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            浙江師范大學(xué)法學(xué)院2024年專任教師招聘公告

            時間:2025-02-20 14:47:15 點擊: 【

            浙江師范大學(xué)法學(xué)院2024年專任教師招聘公告

            一、院長寄語

            浙江,經(jīng)濟社會文化科技等領(lǐng)域發(fā)達之省,各種先發(fā)先行先試先進之地。

            金華,“浙江之心”,千年古韻、文脈綿長、山明水秀、民風(fēng)淳樸、美食飄香。

            浙江師范大學(xué),實力強、財力厚、待遇好、環(huán)境美,可“漫步荷塘絲柳,坐觀尖峰流霞”,并就“萬卷詩書事業(yè),嘗試與君謀”。

            我們是在浙江金華的浙江師范大學(xué)法學(xué)院,正加快形成法學(xué)和公共管理兩個學(xué)科“跨界共享”新優(yōu)勢,致力打造以法治為核心,從基層治理、地方治理、國家治理到全球治理貫通融合的全鏈條治理人才培養(yǎng)、學(xué)術(shù)研究、社會服務(wù)、文化傳承與創(chuàng)新、國際交流與合作創(chuàng)新體系。

            古人云:“千里馬常有,而伯樂不常有!钡覀冏员取安畼贰,因為我們也是讀書人,既常懷“書味在胸中,甘于飲陳酒”之快意,又深諳“學(xué)問勤中得,螢窗萬卷書”之艱辛;既明了“青衿之志,履踐致遠”之久長,又懂得“行遠自邇,篤行不怠”之必需。所以,我們尊重常識、尊重規(guī)律、尊重人性,堅守公道正派、廉潔自律、開放包容,認為學(xué)院足夠大,容得下多種個性與志趣;堅定腳踏實地、敢想敢為、善作善成,認準人才培養(yǎng)、科研創(chuàng)新和社會服務(wù)是應(yīng)當打造的生命線、風(fēng)景線和幸福線;堅持優(yōu)勢互補、互利共贏、協(xié)同創(chuàng)新,認同“上下同欲者勝”“與時偕行者強”;堅信人才立院、業(yè)務(wù)強院、和諧興院,認定靠能力吃的飯最香、憑實力上的位最穩(wěn)、充滿動力的事業(yè)最可持續(xù)、激發(fā)活力的集體最有戰(zhàn)斗力。為此,我們高度重視人才引育,持續(xù)優(yōu)化工作環(huán)境,積極創(chuàng)造發(fā)展機會,努力提升福利待遇。

            我們深信“天下有馬”,并經(jīng)年累月東尋西覓,但奈何“落葉滿空山,何處尋行跡”?于是,我們誠摯發(fā)出這個尋“馬”啟事。如果您“胸中有丘壑”,欲“立馬振山河”,有志于同我們一道共舉全鏈條治理創(chuàng)新體系之宏偉事業(yè),共創(chuàng)“理論研究與應(yīng)用研究齊飛,獲得感共幸福感一色”之美好未來,那我們這兒就是您“翩翩白馬云中嘯,征程萬里自橫行”之理想天地。我們東閣待賢,翹首以盼您“馬”上加盟!有詩為證:

            “浙”里愛才,

            “師”念您來。

            “法”治全鏈,

            “學(xué)”有所用。

            “院”景成真,

            “歡”欣鼓舞。

            “迎”候尊駕,

            “您”幸我榮!

            二、學(xué)院簡介

            浙江師范大學(xué)法學(xué)院的前身是創(chuàng)辦于1977年的政史系,1982年更名為政教系,1994年更名為政法系,1999年更名為法政經(jīng)濟學(xué)院,2006年更名為法政與公共管理學(xué)院,2010年更名為法政學(xué)院,2022年12月更名組建為法學(xué)院,院訓(xùn)為“崇德尚法、求實致遠”。

