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            昆明學(xué)院2025年公開招聘博士工作人員公告

            時(shí)間:2025-02-28 13:11:39 點(diǎn)擊: 【

            昆明學(xué)院2025年公開招聘博士工作人員公告

            根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(云人社發(fā)〔2016〕182號)等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合工作需要,經(jīng)昆明市人力資源和社會保障局批準(zhǔn),昆明學(xué)院2025年公開招聘事業(yè)編制博士工作人員32名,現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下:

            一、招聘原則

            招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會、公開報(bào)名、統(tǒng)一考試(考核)、綜合評定、擇優(yōu)聘用。

            二、招聘崗位、范圍及人數(shù)

            本次公開招聘博士工作人員32名,符合相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員均可報(bào)名,具體招聘崗位及招聘條件見《昆明學(xué)院2025年公開招聘博士工作人員計(jì)劃表》(附件1)。

            三、招聘基本條件

            1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)定社會主義辦學(xué)方向,熱愛高等教育事業(yè);具備在高等院校從事相關(guān)工作的知識水平和能力;

            2.遵守憲法和法律;

            3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

            4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)和技能條件,其他要求詳見各崗位應(yīng)聘條件;學(xué)校堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,根據(jù)應(yīng)聘人員專業(yè)、學(xué)術(shù)成果、研究方向等綜合判定應(yīng)聘人員是否符合招聘條件;

            5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

            6.博士研究生原則上應(yīng)聘人員年齡在40周歲及以下(以報(bào)名之月計(jì)算,即1984年2月1日后出生),具有高級專業(yè)技術(shù)職稱的年齡原則上不超過50周歲(即1974年2月1日以后出生)。

            7.應(yīng)聘博士研究生均要求在2025年12月31日前取得應(yīng)聘崗位要求的學(xué)歷及學(xué)位證書;國(境)外畢業(yè)生須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

            8.具備擬報(bào)考崗位所要求的其他條件;

            9.有下列情況之一者不得報(bào)考:

            (1)受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

            (2)各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄及招聘紀(jì)律行為的人員;

            (3)報(bào)名時(shí)屬現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生;

            (4)參加公開招聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

            (5)法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

            四、報(bào)名及資格初審

            (一)報(bào)名

            此次招聘不接收紙質(zhì)材料,應(yīng)聘人員直接與用人單位聯(lián)系報(bào)名,聯(lián)系方式見《昆明學(xué)院2025年公開招聘博士工作人員計(jì)劃表》(附件1),報(bào)名時(shí)請進(jìn)入昆明學(xué)院官方網(wǎng)站→教師隊(duì)伍→人才招聘,進(jìn)入“昆明學(xué)院人才招聘網(wǎng)”進(jìn)行報(bào)名。應(yīng)聘人員按要求如實(shí)填寫個(gè)人信息并上傳詳細(xì)附件材料,每人限報(bào)一個(gè)崗位。

            報(bào)名截止時(shí)間為自公告發(fā)布之日起當(dāng)年有效(2025年12月31日之前),在招聘崗位人數(shù)未招滿前,符合條件的應(yīng)聘人員均可報(bào)名。

            (二)資格初審

            資格初審由昆明學(xué)院負(fù)責(zé),采用人工審核的方式進(jìn)行,所學(xué)專業(yè)不在選定的參考目錄中,但與崗位所要求的專業(yè)類同的應(yīng)聘人員,可以主動聯(lián)系招聘單位確認(rèn)報(bào)名資格,應(yīng)聘人員可同步查詢初審結(jié)果。資格初審包括應(yīng)聘資格審查和學(xué)術(shù)資格審查。

            1.應(yīng)聘資格審查

            招聘單位根據(jù)個(gè)人應(yīng)聘材料,按照招聘崗位的基本條件、學(xué)歷及專業(yè)要求等方面對應(yīng)聘人員資格進(jìn)行審查,審查未通過的不進(jìn)入學(xué)術(shù)資格審查環(huán)節(jié)。

            2.學(xué)術(shù)資格審查

            校學(xué)術(shù)委員會各院級分委員會或招聘單位學(xué)科領(lǐng)域?qū)<医M按照擇優(yōu)的原則對應(yīng)聘人員開展學(xué)術(shù)資格審查。根據(jù)應(yīng)聘人員的代表性學(xué)術(shù)成果、工作計(jì)劃和專家推薦信等材料,開展學(xué)術(shù)業(yè)績與崗位匹配綜合評估,學(xué)術(shù)資格審查未通過的應(yīng)聘人員不進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

            (三)有關(guān)要求

            應(yīng)聘人員應(yīng)按要求如實(shí)提供個(gè)人信息及相關(guān)應(yīng)聘材料。應(yīng)聘人員提供信息和材料不全或錯(cuò)誤而導(dǎo)致未通過資格審查的,后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān);應(yīng)聘人員提供信息和材料不實(shí)的,按弄虛作假處理,取消本次應(yīng)聘資格;應(yīng)聘人員弄虛作假或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格者,取消本次應(yīng)聘資格。

            對應(yīng)聘者的資格審查貫穿于招聘工作全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合應(yīng)聘資格條件的,取消其應(yīng)聘資格。

            五、資格復(fù)審及面試

            面試前開展資格復(fù)審,應(yīng)聘人員須按學(xué)校要求提交應(yīng)聘材料原件,昆明學(xué)院嚴(yán)格按照招聘條件進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審?fù)ㄟ^者方可參加面試。

