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            廣西物資學(xué)校2025年公開招聘高層次人才公告

            時(shí)間:2025-03-19 17:03:01 點(diǎn)擊: 【

            廣西物資學(xué)校2025年公開招聘高層次人才公告

            根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人發(fā)〔2011〕155號(hào))有關(guān)文件精神,結(jié)合本單位實(shí)際工作需要,現(xiàn)將本單位2025年度公開招聘高層次人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、單位簡介

            廣西物資學(xué)校創(chuàng)建于1979年,是自治區(qū)財(cái)政廳全額撥款的事業(yè)單位公益二類全日制中等職業(yè)學(xué)校,隸屬于廣西現(xiàn)代物流集團(tuán)有限公司。校園環(huán)境優(yōu)美,育人氛圍濃厚。46年來,學(xué)校始終以造就精英人才、推動(dòng)科技進(jìn)步、服務(wù)社會(huì)發(fā)展、弘揚(yáng)先進(jìn)文化為己任,形成了鮮明的辦學(xué)特色。先后榮獲首批國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校、國家級(jí)重點(diǎn)中專、全國教育系統(tǒng)先進(jìn)集體、全國中等職業(yè)學(xué)校德育工作先進(jìn)集體,自治區(qū)級(jí)職業(yè)教育先進(jìn)單位、文明單位、和諧學(xué)校、衛(wèi)生優(yōu)秀學(xué)校、五星級(jí)學(xué)校等榮譽(yù)稱號(hào)。

            學(xué)校以首批國家改革發(fā)展示范校建設(shè)為契機(jī),科學(xué)設(shè)置了18個(gè)專業(yè),擁有首批國家改革發(fā)展示范校建設(shè)央財(cái)重點(diǎn)支持建設(shè)專業(yè)4個(gè)(物流服務(wù)與管理、會(huì)計(jì)、電子商務(wù)、汽車運(yùn)用與維修),自治區(qū)示范性專業(yè)5個(gè)(物流服務(wù)與管理、會(huì)計(jì)、電子商務(wù)、汽車運(yùn)用與維修、市場營銷)。

            二、招聘崗位

            本次公開招聘高層次人才3名。招聘崗位、人數(shù)及報(bào)名條件詳見《廣西物資學(xué)校2025年公開招聘高層次人才崗位信息表》(附件1)。

            三、報(bào)名基本條件

            (一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件:

            1.具有中華人民共和國國籍;

            2.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī);

            3.熱愛教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德,自覺遵紀(jì)守法,嚴(yán)于律己,廉潔奉公;

            4.具有崗位所需要的學(xué)歷學(xué)位、年齡、專業(yè)(技能)、身體條件及心理素質(zhì)、工作經(jīng)歷等要求。

            年齡、工作經(jīng)歷以及相關(guān)資格要求等時(shí)間的計(jì)算,均截至報(bào)名首日具體見《廣西物資學(xué)校2025年公開招聘高層次人才崗位信息表》(附件1)。崗位要求的技能等級(jí)資格證件,應(yīng)在報(bào)名首日及以前取得。

            報(bào)名的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)相統(tǒng)一。專業(yè)目錄參考《廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2025年版)》。

            技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可按相當(dāng)于本科學(xué)歷報(bào)考。具備應(yīng)聘崗位所需要的其它聘用條件。

            5.具備應(yīng)聘崗位所需要的其它聘用條件。

            (二)凡有下列情形之一者,不得報(bào)考:

            1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的。

            2.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的,或被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的。

            3.現(xiàn)役軍人。

            4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員被辭退、解聘未滿5年的,或已考錄到機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作,試用期未滿或未滿單位要求的最低服務(wù)年限的。

            5.專業(yè)不符合所報(bào)考崗位要求的人員。

            6.法律、法規(guī)規(guī)定的不得聘用為事業(yè)單位工作人員的情形。

            7.在讀學(xué)生(2025年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生除外,須于2025年7月31日前取得畢業(yè)證)。

            8.其他不符合招聘有關(guān)要求的人員

            四、信息發(fā)布地址

            (一)本次公開招聘公告及擬聘人員公示均在廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、廣西現(xiàn)代物流集團(tuán)有限公司(http://www.gxwuzi.com/)、廣西物資學(xué)校網(wǎng)站(http://www.gxwx.com/)上發(fā)布。

