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            天津農(nóng)學(xué)院2025年公開招聘專職輔導(dǎo)員、體育教師崗位實施方案

            時間:2025-02-10 16:13:28 點擊: 【

            天津農(nóng)學(xué)院2025年公開招聘專職輔導(dǎo)員、體育教師崗位實施方案

            根據(jù)《中共中央組織部人力資源社會保障部關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》等有關(guān)文件要求,結(jié)合本單位人員需求實際情況,擬面向社會公開招聘專職輔導(dǎo)員6名,體育教師1名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

            一、招聘單位基本情況

            天津農(nóng)學(xué)院始建于1976年,1982年獲學(xué)士學(xué)位授予權(quán),2006年獲碩士學(xué)位授予權(quán),2007年在教育部進行的本科教學(xué)工作水平評估中獲得“優(yōu)秀”。學(xué)校以農(nóng)科為主體和優(yōu)勢,農(nóng)學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)、理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、文學(xué)和藝術(shù)學(xué)協(xié)調(diào)發(fā)展。經(jīng)過多年的辦學(xué)實踐,形成了緊貼區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展,服務(wù)于沿海都市型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的鮮明辦學(xué)特色。

            二、招聘方案發(fā)布及崗位

            公開招聘方案在天津市人力資源和社會保障局網(wǎng)站人事考試板塊(https://hrss.tj.gov.cn/jsdw/rsksw/)、市教委網(wǎng)站(https://jy.tj.gov.cn/)和天津農(nóng)學(xué)院門戶網(wǎng)站(https://www.tjau.edu.cn)“公開招聘”專欄發(fā)布,發(fā)布時間2025年2月9日。

            具體招聘崗位見《天津農(nóng)學(xué)院2025年公開招聘專職輔導(dǎo)員、體育教師崗位進人計劃表》。

            三、招聘條件

            (一)應(yīng)聘者應(yīng)具備以下條件:

            1.具有中華人民共和國國籍;

            2.遵守憲法和法律,具有良好的品行;

            3.具有崗位所需要的專業(yè)、技能或職業(yè)素養(yǎng),能夠勝任崗位職責(zé)(專業(yè)范圍參照教育部發(fā)布的《研究生教育科學(xué)專業(yè)目錄(2022年)》執(zhí)行,應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)以本人畢業(yè)證書記載的專業(yè)為準(zhǔn),其中以第二學(xué)歷或輔修專業(yè)報考的,需同時取得報考崗位所需專業(yè)學(xué)位證書。對于國內(nèi)高等院校自主設(shè)置的專業(yè)與海外留學(xué)歸國人員所學(xué)專業(yè),由用人部門進行審核認定,注重專業(yè)內(nèi)容實質(zhì),此兩類應(yīng)聘人員的專業(yè)方向與所需專業(yè)方向要求一致視為符合專業(yè)條件);

            4.具有較強的語言表達能力及專業(yè)知識和技能;

            5.非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件;外省市人員需符合天津市引進人才的相關(guān)政策;社會人員需可以辦理調(diào)入手續(xù);

            6.國家教育行政部門和國務(wù)院學(xué)位委員會認可的高等學(xué)校畢業(yè)生;

            7.具備應(yīng)聘崗位所要求的年齡條件:沒有特別注明年齡要求的崗位,碩士研究生一般不超過30周歲,博士研究生一般不超過35周歲,具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)或博士后工作經(jīng)歷者年齡一般不超過40周歲,具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)者年齡一般不超過45周歲;具有省部級(含)以上人才稱號者年齡一般不超過50周歲;報考年齡計算的截止日期為報名工作第一日,即2025年2月11日。例如:“不超過30周歲”是指1994年2月11日及以后出生,以此類推;

            8.招聘崗位所需的其他資格條件。

            (二)凡有下列情況之一者,不得報考:

            1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

            2.正在接受立案審查的人員;

            3.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為,在禁考期限內(nèi)的人員;

            4.全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

            5.現(xiàn)役軍人;

            6.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員,列為失信聯(lián)合懲戒對象中被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的人員;

            7.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;

            8.不符合崗位條件、經(jīng)學(xué)校認定不能勝任崗位職責(zé)的人員。

            四、公開招聘程序

            按照《中共中央組織部人力資源社會保障部關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》等文件規(guī)定的程序開展招聘工作。

