冊亨縣2025年“特崗計(jì)劃”教師招聘簡章
根據(jù)《州教育局州委編辦州財(cái)政局州人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)〈黔西南州2025年“特崗計(jì)劃”實(shí)施方案〉的通知》（黔西南教函〔2025〕4號）精神，結(jié)合我縣各學(xué)校學(xué)科教師實(shí)際情況，面向全國公開招聘“特崗計(jì)劃”教師20名。為確保招聘工作順利進(jìn)行，制定本簡章，現(xiàn)公布實(shí)施。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)本次“特崗計(jì)劃”招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立冊亨縣2025年“特崗計(jì)劃”招聘工作專班。專班下設(shè)辦公室在縣教育局，具體負(fù)責(zé)“特崗計(jì)劃”招聘日常事務(wù)工作，工作任務(wù)結(jié)束后，專班自行撤銷。
二、招聘人數(shù)
冊亨縣2025年招聘“特崗計(jì)劃”教師20名，面向全國招聘農(nóng)村初中、小學(xué)教師。具體招聘教師指標(biāo)分配詳見附表。
三、招聘條件
（一）基本條件
符合招聘崗位要求，符合《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件、心理?xiàng)l件，符合新時代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則要求，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄。
（二）年齡條件
年齡不超過32周歲（即1992年6月10日及以后出生）。退役軍人、優(yōu)秀退役運(yùn)動員年齡放寬到35周歲（即1989年6月10日及以后出生）。
（三）學(xué)歷條件
初中、小學(xué)階段要求本科及以上學(xué)歷。
（四）專業(yè)要求
1.專業(yè)要求為學(xué)科門類的，即該學(xué)科門類所包含的二級學(xué)科和一級學(xué)科均符合要求；專業(yè)要求為一級學(xué)科的，即該一級學(xué)科所包含的二級學(xué)科均符合要求；招聘專業(yè)均含全日制、自考、函授、技師院校等所列專業(yè)，專業(yè)名稱一致但代碼不同的，均可報(bào)考。
2.在專業(yè)要求上，考生畢業(yè)證書上顯示的專業(yè)與學(xué)歷必須和《崗位表》上要求的專業(yè)與學(xué)歷一致（僅是學(xué)位證書上專業(yè)與《崗位表》專業(yè)一致視為專業(yè)不符）。專業(yè)參考目錄見“貴州省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站首頁－政務(wù)公開－重點(diǎn)領(lǐng)域信息－事業(yè)單位公開招聘”欄目中“事業(yè)單位公開招聘專業(yè)設(shè)置參考目錄”https://rst.guizhou.gov.cn/zwgk/zdlyxx/sydwgkzp/202412/t20241224_86395724.html。
（五）資格條件
具有相應(yīng)的教師資格證書。暫未取得相應(yīng)教師資格證書的人員，可持在有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》、普通話水平等級測試證書（二級乙等及以上）報(bào)考。但須在簽訂聘任合同前取得相應(yīng)教師資格證書，未取得教師資格證書人員不予簽約。
教師資格證書的任教學(xué)段、學(xué)科要符合招聘崗位要求，報(bào)考人員教師資格證書的學(xué)科學(xué)段與報(bào)考崗位的學(xué)科學(xué)段一致，高段學(xué)科教師資格證書可報(bào)考向下學(xué)段相應(yīng)學(xué)科。小學(xué)全科教師資格證書可報(bào)考小學(xué)全部崗位。
（六）其他
1．服務(wù)期內(nèi)的特崗教師或國家在職在編公職人員不得參加特崗教師招聘考試。
2．參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先錄取。資格審查時需提供相關(guān)佐證材料。
四、招聘方法、程序及時間安排
招聘采取網(wǎng)上報(bào)名—現(xiàn)場資格審查—筆試—面試—體檢—入職審查—簽約—崗前培訓(xùn)—上崗的程序進(jìn)行。
（一）網(wǎng)上報(bào)名
本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不收取報(bào)名費(fèi)。符合報(bào)考條件的人員須在規(guī)定的網(wǎng)上報(bào)名時間段內(nèi)登錄“貴州省特崗教師招聘報(bào)名系統(tǒng)（網(wǎng)址：https://117.187.201.56）”進(jìn)行注冊報(bào)名，報(bào)考人員上傳報(bào)名系統(tǒng)照片標(biāo)準(zhǔn)為1寸藍(lán)底免冠照，圖片質(zhì)量不高于295×413像素，大小不得超過1MB。報(bào)考人員要認(rèn)真核對報(bào)名信息，報(bào)名截止時間之后無法更改，因報(bào)名信息填報(bào)錯誤所產(chǎn)生的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。報(bào)考人員須于6月19日9:00后登錄系統(tǒng)，自行下載打印《貴州省2025年特崗教師招聘報(bào)名表》。
