2024年通城縣高中教師招聘公告
為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)我縣教育事業(yè)快速發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）及《湖北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行規(guī)定》（鄂人〔2003〕16號(hào)）等有關(guān)文件規(guī)定，特發(fā)布《2024年通城縣高中教師招聘公告》。
一、招聘崗位
根據(jù)事業(yè)單位編制、崗位空缺情況及工作需要，2024年通城二中、通城三中面向社會(huì)公開(kāi)招聘50名高中階段教師，招聘崗位及要求見(jiàn)《2024年通城縣高中階段教師招聘崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)崗位表）。
二、招聘條件
（一）基本條件
1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；
2．熱愛(ài)教育事業(yè)，安心教育工作，具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神；作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，無(wú)犯罪記錄和不良誠(chéng)信記錄；
3．有較好的表達(dá)能力和較強(qiáng)的綜合素質(zhì)，具有符合崗位所需的專(zhuān)業(yè)能力；
4．身心健康，適應(yīng)教育教學(xué)工作需要。
（二）學(xué)歷學(xué)位
全日制師范類(lèi)（2020年以前原二本及以上院校）本科畢業(yè)生、研究生（不含專(zhuān)升本和專(zhuān)科起點(diǎn)研究生），并取得相應(yīng)學(xué)位。
（三）年齡及教師資格證
1．年齡。本科學(xué)歷報(bào)考年齡在25周歲及以下（1998年1月1日及以后出生），退役軍人可放寬到28周歲及以下（1995年1月1日及以后出生）。研究生學(xué)歷的報(bào)考年齡放寬至30周歲（1993年1月1日及以后出生）。
2．教師資格證�？忌鷳�(yīng)具有對(duì)應(yīng)學(xué)段學(xué)科教師資格證（含已取得教師資格面試合格證明或師范生教師職業(yè)能力證明，以及相應(yīng)崗位普通話(huà)等級(jí)證書(shū)，下同）。考生在2024年7月31日前未取得教師資格證的不予簽訂事業(yè)單位聘用合同。
（四）專(zhuān)業(yè)
考生報(bào)考崗位須與所學(xué)專(zhuān)業(yè)要求一致。
（五）有以下情形之一的，不得報(bào)考：
1．在學(xué)校受處分期未滿(mǎn)的；
2．因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的；
3．按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；
4．法律法規(guī)和規(guī)章制度規(guī)定可不受理報(bào)考的；
5.2024年7月31日前不能取得畢業(yè)證、學(xué)位證和教師資格證的；
6．通城縣在編教師。
三、招聘程序
招聘程序分為發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、選崗、簽訂就業(yè)協(xié)議、辦理聘用手續(xù)等環(huán)節(jié)。相關(guān)信息將在通城縣人民政府網(wǎng)站、“通城教育”微信公眾號(hào)上公布。
（一）發(fā)布公告
招聘公告在通城縣人民政府網(wǎng)站、“通城教育”微信公眾號(hào)上發(fā)布。
（二）報(bào)名
1．報(bào)名時(shí)間：2024年5月1日9：00至5月9日17：00，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名窗口于5月9日17：00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。
2．報(bào)名方式：本次招聘考試報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)、報(bào)名表和準(zhǔn)考證打印均通過(guò)2024年通城縣高中教師招聘考試報(bào)名平臺(tái)（http：／／zpks．hbhr．com．cn／index．php／exam／？EXAMID＝2715）進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
3．報(bào)名費(fèi)參照我省公務(wù)員和事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考試費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，筆試每人每科按50元收取，合計(jì)100元／人，面試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每次50元（依據(jù)鄂價(jià)費(fèi)字〔2007）18號(hào)文件規(guī)定）。資格審查通過(guò)的考生登陸報(bào)名平臺(tái)繳納筆試報(bào)名費(fèi)。筆試?yán)U費(fèi)時(shí)間：2024年5月13日9：00至5月14日17：00，面試?yán)U費(fèi)時(shí)間和方式另行通知，未按期繳費(fèi)考生視為自動(dòng)放棄。