            (一)報名

            (1)本次公開招聘的報名及考試工作由我校聯(lián)合其他市屬高校共同委托第三方進行。應(yīng)聘人員請按照以下報名時間、方式和要求進行報名。

            報名時間:2025年2月11日9:00-2月18日9:00

            報名網(wǎng)址:https://hrss.tj.gov.cn/jsdw/rsksw/

            報名方式:登錄天津市人力資源和社會保障局網(wǎng)站——人事考試版塊——左下方“社會化委托考試”欄目進行報名。

            特別提示:

            1.報名階段學(xué)校不接待任何形式的來訪,不接受任何人在報名系統(tǒng)外提交或轉(zhuǎn)交的任何材料。

            2.請詳實填寫個人簡歷信息,填寫完成提交前請檢查是否出現(xiàn)亂碼等情況。因個人疏忽導(dǎo)致信息錄入不全或亂碼者,后果由應(yīng)聘人員個人負責(zé)。

            3.應(yīng)聘人員在報名填寫簡歷時應(yīng)體現(xiàn)大學(xué)或研究生階段學(xué)生干部經(jīng)歷以及其他崗位要求的資格或經(jīng)歷。簡歷信息不完整影響資格初審的,審核不通過。

            4.應(yīng)聘人員要對自己提供材料的真實性負責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消其考試及聘用資格。

            (二)資格初審

            人事處會同用人部門對應(yīng)聘人員進行資格審核,通過資格審核的應(yīng)聘人員,請按時在報名網(wǎng)站進行筆試繳費并打印準(zhǔn)考證。實際通過資格審核人數(shù)與崗位的招聘計劃數(shù)之比低于3:1,相應(yīng)調(diào)減招聘崗位計劃或取消該崗位招聘。取消的崗位原報名人員可在2025年2月20日進行改報,由招聘單位聯(lián)系有關(guān)考生是否改報本單位符合條件的其它崗位或其他單位已開考崗位,招聘單位將考生改報意愿反饋給考評中心,改報不成功的予以退費。

            報考人員要對自己提供材料的真實性負責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消其考試資格。未按照規(guī)定時間打印準(zhǔn)考證的或履行相關(guān)程序的,視為自動放棄考試資格。

            筆試繳費時間:2025年2月11日9:00至2月19日16:00

            打印筆試準(zhǔn)考證時間:2025年3月5日9:00起在報名網(wǎng)站下載打印。

            (三)考試

            1.專職輔導(dǎo)員崗位。

            采用筆試加面試的方式,其中筆試和面試各占總成績的50%。

            (1)筆試

            筆試主要測試應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、綜合能力以及崗位必需的專業(yè)理論知識等。專職輔導(dǎo)員崗位的筆試科目為綜合知識-輔導(dǎo)員類一科,滿分100分,及格線為60分。達不到及格線的,不予進入下一招聘環(huán)節(jié)。

            筆試時間:2025年3月8日(星期六)上午

            筆試成績保留1位小數(shù),于2025年3月25日公布,報考人員登陸報名網(wǎng)站及天津農(nóng)學(xué)院公開招聘系統(tǒng)(https://zhaopin.tjau.edu.cn/home)查詢筆試成績及相關(guān)信息。筆試結(jié)束后,按筆試成績由高分到低分排序,根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例,確定各崗位進入面試的人選名單。招考崗位進入面試的人數(shù)達不到1:3比例時,按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。

            (2)資格復(fù)審

            資格復(fù)審時間、方式:在天津農(nóng)學(xué)院公開招聘系統(tǒng)(https://zhaopin.tjau.edu.cn/home)發(fā)布。

            進入面試的應(yīng)聘人員提供與報考資格條件有關(guān)的材料。應(yīng)聘人員需從天津農(nóng)學(xué)院黨委教師工作部官方網(wǎng)站(https://renshichu.tjau.edu.cn/index.jsp)中下載《誠信承諾書》,打印手寫簽名后提交。未取得畢業(yè)證或?qū)W位證的應(yīng)屆畢業(yè)生須在報到前取得上述證書。屆時不能提供者,取消聘用資格。有關(guān)材料主要信息不實的,取消參加面試的資格;未參加資格復(fù)審的,視為放棄資格。

            (3)面試

            面試時間為2025年4月12日,面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式,主要測試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì),具體安排將在天津農(nóng)學(xué)院公開招聘系統(tǒng)(https://zhaopin.tjau.edu.cn/home)發(fā)布。

            根據(jù)筆試成績由高到低排序,按照1:3的比例確定進入面試人選。招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到1:3比例時,按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。如因筆試成績相同而出現(xiàn)面試人數(shù)超過1:3的,筆試成績相同者共同進入面試。因取消或放棄面試資格等原因?qū)е逻M入下一招聘環(huán)節(jié)人選出現(xiàn)空缺的,學(xué)?筛鶕(jù)實際情況,在報考同一崗位的人員中按筆試成績由高到低依次遞補。面試成績滿分為100分,及格線為60分,保留1位小數(shù),面試成績低于及格線的不能進入下一環(huán)節(jié)。

