廣東外語外貿(mào)大學2025年公開招聘事業(yè)編制工作人員公告
廣東外語外貿(mào)大學是廣東省高水平大學重點建設高校。學校具有鮮明的國際化特色，是華南地區(qū)國際化人才培養(yǎng)，外國語言文學、全球治理、涉外法治研究及中華文化國際傳播的重要基地。
為落實全省高質量發(fā)展大會“百萬英才匯南粵”行動計劃，結合學校事業(yè)發(fā)展需要，公開招聘33名工作人員，有關事項公告如下:
一、招聘對象
普通高等院校2025年應屆畢業(yè)生（非在職、非定向）和社會上具有國家承認學歷的人員。
二、招聘基本條件
（一）應聘人員應具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；
4.具有良好的政治素質和道德品行；
5.適應崗位要求的身體條件；
6.報考崗位所需其他條件，詳見《廣東外語外貿(mào)大學2025年公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位表》（附件）。
（二）有下列情況之一者，不得報考:
1.受過刑事處罰的；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
3.被開除公職的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、薪酬待遇
獲聘人員為事業(yè)編制人員，執(zhí)行國家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。
四、報名程序
（一）報名時間
2025年4月14日9:00至4月18日17:00。
（二）報名方式
本次招聘實行網(wǎng)上報名，不設現(xiàn)場報名。請在規(guī)定報名時間內(nèi)登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)（https://rsc.gdufs.edu.cn/zpbm.htm）進行報名，提交相關證明材料。
（三）報名確認
1.通過資格初審的應聘人員須登錄報名系統(tǒng)進行報名確認。完成報名確認的應聘人員才能參加筆試以及本次招聘后續(xù)的各項環(huán)節(jié)。
2.報名確認時間為2025年4月19日9:00至4月20日17:00，應聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)按要求完成報名確認的，視為放棄考試資格。
3.網(wǎng)上確認參加考試的操作方式:登錄報名系統(tǒng)，按提示操作確認參加筆試。
（四）打印準考證
報名成功的應聘人員請登錄報名系統(tǒng)，自行下載打印準考證。準考證打印時間將在廣東外語外貿(mào)大學人力資源部網(wǎng)頁另行公告。
（五）報名材料
除注冊填報的基本信息外，應聘人員還應根據(jù)報考崗位的要求在系統(tǒng)中提交以下電子信息材料:
1.有效期內(nèi)的身份證：含個人信息頁、國徽頁。
2.學歷和學位證書：含大專、本科、碩士、博士各學習階段學歷學位等證明材料。
3.報考崗位要求具備的外語水平證書：全國大學英語六級考試成績425分及以上或全國高等學校英語專業(yè)四級考試合格及以上或雅思考試成績6.5分及以上或托�？荚嚦煽�90分及以上相關外語水平證書。
4.報考崗位要求具備的中共黨員相關材料：由現(xiàn)黨組織關系所在的黨委或黨總支（黨支部）出具并蓋章。
5.報考崗位要求具備的學生骨干任職證明：由所在院系、學校學生工作部（處）、團委或研究生院（處）出具。
6.報考崗位要求具備的工作經(jīng)歷證明：由人事部門出具相關證明（屬單位勞動派遣工作人員可由派遣工作部門出具相關證明），與個人社保繳納（單位信息、繳納年限）記錄相符。
7.崗位條件中需要的其他證明材料：崗位條件中如對本科、碩士研究生階段有專業(yè)要求的，還須提交相應學習階段的學歷和學位證書。
（六）注意事項
1.應聘人員可登錄廣東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)頁（https://hrss.gd.gov.cn/）或廣東外語外貿(mào)大學人力資源部網(wǎng)頁（http://rsc.gdufs.edu.cn），詳細了解招聘崗位及有關條件。
2.普通高等院校2025年應屆畢業(yè)生應在2025年1月1日至2025年7月31日前取得相應的畢業(yè)證書、學位證書，報名時未取得畢業(yè)證書和學位證書的須提交就業(yè)推薦表（個人頁及審核蓋章頁須具備個人詳實信息）或在讀證明（須加蓋相關部門公章）。2025年應屆國（境）外留學人員應在2025年1月1日至2025年7月31日期間取得學歷學位并取得教育部留學服務中心出具認證報告，報名時未取得畢業(yè)證書和學位證書的，須提供中文和外文版本的成績單和在讀證明。其他應聘人員須于報名截止之日前取得相應的畢業(yè)證書、學位證書，其中國（境）外留學人員還須取得相應的教育部學歷學位認證書。