            (二)本次公開招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開考比例調(diào)整、成績公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜在廣西現(xiàn)代物流集團(tuán)有限公司(http://www.gxwuzi.com/)、廣西物資學(xué)校網(wǎng)站(http://www.gxwx.com/)上發(fā)布。

            (三)進(jìn)入綜合考核人員姓名、成績和崗位排名在廣西現(xiàn)代物流集團(tuán)有限公司(http://www.gxwuzi.com/)、廣西物資學(xué)校網(wǎng)站(http://www.gxwx.com/)上發(fā)布。

            報(bào)考人員在報(bào)考期間,應(yīng)關(guān)注上述信息發(fā)布渠道,及時(shí)了解最新情況并保持通訊工具暢通,有疑問的應(yīng)及時(shí)與招聘單位聯(lián)系咨詢。因個(gè)人原因錯(cuò)過信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

            五、招聘流程

            本次招聘高層次人才采取綜合考核及考察的方式擇優(yōu)聘用。招聘工作按以下程序進(jìn)行:發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、綜合考核、考察、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同等程序依次進(jìn)行。

            (一)發(fā)布公告

            學(xué)校在廣西人事考試網(wǎng)站、廣西現(xiàn)代物流集團(tuán)有限公司、廣西物資學(xué)校網(wǎng)站上發(fā)布招聘公告。

            (二)報(bào)名時(shí)間和方式

            1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起7個(gè)工作日,過期不再受理(2025年3月19-27日現(xiàn)場接收報(bào)名材料,工作日接收報(bào)名材料時(shí)間為8:30-12:00,14:30-17:30,3月22-23日接收報(bào)名時(shí)間為10:00-16:00,報(bào)名材料請送至南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大嶺路75號(hào)至善樓1樓學(xué)校辦公室)。

            2.報(bào)名方式:報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式,有意應(yīng)聘者,請下載《廣西物資學(xué)校2025年公開招聘高層次人才報(bào)名表》,根據(jù)自身的實(shí)際情況填寫個(gè)人信息,并按材料目錄(附件2)要求準(zhǔn)備報(bào)考佐證材料。另須將畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證書、技能等級(jí)證書等復(fù)印件材料交工作人員(現(xiàn)場核查原件)。

            3.紙質(zhì)報(bào)名材料需提前備齊,在報(bào)名時(shí)統(tǒng)一提交。紙質(zhì)版報(bào)名材料提交要求:廣西物資學(xué)校2025年公開招聘高層次人才報(bào)名登記表(附件3)打印后簽字交原件,其他材料需現(xiàn)場查驗(yàn)原件。

            4.報(bào)名要求:

            (1)應(yīng)聘人員根據(jù)所學(xué)專業(yè)、按照招聘崗位具體要求對口報(bào)名,每名應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。

            (2)應(yīng)聘人員須對所填報(bào)的信息、資料內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如有不實(shí),將取消報(bào)考資格及聘用資格。

            (二)資格審查

            1.根據(jù)報(bào)名人員提供的材料,審查報(bào)名人員的專業(yè)、學(xué)歷、職稱、年齡等是否符合崗位招聘條件要求;

            2.資格審查工作貫穿公開招聘工作的全過程,應(yīng)聘者所提供的材料必須真實(shí)準(zhǔn)確,應(yīng)聘者材料提交后,學(xué)校組織人事處按管理規(guī)定進(jìn)行管理,所有應(yīng)聘材料不退還。應(yīng)聘人員提供的材料及填報(bào)的信息如有不實(shí)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),隨時(shí)取消其考試、聘用資格。

            (三)綜合考核

            1.綜合考核人選確定

            崗位招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)達(dá)到1:3時(shí)開考。資格審查通過后進(jìn)入綜合考核。

            個(gè)別崗位因報(bào)考人數(shù)少,達(dá)不到規(guī)定的1:3比例,又確實(shí)需要進(jìn)人的,須請示廣西現(xiàn)代物流集團(tuán)有限公司同意后才能進(jìn)入綜合考核程序。

