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            遼寧省本溪市教育局直屬學(xué)校2023年教師招聘公告

            時(shí)間:2023-04-23 15:05:45 點(diǎn)擊: 【

            本溪市教育局直屬學(xué)校2023年校園招聘教師公告

            為貫徹中共本溪市委人才興市工作和滿足直屬學(xué)校提升教師質(zhì)量、夯實(shí)人才基礎(chǔ)要求,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人事廳關(guān)于印發(fā)<遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法的通知>》(遼人發(fā)〔2007〕1號(hào))、及《實(shí)施“山城英才計(jì)劃”廣泛集聚新時(shí)代創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的若干政策措施》(本委發(fā)〔2022〕11號(hào))中急需緊缺人才引進(jìn)的規(guī)定,開展校園招聘教師工作,公告如下:

            一、招聘崗位

            此次招聘共涉及市教育局2所直屬學(xué)校14個(gè)崗位(見附件1)。

            二、招聘對(duì)象

            1.普通師范類高等院校全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位師范專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生(體、美、通用技術(shù)崗位不限師范類院校及專業(yè));國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)(2021屆、2022屆)未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或者保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生,可按應(yīng)屆畢業(yè)生對(duì)待。

            2.碩士研究生、博士研究生學(xué)歷及以上學(xué)位,其本科階段應(yīng)為師范專業(yè)畢業(yè)生。

            三、招聘條件

            (一)基本條件

            1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

            2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

            3.2023屆畢業(yè)生畢業(yè)時(shí)(2023年7月31日)達(dá)到18周歲以上(2005年7月31日及以前出生),本科層次畢業(yè)生年齡限制在24周歲及以下(1998年8月1日及以后出生),碩士研究生年齡限制30周歲(含)以下,博士研究生年齡限制在35周歲(含)以下。

            4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

            5.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

            6.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

            7.招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位(國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位);

            8.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的人員、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員,聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員,現(xiàn)役軍人,以及法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報(bào)考。

            (二)招聘崗位具體資格條件

            1.具體資格條件詳見《本溪市教育局直屬學(xué)校2023年校園招聘教師計(jì)劃表》(附件1)。

            2.考生須于2023年7月31日前取得教師資格證。

            四、發(fā)布公告

            在遼寧師范大學(xué)就業(yè)中心網(wǎng)站、東北師范大學(xué)學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心等平臺(tái)發(fā)布招聘公告。

            五、報(bào)名

            報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度,考生填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)材料虛假者取消其考試資格?忌鷪(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告,如考生完成報(bào)名,將視為已知曉所有公告內(nèi)容。本次招聘采取電子郵箱報(bào)名的方式進(jìn)行:

            1.報(bào)名時(shí)間:2023年4月21日8:00—4月26日12:00。

            報(bào)名時(shí)需提交的材料:

            ①《2023年校園招聘教師報(bào)名表》附件2(電子照片為本人近期免冠2寸正面證件電子照片,jpg格式,大小20KB以下)。報(bào)名表提供PDF格式和Excel電子表格式。

            ②身份證及學(xué)生證的PDF格式。

            ③教師資格證PDF格式。(沒(méi)有取得教師資格證書的,可提供中國(guó)教師資格網(wǎng)教師資格證全網(wǎng)頁(yè)截圖或參加教師資格考試相關(guān)情況證明)。

            ④《2023年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生證明》(附件3),2021屆、2022屆畢業(yè)生提供未就業(yè)證明(附件4),均為PDF格式。

            ⑤博士(碩士)研究生須提供本科層次的學(xué)歷證、學(xué)位證的PDF格式。

            2.報(bào)名人員提交報(bào)名信息后,12小時(shí)之內(nèi)初審?fù)戤叀?/P>

            3.初審未通過(guò)的,在接到審查結(jié)果反饋信息后,可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)、按報(bào)名要求改報(bào)其他崗位或重報(bào)。未按上述規(guī)定報(bào)名的,取消報(bào)考資格。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假的,取消其考試和應(yīng)聘資格。