            通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員免筆試直接進(jìn)行面試考核(含心理測評,心理測評結(jié)果為面試考核提供參考),面試考核主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等。面試考核滿分100分,成績低于70分的不予聘用。面試考核時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知,請應(yīng)聘人員注意保持電話暢通。

            六、考察

            根據(jù)面試成績按從高到低順序,按照計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定參加考察的應(yīng)聘人員。由昆明學(xué)院組織開展考察工作,采取實(shí)地考察或信函考察方式,了解考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、專業(yè)成績、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、身心狀況、綜合素質(zhì)等方面的情況。同時(shí)核實(shí)考察對象是否符合報(bào)考資格條件、提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況,作為聘用的重要依據(jù)。考察不合格者不予聘用。

            七、體檢

            經(jīng)考察合格的應(yīng)聘人員參加體檢。由昆明學(xué)院組織應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由參加體檢人員自理。應(yīng)聘人員為孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期的,經(jīng)醫(yī)院確認(rèn)可以申請延期體檢,待生產(chǎn)過后或妊娠終止,按國家相關(guān)政策產(chǎn)休假結(jié)束一個(gè)月內(nèi)進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊執(zhí)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)論有疑問時(shí),應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起5工作個(gè)日內(nèi)提出復(fù)檢申請,由用人單位主管部門組織一次復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間參加體檢視為自動放棄,不予聘用。

            八、公示

            根據(jù)面試考核、考察和體檢結(jié)果,經(jīng)學(xué)校會議研究確定擬聘用人員,在昆明市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、昆明學(xué)院官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。

            公示期滿,對沒有問題或反映的問題不影響聘用的人員,報(bào)昆明市人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù),聘用后納入單位編制內(nèi)人員管理,按國家和云南省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行待遇;對公示期間反映有影響聘用的問題并查實(shí)的,不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

            九、聘用

            1.公示期滿的擬聘用人員由昆明學(xué)院組織填寫《云南省事業(yè)單位聘用人員審批表》等材料,報(bào)昆明市人力資源和社會保障局審批。經(jīng)上級部門批準(zhǔn)后,聘用人員方可辦理報(bào)到手續(xù)。受聘人員須與學(xué)校簽訂事業(yè)單位聘用合同和引進(jìn)人才工作任務(wù)協(xié)議書。

            2.擬聘用人員必須取得畢業(yè)證、學(xué)位證后,方可辦理上報(bào)審批手續(xù)。對2025年12月31日前仍未取得畢業(yè)證、學(xué)位證、國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證等材料,學(xué)校有權(quán)取消聘用資格,不再列入招聘計(jì)劃。

            3.新招聘到校工作人員,涉及承擔(dān)班主任等學(xué)生工作任務(wù)以及參加鄉(xiāng)村振興等工作的,須服從學(xué)校和具體用人單位安排。

            4.在辦理聘用手續(xù)后,若在工作期間發(fā)現(xiàn)聘用人員實(shí)際情況與應(yīng)聘時(shí)情況不符的,學(xué)校有權(quán)與其解除聘用關(guān)系,終止人事關(guān)系。

            十、待遇

            本次招聘的博士工作人員,正式聘用后納入事業(yè)單位編制管理,待遇按照國家、云南省、昆明市和昆明學(xué)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

            十一、紀(jì)律要求

            1.招聘工作在主管部門指導(dǎo)下,學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進(jìn)行,并接受社會監(jiān)督。

            2.學(xué)校在招聘過程中嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)執(zhí)行。用人單位負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí),涉及與報(bào)考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,本人應(yīng)主動申請回避。應(yīng)聘人員涉及以上情況的,應(yīng)主動向?qū)W校報(bào)告,并主動申請回避。

            3.學(xué)校對違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、用人單位和招聘工作人員,一經(jīng)查實(shí),按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)等相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。對靠不正當(dāng)手段進(jìn)入事業(yè)單位的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其聘用,并追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

            十二、重要提示

            1.學(xué)校公開招聘公告(含附件)在昆明市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站和昆明學(xué)院官網(wǎng)發(fā)布。后續(xù)相關(guān)招聘信息請及時(shí)關(guān)注昆明學(xué)院官網(wǎng)。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)名失誤,由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。本公告附件與公告具備同等效力,請應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)名失誤所帶來的一切后果,由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

            2.招聘計(jì)劃中專業(yè)名稱及代碼參照教育部學(xué)科、專業(yè)目錄,所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在選定的參考目錄的,將根據(jù)應(yīng)聘人員研究方向與所要求的學(xué)科專業(yè)的相似情況等進(jìn)行資格審查。

            3.本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,請應(yīng)聘人員不要相信任何宣傳推銷材料,以免受騙上當(dāng)。

            4.未盡事宜由昆明學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

            十三、聯(lián)系方式

            1.具體事宜請咨詢各用人單位,聯(lián)系方式詳見附件1;

            2.學(xué)校人事處電話:0871-65098057;

            3.學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)督電話:0871-65098052;

            十四、本次招聘最終解釋權(quán)歸昆明學(xué)院所有。

            附件:

            附件1:昆明學(xué)院2025年公開招聘博士工作人員計(jì)劃表.xls

            附件2:研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)

            附件3:學(xué)位授予單位(不含軍隊(duì)單位)自主設(shè)置二級學(xué)科名單(截至2022年6月30日)

            附件4:學(xué)位授予單位(不含軍隊(duì)單位)自主設(shè)置交叉學(xué)科名單(截至2022年6月30日)

            附件5:各專業(yè)學(xué)位類別的領(lǐng)域設(shè)置情況(2021年)

            附件6:學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年4月更新)

            昆明學(xué)院

            2025年2月27日


            作者:教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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