滄州市新華區(qū)2024年公開招聘中小學(xué)教師公告
為優(yōu)化我區(qū)教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，選拔優(yōu)秀人才，結(jié)合我區(qū)部分中小學(xué)教師緊缺需要，決定面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則和方式
按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
二、招聘數(shù)量及崗位
招聘教師共100名。其中高級(jí)中學(xué)教師20名；初級(jí)中學(xué)教師60名；小學(xué)教師20名。
具體崗位詳見(jiàn)附件：《2024年滄州市新華區(qū)公開招聘中小學(xué)教師崗位信息表》。
三、招聘對(duì)象及資格條件
（一）招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為2024年7月底及以前畢業(yè)的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)本科及以上畢業(yè)生（以學(xué)信網(wǎng)查詢結(jié)果為準(zhǔn)），國(guó)外留學(xué)人員需經(jīng)認(rèn)證。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)具有以下基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；
3.堅(jiān)持黨的基本路線，擁護(hù)黨的方針政策、熱愛(ài)教育事業(yè)，符合新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則要求，符合《中華人民共和國(guó)教師法》、《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的身體條件和心理?xiàng)l件等相關(guān)條款，志愿從事教育工作；
4.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡，本科學(xué)歷年齡要求18周歲以上、30周歲及以下（1993年8月8日至2006年8月8日期間出生），研究生年齡放寬到35周歲以下（1988年8月8日以后出生）；
5.具有崗位所需要的其他條件，招聘崗位所需的具體條件按《滄州市新華區(qū)2024年公開招聘中小學(xué)教師崗位信息表》（附件2）要求確定。
留學(xué)回國(guó)人員和其他海外、國(guó)外學(xué)歷學(xué)位獲得者的專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學(xué)專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報(bào)考該招聘崗位。
凡涉及年齡等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到報(bào)名第一天。
（三）部分崗位條件的說(shuō)明
1.此次招聘部分崗位用于專項(xiàng)招聘“高校畢業(yè)生”，包括以下人員：
（1）納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2024年高校畢業(yè)生。
（2）國(guó)家統(tǒng)一招生的2022年、2023年普通高校畢業(yè)生在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的。
（3）2024年取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員及2022年、2023年取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。
（4）參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。
（5）普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍，退役后（含復(fù)學(xué)畢業(yè)）2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。
2.崗位條件中“退役大學(xué)生士兵”是指以下兩類人員：一是從滄州市應(yīng)征入伍、服役期滿退出現(xiàn)役，入伍前取得普通高等教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷的退役士兵；二是大學(xué)期間從滄州市應(yīng)征入伍、服役期滿退出現(xiàn)役后復(fù)學(xué)，取得普通高等教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷的退役士兵。
3.崗位條件中“服務(wù)冬奧大學(xué)生志愿者”是指2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生中服務(wù)冬奧會(huì)、冬殘奧會(huì)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷志愿者。
4.職業(yè)院校畢業(yè)生報(bào)考時(shí)，在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位。
5.對(duì)教師資格證的要求：符合報(bào)名條件的考生，報(bào)考時(shí)必須持有教師資格證。對(duì)已參加教師資格考試，但在報(bào)考時(shí)尚未取得教師資格證的考生，可憑有效期內(nèi)的相應(yīng)學(xué)段、學(xué)科教師資格考試合格證明參加報(bào)名應(yīng)聘;實(shí)施免試認(rèn)定取得中小學(xué)教師資格改革的高等學(xué)校師范類2024屆畢業(yè)生，可持學(xué)校相應(yīng)教師資格教育教學(xué)能力考核合格材料報(bào)名應(yīng)聘。在考察和資格復(fù)審階段未取得教師資格證的考生，取消聘用資格。
（四）有下列情況之一的，不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的和曾被開除公職的；
2.正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈模?/P>
3.在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；
4.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；
5.全日制普通類高校在讀學(xué)生（不含2024年應(yīng)屆畢業(yè)生）；
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
7.經(jīng)公開招聘進(jìn)入新華區(qū)的在職教師；
8.未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員；
9.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策文件規(guī)定的不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
10.聘用后根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》構(gòu)成回避關(guān)系人員。
四、招聘程序
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名
