海南大學(xué)2024年公開(kāi)招聘第二批博士管理崗的公告
一、招聘崗位及要求
（一）招聘崗位
本次公開(kāi)招聘博士管理崗共計(jì)29人。
（二）要求
1.具體崗位要求等信息詳見(jiàn)附件1。
2.應(yīng)聘人員須在2025年3月31日前取得博士學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。若應(yīng)聘人員在報(bào)考時(shí)未取得博士學(xué)歷學(xué)位證書(shū)但可在3月31日前取得學(xué)歷學(xué)位（或公示文件），須在報(bào)考時(shí)提供學(xué)校開(kāi)具的包含專(zhuān)業(yè)、擬取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)時(shí)間等內(nèi)容的相關(guān)證明。境外取得博士學(xué)歷學(xué)位者須在入職時(shí)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書(shū)。
3.入職時(shí)間：應(yīng)屆畢業(yè)生須在取得博士學(xué)歷學(xué)位證書(shū)后一個(gè)月內(nèi)入職；在職人員須在擬聘任公示后三個(gè)月內(nèi)入職。
4.“年齡要求”的“不超過(guò)35周歲”是指1989年1月1日（含）以后出生。
二、崗位待遇
（一）本次招聘崗位納入人員總量管理，為員額人員，參照事業(yè)編制人員參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)。
（二）博士研究生畢業(yè)并取得博士學(xué)位的人員入職后享受20萬(wàn)安家費(fèi)。
（三）提供完善的社會(huì)福利保障，包括但不限于按學(xué)校規(guī)定執(zhí)行的五險(xiǎn)兩金、年度體檢、餐補(bǔ)和工會(huì)福利等。
（四）博士研究生入職后可申請(qǐng)辦理海南省高層次人才認(rèn)定、落戶、租房補(bǔ)貼等（以海南省最新政策為準(zhǔn)）。
（五）學(xué)校有附屬幼兒園和附屬校醫(yī)院優(yōu)質(zhì)的教育和醫(yī)療資源。
（六）支持員工的個(gè)人和職業(yè)發(fā)展，提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、繼續(xù)教育、內(nèi)部晉升機(jī)會(huì)等。
三、應(yīng)聘基本條件
（一）應(yīng)聘人員必須具備下列條件：
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)黨的教育事業(yè)。
2.熟悉高等教育、學(xué)科發(fā)展和人才培養(yǎng)規(guī)律，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
3.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、跨部門(mén)溝通能力、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題能力、語(yǔ)言文字表達(dá)能力和國(guó)際化視野。
4.身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
5.行政事業(yè)編制或員額人員及已與行政事業(yè)單位建立人事關(guān)系的工作人員，在考試前資格復(fù)審時(shí)須提交所在工作單位人事主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明。
6.滿足招聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、年齡條件和崗位要求，詳見(jiàn)附件1。
（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘：
1.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察、調(diào)查的；
2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；
3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的；
4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；
5.失信被執(zhí)行人；
6.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民；以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開(kāi)除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人；
7.非畢業(yè)年度的全日制在讀學(xué)生；
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。
四、招聘程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名系統(tǒng)：http://zp.hainanu.edu.cn/ （選擇“2024年第二批公開(kāi)招聘”）
報(bào)名系統(tǒng)只支持PC端，建議使用谷歌瀏覽器或360瀏覽器（極速模式）訪問(wèn)。
2. 報(bào)名要求：
（1）應(yīng)聘人員須如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)報(bào)名信息和上傳佐證附件，2024年12月8日23:59報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)關(guān)閉。上傳的佐證附件須清晰、可讀，否則視為無(wú)效。提交時(shí)請(qǐng)?jiān)俅未_認(rèn)自己是否符合報(bào)名要求，因上傳佐證無(wú)效或不符合崗位要求，造成資格審查不通過(guò)的，由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