3.招聘崗位專業(yè)參照《廣東省2025年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》執(zhí)行，應聘人員所學專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準，輔修專業(yè)、學位種類均不作為專業(yè)依據(jù)。
應聘人員不得報考所學專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。招聘崗位已明確具體研究方向或領域的，應聘人員須符合具體方向或領域方可報考。所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考，但所學專業(yè)必修課程須與報考（應聘）崗位專業(yè)主要課程基本一致，并在報考時提供所學專業(yè)課程成績單（須教務部（處）或研究生院（處）蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設置專業(yè)的依據(jù)等材料。
國（境）外留學人員所學學科專業(yè)與招聘崗位要求的學科專業(yè)相近但未列入專業(yè)目錄的，報考時需提供中文和外文版本的成績單以及對比國內(nèi)學校專業(yè)開設課程表等證明材料。招聘單位將結合所學課程、研究方向等進行審查。
4.每位應聘人員限報一個崗位。應聘人員應當保證所填報資料的真實性、準確性，如因個人填報信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的，由應聘人員本人負責。
5.上傳的佐證附件須真實、完整、準確、符合要求、清晰、可讀，否則視為無效。因上傳附件無效或不符合要求，造成資格審核不合格的，由應聘人員本人負責。
6.落實回避規(guī)定要求。按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條、第七條、第十條等相關規(guī)定執(zhí)行，其他法律法規(guī)規(guī)定的有應予回避的情形，從其規(guī)定。
（七）資格審查
1.資格初審。根據(jù)招聘條件及崗位要求，對應聘人員進行資格條件初審，此階段只初查應聘人員的基本信息是否完整、基本條件是否符合，不作為報考資格條件最終審核。通過資格初審，經(jīng)個人網(wǎng)上確認，方可參加筆試，參加筆試人員名單在廣東外語外貿(mào)大學人力資源部網(wǎng)頁進行公布。
2.資格復審。面試前對進入面試階段的應聘人員進行資格復審，資格復審通過方能進入面試環(huán)節(jié)。未按規(guī)定時間參加資格復審的視為自動放棄。對證件（證明）不全且不能在規(guī)定時間內(nèi)補全的、與報考資格條件不相符的、提供虛假材料一經(jīng)查實的，資格復審不通過，取消面試資格。如因資格復審不通過，取消面試資格導致名額空缺，從筆試合格應聘人員中按本崗位筆試成績從高至低的順序依次遞補。資格復審須由本人進行，不得委托他人參加。
資格審查貫穿招考工作全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合報考資格條件的，或發(fā)現(xiàn)應聘人員提供的材料、信息不真實的，取消應聘人員的報考資格或者錄用資格。
五、考試
（一）筆試
通過應聘人員信息初審且完成報名確認的應聘人員，均可參加筆試。筆試分為行政職業(yè)能力測試和專業(yè)技能測試兩個科目（各占筆試綜合成績的50%），所有科目均不指定參考書目。筆試采用固定考場閉卷限時的考試方式，具體時間、地點另行通知。筆試綜合成績按100分計算，成績計算到小數(shù)點后2位。筆試合格分數(shù)線為60分，筆試綜合成績低于合格分數(shù)線的，不能進入下一環(huán)節(jié)。筆試成績將在筆試結束后20個工作日內(nèi)公布。
（二）結構化面試
面試采取結構化形式，共分兩輪。
學校根據(jù)招聘公告的崗位數(shù)量，在筆試合格的應聘人員中，按照各崗位1:5的比例確定入圍第一輪面試人員名單，分數(shù)相同者同時進入；筆試合格人數(shù)未達到上述比例的，將全部筆試合格人員確定為入圍第一輪面試人員。
第一輪面試主要考察應聘人員的綜合分析能力、語言表達能力、現(xiàn)場應變能力及舉止儀表等。第一輪面試結束后，現(xiàn)場公布成績，成績按100分計算，成績計算到小數(shù)點后2位。第一輪面試合格分數(shù)線為60分，成績低于60分的，不能進入下一環(huán)節(jié)。
