2020年河南省滑縣公開引進(jìn)普通高級中學(xué)高層次教師公告

為實施“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略，提升我縣高中教育教學(xué)綜合實力,根據(jù)《滑縣事業(yè)單位人才引進(jìn)工作實施意見（試行）》精神，經(jīng)中共滑縣縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，決定面向社會公開引進(jìn)69名普通高級中學(xué)高層次教師(財政全供事業(yè)編制，滑縣第一高級中學(xué)49名、滑縣第六高級中學(xué)20名）。為保證引進(jìn)工作順利實施，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，成立2020年河南省滑縣公開引進(jìn)普通高級中學(xué)高層次教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣教育局局長任組長，分管局領(lǐng)導(dǎo)任副組長，各用人單位負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣教育局人事股。

二、引進(jìn)計劃

具體引進(jìn)單位、崗位、人數(shù)等詳見《2020年河南省滑縣公開引進(jìn)普通高級中學(xué)高層次教師崗位計劃表》（附件1，按引進(jìn)單位崗位分別設(shè)置代碼，成績排名及遞補(bǔ)均按同一崗位代碼進(jìn)行）。

三、引進(jìn)條件

（一）引進(jìn)人員需具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守國家法律、法規(guī)，享有公民的政治權(quán)利;

3.具有良好的品行，能夠履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)，遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律，熱愛普通高級中學(xué)教育事業(yè);

4.身體健康;

5.符合引進(jìn)單位崗位要求的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、年齡、資格證書等條件,其中2020年應(yīng)屆畢業(yè)生原則上須在2020年7月31日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書（因疫情影響延遲畢業(yè)的，需提供所在院校相關(guān)公告或證明）。

暫未取得教師資格證書的2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生和2020屆高校畢業(yè)生，但符合人力資源和社會保障部、教育部等7部委《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號)規(guī)定“先上崗、再考證”要求的，需提供普通話二級乙等及以上（應(yīng)聘語文崗位的需提供普通話二級甲等及以上）證書。

（二）以下人員不屬本次人才引進(jìn)范圍：

1.本公告發(fā)布之日時為滑縣范圍內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編的人員；

2.滑縣范圍內(nèi)參加“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”（含“農(nóng)村學(xué)校教師碩士師資培養(yǎng)計劃”）和“三支一扶計劃”服務(wù)期未滿的人員；

3.國家一流大學(xué)建設(shè)高校和一流學(xué)科建設(shè)高校（簡稱“雙一流”）或原985、211工程院校的分校、獨立學(xué)院全日制本科畢業(yè)生；委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)、定向培養(yǎng)和合作辦學(xué)的畢業(yè)生；海外（境外）留學(xué)生；

4.2018屆及之前高校畢業(yè)生未取得相應(yīng)高中教師資格證書的；

(三)有下列情形之一的，不得引進(jìn)：

1.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.各級機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿5年的人員；

3.國家、省、市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

四、引進(jìn)程序

本次人才引進(jìn)采取發(fā)布公告、報名和資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）發(fā)布公告

2020年7月16日—7月24日，在滑縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://hahuaxian.hrss.gov.cn/）公開發(fā)布人才引進(jìn)公告。本次引進(jìn)工作有關(guān)信息和事項均通過該網(wǎng)站發(fā)布，請應(yīng)聘人員主動登錄查詢，不再另行通知。

（二）報名和資格審查

1.報名。報名時間：2020年7月25日8:00—7月27日18:00（逾期不再受理），可選擇電腦或手機(jī)任一途徑進(jìn)行報名。

①使用電腦端報名。應(yīng)聘人員請登錄滑縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站，點擊報名入口鏈接（也可在瀏覽器地址欄中輸入http://410526.zgacc.com）進(jìn)入報名系統(tǒng)主頁面進(jìn)行報名。初次登陸先注冊，點擊【考生注冊】模塊進(jìn)入注冊頁面，輸入相應(yīng)注冊信息后即可完成注冊；點擊【考生登錄】，輸入用戶名、密碼及驗證碼后即可登錄；登錄后選擇需要報名的招考項目，即可進(jìn)入報名資料填報頁面；點擊考生中心頁面左側(cè)導(dǎo)航【上傳資料】，可進(jìn)入考生資料上傳頁面，完成報名信息填報。

