大洼區(qū)教育局所屬學(xué)校面向2025年普通高校畢業(yè)生開展校園招聘教師公告
按照市委、區(qū)委關(guān)于集聚人才的政策要求，結(jié)合大洼區(qū)教育工作實(shí)際，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘和工作人員交流審批工作的通知》（遼人社﹝2024﹞9號(hào)）、《關(guān)于開展2025屆高校畢業(yè)生“春季促就業(yè)攻堅(jiān)行動(dòng)”的通知》（遼教通﹝2025﹞81號(hào)）等文件精神，擬面向2025年普通高校畢業(yè)生開展校園招聘中小學(xué)教師。現(xiàn)就具體招聘工作公告如下。
一、招聘對(duì)象及基本條件
（一）招聘崗位及數(shù)量
擬招聘中小學(xué)教師81人，其中：初中教師56人，小學(xué)教師25人。
初中招聘學(xué)科及數(shù)量：語(yǔ)文8人、數(shù)學(xué)10人、英語(yǔ)5人、物理7人、化學(xué)4人、道德與法治4人、歷史4人、地理4人、體育4人、音樂(lè)4人、美術(shù)1人、心理健康1人。
小學(xué)招聘學(xué)科及數(shù)量：語(yǔ)文8人、數(shù)學(xué)7人、英語(yǔ)2人、體育6人、音樂(lè)2人。
（具體崗位詳見附件1）
（二）招聘對(duì)象
國(guó)內(nèi)普通高等院校本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位的2025年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，在擇業(yè)期內(nèi)（2023年6月—2025年7月）未落實(shí)工作單位，其檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、各級(jí)人才交流機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生，可按應(yīng)屆畢業(yè)生對(duì)待。
在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生不能以已經(jīng)取得的學(xué)歷報(bào)考。
（三）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好的職業(yè)道德；具有正常履行職責(zé)的身體條件。
2.具體招聘崗位和資格條件詳見《大洼區(qū)教育局所屬學(xué)校面向2025年高校畢業(yè)生開展校園招聘教師崗位信息表》（附件1）。
3.年齡35周歲以下（即1990年6月30日至2007年6月30日（含）期間出生）。
4.報(bào)考崗位、學(xué)歷專業(yè)、教師資格證任教學(xué)科三者一致；須在2025年7月31日前取得學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教師資格，否則取消聘用資格（如遇突發(fā)情況，此項(xiàng)將按國(guó)家或省相關(guān)文件要求執(zhí)行）。
5.須具有同學(xué)段及以上學(xué)科與專業(yè)對(duì)應(yīng)的教師資格（即所學(xué)專業(yè)與教師資格證任教學(xué)科一致），未取得教師資格證的考生須提供《如期取得教師資格承諾書》（附件4）。
6.具備下列條件的可在同等條件下優(yōu)先聘用。
①中共黨員(含預(yù)備黨員)。
②在高校就讀期間，擔(dān)任班長(zhǎng)及以上學(xué)生干部1學(xué)年及以上（含班級(jí)班長(zhǎng)、副班長(zhǎng)，班級(jí)團(tuán)支部、黨支部書記、副書記，校、院系學(xué)生會(huì)（團(tuán)委、研究生會(huì)）中層副職及以上，校、院系協(xié)會(huì)（社團(tuán)）副職及以上）。
③在高校就讀期間，獲得校級(jí)及以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
7.凡有下列情況之一者，不得報(bào)考。
①曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；被辭退未滿五年的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員。
②法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
③按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）應(yīng)當(dāng)回避的。
④現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生、定向生、委培生、在職人員；
⑤違反法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、報(bào)名時(shí)間及辦法
1.報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布招聘公告之日起至2025年7月4日下午5:00止。
2.報(bào)名方式：采取指定郵箱投遞簡(jiǎn)歷報(bào)名方式。郵箱：dwqjyjzp@126.com；郵件統(tǒng)一命名：報(bào)考學(xué)校+招聘崗位+姓名+電話；報(bào)名材料均以PDF格式上傳（其中，附件3《大洼區(qū)教育局所屬學(xué)校面向2025年高校畢業(yè)生開展校園招聘教師報(bào)名匯總表》為Excel格式）。簡(jiǎn)歷篩查和資格審查后通過(guò)郵件反饋初審意見，應(yīng)聘人員可通過(guò)提交報(bào)名材料的郵箱查詢審查結(jié)果。
3.報(bào)名需提供以下材料：
（1）《大洼區(qū)教育局所屬學(xué)校面向2025年高校畢業(yè)生開展校園招聘教師報(bào)名登記表》（PDF格式，見附件2）、《大洼區(qū)教育局所屬學(xué)校面向2025年高校畢業(yè)生開展校園招聘教師報(bào)名匯總表》（Excel格式，見附件3）；
（2）二代居民身份證掃描件（PDF格式）;
