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            廣東省韶關(guān)市教育局直屬學(xué)校2025年教師招聘公告

            時(shí)間:2025-07-03 10:15:24 點(diǎn)擊: 【

            韶關(guān)市教育局2025年“百萬(wàn)英才匯南粵”行動(dòng)計(jì)劃——“風(fēng)采人生·韶關(guān)有你”市教育局直屬學(xué)校2025年面向社會(huì)公開招聘教職員公告

            為深入實(shí)施“百萬(wàn)英才匯南粵”行動(dòng)計(jì)劃,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令第301號(hào)),按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,韶關(guān)市教育局直屬學(xué)校決定于2025年7月面向社會(huì)公開招聘教職員10名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

            一、招聘崗位人數(shù)

            韶關(guān)市教育局直屬學(xué)校擬招聘教職員10名,應(yīng)聘人員可通過(guò)韶關(guān)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(https://rsj.sg.gov.cn)、韶關(guān)市教育局網(wǎng)站(https://jy.sg.gov.cn)查閱具體的招聘單位、崗位、人數(shù)和資格條件(詳見附件1)。

            二、招聘范圍、對(duì)象、年齡及資格條件

            (一)招聘范圍、對(duì)象及年齡要求

            1.招聘范圍:面向社會(huì)招聘,符合條件的退役軍人同等條件下優(yōu)先考慮。

            2.招聘對(duì)象:國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高等院校2025年屆畢業(yè)生和社會(huì)上具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷學(xué)位的人員。其中:

            ⑴國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高等院校2025屆畢業(yè)生,即2025年1月1日至2025年8月31日期間取得學(xué)歷、學(xué)位證書的畢業(yè)生(非在職);留學(xué)回國(guó)人員在2025年1月1日至2025年8月31日期間取得學(xué)歷、學(xué)位證書并完成教育部認(rèn)證的,可以報(bào)考。

            ⑵其他應(yīng)聘人員須于報(bào)名截止日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的有關(guān)證件和其他證明材料。

            3.本市本系統(tǒng)事業(yè)單位在編人員及已與韶關(guān)市公辦中小學(xué)校簽訂在編教師就業(yè)協(xié)議或進(jìn)入體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的擬聘人員不納入招聘范圍。

            4.具體年齡要求詳見附件1(年齡計(jì)算截至本次招聘報(bào)名首日)。

            (二)資格條件

            1.應(yīng)聘人員需具備以下基本條件:

            ⑴具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

            ⑵遵守憲法和法律;

            ⑶擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

            ⑷具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

            ⑸適應(yīng)崗位要求的身體條件;

            ⑹招聘公告要求的其他條件(詳見附件1)。

            2.有下列情形的人員,不得報(bào)考:

            (1)受過(guò)刑事處罰的;

            (2)被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

            (3)被開除公職的;

            (4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

            (5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

            本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截止日期為本次招聘的報(bào)名首日。

            (三)報(bào)名注意事項(xiàng)

            1.應(yīng)聘人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并及時(shí)接聽,確保能夠及時(shí)聯(lián)系;因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無(wú)法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

            2.應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間取得并提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書,視為自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。

            3.留學(xué)回國(guó)人員,已經(jīng)取得學(xué)歷學(xué)位證書的,應(yīng)在現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書;暫未取得學(xué)歷學(xué)位證書的,應(yīng)在2025年8月31日前提供,否則取消聘用。應(yīng)聘人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

            4.教師資格。應(yīng)聘人員需具備報(bào)考崗位相應(yīng)層次學(xué)科的教師資格(詳見附件1要求)。報(bào)考中小學(xué)教師崗位未取得教師資格證的需簽訂承諾書(附件3),并于2025年8月31日前提交與報(bào)考崗位相應(yīng)的教師資格證明,否則用人單位將取消聘用。

            5.普通話水平測(cè)試必須達(dá)到二級(jí)乙等及以上。

            6.報(bào)考專業(yè)。應(yīng)聘人員必須以最高學(xué)歷專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)。輔修專業(yè)、學(xué)位種類均不作為專業(yè)依據(jù)。所學(xué)專業(yè)必須與崗位要求的學(xué)歷層次相對(duì)應(yīng)。應(yīng)聘人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入《廣東省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致,并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。若招聘崗位專業(yè)條件為“專業(yè)”(代碼為6位數(shù)),應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱為該“專業(yè)”上的一級(jí)“學(xué)科”(代碼為4位數(shù))或“學(xué)科門類”(代碼為2位數(shù)),可按前款規(guī)定以相近專業(yè)報(bào)考。對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè),如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的,應(yīng)聘人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”(含財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理)(A120202),其崗位條件為“企業(yè)管理”(財(cái)務(wù)管理方向),那么專業(yè)中市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理方向的不可報(bào)考。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外,其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。若所學(xué)專業(yè)為專業(yè)目錄中舊專業(yè)的,按其對(duì)應(yīng)的專業(yè)名稱進(jìn)行報(bào)考。如舊專業(yè)后注明“部分”的,須征詢招聘單位同意后報(bào)考。