1．網(wǎng)上報(bào)名時間段
2025年6月12日9:00至6月18日18:00（未在規(guī)定時間段內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的，不能參加本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)工作）。
2．網(wǎng)上報(bào)名注意事項(xiàng)
（1）報(bào)考人員如實(shí)填報(bào)報(bào)名信息（含本人基本信息和報(bào)考崗位信息等），并對在網(wǎng)上提交信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。報(bào)名與考試使用的居民身份證必須一致。
（2）報(bào)考人員只能選擇一個學(xué)段的學(xué)科崗位進(jìn)行報(bào)名。
（二）現(xiàn)場資格審查
資格審查貫穿整個招聘工作全過程，凡是弄虛作假或不符合招聘對象及條件的人員，在資格審查、筆試、面試、體檢、錄取簽約、崗前培訓(xùn)等任何環(huán)節(jié)中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，一律取消資格，已被聘用的解除聘任合同。所造成的后果一律由本人承擔(dān)，并視情節(jié)輕重給予必要的處理，同時追究有關(guān)人員的責(zé)任。我縣將對資格審查合格人員建立報(bào)考檔案，聘用后，裝入特崗教師個人檔案。
1．資格審查時間及地點(diǎn)
時間：2025年6月22日至6月25日，每日上午9:00至12:00；下午14:30至18:00。
地點(diǎn)：冊亨縣零工市場（冊亨縣高洛街道龍界社區(qū)15號地塊）。
2．資格審查要求
專班辦公室在考試前對完成“網(wǎng)上注冊報(bào)名”成功的報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。在資格審查時間段內(nèi)，報(bào)考人員應(yīng)按照規(guī)定的時間和地點(diǎn)，持規(guī)定的相關(guān)材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場審查，資格審查合格后進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。現(xiàn)場資格審查時，報(bào)考人員須提供以下相關(guān)材料：
（1）有效居民身份證。
（2）相應(yīng)教師資格證書。暫未取得相應(yīng)教師資格證書人員，須提供有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》、普通話水平等級測試證書（二級乙等及以上）。
（3）畢業(yè)證書。還未取得畢業(yè)證書的應(yīng)屆畢業(yè)生須提供高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表。
（4）《貴州省2025年特崗教師招聘報(bào)名表》和本人近期藍(lán)底免冠電子照片。
（5）報(bào)考相關(guān)職位需要提供的其他相關(guān)材料。
（三）筆試
筆試實(shí)行全省統(tǒng)一考試，統(tǒng)一考試時間。
1．筆試準(zhǔn)考證打印時間段。2025年7月3日至7月5日，資格審查合格人員根據(jù)報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)頁上相關(guān)提示打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證規(guī)定的時間和地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證件（不含過期身份證、身份證復(fù)印件、電子身份證、社�？�、駕駛證等）參加筆試，參加筆試考試人員要認(rèn)真熟悉準(zhǔn)考證的注意事項(xiàng)，并妥善保管，除規(guī)定時間外，不再開放準(zhǔn)考證打印通道。
2．筆試時間。2025年7月5日上午9：00至11：30，考試總時長150分鐘。
3．筆試分值及內(nèi)容。筆試每套題總分100分，其中學(xué)科專業(yè)知識70分、教育綜合知識30分。學(xué)科專業(yè)知識主要考查報(bào)考人員作為中小學(xué)教師應(yīng)具備的專業(yè)知識和綜合運(yùn)用能力。教育綜合知識主要考查報(bào)考人員對教育學(xué)、教育心理學(xué)、教師職業(yè)道德、教育政策法規(guī)等相關(guān)知識的掌握情況。
