南京信息職業(yè)技術(shù)學院2025年公開招聘工作人員公告（第一批）
南京信息職業(yè)技術(shù)學院是江蘇省工業(yè)和信息化廳主管的全額撥款事業(yè)單位，位于南京市棲霞區(qū)仙林大學城文瀾路99號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實人才隊伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，南京信息職業(yè)技術(shù)學院現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
（二）遵紀守法，品行端正，團結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂群、廉潔奉公。
（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件。
（四）年齡要求為：年齡不超過35周歲（即1990年1月1日之后出生）。
（五）具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件（詳見崗位表）。本次招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生須于2025年8月31日前畢業(yè)并取得學歷學位證書，且仍無工作單位。2023年和2024年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的，以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。
國（境）外教學科研機構(gòu)學習同期畢業(yè)人員，指在國（境）外教學科研機構(gòu)學習，與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學人員，同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。
（六）取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、報名
（一）報名時間及方式
應(yīng)聘人員通過全國人事考試報名平臺（https://www.ksbm.com）注冊報名，照片上傳、資格初審和繳費確認，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。
1.報名、照片上傳：6月27日9∶00－7月5日16∶00；
2.資格初審：6月27日9∶00－7月5日16∶00；
3.陳述申辯：6月27日－7月6日期間9∶00－16∶00；
4.對初審異議的處理：6月27日9∶00－7月6日16∶00；
5.繳費確認：6月27日9∶00－7月7日12∶00。
（二）網(wǎng)上確認
1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后（節(jié)假日順延）可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門（單位）資格初審。
2.本次公開招聘收取報名費100元，通過初審后的應(yīng)聘人員進行網(wǎng)上支付，在網(wǎng)上繳納報名費100元。通過初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。因個人原因錯繳或多繳；因個人原因未參加后續(xù)考核，或參加后續(xù)考核而未能通過；在資格審查的任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件等情況，費用均不予退還。
3.未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、支付報名費的視為報名無效。
（三）網(wǎng)上打印準考證
其他專技崗（崗位編號E01-E03）和管理崗（崗位編號F01-F04）報名成功的應(yīng)聘人員，請于規(guī)定時間到全國人事考試報名平臺（https://www.ksbm.com）網(wǎng)站下載、打印準考證。打印中如有問題，請撥打報名系統(tǒng)技術(shù)支持電話：400-086-5286。具體下載、打印準考證的時間及網(wǎng)址將在學校網(wǎng)站(https://www.njcit.cn/)“通知公告”欄中公布。教師崗（崗位編號為D01-D10）無需打印準考證，具體考核時間及地點等事宜以學校通知為準。
（四）報名注意事項
1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35X45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。招聘部門（單位）根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。
2.應(yīng)聘人員在報名時請認真對照報考條件填寫相關(guān)信息。如有工作經(jīng)歷，需要在“個人經(jīng)歷”欄中詳細填寫：起止年月、工作單位、工作崗位及職務(wù)、職稱。報名系統(tǒng)中未填寫的均視作無相關(guān)經(jīng)歷。如因填寫不規(guī)范影響報名審核結(jié)果的，責任自擔。
3.本次招聘崗位為短期招聘崗位，開考比例為1:3，如未達到開考比例，將核減或取消招聘崗位，并在學校網(wǎng)站(https://www.njcit.cn/)公告。
4.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。
5.有下列情形之一的，請勿報名應(yīng)聘：
①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；
②與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當回避的崗位；
③5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編（在冊）人員（距服務(wù)期滿不足6個月除外），或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、考核時間、形式
（一）考核時間：通過初審的教師崗（崗位編號為D01-D10）考生，報名繳費結(jié)束后7個工作日內(nèi)，學校將以短信、郵件或電話方式通知應(yīng)聘人員各環(huán)節(jié)考核時間、地點及要求，應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時間和地點參加，否則按棄考處理。其他專技崗（崗位編號E01-E03）和管理崗（崗位編號F01-F04）應(yīng)按照準考證上的時間和地點參加筆試，否則按棄考處理。
（二）資格復(fù)審
本次招聘所有崗位將進行資格復(fù)審，教師崗（崗位編號為D01-D10）在試講前完成復(fù)審，其他專技崗（崗位編號E01-E03）和管理崗（崗位編號F01-F04）在面試前完成復(fù)審，資格復(fù)審不合格者取消報考資格。復(fù)審時須查看應(yīng)聘人員以下材料的原件（同時提交一套復(fù)印件）：
①有效期內(nèi)的二代居民身份證；
②高等教育各階段學歷、學位證書及學信網(wǎng)認證報告；在國（境）外取得的學歷學位還須提供教育部留學服務(wù)中心出具的《國（境）外學歷學位認證書》。
