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            重慶市忠縣2019年四季度教師招聘員簡章

            時間:2019-12-28 23:17:42 點擊: 【

            忠縣2019年四季度公開招聘教育系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員簡章

                為加快教育改革發(fā)展步伐,適應(yīng)我縣經(jīng)濟社會發(fā)展需要,優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu),不斷提高教師隊伍的整體素質(zhì),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市人力社保局核準,現(xiàn)面向社會公開招聘教育系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員。

                一、招聘原則和方式

                堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,按照任人唯賢、德才兼?zhèn)、以德為先的用人標準,采取考試與考核結(jié)合的方式進行。

                二、招聘崗位和名額

                本次公開招聘教育系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員共58名。其中西南大學招聘點招聘35個,具體崗位及名額見附件1;重慶師范大學點招聘23個,具體崗位及名額見附件2。

                附件1崗位在西南大學招聘后剩余崗位將招聘條件變更成附件2的招聘條件進行招聘,具體招聘崗位于2020年1月3日在忠縣人民政府網(wǎng)及報名地點公布。

                三、招聘范圍和條件

                (一)凡符合以下條件的人員均可報名應(yīng)聘:

                1.符合崗位招聘條件(詳見附件1、附件2)。

                2.政治素質(zhì)好,遵紀守法,作風正派,熱愛教育事業(yè),愛崗敬業(yè),具有較好的職業(yè)素養(yǎng);就讀大學期間無處分。

                3.身體健康,五官端正,符合聘用體檢標準。

                4.所學專業(yè)與報考崗位相同或相近(其中,除報考小學各崗位外,其余各招聘崗位所學專業(yè)均不含小教本科)。

                5.考生須于2020年7月31日前取得崗位相應(yīng)等級及以上的教師資格證書,否則取消聘用資格。其中,報考職教中心機械專業(yè)教師崗位的考生須在試用期內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證書,規(guī)定期限內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格證書,取消聘用資格。

                6.年齡30周歲及以下,指未滿31周歲(年齡計算截止時間為報名開始前一天)。

                (二)有下列情形之一者,不屬于招聘范圍:

                曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒、犯罪嫌疑人,司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;現(xiàn)役軍人;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機構(gòu)就業(yè),未滿服務(wù)期限或未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學)生;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

                (三)有關(guān)事項。

                1.報考人員與現(xiàn)工作單位(崗位)有最低服務(wù)期限約定或最低服務(wù)年限要求以及有其他報考相關(guān)限定的,從其規(guī)定。

                2.2020年應(yīng)屆畢業(yè)生需在2020年7月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)(學位)證書。在國外境外高校就讀的全日制學歷(學位)的人員,其學歷(學位)須在報名前獲得教育部中國留學服務(wù)中心認證。往屆畢業(yè)生需在報名開始前取得相應(yīng)的畢業(yè)(學位)證書。以上證書如未在規(guī)定時間內(nèi)取得,取消聘用資格。

                3.參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(詳見附件4,均簡稱《專業(yè)參考目錄》)審核應(yīng)聘人員專業(yè)與崗位要求的一致性。

                專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或輔修學位專業(yè)相關(guān)證書)載明的專業(yè)名稱為準?忌鷪竺麜r應(yīng)誠信、準確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。

                因不同學歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的,視為符合專業(yè)要求。所學課程內(nèi)容與崗位專業(yè)要求一致性較強,但專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂不完全一致的,經(jīng)負責資格條件審查的單位審核認定,可視為符合專業(yè)要求。

                四、招聘程序

                (一)附件1崗位

                1.報名方式、時間和地點

                (1)報名方式:現(xiàn)場報名,每位報考人員只能選擇一個招聘單位的一個崗位報考。

                (2)報名時間和地點:2020年1月2日上午9:00—11:30在西南大學就業(yè)服務(wù)中心。

                (3)聯(lián)系方式:謝老師,聯(lián)系電話:15826304731。

                2.報名要求及資格審查

                (1)報名所需材料詳見附件5。

                (2)由縣人力社保局、縣教委按照招聘條件進行資格審查,并按規(guī)定繳納考務(wù)費。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。