本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名和資格初審，每人限報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)間為2024年8月8日上午9：00至8月14日下午17：00時(shí)，繳費(fèi)截止時(shí)間至8月15日下午17：00時(shí)。報(bào)名人員登錄http://121.28.195.222:8062/進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名考務(wù)費(fèi)每人100元。請(qǐng)通過(guò)指定渠道獲取招聘信息。
2.網(wǎng)上報(bào)名基本程序及注意事項(xiàng)
（1）考生開始報(bào)名前，請(qǐng)仔細(xì)閱讀招聘公告，須完全了解本次招聘的政策規(guī)定和擬報(bào)考崗位條件信息，確認(rèn)自身符合擬應(yīng)聘崗位條件后按規(guī)定步驟進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的具體操作。
（2）網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律制度，報(bào)考人員必須承諾履行《誠(chéng)信承諾書》，對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，堅(jiān)持嚴(yán)格自律、誠(chéng)信報(bào)考。在證件審核、資格復(fù)審時(shí)，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致、不符合報(bào)考條件的，取消應(yīng)聘資格。
（3）網(wǎng)上報(bào)名須用考生有效期內(nèi)的二代《居民身份證》申請(qǐng)“報(bào)名號(hào)”，獲取“報(bào)名號(hào)”和“初始密碼”后才能登錄報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行填表和提交審核，報(bào)名號(hào)是登錄報(bào)名系統(tǒng)的唯一標(biāo)識(shí)，密碼可修改，均務(wù)必牢記并保管好。
（4）考生務(wù)必按要求規(guī)范填寫或選擇表項(xiàng)，上傳的電子照片要符合要求（近期免冠彩色證件照），否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。報(bào)考信息通過(guò)審核后才能進(jìn)行繳費(fèi)操作，繳費(fèi)成功即完成報(bào)名。
（5）考生“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)在報(bào)名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果�！皩徍送ㄟ^(guò)”的，將不能再修改，進(jìn)入繳費(fèi)程序�！皩徍宋催^(guò)”的，可根據(jù)提示的未過(guò)原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核，提交審核后，請(qǐng)考生及時(shí)查閱審核結(jié)果，以便審核未通過(guò)時(shí)，在報(bào)名截止前有充足時(shí)間再次提交或改報(bào)其他崗位。
（6）審核通過(guò)的考生，按照網(wǎng)上提示步驟使用支付寶進(jìn)行報(bào)名考務(wù)費(fèi)的支付。
（7）為避免報(bào)名后期網(wǎng)絡(luò)擁堵，請(qǐng)考生盡早報(bào)名�？忌鷳�(yīng)盡量提前完成各項(xiàng)報(bào)名操作，以免因網(wǎng)絡(luò)擁堵或報(bào)名時(shí)間內(nèi)不通過(guò)等原因造成報(bào)名失敗。凡是在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成相關(guān)操作的，將被視為自動(dòng)放棄，后果自負(fù)。同時(shí)，報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息，因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的，責(zé)任自負(fù)。多名考生使用同一臺(tái)電腦報(bào)名或繳費(fèi)時(shí)，每位考生報(bào)名完成后一定要點(diǎn)擊退出系統(tǒng)按鈕，關(guān)閉所有顯示本人信息的填報(bào)頁(yè)面，禁止同時(shí)打開兩個(gè)或兩個(gè)以上頁(yè)面，以免發(fā)生錯(cuò)誤。由于個(gè)人原因未參加筆試考試的，不予退費(fèi)。
（8）由于報(bào)名和咨詢較多，本次招錄的政策、方法、程序、時(shí)間等有關(guān)要求，已在公告寫明，請(qǐng)認(rèn)真閱讀，確有公告未盡事項(xiàng)時(shí)可在電話咨詢。
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話：0311-87102235，網(wǎng)上報(bào)名政策咨詢電話：0317-2029798，公開招聘咨詢電話：0317-3011332，咨詢電話僅限工作日咨詢。
3.開考比例
同一崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)比例原則上不低于3∶1。達(dá)不到這一比例的，減少或取消該崗位的招聘人數(shù)，減少或取消的招聘數(shù)可調(diào)整到本崗位類別其他崗位。對(duì)被取消招聘崗位的報(bào)考人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)一次其他符合招聘條件的崗位。請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜，避免造成不必要的損失。
考生應(yīng)及時(shí)關(guān)注報(bào)名系統(tǒng)通知，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行打印《筆試準(zhǔn)考證》《面試通知單》及其他相關(guān)通知。
（三）筆試
筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)、教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育教學(xué)相關(guān)知識(shí)；滿分為100分,考試時(shí)長(zhǎng)為120分鐘，均以閉卷形式進(jìn)行。
筆試結(jié)束后，按崗位分別將筆試成績(jī)由高到低依次排列，根據(jù)報(bào)考崗位招聘計(jì)劃數(shù)1個(gè)和2個(gè)的按照1:3的比例，報(bào)考崗位招聘計(jì)劃數(shù)3個(gè)及以上的按照1:2的比例，確定進(jìn)入證件審核人選，比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的都進(jìn)入證件審核環(huán)節(jié)。
筆試結(jié)束后，考生及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站查詢個(gè)人成績(jī)。
（四）證件審核及面試人員確定
進(jìn)入證件審核的考生，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)參加復(fù)審，考生證件審核需提供的材料（均需提供原件和復(fù)印件）：
1.攜帶本人有效居民二代身份證、筆試準(zhǔn)考證以及與招聘崗位條件相匹配的畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告單（自行打印）、教師資格證，國(guó)外學(xué)歷需教育部認(rèn)證材料。
