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            重慶市渝北區(qū)教育事業(yè)單位2023年第二季度教師招聘公告(50名)

            時間:2023-07-02 16:49:03 點擊: 【

            重慶市渝北區(qū)教育事業(yè)單位2023年第二季度公開招聘工作人員公告

            為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等規(guī)定,經(jīng)市人力社保局備案,現(xiàn)面向社會公開招聘教育事業(yè)單位工作人員。

              一、招聘原則

              堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進行。

              二、招聘單位及人數(shù)

              本次面向社會公開招聘教育事業(yè)單位工作人員50名,具體招聘單位及崗位詳見附件1。

              三、報考條件

              (一)基本條件。

              1.具有中華人民共和國國籍;

              2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

              3.具有良好的道德品質(zhì);

              4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

              5.符合崗位所需的其他條件;

              6.具備國家規(guī)定的崗位所需的必要條件;

              7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。

              因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除公職的人員,最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人,國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員,因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員,尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員,不得報考。

              機關(guān)事業(yè)單位在編人員,現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生,試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期),參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成考察的擬聘用人員,我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機構(gòu)就業(yè),未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生,不得報考。

              法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員不得報考。

              (二)專業(yè)方向。

              《崗位一覽表》(附件1)中對“專業(yè)”有方向要求的,在現(xiàn)場資格審查時,須由畢業(yè)院校依據(jù)所學(xué)學(xué)科出具相應(yīng)證明和畢業(yè)成績單。如教育學(xué)類(數(shù)學(xué)方向),教育學(xué)類專業(yè)報名考生應(yīng)為“數(shù)學(xué)方向”,持有“教育學(xué)”專業(yè)畢業(yè)證考生,須由畢業(yè)院校出具其所學(xué)專業(yè)學(xué)科屬于“數(shù)學(xué)方向”的證明,同時應(yīng)提供畢業(yè)成績單。若畢業(yè)證書已有明確體現(xiàn),則不需提供相應(yīng)證明。

              (三)工作經(jīng)歷。

              本公告所要求的工作經(jīng)歷計算截止時間為2023年6月,按照“對年對月”計算。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。具體認(rèn)定可結(jié)合社保繳納、勞動(聘用)合同、銀行卡工資流水等憑據(jù)。

              (四)年齡計算。

              年齡計算截止時間為2023年7月3日,如“40周歲以下”,指未滿41周歲,在1982年7月4日及以后出生,以此類推,符合招聘條件的退役軍人報考,年齡可放寬3歲。

              (五)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)。

              考生應(yīng)憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書報考。在境內(nèi)高校畢業(yè)的考生,須在資格審查時提交學(xué)歷(學(xué)位)證書;在國(境)外高校畢業(yè)的考生,須在資格審查時出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。

              參照附件明確的專業(yè)參考目錄進行專業(yè)資格審查。專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書)載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)?忌鷪竺麜r應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致,經(jīng)負(fù)責(zé)資格審查的單位根據(jù)考生所學(xué)課程及專業(yè)培養(yǎng)目的等審核認(rèn)定,可視為符合專業(yè)要求。

              (六)特別說明。

              考生須在報名前取得《崗位一覽表》(附件1)規(guī)定的教師資格證書、學(xué)歷學(xué)位、工作經(jīng)歷等條件。

              本公告所要求的條件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數(shù)),如40周歲以下,均含40周歲,以此類推。

              本公告所涉及的時間節(jié)點,除明確約定外,均以本公告發(fā)布之日計算。

              四、報名

              本次公開招聘采取網(wǎng)上報名,考生應(yīng)仔細(xì)對照招聘崗位要求,誠信、準(zhǔn)確填寫報考信息,并按網(wǎng)頁提示上傳電子材料。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。

              (一)提交報考申請。網(wǎng)上報名時間為2023年7月4日9:00時至7月8日9:00時?忌谝(guī)定的時間內(nèi)登錄重慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rlsbj.cq.gov.cn/)首頁“我要辦”中的“人事考試網(wǎng)上報名”“區(qū)縣委托、社會化服務(wù)考試入口(點擊進入)”欄目,點擊“教育事業(yè)單位2023年上半年(第二季度)公開招聘工作人員考試”進入報名系統(tǒng),提交報考申請?忌荒苓x擇一個單位中的一個崗位進行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致?忌鷳(yīng)仔細(xì)對照招聘崗位要求,誠信、準(zhǔn)確填寫報考信息,并上傳電子材料(含照片,照片規(guī)格:140×180像素,照片要求為jpg格式,30kb以下)。

              本次網(wǎng)上報名只審核考生上傳的電子照片是否符合報考要求,不對考生網(wǎng)上填報的信息進行資格審查。報名前,考生應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告,以及各個招聘崗位的資格條件(見《崗位一覽表》附件1)。照片審核通過即視為報名通過,如因填報信息錯誤而未通過審核的,可在2023年7月8日12:00時前進行照片修改,重新等待審核;審核通過后不能再修改報考信息。