（3）個(gè)人簡(jiǎn)歷（須包括自然情況，如有本人榮譽(yù)、學(xué)業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金獲得情況以及政治面貌、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等內(nèi)容須提供相關(guān)佐證材料，公費(fèi)師范生須提供入學(xué)時(shí)簽訂的協(xié)議書）（PDF格式）；
（4）學(xué)歷證書、學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)查詢的在有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》，碩士研究生還須提供本科階段學(xué)歷證書、學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)查詢的在有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》。2025屆畢業(yè)暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生需提供學(xué)信網(wǎng)查詢的在有效期內(nèi)的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》以及就讀院校開具的《2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生預(yù)畢業(yè)情況說(shuō)明》（附件5）
（5）2023年、2024年離校未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生以應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考的，須提供未就業(yè)相關(guān)證明（附件6）
其中，檔案仍保留在原畢業(yè)院校未就業(yè)的，由原畢業(yè)院校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門或省高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心出具；檔案已轉(zhuǎn)到縣(市、區(qū))級(jí)及以上政府人事、教育部門所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)或畢業(yè)生就業(yè)工作機(jī)構(gòu)保管的，由相應(yīng)的檔案保管部門出具。
（6）應(yīng)聘人員如已取得教師資格證，上報(bào)教師資格證原件及網(wǎng)上查詢頁(yè)；未取得教師資格證的考生須提供《如期取得教師資格承諾書》（附件4）。
4.報(bào)名咨詢電話：0427-3530410，監(jiān)督電話：0427-3530406
5.報(bào)名規(guī)定：報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制，報(bào)名相關(guān)材料提交后，請(qǐng)考生保持通信暢通，以便工作人員聯(lián)系。應(yīng)聘者對(duì)提供的材料必須保證真實(shí)有效，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為，則取消報(bào)名資格，已經(jīng)錄取的，取消錄取資格；對(duì)照《大洼區(qū)教育局所屬學(xué)校面向2025年高校畢業(yè)生開展校園招聘教師崗位信息表》（附件1），每名考生只限報(bào)考一個(gè)招聘崗位，重復(fù)報(bào)名無(wú)效；原則上應(yīng)聘同一崗位要達(dá)到不低于2:1的競(jìng)爭(zhēng)比例，當(dāng)同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)未達(dá)到2:1的競(jìng)爭(zhēng)比例時(shí)，按比例縮減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)直至取消該崗位招聘計(jì)劃。被取消崗位的應(yīng)聘者經(jīng)本人同意可調(diào)整到符合條件要求的其他崗位，不同意調(diào)整或不能調(diào)整的取消報(bào)名資格。
三、資格審查
資格審查主要審查應(yīng)聘人員提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位相關(guān)材料、教師資格以及招聘信息中所涉及的證明材料。嚴(yán)格按照公告及招聘條件，對(duì)資格進(jìn)行審查確認(rèn)。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在各個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在不得報(bào)考、弄虛作假的情形或不符合報(bào)考崗位要求的，招聘單位均可取消其報(bào)考資格或取消錄用。
四、考試
應(yīng)聘人員按照通知規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和具體要求，攜帶本人二代身份證和個(gè)人簡(jiǎn)歷參加考試。
1.面試。面試統(tǒng)一采取“結(jié)構(gòu)化面談法”與試講相結(jié)合的方式，通過(guò)試講、答辯等環(huán)節(jié)進(jìn)行。重點(diǎn)測(cè)查用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)分析和解決問(wèn)題的能力，以及教師應(yīng)有的能力素質(zhì)。面試滿分為100分，60分為及格線，不及格者無(wú)錄取資格。面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。
2.筆試。按招聘計(jì)劃1:1比例進(jìn)行筆試，筆試由招聘單位組織實(shí)施，重點(diǎn)測(cè)查教師基本素質(zhì)。筆試滿分為100分，60分為及格線，不及格者無(wú)錄取資格。
五、簽約