2.報(bào)考師范類專業(yè)條件崗位的考生，畢業(yè)證書上未明確顯示所學(xué)專業(yè)為“**教育”或“師范類”者，需提供學(xué)籍表（成績(jī)冊(cè)），且學(xué)籍表（成績(jī)冊(cè)）上顯示有“教育學(xué)”“心理學(xué)”“教育心理學(xué)”“教育實(shí)習(xí)”等必修課程。
3.報(bào)考“大學(xué)生退役士兵”崗位的人員，還需提供《退役證》。
4.服務(wù)冬奧會(huì)、冬殘奧會(huì)大學(xué)生志愿者，需提供相關(guān)證明材料。
經(jīng)審核符合條件的進(jìn)入面試。在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)不符合應(yīng)聘條件的考生，自動(dòng)放棄或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審等情況的考生，取消其應(yīng)聘資格，對(duì)嚴(yán)重弄虛作假行為追究其責(zé)任。在同崗位內(nèi)按照筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
（五）面試
1.進(jìn)入面試考生在報(bào)名系統(tǒng)中打印《面試通知單》，面試相關(guān)事宜以《面試通知單》為準(zhǔn)�？忌鶕�(jù)《面試通知單》要求的時(shí)間到指定地點(diǎn)候考，按抽簽順序號(hào)確定面試順序，依次進(jìn)入面試場(chǎng)地進(jìn)行面試。
2.面試采取分學(xué)科試講的方式進(jìn)行，每名考生備課時(shí)間20分鐘，試講時(shí)間10分鐘，面試分值100分，當(dāng)場(chǎng)打分，面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)，面試成績(jī)（四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。面試成績(jī)低于60分者淘汰。面試結(jié)束后，在面試地點(diǎn)公布面試成績(jī)。也可全部面試結(jié)束后登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢。
（六）計(jì)算綜合成績(jī)、確定排名
考生綜合成績(jī)的計(jì)算公式為：筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%=綜合成績(jī)（四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。按崗位將考生綜合成績(jī)由高到低順次排列，如同一招聘崗位末位出現(xiàn)綜合成績(jī)并列的，采取依次按烈士子女或配偶、退役軍人、服務(wù)冬奧大學(xué)生志愿者、筆試成績(jī)高者、取得相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格級(jí)別高者、學(xué)歷高者、院校錄取批次高者優(yōu)先的辦法確定排名。在此后的體檢、考察等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題需要遞補(bǔ)時(shí)，出現(xiàn)綜合成績(jī)并列的，也按此排名順序確定。
（七）體檢
面試結(jié)束后，根據(jù)招聘計(jì)劃和考生綜合成績(jī)分崗位由高到低排列，按照1：1的比例確定參加體檢人選。參加統(tǒng)一組織的體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)由考生負(fù)擔(dān)。對(duì)無(wú)故不按時(shí)參加體檢、放棄體檢資格及體檢不合格的考生取消應(yīng)聘資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按綜合成績(jī)由高到低排名依次遞補(bǔ)。
（八）資格復(fù)審、考察
體檢合格考生進(jìn)入資格復(fù)審、考察環(huán)節(jié)。對(duì)考生報(bào)考條件進(jìn)行資格復(fù)審，主要審核報(bào)考人員的個(gè)人檔案等材料原件。資格復(fù)審不符合招聘條件的，取消資格。逾期不提交資格復(fù)審材料的，視為自動(dòng)放棄資格。在報(bào)考同一崗位的考生中按綜合成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。體檢合格人員畢業(yè)學(xué)校、街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）社區(qū)（村）、工作單位提供考察材料，主要考察應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況。
（九）公示、選崗
對(duì)經(jīng)筆試、證件審核、面試、體檢、資格復(fù)審、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，由區(qū)人社局通過(guò)新華區(qū)政府網(wǎng)站（http://www.czxh.gov.cn/）公示7個(gè)工作日。公示期間對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人員資格。對(duì)反映有問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用；對(duì)公示期滿無(wú)異議或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。選崗由區(qū)教體局按照考生綜合成績(jī)由高到低依次選擇招聘崗位。
五、人員待遇及管理
（一）實(shí)行合同制管理。首次簽訂合同期限為三年（含試用期），試用期滿不合格或試用期期間有違法違紀(jì)情形的取消聘用。合同期滿經(jīng)考核合格后可以續(xù)簽。
（二）工資、福利待遇參照同等在編在崗教師標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（三）用人單位負(fù)責(zé)所聘人員的日常管理和使用，對(duì)違反師德師風(fēng)、安全管理，違規(guī)違紀(jì)、年終考核不合格、不能勝任崗位要求或因行為不當(dāng)引起較壞社會(huì)影響等情況的，用人單位有權(quán)解除聘用。
六、有關(guān)事項(xiàng)
（一）本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。
（二）應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫本人真實(shí)有效信息，確保無(wú)誤。本次招聘相關(guān)事宜考生應(yīng)及時(shí)關(guān)注新華區(qū)政府網(wǎng)站和報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)站，不再另行電話通知。凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、面試等環(huán)節(jié)的，均視為自動(dòng)放棄。
（三）考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求完成筆試、證件審核、面試、體檢、資格復(fù)審、考察、選崗等任何必經(jīng)程序的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格；資格審核貫穿招聘工作及考生應(yīng)聘后的全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)、任何時(shí)間，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，均可取消聘用資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
