2020年以來未就業(yè)畢業(yè)生。 3.普通話達(dá)二級乙等及以上。 |
博士研究生年齡可放寬至40周歲及以下 |
備注：一本指應(yīng)聘人員高考當(dāng)年錄取專業(yè)屬于第一批次。
三、招聘范圍和對象
符合崗位要求的全日制普通招生計劃2020年以來一本及以上未就業(yè)的畢業(yè)生，獲學(xué)士及以上學(xué)位。碩士研究生及以上不再限定全日制，博士研究生不再限定2020年以來未就業(yè)畢業(yè)生。年齡計算截止報名當(dāng)天。
四、招聘條件
（一）報考者應(yīng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的品行；
3.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.具備崗位所需要的其他條件；
6.國（境）外畢業(yè)生還需提供教育部國（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書原件。
（二）有下列情形之一的人員不得報考：
1.受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；
2.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
3.受到禁考處罰期限未滿的人員。
五、招聘程序
（一）發(fā)布公告：2022年6月27日在保山市人民政府門戶網(wǎng)站保山市人力資源和社會保障局網(wǎng)頁、保山市教育體育局網(wǎng)頁、保山教育體育微信公眾號、保山發(fā)布和保山新聞網(wǎng)發(fā)布招聘公告。
（二）報名時間及方式：
1.報名時間：自公告發(fā)布之日起至7月8日（星期五）17:30截止，以郵箱收到材料顯示的時間為準(zhǔn)。超過報名時間的不予受理。
2.報名方式：應(yīng)聘者將報名材料通過郵件發(fā)送至保山市教育體育局招聘工作郵箱（郵箱地址：bssyey@126.com），郵件標(biāo)題格式為：招聘崗位+姓名。聯(lián)系人：楊老師、皇老師：聯(lián)系電話：0875-2122926、0875-2122183。本次報名不接受現(xiàn)場報名。
3.報名材料：應(yīng)聘者根據(jù)所報崗位要求準(zhǔn)備相關(guān)材料，紙質(zhì)證明材料以PDF格式的電子掃描件形式報送。報名材料主要包括以下幾類：
（1）填報《保山市幼兒園2022年公開招聘教師報名表》（見附件）。
（2）本人有效居民身份證原件掃描件。
（3）本人畢業(yè)證、學(xué)位證、《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的原件掃描件。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生（含留學(xué)回國人員）一般應(yīng)在2022年7月底前取得相關(guān)學(xué)歷或?qū)W位，并按時參加資格復(fù)審。因特殊原因不能在2022年7月底前取得相關(guān)學(xué)歷和學(xué)位的，本科生、碩士研究生取得學(xué)歷或?qū)W位證明的時間不得晚于2022年12月底；博士研究生取得畢業(yè)證書的時間不得晚于2022年12月底，取得學(xué)位證書時間不得晚于2023年3月底。相關(guān)證書取得時間，以證書落款時間為準(zhǔn)。
（4）國（境）外畢業(yè)生還需提供學(xué)歷畢業(yè)證（學(xué)位證）、教育部國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件掃描件。
（5）證明本人工作技能的職業(yè)資格證書或?qū)I(yè)等級考核證書原件掃描件。
（6）關(guān)于學(xué)習(xí)成績、學(xué)習(xí)活動經(jīng)歷（包括擔(dān)任學(xué)生會干部、黨（團(tuán)）組織干部、班干部經(jīng)歷，因?qū)W習(xí)成績優(yōu)異獲獎學(xué)金等）、計算機等級、普通話水平、外語水平、所獲表彰獎勵等證明材料原件掃描件。
（7）應(yīng)聘崗位所要求的其他支撐材料的原件掃描件。碩士研究生及以上人員需提供本科以來的畢業(yè)證及學(xué)位證書。
（8）教師資格證應(yīng)于報名時提供復(fù)印件，2022年畢業(yè)生可到資格復(fù)審時提供。
（三）資格審查：由保山市教育體育局負(fù)責(zé)。
（四）確定面試人員：根據(jù)報名情況，經(jīng)招聘小組查閱個人信息，按崗位招聘人數(shù)1:2的比例擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人員，達(dá)不到比例的報招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，按實際報名人數(shù)進(jìn)行面試。
（五）面試時間和地點：屆時另行通知。無法聯(lián)系或未按要求按時到場的考生，視為自動放棄面試。