4．報(bào)考人員參加報(bào)考學(xué)科筆試。筆試科目為道德與法治、數(shù)學(xué)、外語、心理健康等4個學(xué)科�？荚嚳颇坎环謱W(xué)段。
5．筆試成績公布。筆試成績由專班辦公室進(jìn)行公示，公示期為5個工作日，報(bào)考人員可在冊亨縣人民政府網(wǎng)（http://www.gzch.gov.cn/）、微信公眾號“冊亨教育”（微信號：chxjyj）查看本人筆試成績。報(bào)考人員若對成績有異議，可持本人身份證和準(zhǔn)考證原件、復(fù)印件于公示期內(nèi)到縣教育局按照有關(guān)規(guī)定申請查分，逾期不予辦理。
（四）面試及總成績計(jì)算方法
面試總分為100分，面試考務(wù)、成績統(tǒng)計(jì)等工作由專班辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。
1．面試時間。2025年7月19日，上午7:30至8:00進(jìn)入考點(diǎn)，聽候指令進(jìn)入候考室。
2．面試地點(diǎn)。面試地點(diǎn)另行通知，請報(bào)考人員關(guān)注冊亨縣人民政府網(wǎng)（http://www.gzch.gov.cn/）、微信公眾號“冊亨教育”（微信號：chxjyj），保持通信暢通，掌握進(jìn)入面試人員名單等信息的發(fā)布。
3．面試要求。分學(xué)段分學(xué)科分崗位劃定進(jìn)入面試的筆試分?jǐn)?shù)合格線，以招聘崗位數(shù)1:3的比例，按筆試成績從高分到低分依次確定面試人員（不足1:3比例的全部進(jìn)入），并及時公布。每個崗位確定最后一名面試人選時，存在筆試成績相同者，一并納入面試人選。
4．面試內(nèi)容。面試采取說課和現(xiàn)場打分的方式進(jìn)行。
考試總成績按100分計(jì)算，筆試成績占50%、面試成績占50%，即“考試總成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%”。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
（五）體檢
1．時間地點(diǎn)。體檢時間及地點(diǎn)另行通知。請報(bào)考人員關(guān)注冊亨縣人民政府網(wǎng)（http://www.gzch.gov.cn/）、微信公眾號“冊亨教育”（微信號：chxjyj），保持通信暢通，掌握進(jìn)入體檢人員名單等信息的發(fā)布。
2．體檢要求。參加體檢人員數(shù)與設(shè)崗數(shù)的比例為1:1，按總成績從高分到低分確定參加體檢人員，最后一名總成績出現(xiàn)并列的，滿足優(yōu)先錄取條件之一的進(jìn)入體檢，均滿足或均不滿足優(yōu)先聘用條件的以筆試成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定體檢人員。均滿足或均不滿足優(yōu)先聘用條件的，若總成績相同，筆試成績也相同的，由招聘工作專班辦公室安排增加面試，以加試后的面試成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定體檢人員。專班辦公室組織開展體檢工作。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。
（六）入職審查
體檢結(jié)束后，專班辦公室按照《未成年人學(xué)校保護(hù)規(guī)定》（教育部令第50號）、教育部《關(guān)于推開教職員工準(zhǔn)入查詢工作的通知》（教師函〔2023〕1號）、《貴州省人民檢察院等十二部門關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見〉的通知》（黔檢會〔2019〕9號）和貴州省中小學(xué)《教師違反職業(yè)道德行為處理辦法實(shí)施細(xì)則（試行）》等要求組織對擬聘人員是否有刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄進(jìn)行線下入職審查。同時，還要通過“全國教師管理信息系統(tǒng)準(zhǔn)入查詢平臺”對擬聘人員進(jìn)行準(zhǔn)入查詢。
（七）公布名單
入職審查和準(zhǔn)入查詢合格后，在冊亨縣人民政府網(wǎng)（http://www.gzch.gov.cn/）、微信公眾號“冊亨教育”（微信號：chxjyj）面向社會公布擬聘人員名單，公示期為5個工作日。
（八）選崗簽約
公示無異議后，縣人力資源和社會保障局、縣教育局按照公辦教師的聘用辦法，于2025年8月8日上午9:00至11:00組織擬聘用人員在縣教育局進(jìn)行選崗。選崗分學(xué)段學(xué)科崗位按總分從高到低進(jìn)行，選崗結(jié)束后簽訂聘任合同。未在規(guī)定時間簽訂聘任合同的，視為自動放棄處理。對于報(bào)名時持在有效期內(nèi)“中小學(xué)教師資格考試合格證明”或“師范生教師職業(yè)能力證書”的報(bào)考人員，若在2025年8月8日下午17:00前不能提供與報(bào)考學(xué)科學(xué)段相應(yīng)的教師資格證書的，不能簽訂聘任合同。
（九）檔案投遞