            法學(xué)院現(xiàn)有教職工74人,其中教授10位,副教授近20人,博士(含在讀)43人!笆151人才工程”入選者3人,省高校中青年學(xué)科帶頭人2人,博士生導(dǎo)師5人,教育部高校法學(xué)類專業(yè)教指委委員1人、浙江省高校法學(xué)類專業(yè)教指委委員1人。學(xué)院聘任一批國內(nèi)外知名學(xué)者為客座教授,F(xiàn)有全日制本科生600多人,研究生(含專業(yè)學(xué)位研究生)800余人,留學(xué)生30余人。

            學(xué)院現(xiàn)有法學(xué)、行政管理2個本科專業(yè),其中法學(xué)專業(yè)為國家級一流專業(yè)建設(shè)點、省新興特色專業(yè),行政管理專業(yè)為省級一流專業(yè)建設(shè)點、校級重點專業(yè),專業(yè)評估多次被評為全國A+、A,F(xiàn)有法學(xué)、公共管理2個一級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點,民商法學(xué)、國際法學(xué)、刑法學(xué)、憲法與行政法學(xué)、行政管理等5個二級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點,公共管理碩士(MPA)、法律碩士(JM)等2個專業(yè)學(xué)位授權(quán)點。

            學(xué)院緊緊圍繞國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化、法治中國建設(shè)、“一帶一路”倡議、人類命運共同體建設(shè)等國家戰(zhàn)略,不斷探索學(xué)科特色和專業(yè)特色,在地方立法、商事法、非洲法、社會治理、鄉(xiāng)村振興、公共服務(wù)等方面,逐步形成了以法治為核心,從基層治理到全球治理貫通融合的全鏈條治理學(xué)科特色和專業(yè)優(yōu)勢,培育了數(shù)個富有凝聚力和科研潛力的學(xué)科團隊。學(xué)院建有長三角社會治理研究院、金華市地方立法研究院、民商法研究所、非洲法律與社會發(fā)展研究中心等校級科研機構(gòu)。

            近年來,學(xué)院共獲得國家級、省部級等課題50余項,出版各類著作100余部,獲省部級以上獎勵近10項,獲得國家級、省級領(lǐng)導(dǎo)人批示10余項,在《法學(xué)研究》《中國法學(xué)》《管理世界》等國內(nèi)外核心期刊上發(fā)表論文500余篇。

            學(xué)院人才培養(yǎng)模式特色鮮明,成效顯著。學(xué)生群體中涌現(xiàn)出了首屆全國學(xué)生“學(xué)憲法 講憲法”總決賽高校組全國總冠軍、第五屆浙江省“十佳大學(xué)生”法學(xué)專業(yè)2014級本科生呂林靜同學(xué),全國西部計劃優(yōu)秀志愿者、中國大學(xué)生年度人物提名獎行政管理專業(yè)2019級碩士生胡馨文同學(xué)第八屆浙江省“十佳杰出青年”法學(xué)專業(yè)1999級屠佳同學(xué),浙江省大學(xué)生辯論賽冠軍行政管理專業(yè)2007級包子蛟同學(xué)等優(yōu)秀典型。一大批畢業(yè)生已成長為政界精英、高校領(lǐng)導(dǎo)、知名法官、檢察官、律所合伙人及企業(yè)家等。

            長期以來,學(xué)院主動適應(yīng)國家高等教育和地方經(jīng)濟社會發(fā)展需求,深化教育教學(xué)改革,大力加強學(xué)科建設(shè)、人才隊伍建設(shè),著力提升辦學(xué)質(zhì)量,學(xué)生培養(yǎng)質(zhì)量得到社會普遍認可,整體辦學(xué)實力和辦學(xué)水平不斷提高。學(xué)院曾獲“浙江省先進基層黨組織”“浙江省高校先進基層黨組織”“浙江省組織工作創(chuàng)新獎”“浙江省高校黨支部建設(shè)創(chuàng)新獎”等榮譽稱號。

            學(xué)院積極推進國際化辦學(xué),先后與香港浸會大學(xué)、臺灣屏東科技大學(xué)、美國南加州大學(xué)、美國天普大學(xué)等高校合作,每年選送優(yōu)秀學(xué)生參加為期三個月的訪學(xué)和暑期實習(xí),培養(yǎng)學(xué)生的國際化視野。