            考試總成績滿分100分,及格分數(shù)線60分,保留2位小數(shù)。計算方法為:筆試成績(100分制)占50%,面試成績占50%。具體為:總成績=筆試成績(100分制)×50%+面試成績×50%。總成績保留2位小數(shù)。

            總成績由高到低排序,按照招聘崗位計劃人數(shù)1:1的比例確定進入體檢考察環(huán)節(jié)人員名單。若應(yīng)聘人員總成績相同,按照面試成績由高到低排序;若面試成績?nèi)韵嗤凑彰嬖囍骺脊俪煽冇筛叩降团判,確定進入體檢考察環(huán)節(jié)人員名單。

            2.體育教師崗位。

            體育教師崗位采用筆試、試講和答辯等環(huán)節(jié)的考核,主要考查應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。筆試成績占總成績的40%,試講成績占總成績的30%,答辯成績占總成績的30%?荚嚳偝煽儽A魞晌恍(shù)。

            (1)筆試

            筆試主要測試應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、綜合能力。筆試科目為職業(yè)能力測驗和綜合知識-文字綜合類兩科,每門考試科目滿分100分,總分200分,及格線為120分。達不到及格線的,不予進入下一招聘環(huán)節(jié)。

            筆試時間:2025年3月8日(星期六)上午

            筆試成績保留1位小數(shù),于2025年3月25日公布,報考人員登陸報名網(wǎng)站及天津農(nóng)學(xué)院公開招聘系統(tǒng)(https://zhaopin.tjau.edu.cn/home)查詢筆試成績及相關(guān)信息。

            (2)資格復(fù)審

            資格復(fù)審時間、方式:在天津農(nóng)學(xué)院公開招聘系統(tǒng)(https://zhaopin.tjau.edu.cn/home)發(fā)布。

            進入面試的應(yīng)聘人員提供與報考資格條件有關(guān)的材料。應(yīng)聘人員需從天津農(nóng)學(xué)院黨委教師工作部官方網(wǎng)站(https://renshichu.tjau.edu.cn/index.jsp)中下載《誠信承諾書》,打印手寫簽名后提交。未取得畢業(yè)證或?qū)W位證的應(yīng)屆畢業(yè)生須在報到前取得上述證書。屆時不能提供者,取消聘用資格。有關(guān)材料主要信息不實的,取消參加面試的資格;未參加資格復(fù)審的,視為放棄資格。

            (3)面試

            面試時間為2025年4月12日,根據(jù)筆試成績由高到低排序,按照1:3的比例確定進入面試人選。招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到1:3比例時,按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。如因筆試成績相同而出現(xiàn)面試人數(shù)超過1:3的,筆試成績相同者共同進入面試。因取消或放棄面試資格等原因?qū)е逻M入下一招聘環(huán)節(jié)人選出現(xiàn)空缺的,學(xué)?筛鶕(jù)實際情況,在報考同一崗位的人員中按筆試成績由高到低依次遞補。

            面試分為試講和答辯兩部分。試講采取現(xiàn)場授課的方式,主要測試崗位專業(yè)知識的熟練程度、專業(yè)技能、授課技巧、教學(xué)基本功等。答辯采取結(jié)構(gòu)化面談的方式,主要測試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)。試講和答辯的具體安排將在天津農(nóng)學(xué)院公開招聘系統(tǒng)(https://zhaopin.tjau.edu.cn/home)發(fā)布。

            試講和答辯成績滿分均為100分,保留1位小數(shù)。面試成績=試講成績×50%+答辯成績×50%。面試的及格線為60分,面試成績低于及格線的不能進入下一環(huán)節(jié)。

            考試總成績滿分100分,及格分數(shù)線60分,保留2位小數(shù)。計算方法為:總成績=筆試成績(100分制)×40%+面試成績(100分制)×60%。

            總成績由高到低排序,按照招聘崗位計劃人數(shù)1:1的比例確定進入體檢考察環(huán)節(jié)人員名單。若應(yīng)聘人員總成績相同,按照面試成績由高到低排序;若面試成績?nèi)韵嗤,按照面試主考官成績由高到低排序,確定進入體檢考察環(huán)節(jié)人員名單。