本次新聘用特崗教師的學(xué)生檔案須于2025年8月31日前提交到冊亨縣教育局人事股（聯(lián)系電話：0859-4211713）。
（十）崗前培訓(xùn)及報(bào)到
由州、縣教育局統(tǒng)一對聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，并在2025年9月1日開學(xué)前派遣到設(shè)崗學(xué)校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時間內(nèi)不報(bào)到或不服從安排者，視為自動放棄。
因放棄體檢、體檢不合格、入職審查不合格、放棄或不能簽訂聘任合同、未在規(guī)定時間內(nèi)報(bào)到或不服從安排導(dǎo)致出現(xiàn)空缺名額的，報(bào)省、州同意后，按本學(xué)段學(xué)科總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。總成績相同的，滿足優(yōu)先錄取條件之一的進(jìn)入遞補(bǔ)；均滿足或均不滿足優(yōu)先聘用條件的，以筆試成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定遞補(bǔ)人員。均滿足或均不滿足優(yōu)先聘用條件的，若總成績相同，筆試成績也相同的，由招聘工作專班辦公室安排增加面試，以加試后的面試成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定遞補(bǔ)人員。
五、待遇及政策保障
（一）“特崗計(jì)劃”教師服務(wù)期為三年，服務(wù)期內(nèi)納入當(dāng)?shù)亟處熽?duì)伍統(tǒng)一管理。聘用期內(nèi)工資發(fā)放參照國家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由同級財(cái)政保障，確保特崗教師工資按時足額發(fā)放。同等條件下在職稱評聘、評優(yōu)評先、年度考核等方面享受與當(dāng)?shù)毓k學(xué)校在編教師同等待遇。按規(guī)定納入當(dāng)?shù)厣鐣Ｕ象w系，依法繳納社會保險(xiǎn)（五險(xiǎn)一金），切實(shí)維護(hù)其合法權(quán)益。
（二）縣財(cái)政局安排專項(xiàng)資金，用于安排本次特崗教師招聘、入職前的師德教育與教學(xué)培訓(xùn)等工作；縣教育局做好入職前的師德教育與教學(xué)培訓(xùn)等工作�？h有關(guān)部門、各學(xué)校要落實(shí)好周轉(zhuǎn)宿舍等安排，切實(shí)解決特崗教師工作生活中的實(shí)際困難。
（三）特崗教師三年服務(wù)期滿、考核合格且愿意留任的，由縣人民政府統(tǒng)籌，按照人事管理相關(guān)規(guī)定及時納入當(dāng)?shù)亟處熅幹�，落�?shí)教師工作崗位，做好相關(guān)人事、工資關(guān)系等接轉(zhuǎn)工作，連續(xù)計(jì)算工齡和教齡，工齡和教齡時間以特崗教師實(shí)際繳納社保的時間為準(zhǔn)。辦理接轉(zhuǎn)手續(xù)時，不得對特崗教師增設(shè)考試、體檢等項(xiàng)目，接轉(zhuǎn)后不再實(shí)行試用期。對重新?lián)駱I(yè)的，公安部門要為其辦理戶口遷移等事項(xiàng)提供方便條件和必要的幫助。
六、紀(jì)律監(jiān)督
縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察室負(fù)責(zé)對招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。報(bào)考人員如發(fā)現(xiàn)招聘過程中有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，可向縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察室投訴。投訴電話：0859-4214278。
七、注意事項(xiàng)
本次特崗教師招聘的相關(guān)信息均在冊亨縣人民政府網(wǎng)（http://www.gzch.gov.cn/）、微信公眾號“冊亨教育”（微信號：chxjyj）發(fā)布，專班辦公室不再另行通知。報(bào)考人員應(yīng)隨時關(guān)注網(wǎng)上相關(guān)信息，同時須保持通信暢通。因報(bào)考人員未關(guān)注未閱知招聘相關(guān)信息及公告，造成的后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
冊亨縣2025年“特崗計(jì)劃”招聘考試不委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班，也不組織編寫、出版任何考試用書。資格審查及具體崗位條件相關(guān)問題，請撥打縣教育局電話咨詢。
咨詢電話：0859-4211713，咨詢時間：工作日上午：8:30-12:00；下午：14:30-18:00。
報(bào)名系統(tǒng)故障及咨詢電話詳見報(bào)名系統(tǒng)首頁。