（六）面試：面試在監(jiān)督人員的監(jiān)督下，采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。每個人面試時間為15分鐘，主要考察應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等。同一崗位使用同一套題，實行量化打分，面試成績按100分計算，75分及以上為合格。5位面試考官的打分，去掉一個最高分和一個最低分，計算剩下3位面試考官的平均分。面試成績未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的人員不得參與后續(xù)的招聘環(huán)節(jié)。面試結(jié)束當(dāng)場宣布成績，同一崗位應(yīng)聘人員面試成績相同，出現(xiàn)需要加試情形的則加試一題。
（七）確定簽約對象：面試成績75分及以上者，按照崗位招聘人數(shù)與簽約人數(shù)1:1的比例依面試成績從高分到低分依次確定簽約對象。由保山市人力資源和社會保障局、保山市教育體育局和保山市幼兒園與被簽約對象現(xiàn)場簽訂聘用協(xié)議書，簽約人員交近期彩色免冠同版大一寸照片4張。
（八）資格復(fù)審。由保山市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)，具體時間待定。資格復(fù)審不合格的，不得參與后續(xù)的招聘環(huán)節(jié)。
（九）體檢。體檢由保山市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)，具體時間待定。通過資格復(fù)審的簽約對象確定為體檢對象。體檢將組織體檢對象在縣級以上具有體檢資質(zhì)的指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，除衛(wèi)生部核準(zhǔn)并予以公布的特殊職業(yè)外，不得要求進(jìn)行乙肝項目檢測。體檢對象對體檢結(jié)果有疑問的，本人可申請復(fù)檢，并到指定醫(yī)院復(fù)檢一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。體檢不合格者，不予聘用。
（十）考察。由保山市教育體育局負(fù)責(zé)，具體時間待定。主要對考察對象思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行全面考核�？疾觳缓细裾撸挥杵赣�。
（十一）公示。經(jīng)保山市教育體育局、保山市人力資源和社會保障局審核后，通過保山市人民政府門戶網(wǎng)站保山市人力資源和社會保障局網(wǎng)頁公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位情況及擬聘人員基本情況、面試成績、體檢、考察結(jié)果。
（十二）聘用。公示無異議的，經(jīng)保山市教育體育局審核同意，并報保山市人力資源和社會保障局備案后，由保山市幼兒園與擬聘人員簽訂聘用合同。
聘用后待遇按國家關(guān)于事業(yè)單位新招聘人員的有關(guān)政策和用人單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。屬于《保山市引進(jìn)人才辦法（試行）》和《保山市引進(jìn)人才辦法實施細(xì)則（試行）》規(guī)定的引進(jìn)人才，在正式聘用后，經(jīng)市人才辦審核同意可享受《保山市引進(jìn)人才辦法（試行）》中規(guī)定的工作補貼、住房保障等待遇。
六、人員遞補
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)保山市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)按照面試成績從高到低順序依次遞補一次：
（一）應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的；
（二）擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的；
（三）擬聘人選放棄聘用的；
（四）未在規(guī)定的報到時間內(nèi)報到的；
（五）導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
七、紀(jì)律和要求
（一）對違反紀(jì)律和弄虛作假的考生，取消招聘資格。
（二）堅持回避制度。工作人員與應(yīng)試人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的，實行回避。
（三）遵守考試紀(jì)律，保守工作秘密。
（四）工作人員應(yīng)認(rèn)真履行好職責(zé)，招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。
八、疫情防控工作要求
入保參加面試等招聘相關(guān)工作時，非涉疫地區(qū)來（返）保人員掃碼、亮碼后通行。涉疫地區(qū)來（返）保人員按照《保山市應(yīng)對疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組指揮部關(guān)于調(diào)整來（返）保人員疫情防控管控措施的通告》A、B、C、D分類管控要求執(zhí)行管控，管控結(jié)束后可自由流動的考生，可按時參加面試等招聘相關(guān)工作。