簽約具體時(shí)間由招聘單位通知。根據(jù)同一崗位內(nèi)應(yīng)聘人員面試成績(jī)，按招聘計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入簽約范圍人員名單。應(yīng)聘人員自愿放棄簽約的，須簽署自愿放棄簽約聲明，招聘單位可按面試成績(jī)進(jìn)行遞補(bǔ)簽約。簽約時(shí)由招聘單位對(duì)擬簽約人員進(jìn)行資格復(fù)審，因不符合資格條件被取消應(yīng)聘資格而出現(xiàn)崗位空缺的，招聘單位可按面試成績(jī)進(jìn)行遞補(bǔ)簽約。
六、資格復(fù)審
已簽約人員2025年畢業(yè)后，由大洼區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、大洼區(qū)教育局、招聘單位對(duì)簽約人員應(yīng)取得的學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教師資格、檔案材料等進(jìn)行資格復(fù)審。簽約人員若不能按時(shí)取得公告要求的各項(xiàng)證書，以及檔案中有記載不符合招聘條件的情況，原簽訂的就業(yè)協(xié)議無(wú)效，取消錄用資格。如因簽約人員放棄或被取消錄用資格后，該崗位招聘計(jì)劃出現(xiàn)空缺時(shí)，招聘單位可按面試成績(jī)進(jìn)行依次遞補(bǔ)。
七、體檢、涉罪信息查詢和考察
1.體檢。已簽約人員資格復(fù)審合格后需參加由教育部門統(tǒng)一組織的體檢。體檢合格者確定為擬考察人員。體檢不合格者，不予聘用。
2.涉罪信息查詢。按照《關(guān)于印發(fā)〈教職員工入職查詢辦法（試行）〉的通知》（遼檢會(huì)字〔2019〕8號(hào)）要求，由教育部門負(fù)責(zé)入職前涉罪信息查詢。
3.考察。由招聘單位組織對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行調(diào)查了解，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員�？疾旌细裾撸淮_定為擬聘用人員，由招聘單位出具考察意見，并存入擬聘用人員檔案。
因體檢、涉罪信息查詢、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假等被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，按面試成績(jī)進(jìn)行依次遞補(bǔ)。若該崗位無(wú)人遞補(bǔ)，按同學(xué)段、同學(xué)科考生總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員體檢和考察等要求和程序同上。
八、公示與聘用
擬聘用人員信息統(tǒng)一進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示結(jié)束后，為公示無(wú)異議的擬聘用人員辦理備案手續(xù)。
校園招聘按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為12個(gè)月，試用期內(nèi)執(zhí)行見習(xí)期工資，試用期滿合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用。
新聘用的教師，在聘用工作單位最低服務(wù)期限不少于5年（含試用期一年）。在規(guī)定的服務(wù)期限內(nèi)，不允許申請(qǐng)?jiān)谑聵I(yè)單位間流動(dòng)，同級(jí)人社、編制行政部門不予辦理相關(guān)手續(xù)。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘教師工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督。
十、其他事項(xiàng)
1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2.請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀本公告。如因應(yīng)聘人員個(gè)人原因未能如期參加招聘各環(huán)節(jié)的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。從報(bào)名至擬聘用人員公示期間，請(qǐng)應(yīng)聘人員確保通訊設(shè)備暢通并時(shí)刻關(guān)注郵箱信息。如因應(yīng)聘人員本人未按要求或通訊設(shè)備不暢出現(xiàn)的相關(guān)問(wèn)題，其后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
3.公費(fèi)師范生跨省就業(yè)需交納違約金的，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
4.應(yīng)聘人員在簽約后至報(bào)到前，因違法違紀(jì)等受到刑事、行政處罰或?qū)W校處分，視為應(yīng)聘人員違約。
5.擬聘用人員按招聘單位通知進(jìn)行報(bào)到。報(bào)到時(shí)，須出具學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教師資格等。如擬聘用人員報(bào)到時(shí)未能取得上述證件，則視為擬聘用人員違約，擬聘用人員須承擔(dān)違約責(zé)任。
6.其他未盡事宜，按照國(guó)家、省、市有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。本公告最終解釋權(quán)歸大洼區(qū)教育局所屬學(xué)校面向2025年高校畢業(yè)生開展校園招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
附件1：大洼區(qū)教育局所屬學(xué)校面向2025年高校畢業(yè)生開展校園招聘教師崗位信息表.xls
附件2：大洼區(qū)教育局所屬學(xué)校面向2025年高校畢業(yè)生開展校園招聘教師報(bào)名登記表.xlsx
附件3：大洼區(qū)教育局所屬學(xué)校面向2025年高校畢業(yè)生開展校園招聘教師報(bào)名匯總表.xls