4．報(bào)名需要上傳資料（所有上傳資料請(qǐng)自行保存，后續(xù)需要提供原件和復(fù)印件）：
（1）本人第二代有效身份證正反面（正反面在同一張圖片內(nèi)）；
（2）教師資格證（暫未取得教師資格證須上傳教師資格面試合格證明或師范生教師職業(yè)能力證明，以及相應(yīng)崗位普通話(huà)等級(jí)證書(shū)）；
（3）考生需提供所學(xué)專(zhuān)業(yè)為師范類(lèi)的相關(guān)證明；
（4）本科生考生須上傳畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)掃描件及教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表，2024年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書(shū)的需提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（方法是：登錄學(xué)信網(wǎng)－學(xué)信檔案－在線驗(yàn)證報(bào)告－申請(qǐng)－下載）；
（5）研究生考生除須上傳研究生畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)掃描件及研究生教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表之外（2024年應(yīng)屆研究生除須上傳研究生教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告之外），還需上傳本科學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、畢業(yè)證、學(xué)位證；
（6）本人承諾書(shū)（見(jiàn)附件2）。
5．報(bào)名要求：每人只能選擇一個(gè)應(yīng)聘崗位報(bào)考。報(bào)名時(shí)須使用第二代身份證，并上傳本人電子照片�？忌鷳�(yīng)如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，誠(chéng)信報(bào)考。
如考生報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫(xiě)信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。
6．注意事項(xiàng)：報(bào)名表僅生成一次，考生個(gè)人信息填寫(xiě)無(wú)誤后，打印報(bào)名表并保存生成的電子版報(bào)名表（在后期的審查中需要上交紙質(zhì)版報(bào)名表）。
7．報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：027－50766287。
（三）資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)和打印準(zhǔn)考證
1．資格審查。招聘單位于2024年5月1日9：00至5月11日17：00對(duì)考生進(jìn)行資格審查，考生可同步查詢(xún)審查結(jié)果。
2．繳費(fèi)：資格審查通過(guò)的考生登陸報(bào)名平臺(tái)繳納筆試報(bào)名費(fèi)100元。繳費(fèi)時(shí)間：2024年5月13日9：00至5月14日17：00，未按期繳費(fèi)考生視為自動(dòng)放棄。
3．打印準(zhǔn)考證。報(bào)名繳費(fèi)成功的考生應(yīng)于5月22日9：00－5月24日17：00，登錄2024年通城縣高中教師招聘考試報(bào)名平臺(tái)下載打印準(zhǔn)考證。
準(zhǔn)考證和身份證作為考試入場(chǎng)憑證，請(qǐng)考生務(wù)必妥善保管！
（四）考試
為大力推進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，本次招聘筆試不設(shè)開(kāi)考比例，采取全縣統(tǒng)一組織筆試和面試的方式進(jìn)行。
1．考試時(shí)間地點(diǎn)：筆試、面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)另行通知。請(qǐng)及時(shí)關(guān)注通城縣人民政府網(wǎng)站、“通城教育”微信公眾號(hào)上公開(kāi)發(fā)布的相關(guān)公告信息。
2．考生憑本人身份證和準(zhǔn)考證參加考試，未按規(guī)定參加考試的，視為自動(dòng)棄權(quán)。
3．筆試內(nèi)容及要求：根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱》，基于事業(yè)單位不同招聘崗位對(duì)人的能力素質(zhì)有不同要求，本次高中和中職崗位筆試按照中小學(xué)教師（D類(lèi)）設(shè)考�？荚噧�(nèi)容為《職業(yè)能力傾向測(cè)試》和《綜合應(yīng)用能力》，合計(jì)總分為100分，其中《職業(yè)能力傾向測(cè)試》占50％，《綜合應(yīng)用能力》占50％。實(shí)行筆試考核成績(jī)合格控制線，筆試考完將會(huì)發(fā)布筆試卷面成績(jī)最低合格線，低于最低合格線的考生不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