            學(xué)院將繼續(xù)秉承“崇德尚法、求實致遠”的院訓(xùn)精神,堅持“育人為本、崇尚學(xué)術(shù)、求是創(chuàng)新、追求卓越”的辦學(xué)理念和“人才立院、業(yè)務(wù)強院、和諧興院”的工作方針,為加快建設(shè)跨學(xué)科、開放式、高水平、有特色的教學(xué)研究型學(xué)院而不懈奮斗。

             

            三、學(xué)院2024年專任教師崗招聘計劃

            崗位

            代碼

            崗位名稱

            人數(shù)

            年齡

            上限

            學(xué)歷

            學(xué)位

            職稱/職業(yè) 資格

            專業(yè)/學(xué)科方向

            其他條件

             

            A10-24-004

             

            學(xué)科帶頭人

             

            2

             

            45周歲

             

            研究生/博士

             

            正高

            法理學(xué)、刑法學(xué)、經(jīng)濟法學(xué)、訴訟法學(xué)、 民商法學(xué)、國際法學(xué)(含區(qū)域國別法學(xué)) 等;行政管理、公共管理、政治學(xué)、公共政策等

            1.正高引進,原則上要求達到學(xué)校雙龍學(xué)者特聘教授及以上水平或者符合我校校聘教授條件;

            2.對于特別優(yōu)秀的,或具有博士學(xué)位且具有2 年以上國外學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷者可適當放寬條件;

            3.特別優(yōu)秀的可適當放寬年齡限制。

             

            A10-24-005

             

            學(xué)科骨干

             

            5

             

            35周歲

             

            研究生/博士

             

            民商法學(xué)、刑法學(xué)、憲法學(xué)與行政法學(xué)、經(jīng)濟法學(xué)、訴訟法學(xué)、國際法學(xué)(含區(qū)域國別法學(xué)) 等;行政管理、公共管理、政治學(xué)、公共政策等

             

            特別優(yōu)秀的可適當放寬年齡限制。

             

            四、人才引進政策

            詳細政策見浙師大人事處網(wǎng)站招聘公告

            (一)高層次人才——杰出教授

            A類:教學(xué)科研水平達到或接近院士、國家重大人才工程計劃以及海內(nèi)外具有與上述人才相當學(xué)術(shù)地位和成就的學(xué)者。

            B類:教學(xué)科研水平達到或接近國家重要人才工程青年計劃的人才以及海內(nèi)外具有與上述人才相當學(xué)術(shù)水平的學(xué)者。

            待遇:(服務(wù)期10年,首聘期5年)

            杰出教授

            安家費

            科研啟動費

            薪酬

            A類

            面議

            面議

            面議

              B類

            提供安家費≥310萬(其中基礎(chǔ)性安家費≥260萬元,績效性安家費50萬元)

            人文社科≥80萬元;

            理科≥150萬元;

            工科≥200萬元

            ≥70萬元/年

            備注

            1.目標任務(wù)由雙方協(xié)商確定;

            2.提供可租住的專家公寓,按照配偶現(xiàn)有編制狀態(tài)協(xié)助解決配偶工作;

            3.薪酬含國家和學(xué)校規(guī)定的基本工資、績效工資、各類津貼的總量,以及個人繳納的五險一金(不含單位繳納的五險一金)。

            (二)高層次人才——雙龍學(xué)者特聘教授

            符合浙江師范大學(xué)雙龍學(xué)者特聘教授申報條件的優(yōu)秀人才(省內(nèi)外省級人才引進納入雙龍學(xué)者統(tǒng)籌考慮)。

            1.要求

            (1)年齡、職稱要求:理工科類年齡一般要求45周歲以下,人文社科類一般要求50周歲以下;應(yīng)聘者一般應(yīng)具有正高職稱,具有博士學(xué)位且具有1年以上國外學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷者可適當放寬;

            (2)教學(xué)科研水平達到或接近浙江省重要人才項目以及海內(nèi)外具有與上述人才相當學(xué)術(shù)水平的學(xué)者,薪酬待遇參照“雙龍學(xué)者”特聘教授A檔;

            (3)教學(xué)科研水平達到或接近浙江省重要人才青年項目以及海內(nèi)外具有與上述人才相當學(xué)術(shù)水平的學(xué)者,薪酬待遇參照“雙龍學(xué)者”特聘教授B檔;