（一）涉疫地區(qū)分類
根據(jù)國內(nèi)外疫情形勢變化，對來（返）保人員疫情防控措施進(jìn)行動態(tài)調(diào)整，劃分為A、B、C、D四類風(fēng)險區(qū)。A、B、C、D四類地區(qū)的劃定由市應(yīng)對疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組指揮部辦公室在保山發(fā)布上適時公開發(fā)布。
1.A類地區(qū)
（1）國內(nèi)各地公布的高風(fēng)險地區(qū)。
（2）境外地區(qū)。
（3）經(jīng)風(fēng)險研判后確定的高風(fēng)險涉疫地區(qū)。
2.B類地區(qū)
（1）國內(nèi)各地公布的中風(fēng)險地區(qū)。
（2）經(jīng)風(fēng)險研判后確定的中風(fēng)險涉疫地區(qū)。
3.C類地區(qū)
（1）通訊大數(shù)據(jù)行程卡帶“*”，且有外溢風(fēng)險或已發(fā)生外溢地區(qū)。
（2）經(jīng)風(fēng)險研判后確定的重點涉疫地區(qū)（上海市除高中風(fēng)險地區(qū)以外區(qū)域、內(nèi)蒙古自治區(qū)錫林郭勒盟除高中風(fēng)險地區(qū)以外地區(qū)）。
4.D類地區(qū)
（1）通訊大數(shù)據(jù)行程卡帶“*”，且無外溢風(fēng)險的地區(qū)。
（2）經(jīng)風(fēng)險研判后確定的一般涉疫地區(qū)（遼寧省丹東市、內(nèi)蒙古赤峰市）。
（二）國內(nèi)外涉疫地區(qū)來（返）保人員分類管控措施
1.A類地區(qū)、云南健康碼為“紅碼”的來（返）保人員管控措施
14天內(nèi)有A類地區(qū)旅居史、云南健康碼為“紅碼”的來（返）保人員：即日起抵保的，一律實施14天集中隔離醫(yī)學(xué)觀察（期間至少5次核酸檢測），人、物、環(huán)境核酸檢測均為陰性后方可解除集中隔離醫(yī)學(xué)觀察。境外入境人員還需居家健康監(jiān)測7天（期間至少2次核酸檢測）。
2.B類地區(qū)、云南健康碼為“黃碼”的來（返）保人員管控措施
14天內(nèi)有B類地區(qū)旅居史、云南健康碼為“黃碼”的來（返）保人員：即日起抵保的，一律實施7天集中隔離醫(yī)學(xué)觀察（期間至少3次核酸檢測）、居家健康監(jiān)測7天（期間至少2次核酸檢測），人、物、環(huán)境核酸檢測均為陰性后方可解除集中隔離醫(yī)學(xué)觀察。
3.C類地區(qū)來（返）保人員管控措施
查驗48小時核酸陰性報告，一律實施7天居家健康監(jiān)測（期間3次核酸檢測）。
4.D類地區(qū)來（返）保人員管控措施
查驗48小時核酸陰性報告，不能提供報告的實行核酸加抗原落地檢測，抗原檢測陰性放行。
（三）非涉疫地區(qū)來（返）保人員防疫要求
低風(fēng)險地區(qū)人員來（返）保及市內(nèi)低風(fēng)險地區(qū)人員流動，不再查驗核酸陰性報告，不再實行核酸落地檢測，掃碼、亮碼后通行。
（四）其他
1.來（返）保人員14天內(nèi)原出發(fā)地變更為涉疫地區(qū)，須及時向所在地社區(qū)和單位（或所住賓館）報備，管控措施按照填平補齊的原則自入保之日起計算。
2.返鄉(xiāng)學(xué)生按照相應(yīng)政策執(zhí)行。
3.邊境地區(qū)繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)有疫情防控要求。
4.即日起，來（返）保人員相關(guān)防控措施以《保山市應(yīng)對疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組指揮部關(guān)于調(diào)整來（返）保人員疫情防控管控措施的通告》為準(zhǔn)，之前通告與本通告不一致的，按本通告執(zhí)行。
因疫情存在動態(tài)變化，疫情防控工作要求也將作出相應(yīng)調(diào)整。在招考組織實施過程中，將按照隆陽區(qū)最新疫情防控要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請考生理解、支持和配合。如面試前出現(xiàn)新的疫情變化，保山市教育體育局將及時發(fā)布補充公告，請廣大考生密切關(guān)注。考生自行承擔(dān)因未按疫情防控要求造成不能參加面試的一切后果。
考生應(yīng)嚴(yán)格遵守隆陽區(qū)最新疫情防控要求，對于隆陽區(qū)疫情防控要求有疑問的，可直接撥打電話咨詢。隆陽區(qū)疫情防控指揮部：0875-2162575。
九、報名聯(lián)系人及聯(lián)系方式
保山市幼兒園聯(lián)系人及電話
皇老師：0875-2122183
郵箱：bssyey@126.com
保山市教育體育局聯(lián)系人及電話
楊老師：0875-2122926
保山市人力資源和社會保障局聯(lián)系人及電話
李老師：0875-2162447
監(jiān)督電話：
中共保山市紀(jì)委保山市監(jiān)委監(jiān)督舉報電話0875-12388
未盡事宜由保山市幼兒園、保山市教育體育局、保山市人力資源和社會保障局按職責(zé)分工進(jìn)行解釋。
保山市幼兒園
保山市教育體育局
保山市人力資源和社會保障局
2022年6月27日