第二輪面試主要測試應聘人員的組織管理能力、協(xié)調(diào)能力和實際操作能力。根據(jù)第一輪面試成績，按照招聘崗位數(shù)與應聘人員1:2的比例從高分到低分確定參加第二輪面試人員名單（如符合條件的應聘人員未達到比例人數(shù)，則按實際人數(shù)）。入圍第二輪面試人員名單在廣東外語外貿(mào)大學人力資源部網(wǎng)頁公布。第二輪面試成績現(xiàn)場公布，成績按100分計算，成績計算到小數(shù)點后2位。第二輪面試合格分數(shù)線為60分，成績低于60分的，不能進入下一環(huán)節(jié)。第二輪面試結果將在面試結束后通過廣東外語外貿(mào)大學人力資源部網(wǎng)頁公布。
（三）綜合成績計算
考試綜合成績滿分100分�？荚嚲C合成績=筆試成績*40%+面試成績*60%（其中第一輪和第二輪面試成績均占面試成績的50%）。根據(jù)考試綜合成績從高分到低分排序，每個崗位按1:1比例確定體檢人員名單。綜合成績低于70分的，不進入體檢人員名單。
如同一崗位應聘人員綜合成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次；如筆試成績?nèi)匀幌嗤模瑒t以第一輪面試主評委評分高低順序確定名次；如第一輪面試主評委評分仍然相同的，則由我校另行組織面試。
六、體檢與考察
體檢人員名單在廣東外語外貿(mào)大學人力資源部網(wǎng)頁公布。體檢項目和標準按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號）規(guī)定嚴格執(zhí)行。體檢結果將以電話方式通知應聘人員。
根據(jù)體檢結果確定考察人選，并按規(guī)定進行考察。
七、公示和聘用
學校根據(jù)應聘人員體檢、考察結果確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單在廣東省人力資源和社會保障廳和廣東外語外貿(mào)大學人力資源部網(wǎng)頁公示，公示時間為5個工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
八、遞補
出現(xiàn)下列情形之一的，學校將根據(jù)用人需求在7個工作日內(nèi)決定是否遞補:
（一）應聘人員體檢不合格的；
（二）考察人選未被確定為擬聘用人員的；
（三）擬聘用人員公示結果導致不能聘用的；
（四）擬聘用人員放棄聘用的。
遞補人選從同一崗位綜合成績合格人員中按照綜合成績由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照有關體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。
九、有關事項說明
（一）關于工作經(jīng)歷、年齡、處分期限等時間界限計算至報名截止日期。
（二）應聘人員應確保聯(lián)系方式準確、暢通。因無法與應聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應聘人員自行負責。
（三）本次招聘實行應聘人員誠信承諾制度，應聘人員應認真閱讀公告和崗位要求，對所提供的各項信息、材料的真實性、準確性和有效性負責。
（四）如因重大突發(fā)情況或不可抗力事件須對招聘工作時間和工作安排進行調(diào)整的，相關公告將在廣東外語外貿(mào)大學人力資源部網(wǎng)頁公布，請各位應聘人員關注。
（五）本次招聘不指定考試參考書和教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。
（六）擬聘用人員應在2025年9月1日前完成辦理報到入職手續(xù)。
（七）本公告未盡事宜按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（粵府令第301號）和有關規(guī)定執(zhí)行。
本公告由廣東外語外貿(mào)大學人力資源部負責解釋，招聘工作由廣東外語外貿(mào)大學紀檢監(jiān)察室負責監(jiān)督。
公開招聘工作咨詢電話：020-36209631（廣東外語外貿(mào)大學人力資源部）
公開招聘工作監(jiān)督電話：020-36207065（廣東外語外貿(mào)大學紀檢監(jiān)察室）
附件：廣東外語外貿(mào)大學2025年公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位表.xlsx
廣東外語外貿(mào)大學
2025年4月9日