            (4)具有一定影響力的高水平教授,薪酬待遇參照C檔;

            (5)特別優(yōu)秀的青年博士應(yīng)聘“雙龍學(xué)者”特聘教授,需提供原創(chuàng)性強、影響力大的代表作5篇,薪酬待遇參照C檔;

            2. 待遇(服務(wù)期10年,首聘期4年)

            雙龍學(xué)者特聘教授

            安家費

            科研啟動費

            薪酬

            A檔

            提供安家費200萬(其中基礎(chǔ)性安家費150萬元,績效性安家費50萬元)

             

            人文社科≥50萬元;

            理科≥100萬元;

            工科≥120萬元

            基礎(chǔ)待遇+不低于25萬元津貼

            B檔

            提供安家費170萬(其中基礎(chǔ)性安家費120萬元,績效性安家費50萬元)

             

            人文社科≥40萬元;

            理科≥80萬元;

            工科≥100萬元

            基礎(chǔ)待遇+20萬元津貼

            C檔

            提供安家費150萬(其中基礎(chǔ)性安家費100萬元,績效性安家費50萬元)

            人文社科≥30萬元;

            理科≥50萬元;

            工科≥70萬元

            基礎(chǔ)待遇+15萬元津貼

            (三)青年博士 

            (1)引進對象

            國內(nèi)外知名大學(xué)(研究機構(gòu))畢業(yè)的青年博士(年齡一般在35周歲以下,特別優(yōu)秀的可適當放寬年齡限制)。

            (2)首聘期制度

            引進博士實行4年首聘期制度。

            (3)待遇(服務(wù)期10年,首聘期4年)

            安家費

            科研啟動費

            薪酬

            校聘教授

            提供安家費100萬(其中基礎(chǔ)性安家費70萬元,績效性安家費30萬元)

            人文社科≥10萬元;

            理科≥15萬元;

            工科≥20萬元

             

            前2年享受教授崗位津貼

            校聘副教授

             

            提供安家費90萬(其中基礎(chǔ)性安家費60萬元,績效性安家費30萬元)

            前2年享受副教授崗位津貼

            青年博士

            提供安家費80萬(其中基礎(chǔ)性安家費50萬元,績效性安家費30萬元)

            按所聘崗位兌現(xiàn)待遇

            備注:

            1.對于學(xué)校擬重點突破的相關(guān)學(xué)科(如登峰學(xué)科、優(yōu)勢特色學(xué)科相關(guān))新引進的高水平青年博士,首聘期內(nèi)由學(xué)校提供額外津貼5萬元。

            2.科研業(yè)績按照學(xué)校規(guī)定可享受學(xué)?蒲谐晒剟。

            3.學(xué)校擬重點突破的相關(guān)學(xué)科(如登峰學(xué)科、優(yōu)勢特色學(xué)科相關(guān))、以及取得標志性成果的人才,目標任務(wù)和待遇可以適當調(diào)整。

            五、其他說明

            (1)本政策由學(xué)校人事處負責解釋。

            (2)人才入職后,如通過我校申報入選國家、省市各類人才工程項目,可按學(xué)校政策升級人才類別,并享受相應(yīng)待遇,同時可獲國家、省市人才獎勵。

            (3)若屬地提供人才用房,可以按照屬地政策購買。

            六、報名方式

            請?zhí)顚憽墩憬瓗煼洞髮W(xué)專任教師應(yīng)聘報名表》(附件1)發(fā)送至郵箱:liuxuan1903@zjnu.cn,郵件標題注明:應(yīng)聘崗位+本人姓名+所學(xué)專業(yè)。

            聯(lián)系人:劉老師

            電話:0579-82298616

            附件1:浙江師范大學(xué)專任教師崗位應(yīng)聘報名表.doc

            附件2:科研成果評審表.doc

            附件3 浙江師范大學(xué)引進人才科研業(yè)績計分辦法.pdf

            附件4 浙江師范大學(xué)青年博士引進首聘期其他業(yè)績計分辦法.pdf


            作者:教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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