為進一步充實黃浦區(qū)師資隊伍建設，優(yōu)化黃浦區(qū)教師隊伍師資配置，根據上海市人力資源和社會保障局《上海市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（滬人社規(guī)〔2019〕15號），《黃浦區(qū)教育局關于黃浦區(qū)教育系統事業(yè)單位公開招聘師資的實施意見》（黃教人〔2023〕2號）等文件精神，結合教育系統實際需求，現將2024年黃浦區(qū)教育系統事業(yè)單位基層學校面向社會公開招聘教師公告如下：
一、招聘教師計劃數
黃浦區(qū)教育系統2024年計劃招聘教師403人。具體崗位詳見附表。
二、招聘對象、條件
（一）基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨的領導。
2.熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)與品行。
3.身心健康、品貌端正，具有適應崗位要求的身體條件。
4.須持有符合任教學段要求的教師資格證，或在有效期內的“中小學教師資格證考試合格證明”。
5.符合崗位所需學歷、專業(yè)和職業(yè)技能等要求。
6.年齡一般在40周歲及以下。應聘緊缺學科、符合特殊人才引進條件的可適當放寬。
（二）具體條件
1.應屆畢業(yè)生：
（1）高中、職校學段一般為研究生及以上學歷，其他學段一般為大學本科及以上學歷，所學專業(yè)應與應聘學科相關。境外學歷需經國家教育部門認定，并提供國外學歷學位認證書。外地生源應屆大學生應聘本區(qū)教師崗位，研究生及以上學歷畢業(yè)者優(yōu)先。
（2）應聘一般學科需提供大學外語四級及以上證書（成績≥425分）；應聘英語學科需提供大學英語六級證書（成績≥425分），或專業(yè)英語四級及以上證書。
（3）應聘一般學科，需提供普通話二級乙等及以上證書；應聘語文學科、幼教學科，需提供普通話二級甲等及以上證書。
（4）具有一定的計算機應用能力，能提供計算機證書，或在校期間計算機相關課程學習成績合格。
（5）擇業(yè)期畢業(yè)生（畢業(yè)2年內）條件，參照應屆畢業(yè)生執(zhí)行。
2.社會人員：
（1）具有在本市執(zhí)教相應學科的教育教學工作經歷。
（2）原則上應具有一級教師及以上專業(yè)技術職稱。
（3）具有二級教師專業(yè)技術職稱中特別優(yōu)秀者應符合下列條件之一：
①獲得區(qū)級以上人民政府頒發(fā)的榮譽稱號或區(qū)級以上骨干教師。
②近五年內參加區(qū)教育行政部門組織的教學評比，并在本學科領域中獲區(qū)級三等獎及以上者。
③近五年內獲得區(qū)科研成果論文或區(qū)德育年會或區(qū)教研室主辦的教育成果論文二等獎及以上；區(qū)級科研課題的申報者或前三位的參與者（含第三位）或主要撰寫人。
3.特殊人才引進：
凡不符合上述條件（含應屆生、社會人員），但屬于單位急需引進的特殊人才，須由單位向區(qū)教育局提出“特殊人才引進申請”，待相關部門批復同意后，方可進入程序。
三、招聘程序
黃浦區(qū)教育系統教師招聘工作受理部門是黃浦區(qū)教育人才服務中心。
基本程序如下：
（一）發(fā)布招聘信息：通過黃浦區(qū)教育局官網，向社會公告各單位經批準的招聘計劃（一年一次），并組織各單位參加長三角師資招聘專場和高水平大學畢業(yè)生招聘專場。
（二）招聘單位對應聘者進行初步審查和試教。
（三）測試、測評：由區(qū)教育人才服務中心統一組織擬招聘人員參加本區(qū)委托上海市教師教育學院組織的綜合測試、心理測試（教師職業(yè)素質測試）、上海市師資招聘學科專業(yè)知識測試，另進行身體健康檢查（二級甲等以上醫(yī)療機構）。
（四）專家組面試：對擬招聘人員集中進行專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質等方面的面試。
（五）確定擬錄用人員：用人單位擇優(yōu)確定擬錄用人員，并對擬錄用人員進行教職工準入查詢、政審。
（六）擬錄用人員公示：擬錄用人員名單經區(qū)人力資源及社會保障局審定后，通過黃浦區(qū)教育局官網向社會公示，公示時間為七天（含五個工作日）。
（七）辦理聘用手續(xù)：公示無異議的擬錄用人員，可列入錄用人員范圍，并根據相關要求辦理事業(yè)單位錄用手續(xù)。
本公告由區(qū)教育局負責解釋。
上海市黃浦區(qū)教育局
2023年11月2日