（2）在招聘考試過(guò)程中如出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為，我校將嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）的相關(guān)規(guī)定處理，請(qǐng)?zhí)崆伴喼ǜ郊?）。
（3）資格審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程，對(duì)弄虛作假、不符合報(bào)考條件、或隱瞞重要信息等情節(jié)嚴(yán)重違反招聘規(guī)定的應(yīng)聘人員，一經(jīng)核實(shí)，將取消其應(yīng)聘、考核、擬聘或聘用資格。
（二）資格審查初審
報(bào)名截止后，學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名信息進(jìn)行資格審查初審，確定面試人員名單。
（三）資格復(fù)審和考核
1.資格復(fù)審
考試之前進(jìn)行資格復(fù)審，對(duì)崗位要求的相關(guān)證件原件和佐證進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。
2.面試考核
面試采取半結(jié)構(gòu)化方式，合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，不再進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。面試重點(diǎn)考核招聘崗位要求的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、業(yè)務(wù)水平、相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)等綜合素質(zhì)和能力。
3.面試成績(jī)計(jì)算
去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，將其余評(píng)委的終評(píng)合計(jì)分相加之和，再除以其余評(píng)委人數(shù)，計(jì)算出應(yīng)聘人員的最后得分（四舍五入，小數(shù)點(diǎn)后保留兩位數(shù)）。
（四）崗位分配及調(diào)劑說(shuō)明
應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)可以填報(bào)三個(gè)意向單位作為平行志愿（學(xué)院和研究院列表詳見(jiàn)附件3），崗位分配以“分?jǐn)?shù)優(yōu)先，遵循志愿”為原則，根據(jù)考核分?jǐn)?shù)高低排名，確定人員分配順序。
考核成績(jī)前二十九名的應(yīng)聘人員自動(dòng)進(jìn)入錄取下一步程序，若第二十九名與第三十名成績(jī)相同，則增加一輪面試，根據(jù)面試結(jié)果確定錄取順序。根據(jù)應(yīng)聘人員三個(gè)平行志愿，分高者先行選擇崗位（原則上優(yōu)先選擇第一志愿，依次類(lèi)推）。若出現(xiàn)兩位應(yīng)聘人員考核成績(jī)相同且志愿相同的情況，則抽簽決定選擇崗位的順序。若三個(gè)志愿崗位都已經(jīng)被他人選擇，則該應(yīng)聘人員本輪分配輪空，等待下一輪分配和調(diào)劑。第一輪崗位分配結(jié)束后，人事處向應(yīng)聘人員公布仍有崗位空缺的學(xué)院名單。暫未分配到崗位的應(yīng)聘人員，按照考核成績(jī)高低排序，參與第二輪分配與調(diào)劑，從空崗學(xué)院名單中重新選擇崗位。
在第二輪分配與調(diào)劑時(shí)，由學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員意向，參考具體學(xué)院需求和應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)背景及個(gè)人能力等情況，酌情安排崗位。若應(yīng)聘人員意向崗位輪空且拒絕調(diào)劑，可等待遞補(bǔ)機(jī)會(huì)（詳見(jiàn)遞補(bǔ)說(shuō)明）。
（五）心理測(cè)評(píng)、體檢和考察
根據(jù)考核成績(jī)，按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定心理測(cè)評(píng)、體檢、考察人選。心理測(cè)評(píng)、體檢由學(xué)校統(tǒng)一安排。
心理測(cè)評(píng)以在線答題形式測(cè)試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向?qū)W校提出復(fù)檢要求。復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
用人單位成立考察組對(duì)考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行綜合考察�？疾旎蝮w檢不合格者，取消擬聘人選資格，遞補(bǔ)其他人員。
（六）公示、聘用
根據(jù)考核成績(jī)排名及資格復(fù)審、心理測(cè)評(píng)、體檢和考察結(jié)果，按有關(guān)程序確定擬聘用人員，并公示7天。
公示結(jié)果無(wú)異議后由學(xué)校通知辦理報(bào)到相關(guān)手續(xù)。若公示后因個(gè)人原因無(wú)法報(bào)到入職，須由本人向海南大學(xué)人事處提交書(shū)面聲明，聲明須明確本人放棄入職該崗位。對(duì)無(wú)法報(bào)到且拒不配合出具放棄聲明的應(yīng)聘人員將予以記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，記錄期限為五年。
聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；試用期內(nèi)不適應(yīng)崗位工作要求或期滿考核不合格的，學(xué)校按規(guī)定取消聘用資格，解除聘用合同。
（七）遞補(bǔ)說(shuō)明
本次招聘可從報(bào)考達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中按成績(jī)排名從高分到低分按1:1的比例確定遞補(bǔ)人員及遞補(bǔ)順序。遞補(bǔ)人員按照排名先后選擇可遞補(bǔ)的崗位。
本次公開(kāi)招聘進(jìn)行兩輪統(tǒng)一遞補(bǔ)，兩輪遞補(bǔ)過(guò)后若仍有空缺崗位，則該崗位取消。
（八）其他說(shuō)明
1. 日程安排
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內(nèi)容 |
日期 |
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報(bào)名 |
即日起至2024年12月8日 |
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資格初審 |
2024年12月中旬 |
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公布面試人員名單 |
2024年12月23日左右 |
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現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審 |
2025年1月4日 |
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面試考核 |
2025年1月5日 |
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公布面試成績(jī)及排名、以及進(jìn)入心理測(cè)評(píng)、體檢和考察環(huán)節(jié)的人員名單 |
2025年1月5日 |
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第一輪崗位分配及公示 |
2025年1月8日左右 |
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第二輪崗位分配和調(diào)劑 |
2025年1月15日左右 |
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第一輪遞補(bǔ) |
2025年2月28日左右 |
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第二輪遞補(bǔ) |
2025年3月24日左右 |
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完成心理測(cè)評(píng)、體檢和考察 |
2025年1-3月 |
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擬聘用人員公示 |
2025年2-4月，具體時(shí)間后續(xù)通知 |
2.公示和通知
招聘過(guò)程中，所有面向應(yīng)聘人員的公示和通知均在海南大學(xué)的人才招聘網(wǎng)站（https://hro.hainanu.edu.cn/rcw/rcwsy1.htm）上公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。
3.咨詢方式及時(shí)間
（1）報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)服務(wù)：
0898-66293262，330003@hainanu.edu.cn，徐老師
（2）招聘內(nèi)容：
0898-66271136，rscgkzp@hainanu.edu.cn，王老師
（3）咨詢時(shí)間：周一至周五上午8:00 - 12:00，下午3:00 - 6:00
海南大學(xué)人事處
2024年11月8日
海南大學(xué)簡(jiǎn)介及近年來(lái)發(fā)展情況
2018年以來(lái)，在教育部和省委、省政府的關(guān)心指導(dǎo)和大力支持下，海南大學(xué)牢記習(xí)近平總書(shū)記“要支持海南大學(xué)創(chuàng)建世界一流學(xué)科”的殷切囑托，搶抓“部省合建”海南大學(xué)和“聚全省之力辦好海南大學(xué)”的歷史機(jī)遇，錨定海南全面深化改革開(kāi)放和中國(guó)特色自貿(mào)港建設(shè)的“參與者、參謀部、孵化器和后備隊(duì)”的發(fā)展目標(biāo)，深入貫徹“支撐引領(lǐng)、特色取勝，高位嫁接、開(kāi)放創(chuàng)新”的發(fā)展理念，全面推進(jìn)“完全學(xué)分制、協(xié)同創(chuàng)新中心、書(shū)院制”三大改革，營(yíng)造“知行合一、崇尚學(xué)術(shù)、追求卓越”的求知治學(xué)氛圍，全校師生員工開(kāi)放創(chuàng)新、埋頭實(shí)干，推動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)持續(xù)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量跨越式發(fā)展。