4．面試內(nèi)容和要求：分學(xué)科按招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1：3的比例確定面試入圍初步人選名單，面試入圍人選不足1：3的，由用人單位提出申請(qǐng)，主管單位報(bào)人社部門(mén)審核后，保留崗位計(jì)劃，符合面試入圍條件的全部進(jìn)入面試。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，面試采取現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)課的方式，重在考察考生的教學(xué)綜合能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和心理素質(zhì)。面試分?jǐn)?shù)由考生當(dāng)場(chǎng)簽名確認(rèn)。實(shí)行面試考核成績(jī)合格控制線，面試考核成績(jī)最低合格線為75分，低于合格分?jǐn)?shù)線的考生，不能進(jìn)入面試下一招聘環(huán)節(jié)。
5．考生的考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×40％＋面試成績(jī)×60％，考生考試成績(jī)均按四舍五入的原則保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。
6．考生考試成績(jī)出現(xiàn)并列的情形，按以下順序優(yōu)先進(jìn)入考察、體檢及選崗：
（1）退役軍人；
（2）烈士子女；
（3）學(xué)歷層次高者；
（4）面試成績(jī)高者。
如果以上條件均相同，則畢業(yè)后最終的平均學(xué)分績(jī)點(diǎn)高者優(yōu)先；如果平均學(xué)分績(jī)點(diǎn)相同，則由考試領(lǐng)導(dǎo)小組決定考核方法，勝者優(yōu)先。
（五）體檢、考察、公示和崗前培訓(xùn)
根據(jù)招聘崗位１：１確定體檢考察對(duì)象。
１．體檢。體檢參照《關(guān)于修訂（公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行））及＜公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）＞有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān)。
2．考察�？疾煊煽h教育局組織，對(duì)擬聘用人員的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作表現(xiàn)、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察評(píng)定�？疾觳扇『{(diào)或?qū)嵉乜疾斓刃问竭M(jìn)行。因個(gè)人原因放棄崗位的、考察或體檢不合格的，按該崗位考生總成績(jī)排名從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員只在參加面試的人員中產(chǎn)生。
注：任何環(huán)節(jié)中的“遞補(bǔ)”是指招聘單位根據(jù)需要提出申請(qǐng)，報(bào)縣人社局備案后，決定是否在滿(mǎn)足分?jǐn)?shù)線的考生中按排名進(jìn)行遞補(bǔ)，而不是必須遞補(bǔ)。
3．公示。對(duì)體檢、考察合格的擬聘用人員名單進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示中反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
4．崗前培訓(xùn)�？h教育局負(fù)責(zé)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行為期一周的崗前集中培訓(xùn)，時(shí)間和地點(diǎn)將另行通知。
（六）選崗、簽訂就業(yè)協(xié)議和辦理聘用手續(xù)
1．選崗。擬聘用人員根據(jù)招聘崗位，分學(xué)科按分?jǐn)?shù)高低順序進(jìn)行選崗。
2．簽訂就業(yè)協(xié)議。選崗結(jié)束后，招聘單位將與擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議（非應(yīng)屆生選崗后直接辦理聘用手續(xù)）。
3．辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員需在指定時(shí)間內(nèi)辦理完成聘用手續(xù)，逾期取消聘用資格。
四、政策待遇及違約責(zé)任
1．政策待遇。本次聘用人員使用事業(yè)編制，享受?chē)?guó)家規(guī)定公辦教師相關(guān)待遇。擬聘用人員與事業(yè)單位簽訂的聘用合同，首個(gè)聘期為3年，試用期為12個(gè)月，非初次就業(yè)的工作人員，試用期為6個(gè)月。
2．違約責(zé)任。如考生在簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》后因個(gè)人原因放棄應(yīng)聘崗位、逾期未辦理聘用手續(xù)或被聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期（自接到聘用單位通知15日內(nèi)）不報(bào)到的，取消聘用資格，解除聘用合同，并追究違約責(zé)任。
咨詢(xún)電話(huà)：
通城縣教育局：0715－4866265
通城縣人社局：0715－4354912
