通�？h教育體育系統(tǒng)2024年提前招聘教師公告
為加強(qiáng)通�？h教師隊(duì)伍建設(shè)，補(bǔ)充急需緊缺教師，通海縣教育體育系統(tǒng)2024年擬提前招聘引進(jìn)緊缺編制內(nèi)教學(xué)人才13人，現(xiàn)將招聘相關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位及要求
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招聘學(xué)校 |
招聘崗位及人數(shù) |
專業(yè)及專業(yè)方向 |
證書要求 |
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通海一中 |
高中語文教師2人 |
漢語言文學(xué)及相近專業(yè) |
高中及以上教師資格證（日語教師可以取得高中英語教師資格證、中等職業(yè)學(xué)校日語教師資格證）；普通話二級(jí)乙等及以上證書（語文教師崗位，普通話須達(dá)二級(jí)甲等及以上。） |
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高中地理教師1人 |
地理教育及相近專業(yè) | ||
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高中數(shù)學(xué)教師1人 |
數(shù)學(xué)教育及相近專業(yè) | ||
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通海二中 |
高中日語教師1人 |
日語教育及相近專業(yè) | |
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高中地理教師1人 |
地理教育及相近專業(yè) | ||
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通海三中 |
高中語文教師1人 |
漢語言文學(xué)及相近專業(yè) | |
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高中歷史教師1人 |
歷史教育及相近專業(yè) | ||
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高中體育教師（籃球方向）1人 |
體育教育及相近專業(yè) | ||
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桑園中學(xué) |
初中英語教師1人 |
英語教育及相近專業(yè) | |
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初中地理教師1人 |
地理教育及相近專業(yè) | ||
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東麓中學(xué) |
初中歷史教師1人 |
歷史教育及相近專業(yè) | |
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楊廣中學(xué) |
初中數(shù)學(xué)教師1人 |
數(shù)學(xué)教育及相近專業(yè) |
招聘學(xué)校簡介詳見附件1。
二、招聘原則
堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
三、招聘對(duì)象及崗位要求
（一）招聘對(duì)象
2024年全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生且符合下列情形之一：
1.教育部直屬師范院校2024年畢業(yè)生；
2.國家一流大學(xué)建設(shè)高�；蛞涣鲗W(xué)科建設(shè)高校2024年畢業(yè)生；
3.省級(jí)重點(diǎn)師范類院校2024年畢業(yè)生。
（二）基本條件
1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，服從工作安排。
2.具有獨(dú)立承擔(dān)教育教學(xué)工作的能力。
3.所學(xué)專業(yè)與招聘崗位要求的專業(yè)相符或相近；專業(yè)名稱不符但專業(yè)方向符合的，可視為符合條件；同時(shí)，本科專業(yè)和研究生專業(yè)要相同或相近。
4.畢業(yè)時(shí)必須取得與招聘崗位對(duì)應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證（日語教師可以取得高中英語教師資格證、中等職業(yè)學(xué)校日語教師資格證）、普通話證及崗位要求的其他證書。
5.身心健康，具備從事教學(xué)工作的身體和心理?xiàng)l件。
6.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員；因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員，均不得參加應(yīng)聘。
四、招聘辦法
由招聘學(xué)校、縣教育體育局抽調(diào)人員組成招聘工作組，在縣人大、縣政協(xié)、縣紀(jì)檢監(jiān)察、保密部門及縣人力資源和社會(huì)保障局的監(jiān)督指導(dǎo)下到云南師范大學(xué)現(xiàn)場(chǎng)招聘。