海南大學(xué)現(xiàn)有校園面積9692畝（含高水平試驗(yàn)基地），全日制學(xué)生4.3萬(wàn)人，專(zhuān)任教師3045人，擁有29個(gè)二級(jí)學(xué)院，16個(gè)書(shū)院，16個(gè)一級(jí)學(xué)科博士點(diǎn)和2個(gè)專(zhuān)業(yè)學(xué)位博士點(diǎn)，37個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士點(diǎn)、24個(gè)碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位類(lèi)別，76個(gè)本科專(zhuān)業(yè)、10個(gè)博士后流動(dòng)站，45個(gè)國(guó)家級(jí)一流本科專(zhuān)業(yè)建設(shè)點(diǎn)。學(xué)科涵蓋了哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、文學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、農(nóng)學(xué)、醫(yī)學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)等十大門(mén)類(lèi)。
學(xué)校堅(jiān)持面向國(guó)家戰(zhàn)略和海南經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求，按照“解決真問(wèn)題，真解決問(wèn)題”的思路，聚焦“自貿(mào)港發(fā)展與制度創(chuàng)新”“生態(tài)文明”“文化與旅游”“南繁與熱帶高效農(nóng)業(yè)”“海洋科技”“全健康”“信息技術(shù)”等七大領(lǐng)域組建協(xié)同創(chuàng)新中心，支撐、引領(lǐng)學(xué)校相關(guān)領(lǐng)域或?qū)W科成為“海南急需、國(guó)家一流”，為實(shí)現(xiàn)高水平科技自立自強(qiáng)提供有力支撐。
2018年以來(lái)，學(xué)校主要在以下幾個(gè)方面取得喜人成績(jī)：
一是學(xué)科綜合實(shí)力顯著增強(qiáng)。按照“振農(nóng)、強(qiáng)工、厚理、精文、興醫(yī)、促交”的思路，持續(xù)優(yōu)化調(diào)整學(xué)科布局。完成首輪“雙一流”建設(shè)階段性任務(wù)，作物學(xué)學(xué)科建設(shè)成效顯著，順利進(jìn)入新一輪“雙一流”建設(shè)。教育部第五輪學(xué)科評(píng)估取得歷史性突破。2018年以來(lái)，學(xué)校一級(jí)學(xué)科博士點(diǎn)由5個(gè)增加到18個(gè)（含2個(gè)專(zhuān)業(yè)學(xué)位博士點(diǎn)），一級(jí)學(xué)科碩士點(diǎn)由21個(gè)增加到37個(gè)，博士后科研流動(dòng)站由2個(gè)增加到10個(gè)。ESI全球排名前1%的學(xué)科從0增加到8個(gè)。軟科中國(guó)最好學(xué)科排名上榜學(xué)科從4個(gè)增加到25個(gè)。根據(jù)2024年3月11日發(fā)布的《軟科中國(guó)大學(xué)發(fā)展速度排名（2017-2022）》，海南大學(xué)在2017-2022年的總增量排名全國(guó)第49名，總增速位列全國(guó)第5名。在2019-2022年的總增速排名全國(guó)第1。
二是人才培養(yǎng)水平持續(xù)提高。獲批國(guó)家級(jí)一流本科專(zhuān)業(yè)建設(shè)點(diǎn)45個(gè)，規(guī)模數(shù)進(jìn)入全國(guó)高校前50名。生源質(zhì)量不斷提高。2024年普通本科錄取各省份文理科前10%優(yōu)質(zhì)生源占比70.46%，較去年增長(zhǎng)2.68%；與2018年相比，碩士研究生招生指標(biāo)翻了一倍，博士研究生招生指標(biāo)增長(zhǎng)了7.5倍。榮獲高等教育（本科）國(guó)家級(jí)教學(xué)成果二等獎(jiǎng)2項(xiàng)，國(guó)際工程教育專(zhuān)業(yè)認(rèn)證實(shí)現(xiàn)海南省零的突破。學(xué)生團(tuán)隊(duì)榮獲一批高水平競(jìng)賽獎(jiǎng)項(xiàng)，包括連續(xù)三年獲得中國(guó)國(guó)際大學(xué)生創(chuàng)新大賽全國(guó)總決賽金獎(jiǎng)（2023年在高教主賽道和紅旅賽道同時(shí)獲2項(xiàng)金獎(jiǎng)）、第十八屆“挑戰(zhàn)杯”一等獎(jiǎng)、第十四屆全國(guó)大學(xué)生數(shù)學(xué)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)、“理律杯”全國(guó)高校模擬法庭競(jìng)賽冠軍、美國(guó)工業(yè)與應(yīng)用數(shù)學(xué)學(xué)會(huì)獎(jiǎng)（SIAM獎(jiǎng)）等。近三年我校畢業(yè)生畢業(yè)去向落實(shí)率、本科升學(xué)率（含出國(guó)出境）、留瓊率均實(shí)現(xiàn)提升。
三是師資隊(duì)伍建設(shè)成效顯著。2018年“4•13”以來(lái)，海南大學(xué)共引進(jìn)具有博士學(xué)位的高層次人才1775人，現(xiàn)有專(zhuān)任教師數(shù)量達(dá)3045人，較2017年增長(zhǎng)了53%，具有博士學(xué)位專(zhuān)任教師數(shù)量增加了近3倍，具有國(guó)際化背景的專(zhuān)任教師數(shù)量增加了3.6倍，院士、杰青等國(guó)家級(jí)人才數(shù)量由4人增加到71人（自主培養(yǎng)37），進(jìn)站博士后共306人。新引進(jìn)人才占全校專(zhuān)任教師總量的1/2以上。涌現(xiàn)出“全國(guó)先進(jìn)工作者”“全國(guó)模范教師”“全國(guó)教書(shū)育人楷�！�、全國(guó)高�！拜o導(dǎo)員年度人物”等一批優(yōu)秀教師典型。