            4.報(bào)名咨詢電話及郵箱?忌鷪(bào)名和資格初審期間有疑問(wèn)的,可以撥打招聘單位電話咨詢。

            第十二中學(xué):15041429567姜老師

            報(bào)名郵箱:bxrs039@126.com

            第一中學(xué):13942471415董老師

            報(bào)名郵箱:1125285266@qq.com

            咨詢時(shí)間:上午9:00—11:00,下午1:30—4:00。

            六、資格審查

            學(xué)校招考工作組依據(jù)報(bào)名材料進(jìn)行資格審查。報(bào)名審核通過(guò)后,以電話或郵件形式通知考生。

            七、考試

            (一)考試形式

            考試考核形式。

            (二)考試程序

            1.筆試:

            筆試內(nèi)容包括教育學(xué)、心理學(xué)、教育政策法規(guī)、教師職業(yè)道德等。滿分為100分,60分及格。

            筆試時(shí)間:4月28日9:00--11:00。

            筆試地點(diǎn):遼寧師范大學(xué)學(xué)術(shù)報(bào)告廳。

            考生需在8:30前進(jìn)入候考室,自備紙筆等筆試材料或備品。筆試成績(jī)合格者進(jìn)入面試,筆試成績(jī)不帶入下一環(huán)節(jié)。未按時(shí)參加筆試者,按棄權(quán)處理。

            筆試開考比例為1:2,未達(dá)到規(guī)定開考比例,削減招聘崗位至達(dá)到規(guī)定開考比例,直至取消崗位計(jì)劃。筆試成績(jī)合格者按照1:3比例入圍面試。

            2.面試:

            面試內(nèi)容:試講和答辯。面試主要考察考生的教育教學(xué)基本素養(yǎng)、專業(yè)知識(shí)、教學(xué)能力、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)及語(yǔ)言表達(dá)能力。面試滿分為100分,60分為及格分,低于60分的不予錄取!绑w、美”崗位考生另加才藝展示(每名考生自選一項(xiàng)才藝展示,如需器材須自備)。

            面試時(shí)間:具體時(shí)間另行通知。

            面試地點(diǎn):電話通知。

            面試辦法:面試采取輪候制.評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分、核分、公布成績(jī)。

            八、簽訂三方就業(yè)協(xié)議

            根據(jù)招聘計(jì)劃,在面試成績(jī)合格人員中,按照考生面試成績(jī)由高分到低分順序,按1:1的比例確定三方協(xié)議簽約人員名單。如高分者棄權(quán),則在成績(jī)合格人員中順延簽訂三方協(xié)議。未按時(shí)參加面試者,按棄權(quán)處理。

            九、體檢和考察

            (一)體檢

            三方協(xié)議簽約人員畢業(yè)后,參加用人單位組織的體檢。體檢工作由教育局組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級(jí)甲等醫(yī)院或市級(jí)體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行,并參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)身體有特殊要求的招聘崗位,參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行。對(duì)不影響履職工作的殘疾人,用人單位不能因其殘疾而拒絕聘用。體檢醫(yī)生與體檢考生有回避關(guān)系的,應(yīng)主動(dòng)提出回避。對(duì)在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的體檢醫(yī)生或考生,要按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

            考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的,可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi),以書面形式向招考單位提出。復(fù)檢將在考生提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。因體檢不合格或考生主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)崗位空缺的不予遞補(bǔ)。

            (二)考察

            體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)?疾旃ぷ饔筛饔萌藛挝患捌渲鞴懿块T組織實(shí)施,重點(diǎn)對(duì)考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、心理素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核,并復(fù)查報(bào)考資格及進(jìn)行犯罪記錄查詢?疾旌细竦,被確定為擬聘用人員。