              (二)網(wǎng)上繳費?忌氃2023年7月8日17:00時前進行網(wǎng)上繳費(按市財政、物價部門批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)50元/科人收。_認(rèn)參考。考生網(wǎng)上繳費后,要及時登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)核實繳費是否成功,網(wǎng)上報名后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認(rèn)者,視為自動放棄參與本次招聘。

              (三)未達到開考比例情形的處理。實際報名人數(shù)與招聘名額比例須達到3:1。達不到開考比例的,最低降至2:1,達不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額,招聘名額無法遞減的,取消招聘崗位。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的考生,退還其報名費。

              (四)打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報名并成功繳費的人員,于2023年7月14日9:00時至7月16日10:30時登錄報名系統(tǒng)打印《筆試準(zhǔn)考證》(使用A4紙打印,保證字跡、照片清晰),并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時到準(zhǔn)考證指定的考點參加考試。因逾期打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任,由考生自負(fù)。

              各崗位報名人數(shù)和最終繳費人數(shù)一覽表將于報名結(jié)束后3個工作日內(nèi)在重慶市渝北區(qū)人民政府網(wǎng)(www.ybq.gov.cn)人事招考事業(yè)單位公開招聘欄目及時公告。

              五、考試考核

              本次考試考核包括筆試和面試。筆試科目為公共科目筆試;面試項目包括專業(yè)技能測試和綜合面試,各崗位具體考試科目項目詳見《崗位一覽表》(附件1)。

              (一)筆試。

              1.筆試采取閉卷方式進行。綜合知識測試,分值為100分,時長90分鐘。主要測查內(nèi)容為:教育基礎(chǔ)理論(教育政策法規(guī)、教育基礎(chǔ)理論、教育心理學(xué)、教師職業(yè)道德等)占比30%,專業(yè)知識(學(xué)科知識)占比70%。

              2.筆試時間地點:暫定2023年7月16日(星期日),詳見準(zhǔn)考證。

              3.筆試查詢方式:筆試成績公布時間詳見準(zhǔn)考證,請各位考生按要求登錄重慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rlsbj.cq.gov.cn/)網(wǎng)上報名系統(tǒng)自行查詢。隨后在重慶市渝北區(qū)人民政府網(wǎng)(www.ybq.gov.cn)人事招考事業(yè)單位公開招聘欄目公布進入現(xiàn)場資格審查人員名單。

              4.筆試后進入面試環(huán)節(jié)規(guī)則:

              (1)進入面試的人選,按照面試人數(shù)與招聘崗位名額5:1比例,根據(jù)筆試成績從高到低依次確定。

              (2)若最后一名進入面試環(huán)節(jié)人選成績相同,則并列進入。若實際參加面試人選達不到預(yù)定比例的,可根據(jù)具備資格人數(shù)逐一下調(diào)至2:1,最低可按2:1競爭比例開展面試;競爭比例達不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額,招聘名額無法遞減的,取消該崗位招聘,其中,應(yīng)聘急需緊缺崗位的,經(jīng)渝北區(qū)人事綜合管理部門研究后,報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案,可進一步降低比例開考。

              (3)進入面試環(huán)節(jié)人選名單等事項在渝北區(qū)人民政府網(wǎng)(www.ybq.gov.cn)人事招考事業(yè)單位公開招聘欄目公布,請考生及時關(guān)注。

              (二)現(xiàn)場資格審查。資格審查在筆試后、面試前進行。按規(guī)定進入資格審查環(huán)節(jié)的人員,須本人持有關(guān)證件材料,按照規(guī)定時間和指定地點參加現(xiàn)場資格審查(現(xiàn)場資格審查所需材料見附件2),F(xiàn)場資格審查時間、地點另行通知。

              資格審查合格者,參加面試;資格審查不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動放棄面試者,取消面試資格,其缺額可按報考該崗位考生筆試成績從高到低依次遞補,是否遞補及遞補次數(shù)由招聘方研究確定。若遞補人選筆試總成績相同,則并列進入面試。在面試組織實施后,查實報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的,其缺額不再遞補。

              若遞補進行后,后續(xù)環(huán)節(jié)競爭比例仍達不到預(yù)定比例的,最低可按2:1競爭比例開展面試;競爭比例達不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額,招聘名額無法遞減的,取消該崗位招聘;其中,招聘崗位屬急需緊缺崗位的,經(jīng)渝北區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意,可進一步降低比例開考。

              特別提醒:①現(xiàn)場資格審查必須本人前來辦理,不得委托他人;②考生不按規(guī)定時間、地點參加現(xiàn)場資格審查的,視為自動放棄。

              (三)面試。面試由渝北區(qū)人力社保局和渝北區(qū)教委共同組織實施,進入面試環(huán)節(jié)人員名單和面試時間、地點及相關(guān)要求在現(xiàn)場資格審查結(jié)束后7個工作日左右在渝北區(qū)人民政府網(wǎng)(www.ybq.gov.cn)人事招考事業(yè)單位公開招聘欄目公布,請考生自行登錄查詢。