            7.工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為本次招聘報(bào)名首日。

            8.國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位在職在編人員報(bào)考,須征得工作單位同意,并在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供工作單位和主管部門出具的同意報(bào)考證明掃描件。

            三、薪酬待遇

            (一)獲聘人員為事業(yè)單位編制人員,享受政策規(guī)定的薪酬待遇。

            (二)對(duì)符合《韶關(guān)新時(shí)代“百團(tuán)千才萬(wàn)匠”人才工程實(shí)施意見》規(guī)定,具有一定實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)(含實(shí)習(xí)期)、取得碩士研究生(非在職)及以上學(xué)歷學(xué)位的青年人才,經(jīng)上級(jí)認(rèn)定后,除享受正常薪資待遇外,還可享受以下“丹霞英才計(jì)劃”青年人才項(xiàng)目?jī)?yōu)惠待遇:

            1.博士研究生,人才津貼30萬(wàn)元分3年發(fā)放。

            2.碩士研究生,人才津貼15萬(wàn)元分3年發(fā)放。

            3.符合條件申領(lǐng)“丹霞英才卡”的,享受安居保障、子女教育、社保、醫(yī)療、景區(qū)、交通、公積金、金融等方面的便捷服務(wù)。

            四、招聘程序和辦法

            (一)發(fā)布招聘公告

            應(yīng)聘人員登錄韶關(guān)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.sg.gov.cn)和韶關(guān)市教育局門戶網(wǎng)站(http://jy.sg.gov.cn)查閱招聘公告。

            (二)報(bào)名及資格審核

            1.報(bào)名:采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員登錄https://exam.zhaokaocn.com:22218/examinee/sgjy進(jìn)行報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告,按公告要求選擇適合崗位報(bào)名,根據(jù)提示準(zhǔn)確真實(shí)填寫報(bào)名信息,完成網(wǎng)上報(bào)名、上傳資料等流程。

            2.報(bào)名時(shí)間:2025年7月8日9:00至2025年7月14日16:00止。

            3.網(wǎng)上報(bào)名需提供的材料(掃描件):

            (1)提交《韶關(guān)市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2)掃描件一份(自行下載用A4紙雙面打。摇秷(bào)名表》中“應(yīng)聘人員承諾”必須本人手寫簽名。

            (2)普通高等院校2025應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)需提供:

            ①居民身份證(正反兩面掃描件);

            ②應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、完整的在校學(xué)習(xí)成績(jī)單;

            ③已取得學(xué)歷學(xué)位證書的港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等有關(guān)證明材料的掃描件;

            ④報(bào)考相應(yīng)職位的教師資格證;未取得教師資格證的必須簽訂承諾書(見附件3),承諾在2025年8月31日前取得教師資格證;

            ⑤附件1中崗位要求的其他證明材料。

            (3)其他人員需提供:

            ①居民身份證(正反兩面掃描件);

            ②畢業(yè)證、學(xué)位證及學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告掃描件,港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等有關(guān)證明材料掃描件;

            ③有專業(yè)技術(shù)職稱的,需提供專業(yè)技術(shù)職稱證件掃描件;

            ④報(bào)考相應(yīng)職位的資格證;

            ⑤按照附件1中需提供的其他工作經(jīng)歷證明(提供相應(yīng)的工作證明、勞動(dòng)合同和社保繳費(fèi)記錄);

            ⑥附件1中崗位要求的其他證明材料;

            ⑦國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位在職在編人員報(bào)考,須提供工作單位和主管部門出具的同意報(bào)考證明掃描件。

            4.報(bào)名要求:每名應(yīng)聘人員只限報(bào)一個(gè)崗位,且須在報(bào)考時(shí)間內(nèi)按規(guī)定提交符合本次公告和崗位要求的報(bào)考材料才視為報(bào)考成功,同時(shí)報(bào)考多個(gè)崗位者視為無(wú)效報(bào)名。請(qǐng)應(yīng)聘人員自行登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢審核結(jié)果,如系統(tǒng)提示審核未通過(guò)需補(bǔ)充相關(guān)材料的,應(yīng)在報(bào)名結(jié)束前重新提交;因材料不符、不齊、資格不符合崗位要求或未在報(bào)名結(jié)束前重新提交補(bǔ)充材料而造成報(bào)名不成功的,由應(yīng)聘人員承擔(dān)責(zé)任。