                (3)報名資格審查合格后現(xiàn)場發(fā)放《準考證》。

                3.考試考核

                (1)筆試

                擬招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)的比例達到1:5及以上的,須先參加筆試。筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(教育類)》,分值100分。筆試時間及地點詳見《準考證》。(2)面試

                擬招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)的比例未達到1:5的,直接進行面試。

                有筆試環(huán)節(jié)的崗位面試人選按1:2的比例,根據(jù)同一崗位筆試成績從高分到低分依次確定;若最后一名考生筆試總成績出現(xiàn)并列,則并列進入面試。

                面試采取說課方式進行,課題自備,面試分值為100分,面試成績當場公布,并由考生簽字確認。面試成績低于60分者,以及未能形成有效競爭的崗位面試成績未達到70分者,不能確定為簽訂就業(yè)協(xié)議人選?脊賹忌嬖嚦煽冊u定在60分以下、90分以上的,須在評分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下、90分以上的,應(yīng)寫出書面報告,報縣人力資源和社會保障局備案。面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)執(zhí)行。

                面試時間地點詳見《準考證》,考生未按照規(guī)定時間到指定地點參加面試,視為自動放棄。

                考試考核總成績=面試成績

                (二)附件2崗位

                1.報名方式、時間和地點

                (1)報名方式:現(xiàn)場報名,每位報考人員只能選擇一個招聘單位的一個崗位報考。

                (2)報名時間和地點:2020年1月4日上午9:00—11:30,重慶師范大學校友會堂就業(yè)指導中心四樓(大學城)。

                (3)聯(lián)系方式:謝老師,聯(lián)系電話:15826304731。

                2.報名要求及資格審查

                (1)報名所需材料詳見附件5。

                (2)由縣人力社保局、縣教委按照招聘條件進行資格審查,并按規(guī)定繳納考務(wù)費。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。

                (3)報名資格審查合格后現(xiàn)場發(fā)放《準考證》。

                3.考試考核

                (1)筆試

                擬招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)的比例達到1:5及以上的,須先參加筆試。筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(教育類)》,分值100分。筆試時間及地點詳見《準考證》。

                (2)專業(yè)能力測試

                擬招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)的比例達到1:2但未達到1:5的,直接進行專業(yè)能力測試。未達到1:2的,相應(yīng)遞減招聘名額至規(guī)定比例,無法遞減的,取消招聘。其中,緊缺特殊崗位經(jīng)市人力社保局認定同意后,可適當放寬開考比例。

                有筆試環(huán)節(jié)的崗位專業(yè)能力測試人選按1:2的比例,根據(jù)同一崗位筆試成績從高分到低分依次確定;若最后一名考生筆試總成績出現(xiàn)并列,則并列進入專業(yè)能力測試。

                專業(yè)能力測試采取說課方式進行,課題自備,滿分為100分,成績當場公布。

                專業(yè)能力測試時間地點詳見《準考證》,考生未按照規(guī)定時間到指定地點參加專業(yè)能力測試,視為自動放棄。

                (3)面試

                面試人選按各招聘單位中招聘崗位擬招聘人數(shù)1:2的比例,根據(jù)專業(yè)測試成績從高分到低分依次確定。未達到該比例的,相應(yīng)遞減招聘名額至規(guī)定比例;無法遞減的,取消招聘。其中,緊缺特殊崗位經(jīng)市人力社保局認定同意后,可適當放寬面試比例。

                面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。主要考察考生的綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等,面試分值100分,面試成績當場公布并由考生簽字確認。面試成績低于60分者不能確定為簽協(xié)議人選?脊賹忌嬖嚦煽冊u定在60分以下、90分以上的,須在評分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下、90分以上的,應(yīng)寫出書面報告,報縣人力資源和社會保障局備案。面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)執(zhí)行。

                面試時間地點另行通知,考生未按照規(guī)定時間到指定地點面試,視為自動放棄。

                考試總成績=專業(yè)能力測試成績×60%+面試成績×40%

                成績及相關(guān)事項公布:筆試成績、專業(yè)能力測試成績及進入面試人選、面試成績、考試總成績、簽訂就業(yè)協(xié)議人員名單等信息,在測試地點公布,并于考試考核結(jié)束后5個工作日內(nèi)在忠縣人民政府網(wǎng)公布。