            (四)體檢

            根據(jù)考核或考試成績,按照招聘崗位(招聘崗位人數(shù))等額確定參加體檢人選,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定執(zhí)行,體檢人選可參加學(xué)校指定的體檢中心進行體檢,也可提供省級三甲醫(yī)院3個月內(nèi)的體檢報告,費用自理。未按照學(xué)校規(guī)定的時限和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的,不具備進入下一環(huán)節(jié)資格。

            (五)政審與考察

            體檢通過人員進入政審與考察環(huán)節(jié)?己朔绞剑和ㄟ^函調(diào)、實地走訪、個別談話、嚴格審核個人檔案等方式,審查應(yīng)聘者在原單位或?qū)W校的思想政治表現(xiàn)、工作情況;應(yīng)聘者應(yīng)服從用人單位安排,進入工作崗位參與具體實踐和工作。全面、客觀、公正考察應(yīng)聘者的政治素質(zhì)、師德師風(fēng)、業(yè)務(wù)能力、心理素質(zhì)等,并對應(yīng)聘者資格條件進行復(fù)查,考察結(jié)果將作為進入下一部程序的依據(jù)。

            學(xué)校依托全國教師管理信息系統(tǒng)和失信聯(lián)合懲戒查詢系統(tǒng)對擬聘用教職員工進行準(zhǔn)入查詢。查詢擬聘用教師已納入教師資格限制庫的喪失、撤銷教師資格信息、擬聘用、擬使用教職員工性侵違法犯罪信息和失信聯(lián)合懲戒信息。擬聘用人員準(zhǔn)入查詢不通過的,不得聘用,并告知被查詢對象不錄用理由和申請復(fù)查權(quán)利。

            (六)公示與聘用

            學(xué)校將根據(jù)考試總成績、體檢和考察的結(jié)果,經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,擇優(yōu)確定擬聘人員進行公示。擬聘人員信息公示的范圍與招聘公告發(fā)布的范圍一致,公示時間為7個工作日。確定擬聘人員后,學(xué)校將按照《市人社局關(guān)于進一步完善事業(yè)單位新聘用人員審核備案工作有關(guān)問題的通知》(津人社辦發(fā)〔2023〕57號)規(guī)定辦理備案、聘用等手續(xù)。

            公示期滿,對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的,由學(xué)校按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。聘用人員應(yīng)根據(jù)學(xué)校工作需要,服從學(xué)校對工作崗位的統(tǒng)一安排,職務(wù)晉升、獎懲、各類保險和工資待遇等按照國家、天津市和學(xué)校相關(guān)政策執(zhí)行。應(yīng)聘人員應(yīng)于公示期滿之日起3個月內(nèi)辦結(jié)相應(yīng)手續(xù)并報到。有特殊情況者須向黨委教師工作部(人事處)提交申請,未經(jīng)學(xué)校同意逾期未報到的,我?蓡畏矫娼獬蜆I(yè)協(xié)議或終止人事調(diào)配手續(xù)。新入職體育教師應(yīng)服從學(xué)校安排,自入職起坐班2年,其中從事學(xué)生工作或其他行政工作1年。

            在體檢、考察、公示和簽訂聘用合同等階段,因報考人員自動放棄或體檢、考察不合格等原因?qū)е鲁霈F(xiàn)崗位空缺,學(xué)?筛鶕(jù)實際需要從該崗位報考者中按照總成績由高到低依次遞補,并嚴格履行體檢、考察、公示等有關(guān)程序。

            五、紀律與監(jiān)督

            學(xué)校公開招聘工作實行回避制度。應(yīng)聘人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)等文件規(guī)定需要回避的情形的,應(yīng)當(dāng)回避。

            六、不可抗力因素

            在招聘工作各階段,應(yīng)聘人員應(yīng)嚴格遵守國家、天津市和學(xué)校各項有關(guān)規(guī)定。因不可抗力因素影響導(dǎo)致筆試、面試、體檢、考察等工作時間調(diào)整的,調(diào)整通知在天津市教育委員會網(wǎng)站(https://jy.tj.gov.cn/)和天津農(nóng)學(xué)院門戶網(wǎng)站(https://www.tjau.edu.cn)“公開招聘”專欄進行發(fā)布,請廣大應(yīng)聘人員理解、支持和配合。

            聯(lián)系人:劉老師022-23789105、李老師022-23792904

            監(jiān)督電話:022-23788912

            受理時間:工作日8:30—11:30,14:00—16:00

            附件:天津農(nóng)學(xué)院2025年公開招聘專職輔導(dǎo)員、體育教師崗位進人計劃表.docx


            作者:教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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