一、選聘對象、范圍
莆田市在編在崗相關(guān)學(xué)科教師，年齡45周歲及以下（1979年12月1日及以后出生）。
二、選聘崗位、人數(shù)
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序號(hào) |
崗位 |
人數(shù) |
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1 |
高中數(shù)學(xué)教研員 |
1 |
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2 |
中學(xué)語文教研員 |
1 |
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3 |
中學(xué)化學(xué)教研員 |
1 |
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4 |
中學(xué)生物教研員 |
1 |
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5 |
中學(xué)歷史教研員 |
1 |
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6 |
中學(xué)地理教研員 |
1 |
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7 |
體育教育教研員 |
1 |
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8 |
美術(shù)教育教研員 |
1 |
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9 |
小學(xué)數(shù)學(xué)教研員 |
1 |
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10 |
小學(xué)科學(xué)教研員 |
1 |
三、選聘條件
�。ㄒ唬┗舅刭|(zhì)及崗位條件
1.政治素質(zhì)過硬，熱愛教育事業(yè)，熱愛教研員工作。具有良好的師德，作風(fēng)正派、為人正直，善于團(tuán)結(jié)同志，遵守工作紀(jì)律，有良好的工作作風(fēng)。
2.教育觀念先進(jìn),有系統(tǒng)、扎實(shí)的學(xué)科理論，精通學(xué)科的新課程標(biāo)準(zhǔn)，了解學(xué)科的發(fā)展現(xiàn)狀，能夠站在學(xué)科的前沿，廣泛地吸取新知識(shí)，專業(yè)素質(zhì)好、教學(xué)水平高。
3.具有較高的教育學(xué)、心理學(xué)及現(xiàn)代教育教學(xué)等理論素養(yǎng)，具有豐富的教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的教學(xué)研究、命題研究和教學(xué)指導(dǎo)能力。有較強(qiáng)的組織管理能力、語言表達(dá)與協(xié)調(diào)溝通能力。善于指導(dǎo)學(xué)科的教師培訓(xùn)、教學(xué)實(shí)踐工作，具有文字撰寫及信息技術(shù)運(yùn)用與課堂教學(xué)融合能力。
4.應(yīng)聘高中數(shù)學(xué)教研員應(yīng)具有相應(yīng)學(xué)科高級(jí)中學(xué)及以上教師資格證書，6年及以上本學(xué)科教學(xué)工作經(jīng)歷，擔(dān)任過高中階段一輪及以上教學(xué)工作且成績優(yōu)異；應(yīng)聘中學(xué)語文、化學(xué)、生物、歷史、地理教研員應(yīng)具有相應(yīng)學(xué)科初級(jí)中學(xué)及以上教師資格證書，6年及以上本學(xué)科教學(xué)工作經(jīng)歷，擔(dān)任過高中或初中階段一輪及以上教學(xué)工作且成績優(yōu)異。
5.應(yīng)聘體育教育、美術(shù)教育及小學(xué)數(shù)學(xué)、科學(xué)教研員應(yīng)具有相應(yīng)學(xué)科小學(xué)及以上教師資格證書，6年及以上本學(xué)科教學(xué)工作經(jīng)歷。
6.具有國民教育序列大學(xué)本科及以上學(xué)歷，近5個(gè)學(xué)年度考核結(jié)果均為合格及以上等次，其中至少一個(gè)學(xué)年度考核結(jié)果為優(yōu)秀。
�。ǘ⿲I(yè)資格（須具備下列條件之一）
1.市級(jí)及以上骨干教師、學(xué)科帶頭人或縣（區(qū)）級(jí)及以上學(xué)科中心組成員、兼職教研員，且曾獲縣（區(qū)）級(jí)及以上黨委、政府表彰，或市級(jí)及以上教育行政部門有關(guān)教育教學(xué)方面的專項(xiàng)表彰（單項(xiàng)指導(dǎo)獎(jiǎng)除外）。