②使用手機(jī)端報名。應(yīng)聘人員使用微信掃描二維碼或搜索并關(guān)注“河南省人力資源服務(wù)平臺”公眾號，點擊公眾號底部【考生報名】菜單進(jìn)入報名地區(qū)頁面，選擇【安陽市滑縣】進(jìn)入報名項目頁面，選擇報名項目進(jìn)入考生登錄頁面。初次登錄請點擊【考生注冊】，輸入相應(yīng)的注冊信息即可注冊成功；考生使用注冊時填寫的手機(jī)號（身份證號）及輸入密碼后即可登錄；登錄考生中心后，點擊【我要報名】即可開始填寫報名資料；點擊【上傳資料】可上傳證件資料等信息。關(guān)于報名問題，可點擊公眾號菜單【服務(wù)中心】->【報名咨詢】通過在線客服平臺進(jìn)行咨詢。

應(yīng)聘人員報名和考核時使用的個人有效份證必須一致，并按要求上傳本人電子證件照(必須能反映本人面部特征的近期免冠正面單色背景照片，JPG或JPEG格式，大小在2M以內(nèi),否則無法通過審查)。同時上傳本人有效身份證、各階段(本科起)學(xué)歷學(xué)位證書（因疫情影響未取得畢業(yè)證書的2020屆普通高等院校畢業(yè)生，提供所在院校相關(guān)公告或證明）、高中教師資格證書(符合其他報名條件但未取得高中教師資格證書的，應(yīng)聘語文崗位的需提供普通話二級甲等及以上證書，應(yīng)聘其他崗位需提供普通話二級乙等及以上證書)的掃描件;與單位已簽訂勞動合同或滑縣縣域外機(jī)關(guān)事業(yè)在編人員，需提供單位同意報名證明（或辭職手續(xù)）的掃描件(同意報名證明需所在單位及主管部門主要負(fù)責(zé)人簽字，并加蓋單位公章）。

應(yīng)聘人員按照引進(jìn)崗位的要求報名，每位應(yīng)聘人員限報一個崗位（即填寫一個崗位代碼，下同）。

報名申請被接受后，將向應(yīng)聘人員反饋一個報名序號，報名序號是應(yīng)聘人員查詢報名資格審查結(jié)果、下載打印準(zhǔn)考證和成績查詢等事項的重要依據(jù)，請應(yīng)聘人員務(wù)必牢記。

2.資格初審。資格初審時間：2020年7月25日9∶00－7月28日18∶00。

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息后，24小時內(nèi)可通過報名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。報名資料一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改應(yīng)聘崗位。報名資料不全、電子照片不符合要求，或不符合崗位引進(jìn)條件等，應(yīng)聘人員須在資格初審期限內(nèi)及時補(bǔ)充、更換或改報其他崗位，并按要求再次提交審查。逾期未再次提交的，視為資格初審不合格，取消其報名資格。報名成功后，打印《2020年河南省滑縣公開引進(jìn)普通高級中學(xué)高層次教師報名登記表》（系報名系統(tǒng)自動生成，應(yīng)聘人員必須打印，以備考察時使用）。

3.本次引進(jìn)資格審查貫穿于引進(jìn)工作全過程。應(yīng)聘人員報名時提交的信息和提供的材料必須真實完整有效，如發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)要求的資格條件不符或提供虛假材料的，取消其考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

應(yīng)聘人員報名時所提供的聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無誤，在公開引進(jìn)期間保持通訊暢通。若因本人填報的聯(lián)系電話有誤或其他原因而無法聯(lián)系到本人，造成的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

（三）考核

本次人才引進(jìn)考核工作由引進(jìn)單位組織實施，采用微型課教學(xué)試講的方式進(jìn)行�？己嗽囶}及評委委托專業(yè)考試機(jī)構(gòu)承擔(dān)。具體考核時間地點以考核通知單要求的為準(zhǔn)。

同一代碼崗位報名人數(shù)超過20人的，需加試筆試，根據(jù)筆試成績從高分到低分，取前20名進(jìn)入微型課教學(xué)試講；報名人數(shù)不超過20人的，全部進(jìn)入微型課教學(xué)試講�？己瞬扇“俜种疲üP試成績不計入總分），分?jǐn)?shù)四舍五入計算到小數(shù)點后兩位，當(dāng)場公布�？己顺煽兊陀�70分的考生不得進(jìn)入體檢程序。

對需加試筆試的崗位和筆試工作安排將在2020年7月30日前公布，請考生一定要保持通信暢通，關(guān)注滑縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站，及時了解引進(jìn)工作動態(tài)。

（四）體檢

考核結(jié)束后，根據(jù)考核成績按與崗位引進(jìn)人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員（不含考核成績低于70分人員）。引進(jìn)人數(shù)計劃內(nèi)末位人員考核成績相同的，資格審核時符合崗位要求的學(xué)歷高的優(yōu)先；學(xué)歷仍相同的，取得教師資格證時間早的優(yōu)先；符合“先上崗、再考證”的人員，普通話證書等級高的優(yōu)先，普通話證書等級相同的取得時間早的優(yōu)先。如果仍并列的，加試面試。