            2.綜合考核方式

            綜合考核采用實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)+模擬課堂教學(xué)方式進(jìn)行。實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)主要考察應(yīng)聘者的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)動(dòng)手能力和操作能力,實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)時(shí)間為60分鐘,分值為100分。實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)成績須在70分及以上方可進(jìn)入模擬課堂教學(xué)。模擬課堂教學(xué)時(shí)間控制在15分鐘以內(nèi),分值為100分。模擬課堂教學(xué)主要從教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法與手段、儀表教態(tài)、整體效果等幾個(gè)方面綜合考查考生的教學(xué)能力,內(nèi)容范圍為應(yīng)聘崗位相應(yīng)專業(yè)有關(guān)的專業(yè)課程內(nèi)容。模擬課堂教學(xué)成績須在70分及以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。開展綜合考核前3天,綜合考核內(nèi)容在廣西現(xiàn)代物流集團(tuán)有限公司、廣西物資學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布公告,明確綜合考核人選名單、時(shí)間和地點(diǎn)。綜合考核公告發(fā)布后,如有報(bào)考者自愿放棄考試資格的,不再遞補(bǔ)考試人選,按實(shí)有人數(shù)考試。

            3.綜合考核總成績的核算

            綜合考核總成績=實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)成績50%+模擬課堂教學(xué)成績50%。

            根據(jù)考生的綜合考核總成績(成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入),由高分到低分每個(gè)崗位按照1:1的比例確定人員進(jìn)入考察程序(如出現(xiàn)末位綜合考核總成績分值相同的情況,以實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)成績高的確定人選,若成績相同則均進(jìn)入考察程序)。

            (四)考察

            著重考察報(bào)考人員的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠信記錄、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等,同時(shí)對其資格條件及相關(guān)情況進(jìn)行復(fù)查。凡是因重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無法進(jìn)行有效考察的,達(dá)不到招聘崗位條件的,不得確定為擬聘人選?疾觳缓细竦牟坏么_定為擬聘人選。

            考察中若出現(xiàn)考察結(jié)果為不合格或考察對象自動(dòng)放棄或因考察對象所在單位不配合導(dǎo)致考察工作在通知考察單位后兩周內(nèi)無法完成的情況,不予聘用。遞補(bǔ)人選從綜合考核總成績由高分至低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行考察。沒有遞補(bǔ)人選的,取消該崗位招聘計(jì)劃?疾旖Y(jié)束后,根據(jù)考察結(jié)果,經(jīng)學(xué)校黨委會(huì)研究后,按招聘計(jì)劃1:1的比例擇優(yōu)確定體檢人員,并組織進(jìn)行體檢。

            (五)體檢

            學(xué)校根據(jù)考察結(jié)果,按招聘崗位數(shù)1:1確定體檢對象。體檢工作按照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào))和《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊(試行)〉的通知》(桂人社規(guī)〔2024〕3號(hào))有關(guān)要求進(jìn)行。如體檢不合格的,不予錄用。體檢(含增加體檢項(xiàng)目和復(fù)檢)費(fèi)用自理。無正當(dāng)理由不參加體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。如體檢不合格,經(jīng)學(xué)校黨委會(huì)研究后在同崗位應(yīng)聘人員中擇優(yōu)遞補(bǔ)。沒有遞補(bǔ)人選的,取消該崗位招聘計(jì)劃。

            (六)公示

            1.確定擬聘用人選。根據(jù)考察工作小組的考察意見,經(jīng)學(xué)校黨委會(huì)集體研究后確定擬聘用人選。

            2.公示?疾臁Ⅲw檢合格者經(jīng)學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確認(rèn)后,在廣西人事考試網(wǎng)、廣西現(xiàn)代物流集團(tuán)有限公司及廣西物資學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、專業(yè)、學(xué)歷、擬聘崗位等。公示期為7日(不少于5個(gè)工作日)。

            3.聘用和待遇。經(jīng)公示無異議后,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),簽訂聘用合同。聘用合同中約定試用期(按國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行),試用期內(nèi)與正式聘用人員同等待遇,試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用。

            六、紀(jì)律與監(jiān)督

            (一)本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

            (二)本次招聘監(jiān)督舉報(bào)電話:0771-3212592

            舉報(bào)郵箱:gxwzxxdb@163.com

            (三)招聘工作聯(lián)系人及電話:江老師,0771-3212695

            附件1:廣西物資學(xué)校2025年公開招聘高層次人才崗位信息表.xls

            附件2:廣西物資學(xué)校2025年公開招聘工作人員報(bào)名材料目錄.docx

            附件3:廣西物資學(xué)校2025年公開招聘高層次人才報(bào)名登記表.doc

            廣西物資學(xué)校

             2025年3月18日

             


            作者:教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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