2.教師教學(xué)技能大賽或教師教學(xué)大賽（不含單項(xiàng)）縣（區(qū)）級(jí)一等獎(jiǎng)獲得者，或市級(jí)二等獎(jiǎng)、省級(jí)三等獎(jiǎng)及以上獲得者。
�。ㄈ﹥�(yōu)先選聘對象
符合上述條件的正高級(jí)教師、省特級(jí)教師、省市級(jí)領(lǐng)銜名師、省級(jí)教師教學(xué)技能大賽一等獎(jiǎng)獲得者。
（四）有以下情況之一者，不得報(bào)名
1.違反《教師法》等法規(guī)，受過司法機(jī)關(guān)處罰、黨紀(jì)政紀(jì)處分；涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查，尚未作出結(jié)論的；
2.工作瀆職或違反師德師風(fēng)“一票否決”有關(guān)規(guī)定受到問責(zé)的；
3.存在意識(shí)形態(tài)問題、征信問題、身心健康問題的。
四、選聘程序
選聘工作在區(qū)教師選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，由區(qū)教育局組織實(shí)施，區(qū)人社局負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)管，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2024年11月29日—11月30日（上午8:30-11:30，下午2:30-5:00）
2.報(bào)名地點(diǎn)：凡全市范圍內(nèi)符合選聘條件的，攜帶以下證件和材料到荔城區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校辦公室報(bào)名（413室）。
�。�1）填寫《2024年荔城區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校公開選聘教研員報(bào)名表》（一式兩份）（見附件1）；
（2）提供身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱證書、教師資格證書、普通話等級(jí)證書、學(xué)科帶頭人或骨干教師及表彰證書（或文件）、附件2所需證明材料原件及復(fù)印件（按順序匯總）。
�。ǘ┛己�
1.組織相關(guān)人員進(jìn)行資格初審。主要是核實(shí)報(bào)名者是否符合公開選聘崗位規(guī)定的報(bào)名條件，并通過查驗(yàn)有關(guān)證書、提交材料和本人身份證等方式，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者，取消選聘應(yīng)聘資格。
2.根據(jù)報(bào)名情況組織評委分崗位進(jìn)行量化評分（量化評分標(biāo)準(zhǔn)見附件2），并把排名情況進(jìn)行公示。（1）有優(yōu)先選聘對象報(bào)名的崗位，對優(yōu)先選聘對象進(jìn)行量化評分，得分第一名的人選確定為本崗位初步選聘人選;（2）沒有優(yōu)先選聘對象報(bào)名的崗位，對本崗位所有報(bào)考人員進(jìn)行量化評分，按量化高低順序得分且量化分為65分及以上的確定為本崗位初步選聘人選。同一崗位出現(xiàn)同分的，依次按學(xué)段、學(xué)歷、教科研成果、教學(xué)比賽成績?yōu)橄群箜樞蜻M(jìn)行比選，最先比出的高者優(yōu)先。
�。ㄈ┱{(diào)動(dòng)
1.根據(jù)考核等情況，確定擬選聘對象，在荔城區(qū)人民政府網(wǎng)教育專欄公告公示欄公示5天，經(jīng)公示無異議的，辦理相關(guān)人事調(diào)動(dòng)手續(xù)。
2.區(qū)外擬選聘人員因教育主管部門未能同意其辦理調(diào)出手續(xù)（以《干部調(diào)動(dòng)呈報(bào)表》教育主管部門蓋章為準(zhǔn)，時(shí)間截止到2025年6月30日）或自動(dòng)放棄等造成的選聘崗位空缺，按量化成績從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)一次（時(shí)間截止到2025年7月31日）。
3.調(diào)動(dòng)教師職稱聘用按照莆田市人社局《關(guān)于莆田市事業(yè)單位開展第五輪崗位聘用工作的通知》（莆人社文〔2022〕139號(hào)）精神執(zhí)行，依據(jù)調(diào)入學(xué)校崗位職數(shù)情況，實(shí)施崗位聘用管理。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：陳秀珍，聯(lián)系電話：0594-2392869，聯(lián)系地址：莆田市荔城區(qū)拱辰街道西洪支路269號(hào)（曠遠(yuǎn)酒店旁）
郵政編碼：351100
附件：1.2024年荔城區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校公開選聘教研員報(bào)名表.doc