體檢按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2017年修訂）》執(zhí)行，費用由應(yīng)聘人員自理。未按規(guī)定時間、地點參加體檢的視為自動放棄引進(jìn)資格。

（五）考察

體檢合格人員確定為考察對象，考察由引進(jìn)單位組織實施，采取查閱檔案資料、復(fù)審相關(guān)證書證件和走訪單位、院校等方式進(jìn)行，主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與引進(jìn)崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等�？疾炱陂g，考察對象應(yīng)提供《2020年河南省滑縣公開引進(jìn)普通高級中學(xué)高層次教師報名登記表》、其個人檔案、學(xué)歷學(xué)位證書原件、學(xué)歷認(rèn)證報告或電子注冊備案表等材料。因疫情影響延遲畢業(yè)未取得畢業(yè)證的，需提供所在院校相關(guān)公告或證明原件，否則，將視為考察不合格。

考察工作原則上在體檢結(jié)束后15天內(nèi)完成。

（六）公示

考察合格人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在滑縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。公示內(nèi)容包括引進(jìn)單位、崗位、擬聘用人員基本情況等。

在體檢、考察階段因自愿放棄資格、結(jié)果不合格等原因?qū)е乱�進(jìn)崗位空缺的，按同一代碼崗位應(yīng)聘人員考核成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（考核成績并列的，按照確定參加體檢人員辦法確定順序）。自公示之日起，因放棄或被取消資格造成引進(jìn)崗位空缺的，不再遞補(bǔ)。

（七）聘用

公示期滿，對經(jīng)公示無異議的人員，辦理入編手續(xù)，簽訂聘用合同（合同期不少于3年，含試用期），試用期6個月（試用期計入工齡，并按正常轉(zhuǎn)正定級計發(fā)工資）。試用期滿考核不合格的或引進(jìn)后一年內(nèi)未取得與引進(jìn)崗位相應(yīng)高中教師資格證書的，解除聘用合同，取消其編制。擬聘用人員應(yīng)在引進(jìn)單位規(guī)定時間內(nèi)報到和辦理有關(guān)手續(xù)，因個人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其編制。

試用期間，未取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的，工資暫按滑縣現(xiàn)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，待取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書后按正常轉(zhuǎn)正定級計發(fā)工資額予以補(bǔ)發(fā)差額。試用期滿仍未取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的，解除聘用合同。

試用期滿考核合格的定崗定級，主要待遇如下：

1.工資待遇：引進(jìn)人才在正常定級的基礎(chǔ)上按學(xué)歷學(xué)位層次進(jìn)行一定幅度上浮確定，其中，引進(jìn)人才為學(xué)士的工資上浮一檔，碩士上浮兩檔，博士上浮三檔。

2.生活補(bǔ)貼：每月補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為：博士1500元、碩士1000元、學(xué)士500元，補(bǔ)貼期限3年。

3.住房待遇：3年內(nèi)免費居住由引進(jìn)單位提供的人才周轉(zhuǎn)房。在滑縣縣城內(nèi)購買商品房的可申請一次性購房補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)為：博士10萬元、碩士5萬元、學(xué)士3萬元。

符合報名但未取得教師資格證書的人員，在取得相應(yīng)高中教師資格證書前，暫不享受以上待遇，按正常定級標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，取得相應(yīng)高中教師資格證書次月起，享受以上相關(guān)待遇。

四、引進(jìn)工作紀(jì)律

應(yīng)聘人員在報名、考核、體檢、考察過程中或聘用后查實存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會部保障第35號令)，視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消引進(jìn)資格、取消考核成績、不予聘用、記入誠信檔案等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

此次人才引進(jìn)工作，由中共滑縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部、縣委編辦、縣人力資源和社會保障局進(jìn)行全程指導(dǎo)和監(jiān)督，引進(jìn)結(jié)果主動公示，接受社會監(jiān)督。

本公告由2020年河南省滑縣公開引進(jìn)普通高級中學(xué)高層次教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話：0372－8668015（工作時間內(nèi)）

監(jiān)督電話：0372－8121778（工作時間內(nèi)）

網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：0371－63399389（工作時間內(nèi)）

                      0371－55152162（工作時間外）

附件：(點擊下載)2020年河南省滑縣公開引進(jìn)普通高級中學(xué)高層次教師崗位計劃表.doc；

2020年河南省滑縣公開引進(jìn)普通高級中學(xué)

高層次教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2020年7月16日