            應(yīng)聘人員如同一項(xiàng)材料有多頁(yè)的,請(qǐng)逐一對(duì)每一頁(yè)材料拍照,嚴(yán)禁將多頁(yè)材料拍攝在同一張照片上。上傳前務(wù)必保證圖片中的文字清晰可辯認(rèn),否則,將作初審不合格處理。

            應(yīng)聘人員應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考,報(bào)名時(shí)確保所填各項(xiàng)信息真實(shí)有效并符合招聘條件,違者取消考試及聘用資格。

            5.資格初審及打印準(zhǔn)考證

            ⑴招聘單位對(duì)公告報(bào)名資格條件要求提供的相關(guān)材料進(jìn)行初審。初審結(jié)果將在報(bào)名系統(tǒng)中發(fā)布,應(yīng)聘人員可通過(guò)招聘系統(tǒng)查詢窗口查看,請(qǐng)密切關(guān)注。

            ⑵打印準(zhǔn)考證。報(bào)名成功的應(yīng)聘人員請(qǐng)于2025年7月15日9:00-17:30登錄https://exam.zhaokaocn.com:22218/examinee/sgjy報(bào)名系統(tǒng)自行下載打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證作為考試、體檢環(huán)節(jié)的重要證件,請(qǐng)妥善保管。

            (三)組織考試

            本次招聘采取“筆試+面試”的方式進(jìn)行。筆試和面試成績(jī)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

            1.筆試

            (1)筆試時(shí)間:2025年7月19日上午9:00。

            (2)筆試地點(diǎn):設(shè)在韶關(guān)市田家炳中學(xué)初中部(韶關(guān)市武江區(qū)沙洲一路3號(hào))。

            (3)筆試內(nèi)容:招聘崗位相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識(shí),均采用閉卷形式,主要測(cè)評(píng)基本能力。

            (4)筆試成績(jī)總分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。在筆試合格的應(yīng)聘人員中,根據(jù)成績(jī)高低和崗位招聘人數(shù)按1:3的比例確定入圍面試人員。招聘崗位筆試合格的應(yīng)聘人員未達(dá)1:3比例的,按筆試實(shí)際合格人數(shù)確定入圍面試人員。

            (5)筆試成績(jī)于2025年7月19日后在韶關(guān)市教育局門戶網(wǎng)站(http://jy.sg.gov.cn)公布。

            2.資格復(fù)審

            面試前,招聘單位將對(duì)入圍面試人員是否符合本公告基本條件及招聘崗位具體條件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。

            (1)資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

            (2)進(jìn)入面試人員通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審后在韶關(guān)市教育局門戶網(wǎng)站(http://jy.sg.gov.cn)進(jìn)行公布。國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位在職在編人員報(bào)考,資格復(fù)審時(shí)須提供工作單位和主管部門同意報(bào)考書面證明(原件)。

            入圍面試人員未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審和面試的,視為自動(dòng)放棄;證件(證明)不全且不能在資格復(fù)審結(jié)束之日前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的,取消面試資格。因入圍面試人員面試資格被取消導(dǎo)致面試人選出現(xiàn)空缺的,招聘單位或其主管部門在同一崗位筆試合格的應(yīng)聘人員中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)入圍面試人員。

            3.面試

            (1)面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

            (2)面試成績(jī)總分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試完畢后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分,并向考生宣布面試成績(jī)。

            (3)面試形式:

            ①應(yīng)聘韶關(guān)市特殊教育學(xué)校數(shù)學(xué)教師崗位:面試包括試教(講課)、答辯、才藝特長(zhǎng)展示等內(nèi)容,面試內(nèi)容主要測(cè)試考生的教師職業(yè)綜合素質(zhì)和能力,主要包括教學(xué)基本功、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、應(yīng)變反應(yīng)及才藝特長(zhǎng)等方面能力。(注:才藝特長(zhǎng)是指除所學(xué)專業(yè)外的個(gè)人特長(zhǎng),包括演唱、舞蹈、美術(shù)、手工、特長(zhǎng)運(yùn)動(dòng)、樂器演奏等,才藝展示需使用的道具,請(qǐng)考生自行準(zhǔn)備,下同。)

            ②應(yīng)聘韶關(guān)市特殊教育學(xué)校教輔崗位:面試包括試教(講課)、答辯、專業(yè)實(shí)操、才藝特長(zhǎng)展示等內(nèi)容。

            ③應(yīng)聘其他教師崗位:面試以試教(講課)和答辯為主,主要考核報(bào)考人員的基本素質(zhì)。

            4.考試總成績(jī)