③國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向就業(yè)推薦表》、未簽署的《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》；擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位以應(yīng)屆生身份報考的，須同時提供《檔案保管或托管證明》等材料；
④《招聘工作人員報名表》（空白表格見附件2）；
⑤本職位招聘要求的其他材料。
（三）考試形式
1.教師崗（崗位編號為D01-D10）考核方式根據(jù)報名成功人數(shù)確定，具體如下：
（1）報名成功人數(shù)不超過20人（含20人）的崗位，考核方式為試講和面試。
試講內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識及綜合能力為主，主要測試應(yīng)聘人員的教育教學能力，對課堂教學目標、教學內(nèi)容、教學方法、教學組織及教學效果做出評價。試講成績達到70分（滿分100分）為合格。試講成績當場告知考生。在試講合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1∶3確定面試人選，不足該比例的，按實際人數(shù)確定面試人選。進入面試人員名單將在試講結(jié)束后10個工作日內(nèi)在學校網(wǎng)站(https://www.njcit.cn/)“通知公告”欄中公布。
面試按照學校自行制定的辦法執(zhí)行，主要測試履行崗位職責所需的職業(yè)道德、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、語言表達、應(yīng)變能力和綜合素質(zhì)。面試成績合格線為60分（滿分100分）。面試成績當場告知考生，不合格者不予聘用。
采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績，總成績滿分為100分�？偝煽冇嬎惴椒ǎ嚎偝煽儯皆囍v成績×60%+面試成績×40%。若總成績出現(xiàn)并列，則按照試講成績高者優(yōu)先的原則確定體檢人員。若試講成績、面試成績均同分，采用面試加試確定順序。
（2）報名成功人數(shù)超過20人的崗位，考核方式為筆試、試講和面試。
筆試主要測試應(yīng)聘人員崗位所需要的基本理論、專業(yè)知識和專業(yè)能力等方面。筆試成績達到60分（滿分100分）為合格，在筆試合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1∶5確定試講人選，不足該比例的按實際人數(shù)確定試講人選。應(yīng)聘人員筆試成績可在筆試結(jié)束后7個工作日內(nèi)通過全國人事考試報名平臺（https://www.ksbm.com）查詢。進入試講人員名單將在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在學校網(wǎng)站(https://www.njcit.cn/)“通知公告”欄中公布。
試講內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識及綜合能力為主，主要測試應(yīng)聘人員的教育教學能力，對課堂教學目標、教學內(nèi)容、教學方法、教學組織及教學效果做出評價。試講成績達到70分（滿分100分）為合格。試講成績當場告知考生。在試講合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1∶3確定面試人選，不足該比例的，按實際人數(shù)確定面試人選。進入面試人員名單將在試講結(jié)束后10個工作日內(nèi)在學校網(wǎng)站(https://www.njcit.cn/)“通知公告”欄中公布。
面試按照學校自行制定的辦法執(zhí)行，主要測試履行崗位職責所需的職業(yè)道德、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、語言表達、應(yīng)變能力和綜合素質(zhì)。面試成績合格線為60分（滿分100分）。面試成績當場告知考生，不合格者不予聘用。
采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績，總成績滿分為100分�？偝煽冇嬎惴椒ǎ嚎偝煽儯焦P試成績×30%+試講成績×30%+面試成績×40%。若總成績出現(xiàn)并列，則按照筆試和試講總成績高者優(yōu)先的原則確定體檢人員。若筆試和試講總成績、面試成績均同分，采用面試加試確定順序。
2.其他專技崗（崗位編號E01-E03）和管理崗（崗位編號F01-F04）考核方式為筆試和面試。
筆試主要測試應(yīng)聘人員崗位所需要的基本理論、專業(yè)知識和專業(yè)能力等方面。筆試成績達到60分（滿分100分）為合格，在筆試合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1∶3確定面試人選，不足該比例的按實際人數(shù)確定面試人選。應(yīng)聘人員筆試成績可在筆試結(jié)束后7個工作日內(nèi)通過全國人事考試報名平臺（https://www.ksbm.com）查詢。進入面試人員名單將在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在學校網(wǎng)站(https://www.njcit.cn/)“通知公告”欄中公布。
面試按照學校自行制定的辦法執(zhí)行，主要測試履行崗位職責所需的職業(yè)道德、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、語言表達、應(yīng)變能力和綜合素質(zhì)。面試成績合格線為60分（滿分100分）。面試成績當場告知考生，不合格者不予聘用。
采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績，總成績滿分為100分�？偝煽冇嬎惴椒ǎ嚎偝煽儯焦P試成績×40%+面試成績×60%。若總成績出現(xiàn)并列，則按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定體檢人員。若筆試成績、面試成績均同分，采用面試加試確定順序。
四、公示與聘用
考試結(jié)束后，根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績，在各單項考試（測試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
用人單位根據(jù)體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇人事人才公共服務(wù)網(wǎng)站上公示。對公示無異議人員，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，方可轉(zhuǎn)正；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，學校根據(jù)需要決定是否遞補。
有下列情形之一者，學校有權(quán)取消錄用或聘用資格：
1.在學校通知簽訂勞動合同15天內(nèi)不與學校簽訂勞動合同者；
2.未在學校規(guī)定時間（15天）內(nèi)出具原單位同意調(diào)出證明或解除勞動關(guān)系證明者；
3.應(yīng)屆畢業(yè)生不能按期取得相應(yīng)學歷、學位證書者。
五、招聘政策咨詢和監(jiān)督
政策咨詢電話：025-85842218
聯(lián)系人：劉老師
招聘工作監(jiān)督電話：025-85842007
聯(lián)系人：宣老師
南京信息職業(yè)技術(shù)學院
2025年6月26日