              面試包括專業(yè)技能測試和綜合面試兩部分。專業(yè)技能測試采取現(xiàn)場備課、上課的方式進行,分值為100分,考核時間10分鐘,主要考察應(yīng)聘人員處理教材、駕馭課堂的能力等綜合素質(zhì)。綜合面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行,分值為100分,考核時間10分鐘,主要考察應(yīng)聘人員的語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業(yè)素養(yǎng)等。

              面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等執(zhí)行。面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。

              綜合面試當(dāng)天,若原確定進入綜合面試的部分人員主動放棄,導(dǎo)致競爭比例達不到2:1的,可放寬開考比例。放寬開考比例的綜合面試人員,其面試各科成績不得低于70分,方可進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

              (四)考試考核總成績計算。

              總成績=筆試成績×30%+專業(yè)技能測試成績×40%+綜合面試×30%

              總成績采取百分制計算,四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。

              總成績及進入體檢人員名單于面試結(jié)束后3日內(nèi)在渝北區(qū)人民政府網(wǎng)(www.ybq.gov.cn)人事招考事業(yè)單位公開招聘欄目公布,請考生自行查詢。

              六、體檢和考察

              根據(jù)考試總成績從高到低1:1等額確定體檢人選。當(dāng)總成績相同時,依次以符合崗位要求的綜合面試成績、專業(yè)技能測試成績、筆試成績的順序從高到低確定進入體檢人員。若仍相同則采取加試結(jié)構(gòu)化面試的方式確定,以加試成績高者確定為最終體檢人選。

              體檢由渝北區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織實施,在指定的具有資質(zhì)的區(qū)級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。未按時到指定地點參加體檢者,不得進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外,招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)渝北區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

              體檢合格者,由渝北區(qū)人力社保局會同用人單位和主管部門對擬聘人員進行全面考察,考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等,考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實作出考察結(jié)論?疾烀麊未_定后,應(yīng)當(dāng)及時通知考察對象本人。

              考察參照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行,考察應(yīng)堅持“凡進必審”“誰審查、誰負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則,嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實,并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。其中,學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進行查證?疾旖Y(jié)論為不合格的,考察小組應(yīng)向考生說明原因。

              對考生的資格審查貫穿于公開招聘全過程,凡查實考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的,取消進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。

              若有考生體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格,其缺額不再遞補?疾旌细窈,放棄進入后續(xù)環(huán)節(jié)資格的人員信息由招聘單位報渝北區(qū)人力社保局備案。

              七、公示

              擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局(http://rlsbj.cq.gov.cn/)等網(wǎng)站上公示,公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、考試考核總成績以及崗位招聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應(yīng)公示事項。

              八、聘用及待遇

              經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業(yè)單位新進人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送招聘單位主管部門審核后,報區(qū)級事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。經(jīng)審批同意聘用的人員,招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

              公開招聘的人員按規(guī)定實行1年試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期滿考核不合格,解除聘用合同。

              本次公開招聘人員一經(jīng)聘用,須在本區(qū)服務(wù)滿3年,方能交流、調(diào)動到區(qū)外;未滿規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

              九、紀(jì)律要求

              公開招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,對招聘工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保招聘工作順利進行。要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號),認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,取消報名資格或聘用資格,并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任、承擔(dān)相應(yīng)后果。

              公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當(dāng)立即查核,未核實前,暫停聘用;發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、隱瞞事實真相,或提供的材料、信息不實影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的,給予考察不合格結(jié)論,一律不予聘用?忌峁﹤卧斓纳矸葑C件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職(執(zhí))業(yè)資格等材料的,一經(jīng)查實,視為品行不端及不誠信行為,由區(qū)級事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并記入個人誠信檔案,從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。

              十、其他

              (一)請考生在招聘期間保持所提供的通訊方式暢通,并密切注意網(wǎng)上發(fā)布的相關(guān)通知信息。因考生本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或聘用等的,責(zé)任由考生自行承擔(dān)。

              (二)本次公開招聘不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的任何以公開招聘考試命題組、培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物,均與本次公開招聘無關(guān)。

              (三)本公告由渝北區(qū)人力社保局、渝北區(qū)教委負(fù)責(zé)解釋。

              區(qū)教委:023—67813597;

              區(qū)人力社保局:023-67825273、023-67806609。

              重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接收簡歷)。

              附件:

            1.重慶市渝北區(qū)教育事業(yè)單位2023年第二季度公開招聘工作人員崗位一覽表.xlsx

            2. 現(xiàn)場資格審查所需材料.doc

            3. 誠信應(yīng)聘承諾(工作經(jīng)歷事項).doc

            4. 重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc

            5. 研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄.pdf

            6. 普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2022年).docx


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