            考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。如同一崗位應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同的,則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤,則以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次;如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的,則另行組織面試。

            考試總成績(jī)和進(jìn)入體檢人員名單將于面試結(jié)束后在韶關(guān)市教育局門戶網(wǎng)站(http://jy.sg.gov.cn)公布。

            (四)體檢、考察和聘用

            1.體檢。根據(jù)招聘崗位擬聘人數(shù)和應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)從高分到低分排序,從考試總成績(jī)合格的應(yīng)聘人員中等額確定體檢人員名單,體檢時(shí)間另行通知。體檢在指定的韶關(guān)市綜合性公立醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》組織實(shí)施,教師崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照廣東省教育廳《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》執(zhí)行。體檢不合格人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

            應(yīng)聘人員如果是社會(huì)人員,已經(jīng)簽訂勞動(dòng)合同,且勞動(dòng)合同未到期,則需辦理與原工作單位解除勞動(dòng)合同手續(xù)后,招聘單位方可辦理調(diào)檔手續(xù);如應(yīng)聘人員在體檢通過(guò)后一個(gè)月內(nèi)未提交與原工作單位解除勞動(dòng)合同手續(xù)材料的,按棄權(quán)處理。

            2.考察。對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》等規(guī)定進(jìn)行考察。

            3.公示和聘用。根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬辦理聘用人員名單。擬聘用人員名單將在韶關(guān)12333人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站(http://rsj.sg.gov.cn)及韶關(guān)市教育局門戶網(wǎng)站(http://jy.sg.gov.cn)上公示5個(gè)工作日。公示期間,對(duì)擬聘人員名單有異議的,可向市紀(jì)委監(jiān)委派駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組、市教育局人事科提出,監(jiān)督投訴電話:市紀(jì)委監(jiān)委派駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組0751-6919613、市教育局人事科0751-6919621。恕不接受匿名投訴。

            出現(xiàn)下列情形之一的,招聘單位或主管部門可在7個(gè)工作日內(nèi)決定是否進(jìn)行遞補(bǔ):

            (1)應(yīng)聘人員體檢不合格的;

            (2)考察人選未被確定為擬聘用人員的;

            (3)擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的;

            (4)擬聘用人員放棄聘用的。

            遞補(bǔ)人選應(yīng)當(dāng)從同一崗位考試總成績(jī)合格人員中按照考試總成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生,并按照本公告有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。遞補(bǔ)工作原則上在本次招聘周期內(nèi)完成。

            擬聘人員公示結(jié)束且無(wú)異議的,不再遞補(bǔ)。經(jīng)公示無(wú)異議的,按規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用,簽訂聘用合同。擬聘人員從接到調(diào)檔通知起三個(gè)月內(nèi)辦好相關(guān)手續(xù),超過(guò)期限的按棄權(quán)處理。聘用手續(xù)辦好后,招聘單位須與新聘人員簽訂聘用合同,同時(shí)按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期(試用期包括在聘用期限內(nèi))。試用期滿合格的,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的,按有關(guān)規(guī)定辦理解聘手續(xù)。

            五、其他事項(xiàng)

            1.本公告及其附件的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)基數(shù)。

            2.本次招聘嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條、第七條、第十條等相關(guān)規(guī)定落實(shí)回避要求。其他法律法規(guī)規(guī)定的有應(yīng)予回避的情形,從其規(guī)定。

            3.本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考,資格審核貫穿本次招聘工作全過(guò)程。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告、崗位要求,對(duì)所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。

            4.對(duì)在招聘過(guò)程中涉嫌違紀(jì)違規(guī)的,嚴(yán)格依照《事業(yè)單位工作人員處分規(guī)定》(人社部發(fā)〔2023〕58號(hào))《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任。

            5.本次考試不指定復(fù)習(xí)用書,不組織任何形式的培訓(xùn),不收取任何費(fèi)用。

            6.報(bào)名期間可致電招聘學(xué)校咨詢。電話咨詢時(shí)間從發(fā)布公告之日起至7月14日(工作日)8:30-12:00、14:30-17:30。咨詢答復(fù)僅對(duì)公告內(nèi)容及政策給予解釋,不對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位條件進(jìn)行確認(rèn)。

            7.本次招聘工作由韶關(guān)市教育局組織實(shí)施,公告及未盡事宜由韶關(guān)市教育局負(fù)責(zé)解釋。

            附件:

            1.韶關(guān)市教育局直屬學(xué)校2025年面向社會(huì)公開招聘教職員崗位需求表.xls

            2.韶關(guān)市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc

            3.教師資格證承諾書.doc

            4.廣東省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

            5.咨詢電話.docx

            韶關(guān)市教育局

            2025年7月2日


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