                五、簽訂就業(yè)協(xié)議

                根據(jù)考試總成績從高分到低分按學校、崗位依次等額確定簽訂就業(yè)協(xié)議人員。考試總成績相同者,依次以學歷、專業(yè)測試成績高者優(yōu)先確定。若仍相同,則組織加試面試,以加試成績高者優(yōu)先。經(jīng)市人力社保局同意放寬比例的崗位,考生考試總成績必須不低于其他崗位確定為簽訂就業(yè)協(xié)議人員的考生最低成績。

                簽訂就業(yè)協(xié)議人選須在規(guī)定時間內(nèi)與招聘單位簽訂《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,并明確違約行為及違約責任。如因考生原因未按時簽訂就業(yè)協(xié)議的視為自動放棄。自動放棄后出現(xiàn)的缺額不遞補。

                六、體檢

                體檢時間初定于2020年8月,具體時間另行通知。

                體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。

                體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。體檢費用由體檢者承擔。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當場或當天復檢并確認體檢結(jié)果的項目外,招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復檢申請,經(jīng)忠縣人力資源和社會保障局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

                因體檢不合格或經(jīng)確認自愿放棄資格出現(xiàn)的缺額,不遞補。

                七、考察

                考察應(yīng)堅持“凡進必審”,考察小組要按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則,嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄、學歷學位和招聘崗位要求的獲獎情況、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、工作經(jīng)歷等資格條件,并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢【中國高等教育學生信息網(wǎng)(http://chsi.com.cn)查詢學歷、中國學位與研究生教育信息網(wǎng)(http://www.cdgdc.edu.cn/)查詢學位、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(http://zxgk.court.gov.cn)查詢最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、“信用中國”網(wǎng)站(http://www.creditchina.gov.cn)查詢國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進行查證。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當立即查核,未核準前,一律暫停聘用;發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相,或提供的材料或信息不實影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的,給予其不予聘用的處理。

                考察、資格條件復查不合格或經(jīng)確認自動放棄及考察以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額,不遞補。

                八、公示

                根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘用人員名單,在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、忠縣人民政府網(wǎng)公示,公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、準考證號、學歷(學位)、所學專業(yè)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時間、職稱、考核總成績和擬聘崗位及符合聘用崗位的其他條件等應(yīng)公示事項。

                九、聘用及待遇

                經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位主管部門提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》送縣人力社保局審批,報重慶市人力社保局備案。

                經(jīng)審批同意聘用的人員,由招聘單位與其按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善編制和聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

                公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期,試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用資格。

                公開招聘人員在2020年7月31日前未取得相應(yīng)證書的、提供虛假材料的,不予聘用。聘用人員需服從安排,在招聘單位服務(wù)年限不低于3年,未滿服務(wù)期的,不得交流調(diào)動;在忠縣教育系統(tǒng)服務(wù)年限不低于5年,未滿服務(wù)期的,解除聘用合同、終止人事關(guān)系,并承擔相應(yīng)違約責任。

                十、工作紀律

                學校教師公開招聘,是公開選拔教育系統(tǒng)優(yōu)秀人才的重要渠道,必須嚴格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對招聘工作中的各個環(huán)節(jié),自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定和弄虛作假,一經(jīng)查實,取消報名資格或聘用資格,按有關(guān)規(guī)定追究當事人的責任。

                應(yīng)聘人員提供的身份證件和招聘公告要求取得的學歷(學位)、獲獎及學業(yè)成績、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證明材料,一經(jīng)查實系偽造的,視為品行不端及不誠信行為并由事業(yè)單位人事綜合管理部門予以備案,從本招聘公告發(fā)布之日起5年內(nèi)應(yīng)聘我市事業(yè)單位公開招聘工作人員時受到不利影響。

                本簡章由忠縣人力資源和社會保障局、忠縣教育委員會負責解釋。

                重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡歷)。

                附件:1.忠縣教育事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員一覽表(西南大學招聘點)

                2.忠縣教育事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員一覽表(重慶師范大學招聘點)

                3.報名登記表

                4.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

                5.報名所需材料

            忠縣2019年四季度公開招聘教育系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員簡章附件下載.zip


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