            十、公示及聘用

            如未按時(shí)取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位、教師資格證的,不予聘用;擬聘用人員在簽約后至報(bào)到前,因違紀(jì)等原因受到學(xué)校處分或行政處罰的,解除聘用協(xié)議,后果由擬聘用人員自負(fù)。

            簽約人員按期畢業(yè),按用人單位規(guī)定時(shí)間報(bào)到,且體檢、考察合格、符合聘用條件的,將名單在本溪市教育局網(wǎng)站公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期內(nèi),如被反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用;被反映有問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用;對(duì)公示無(wú)異議或雖有反映但不影響聘用的,予以聘用。

            學(xué)校將簽約人員考察和體檢結(jié)果報(bào)市教育局、市人力資源和社會(huì)保障局,辦理聘用手續(xù)。擬聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期為12個(gè)月,國(guó)家另有規(guī)定的,按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用資格。

            達(dá)到《實(shí)施“山城英才計(jì)劃”廣泛集聚新時(shí)代創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的若干政策措施》(本委發(fā)〔2022〕11號(hào))標(biāo)準(zhǔn)條件的被錄用人員,享受對(duì)應(yīng)人才待遇。

            十一、違約及罰則

            1.考生簽訂三方協(xié)議后,非因不可抗力未按時(shí)報(bào)到、履行聘任手續(xù)的,視為考生違約?忌`約需繳納雙方約定的違約金。

            2.用人單位簽訂三方協(xié)議后,非因不可抗力拒絕辦理聘用手續(xù)的,視為用人單位違約,用人單位需向考生支付雙方約定的違約金。

            3.凡經(jīng)此次公開招聘進(jìn)入本溪市直屬學(xué)校的教師須與用人單位簽訂6年服務(wù)期合同,合同期內(nèi)不允許流動(dòng),否則視為違約,違約者需繳納約定違約金。

            十二、注意事項(xiàng)

            1.每名考生只能選擇報(bào)考1個(gè)崗位。

            2.考生報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

            3.報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制,考生報(bào)名時(shí)要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,資格審查貫穿公開招聘全過(guò)程,并延伸到上崗后,凡弄虛作假、或與招聘崗位要求的資格條件不符的,在面試前的資格審查和聘用手續(xù)辦理時(shí)一經(jīng)查實(shí),一律取消面試資格或聘用資格。

            4.凡惡意報(bào)名的,一經(jīng)查實(shí),將依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定予以處理。

            5.考生自報(bào)名至擬聘用期間,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通、并及時(shí)關(guān)注相關(guān)公告信息,因考生個(gè)人原因影響考試的,視為放棄應(yīng)聘資格。

            6.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。提示廣大考生提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

            7.報(bào)考體育教師崗位的,可根據(jù)需要著裝。

            8.應(yīng)聘人員考試期間禁止攜帶信息傳播工具,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。

            9.應(yīng)聘人員不得擅自透露任何考試信息,如有違反則取消考試成績(jī),并追究法律責(zé)任。

            10.報(bào)考專業(yè)參照《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》(附件5)、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2020年版)》(附件6)。

            十三、紀(jì)律與監(jiān)督

            公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則?忌殗(yán)格遵守考試紀(jì)律,如未按要求參加考試或違反考試紀(jì)律的,依法依規(guī)依紀(jì)嚴(yán)肅處理,并將有關(guān)情況通報(bào)相關(guān)單位。全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督。

            2023年4月20日

            附件1:本溪市教育局部分直屬學(xué)校面向全國(guó)重點(diǎn)院校2023屆畢業(yè)生招聘教師崗位計(jì)劃表.xlsx

            附件2:2023年公開招聘教師報(bào)名表.xls

            附件3:2023年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生證明.docx

            附件4:2021年和2022年普通高校畢業(yè)生未就業(yè)證明.doc

            附件5:研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年).pdf

            附件6:2020教育部本科專業(yè)目錄.pdf


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