五、招聘程序
（一）報(bào)名
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，每名考生限報(bào)一個(gè)崗位。
1.報(bào)名時(shí)間：2023年12月14日上午9:00-11:30；應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名；
2.報(bào)名地點(diǎn)：在云南師范大學(xué)呈貢校區(qū)大學(xué)生活動(dòng)中心101大廳；
3.報(bào)名和資格審查時(shí)必須提供的材料
（1）必須提供的材料
①填寫《通海縣教育體育系統(tǒng)2024年提前招聘教師招聘報(bào)名表》
②就讀學(xué)校證明【注明專業(yè)（需與取得的畢業(yè)證書專業(yè)相一致），加蓋學(xué)校公章】
③身份證原件及復(fù)印件
④報(bào)考崗位所需的普通話等級(jí)證書原件（或證明）
⑤所學(xué)課程成績表（加蓋學(xué)校公章）
⑥《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（加蓋學(xué)校公章）
⑦報(bào)考崗位所需的相應(yīng)學(xué)科及學(xué)段教師資格證原件（或證明）
⑧近期小一寸免冠白底正面證件照2張
（2）選擇提供材料
①獲得各類獎(jiǎng)學(xué)金的證明材料（加蓋學(xué)校公章）
②各級(jí)各類獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件
③實(shí)習(xí)成績（加蓋學(xué)校公章）
④社會(huì)實(shí)踐證明材料（加蓋學(xué)校公章）
⑤大學(xué)期間擔(dān)任社會(huì)工作情況（加蓋學(xué)校公章）
（3）提供的材料必須全面、真實(shí)、有效，誠信報(bào)名。
（二）資格審查
根據(jù)招聘崗位要求條件，由招聘學(xué)校和縣教育體育局對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。
資格審查將貫穿整個(gè)招聘過程，對(duì)在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的考生，一律取消考試或聘用資格。
（三）考試考核方式
采取初審考核與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行考試考核。滿分各為100分，考試考核總成績=初審考核×30%+面試成績×70%。
1.初審考核：主要考核報(bào)考人員學(xué)習(xí)經(jīng)歷、政治面貌及擔(dān)任社會(huì)工作情況、在校期間的學(xué)業(yè)成績、綜合素質(zhì)等。每個(gè)崗位按報(bào)考人員的初審考核得分，從高分到低分的順序，以1：5的比例確定進(jìn)入面試人選，當(dāng)報(bào)名人數(shù)不足1：5時(shí)資格審查符合條件的都進(jìn)入面試。
2.面試
①面試時(shí)間：現(xiàn)場(chǎng)另行通知
②面試地點(diǎn)：云南師范大學(xué)（具體面試地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)另行通知）
③面試方式:面試采取講課和面試答辯的方式進(jìn)行。面試時(shí)間為15分鐘（其中：10分鐘講課，5分鐘面試答辯）或講課和面試答辯時(shí)間在面試通知書上告知。
講課主要考查報(bào)考人員的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力，內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)段相應(yīng)學(xué)科現(xiàn)行教材，高中語文、地理、數(shù)學(xué)、歷史、日語、初中地理、英語、歷史、數(shù)學(xué)9個(gè)學(xué)科，講課以模擬課堂教學(xué)的方式進(jìn)行；高中體育學(xué)科采取模擬課堂教學(xué)和專業(yè)技能測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行，其中課堂教學(xué)占50%,專業(yè)技能測(cè)試占50%
面試答辯主要考察應(yīng)聘者職業(yè)認(rèn)知、專業(yè)知識(shí)和口頭表達(dá)能力，答辯方式為：考生根據(jù)命題問題，回答考官的提問，考官根據(jù)考生的回答進(jìn)行記分。
④考試計(jì)分方法：以有效分的平均值(保留兩位小數(shù))為實(shí)得分的辦法進(jìn)行記分。
（四）確定擬聘用人員
根據(jù)考試考核總成績從高分到低分確定擬聘用人員，考試考核總成績并列的，按面試成績排序；若仍并列，采取加試（面試答辯）方式解決。面試成績需達(dá)到70分以上方可確定為擬聘用人員。
（五）簽訂就業(yè)協(xié)議
擬聘用人員現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議和補(bǔ)充協(xié)議，為招聘學(xué)校最低服務(wù)年限為五年。擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不簽訂就業(yè)協(xié)議的，取消其崗位擬聘用資格，空缺崗位按考試考核總成績依次遞補(bǔ)確定擬聘用人員，簽訂就業(yè)協(xié)議。