四是科研創(chuàng)新能力穩(wěn)步提升。堅(jiān)持扎根海南大地辦教育，按照“解決真問(wèn)題，真解決問(wèn)題”的思路，立足中國(guó)特色自由貿(mào)易港建設(shè)、海南“三度一色”資源稟賦和“生命健康”政策優(yōu)勢(shì)，深度凝練出南繁與熱帶高效農(nóng)業(yè)、海洋科技、信息技術(shù)、生態(tài)文明、全健康、自貿(mào)港發(fā)展與制度創(chuàng)新、文化與旅游等七大學(xué)科發(fā)展方向，并據(jù)此組建七大協(xié)同創(chuàng)新中心，以協(xié)同創(chuàng)新中心改革著力打破學(xué)科壁壘，強(qiáng)化學(xué)科交叉融合。獲批共建熱帶作物生物育種全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、數(shù)字醫(yī)學(xué)工程全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家耐鹽堿水稻技術(shù)創(chuàng)新中心，建有省部共建南海海洋資源利用國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。2024年國(guó)家自然科學(xué)基金集中公布期目前已立項(xiàng)266項(xiàng)，立項(xiàng)數(shù)繼續(xù)排名全國(guó)高校36位。杰青、優(yōu)青、國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃、國(guó)家重大科研儀器研制項(xiàng)目、國(guó)家社科重大項(xiàng)目等均取得歷史性突破乃至海南省的突破。
五是社會(huì)服務(wù)能力成效凸顯。堅(jiān)持“海南有需求、海大有作為”，積極發(fā)揮教育、科技、人才等綜合優(yōu)勢(shì)，服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，目前，已聯(lián)合共建了三亞南繁研究院、海口新藥篩選及評(píng)價(jià)平臺(tái)、萬(wàn)寧海洋科學(xué)試驗(yàn)中心、保亭研究院、定安塔嶺產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新研究院等多個(gè)聯(lián)合創(chuàng)新平臺(tái)。同時(shí)，積極推動(dòng)海南全健康研究院、熱帶雨林國(guó)家公園、國(guó)際藍(lán)碳研究中心、真實(shí)世界數(shù)據(jù)研究院等平臺(tái)建設(shè)。建設(shè)41個(gè)科技小院，覆蓋海南省16個(gè)市縣，涉及30個(gè)熱區(qū)特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)。
六是國(guó)際合作交流不斷深化。成立國(guó)際顧問(wèn)委員會(huì)，聘請(qǐng)包含4名諾貝爾獎(jiǎng)得主在內(nèi)的21名國(guó)際知名專(zhuān)家學(xué)者和高級(jí)管理人員擔(dān)任委員。與43個(gè)國(guó)家和地區(qū)242所高校、科研機(jī)構(gòu)和組織建立合作伙伴關(guān)系�，F(xiàn)有中外合作辦學(xué)機(jī)構(gòu)和項(xiàng)目4個(gè)，招生計(jì)劃達(dá)2950人。2023年11月，海南大學(xué)聯(lián)合中國(guó)熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院、埃及開(kāi)羅大學(xué)、馬來(lái)西亞馬來(lái)亞大學(xué)、馬來(lái)西亞國(guó)油科技大學(xué)、巴西圣保羅大學(xué)、印度尼西亞萬(wàn)隆理工學(xué)院、泰國(guó)朱拉隆功大學(xué)等熱帶地區(qū)高校和科研機(jī)構(gòu)發(fā)起成立熱帶高校聯(lián)盟，旨在推動(dòng)熱區(qū)高校聯(lián)合人才培養(yǎng)，推進(jìn)聯(lián)合科學(xué)研究與社會(huì)服務(wù)，推動(dòng)建設(shè)高級(jí)別人文交流機(jī)制等，促進(jìn)熱帶地區(qū)科教事業(yè)和社會(huì)經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展，迄今共有來(lái)自23個(gè)國(guó)家和地區(qū)的59所高校及科研機(jī)構(gòu)入盟。
七是辦學(xué)條件支撐日益完善。校園土地面積從5167.1畝增加到9692 畝（含高水平試驗(yàn)基地）。累計(jì)籌集建設(shè)資金72.9億元（含計(jì)劃投資），新增建筑面積 32.8萬(wàn)平方米，在建面積48.5萬(wàn)平方米，基礎(chǔ)建設(shè)項(xiàng)目總投資超過(guò)了過(guò)去30年的總和，為學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)保障。辦學(xué)經(jīng)費(fèi)再創(chuàng)新高，年度辦學(xué)經(jīng)費(fèi)由2017年的12.9億元增加2023年的53.4億元，首次突破50億元大關(guān)，年初總預(yù)算收入和當(dāng)年預(yù)算收入規(guī)模在全國(guó)高校中分別位列67位、62位。
站在新的歷史起點(diǎn)上，海南大學(xué)將牢記習(xí)近平總書(shū)記“要支持海南大學(xué)創(chuàng)建世界一流學(xué)科”的殷切囑托，勇立潮頭、搶抓機(jī)遇，開(kāi)拓創(chuàng)新、崇尚實(shí)干，奮力建設(shè)綜合性研究型國(guó)際化“雙一流”大學(xué)！
附件1：海南大學(xué)2024年公開(kāi)招聘第二批管理崗崗位信息表.xlsx