六、招聘后續(xù)工作
（一）報(bào)到及資格復(fù)審。簽訂就業(yè)協(xié)議的擬聘用人員畢業(yè)后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到（具體時(shí)間另行通知），提供與報(bào)考崗位要求相關(guān)的所有證書原件進(jìn)行資格復(fù)審，收復(fù)印件1份。擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或資格復(fù)審不合格，取消其擬聘用資格，并按考試考核總成績依次遞補(bǔ)。
（二）體檢。由通�？h教育體育局統(tǒng)一組織擬聘用人員體檢，體檢參照公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。首次體檢不合格，在5個(gè)工作日內(nèi)由擬聘用人員本人提出書面申請(qǐng)，可到上一級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次全面復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)論，體檢費(fèi)由擬聘用人員自理。擬聘用人員體檢不合格或放棄體檢,按考試考核總成績依次遞補(bǔ)體檢。
（三）考察。由招聘學(xué)校及主管部門對(duì)擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察，全面掌握了解擬聘用人員的現(xiàn)實(shí)情況，并對(duì)擬聘用人員資格條件進(jìn)行復(fù)查，考察不合格的擬聘用人員不予聘用�？疾觳缓细窕蚍艞壙疾鞌M聘用人員，按考試考核總成績依次遞補(bǔ)。
（四）公示。對(duì)體檢及考察合格的擬聘用人員進(jìn)行在玉溪人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
（五）聘用。擬聘用人員公示期滿后，沒有反映問題或所反映的問題不影響聘用的，在規(guī)定時(shí)限內(nèi)辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，則不予聘用。擬聘用人員在接到通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格，按違約處理，并會(huì)同相關(guān)部門納入個(gè)人社會(huì)誠信記錄。
七、紀(jì)律要求
（一）報(bào)考人員提交的個(gè)人資料要做到全面、真實(shí)、準(zhǔn)確，不得隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假�？忌[瞞或提供虛假信息及材料，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其報(bào)名、考試或聘用資格，所造成的損失及責(zé)任均由本人承擔(dān)。
（二）在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員（包括體檢、考察不符合等），主管部門可隨時(shí)中止或取消其參考資格和聘用資格。
（三）報(bào)名后，報(bào)考人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因報(bào)考人員聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。
（四）招聘工作人員在招聘過程中，涉及與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避；要嚴(yán)格遵守人事招聘規(guī)程和紀(jì)律，若有違反，一經(jīng)查實(shí)，將按照相關(guān)程序和規(guī)定嚴(yán)肅處理。
本公告由招聘學(xué)校和縣教育體育局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜另行通知。
八、報(bào)名咨詢電話及時(shí)間
（一）報(bào)名咨詢電話
通海縣第一中學(xué)：0877-3012400
通�？h第二中學(xué)：0877-3091624
通海縣第三中學(xué)：0877-3071050
通�？h桑園中學(xué)：0877-3803218
通海縣東麓中學(xué)：0877-3668246
通�？h楊廣中學(xué)：0877-3668126
通�？h教育體育局：0877-3801968
通海縣人力資源和社會(huì)保障局：0877-3029122
（二）咨詢時(shí)間
學(xué)校：上午8:30-11:30 下午14:30-16:30
局機(jī)關(guān)：上午8:30-12:00 下午14:30-18:00
九、監(jiān)督電話及時(shí)間
通�？h紀(jì)委監(jiān)委駐縣人大機(jī)關(guān)紀(jì)檢組監(jiān)督電話：0877-3029923
時(shí)間：上午8:30-12:00 下午14:30-18:00
附件：
1.通�？h教育體育系統(tǒng)2024年提前招聘學(xué)校簡介.doc
2.通�？h教育體育系統(tǒng)2024年提前招聘教師報(bào)名表.xlsx
通�？h教育體育局
2023年11月23日
